﷽ 🧲 بیست اصل رهبری در کار تشکیلاتی 🔻اصل یازدهم: تعیین اولویت‌ها توضیح: یک تشکل نمی‌تواند و نیاز هم نیست تا همزمان چندین اقدام را در دستور کار داشته باشد، بلکه باید اولویت‌بندی کند و این وظیفه یکی از اصول کلیدی در رهبری کار تیمی است. اولویت‌بندی به تشکل کمک می‌کند تا بر روی مهم‌ترین وظایف و فعالیت‌ها تمرکز کند. اجزای کلیدی اولویت‌بندی: نکات کلیدی: رهبر تشکیلات باید اهداف کلیدی و اقدامات لازم را شناسایی و در اولویت قرار دهد. اولویت‌بندی باید با اهداف کلی تشکیلات هم‌راستا باشد و به دستیابی به نتایج ملموس کمک کنند. تحلیل نیازها و منابع: برای تعیین اولویت‌ها، رهبر تشکل باید نیازها را شناسایی کند و منابع موجود را نسبت به آن نیاز، تخصیص دهد. این امر شامل ارزیابی زمان، منابع انسانی و مالی و فرآیند نیل به اهداف است تا تصمیمات بهتری در مورد اولویت‌ها گرفته شود. استفاده از ابزارها و تکنیک‌ها: استفاده از ابزارهای مدیریت پروژه، ماتریس‌های اولویت‌بندی و تکنیک‌های تحلیلی می‌تواند به تعیین اولویت‌ها کمک کند. مشارکت اعضای تشکل: در پروسه تعیین اولویت‌ها، مشارکت اعضای تشکیلات الزامی است. اعضا باید نظرات و تجربیات خود را به اشتراک بگذارند تا اولویت‌ها را به‌طور جامع‌تری شناسایی کنند. این از وظایف رهبری در تشکیلات است و باعث افزایش انگیزه اعضا نیز می‌شود. تنظیم مهلت‌ها و زمانبندی: تعیین مهلت‌ها برای انجام وظایف و پروژه‌ها کمک می‌کند تا اعضای تشکیلات بدانند که چه زمانی باید کارها را انجام دهند و به چه هدفی دست یابند. سپس سراغ اقدام یا فعالیت بعدی بروند. این زمانبندی می‌تواند به مدیریت زمان و افزایش بهره‌وری کمک کند. هدف: هدف از ایجاد و تعیین اولویت‌ها، اختصاص منابع محدود به اقدامات ضروری‌تر است. با تعیین اولویت‌ها، تشکیلات می‌تواند بر روی کارهایی که بیشترین تأثیر را می‌تواند داشته باشد تمرکز کند و و از اتلاف وقت جلوگیری نماید. نتیجه: تعیین اولویت‌ها به تشکیلات کمک می‌کند تا با تحقق گام‌به‌گام اهداف به نتایج بهتر و سریع‌تر دست پیدا کند. همچنین این اصل باعث تشکیلات و ایجاد یک محیط کاری منظم و کارآمد می‌شود. الزامات: شناخت دقیق امکانات، ظرفیت‌ها و منابع بالفعل و همچنین نیازها و مسائل جاری مهم‌ترین الزامات اولویت‌بندی است. پس از اولویت‌بندی، واسپاری مسئولیت‌ها و سپس پیگیری مستمر از اهمیت ویژه برخوردار است. آسیب: ورود عنصر سلیقه در شناخت منابع و نیازها و نه منطق و استدلال، باعث بیشترین آسیب و مشغول شدن تشکل به اموری می‌شود که ممکن است حتی به ضرر تشکل باشد. به عبارتی مهم‌ترین آسیب مسئله‌سازی کاذب است نه مسئله‌شناسی حقیقی! 💡فهرست اصول رهبری، لمس کنید 🔸فهرست ۲۰ اصل کار تشکیلاتی، لمس 🛎 هر چه «با هم کار کردن» را تجربه کنیم، به ظهور نزدیک‌تر می‌شویم. #دکتر_امید_طاهرنژاد #اصول_رهبری_در_تشکیلات #اختصاصی_کانال_به_وقت_تشکیلات ┄┅✧✾══✾🔸✾══✾✧┅┄ #کانال_به_وقت_تشکیلات 🆔 @B_W_Tashkeelat

زبان بریده به کنجی نشسته صُمٌّ بُکمٌ به از کسی که نباشد زبانش اندر حُکم

📝 #گزیده_کتاب #به_وقت_کار_تشکیلاتی ●به بهانه گلایه مقام معظم رهبری: «چرا فرهنگ کار جمعی در جامعه‌ی ما ضعیف است؟ این یک آسیب است.» ✍️ به قلم #دکتر_امید_طاهرنژاد: فصل چهارم: اهمیت کار تشکیلاتی در اندیشه دانشمندان و بزرگان شهید بهشتی در تعریف خاطره‌ای از کار تشکیلاتی و گروهی می‌گوید: یک‌بار در سن شانزده‌سالگی به یک روستایی رفتم، آنجا در دهه محرم و صَفَر می‌رفتم منبر. در یکی از سفرها اهالی روستا از ظلم کدخدا و اربابِ دِه صحبت کردند. به جوان‌های روستا گفتم: چرا باید این بر شما حکومت کند و زور بگوید؟! گفتند: سرنیزه ژاندارم از او حمایت می‌کند. گفتم: این کدخدا را باید برداریم، حال اگر او را برداریم، کدخدای خوب دارید که جایگزینش شود. گفتند: بله! آقا سیدجعفر هست و ما همگی او را قبول داریم. ما دست‌به‌کار شدیم تا کدخدا و ارباب ظالم دِه را بیرون کنیم ولی مگر دست‌تنها می‌شد؟ جوان‌های روستا را بر ضد او بسیج کردیم، ولی کافی نبود. پشت او در شهر به فرمانداری محکم بود. تلاش کردیم یک وسیله‌ای پیدا کنیم که فرماندار از کدخدا حمایت نکند. آن‌وقت توانستیم کدخدا را بیرون و سیدجعفر را کدخدای دِه کردیم. منبع: #کتاب_به_وقت_تشکیلات_یک: چرا کار تشکیلاتی، نوشته امید طاهرنژاد مشاهده لیست مطالب مشابه، لمس کنید خرید نسخه فیزیکی این کتاب، لمس کنید #اختصاصی_کانال_به_وقت_تشکیلات ┄┅✧✾══✾🔸✾══✾✧┅┄ #کانال_به_وقت_تشکیلات 🆔 @B_W_Tashkeelat

انفجار دستگاه‌های حضور و غیاب در لبنان 🔹منابع لبنانی می‌گویند حتی دستگاه‌های اثرانگشت (حضور و غیاب) نیز در این کشور منفجر شده‌اند. #خطای_راهبردی ┄┅✧✾══✾🔸✾══✾✧┅┄ #کانال_به_وقت_تشکیلات 🆔 @B_W_Tashkeelat

منابع لبنانی با انتشار تصاویری از بی‌سیم‌های منفجر شده در این کشور می‌گویند اکثر این دستگاه‌ها از برند «Icom» هستند. #خطای_راهبردی ┄┅✧✾══✾🔸✾══✾✧┅┄ #کانال_به_وقت_تشکیلات 🆔 @B_W_Tashkeelat

راشاتودی: موساد در هزاران پیجر مواد منفجره گذاشته بود 🔹راشاتودی به نقل از گزارش‌هایی که هنوز تأییدنشده‌اند، خبر داد: «یگان‌های موساد به کار گذاشتن مواد منفجره در هزاران پیجر، قبل از پخش کردن آنها در بین مردم لبنان متهم شده‌اند». 🔹در گزارش راشاتودی آمده است: «ظاهراً آنها از روش ارسال پیام‌های انبوه به پیجرها برای داغ‌کردن باتری آن استفاده کردند که سپس این حرارت باعث انفجار مواد منفجره پلاستیکی داخل آنها شده است». #خطای_راهبردی ┄┅✧✾══✾🔸✾══✾✧┅┄ #کانال_به_وقت_تشکیلات 🆔 @B_W_Tashkeelat

چهار واحد اطلاعات فوق استراتژیک، توسط استاد حسن عباسی سوپر تئورسین جهان تشییع... با دقت کنید گوش کنید این اطلاعات برای ۱۲سال پیش هست! چند سال جلوتر از زمان! #خطای_راهبردی ┄┅✧✾══✾🔸✾══✾✧┅┄ #کانال_به_وقت_تشکیلات 🆔 @B_W_Tashkeelat

برنی سندرز: جنگ اسرائیل علیه حماس نیست، علیه مردم غزه است 🔹سناتور ارشد آمریکایی: جنگ علیه غزه است، ۶۰ درصد از قربانیان جنگ اسرائیل علیه غزه، زنان و کودکان هستند. ۹۰ درصد از جمعیت غزه به دلیل جنگ آواره شدند. 🔹نخست‌وزیر تل‌آویو در تلاش برای طولانی کردن جنگ است تا فساد خود را پنهان کند. 🔹قتل عام اسرائیل در غزه با تسلیحات و ماشین‌آلات جنگی آمریکایی انجام می‌شود، من لایحه‌ای را ارائه خواهم کرد که به دلیل جنگ غزه، ارائه تسلیحات تهاجمی به اسرائیل را متوقف کند. #خطای_راهبردی ┄┅✧✾══✾🔸✾══✾✧┅┄ #کانال_به_وقت_تشکیلات 🆔 @B_W_Tashkeelat