#امور_فنی 💠عناوین عوارض ناشی از صدور پروانه ساختمانی 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

💠هفدهمین نمایشگاه بین المللی گردشگری و صنایع وابسته تاریخ 23 الی 26 بهمن ماه 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

⭕️ آموزش قانون تامین اجتماعی ✅ شناخت "کارگاه" در قانون تامین اجتماعی(قسمت سیزدهم). 🔵 کد کارگاهی: ◀️کارفرما در صورت داشتن حداقل یک نفر کارگر یا کارمند مکلف به دریافت کدکارگاهی است و در غیر اینصورت دریافت کد موضوعیت ندارد. ◀️ برابر آیین نامه اجرایی طرز تنظیم صورت مزد و حقوق و مواقع ارسال آنها به سازمان تأمین اجتماعی، کارفرما در اولین مراجعه مکلف به ارایه مشخصات کارگاه و کارکنان خود و یا ثبت نام آنان(در صورت عدم ثبت نام قبلی کارکنان) می باشد تا کد کارگاهی صادر گردد. ◀️ کد کارگاهی یک عدد ده رقمی است. سه رقم اول سمت چپ این کد ده رقمی شعبه سازمان تامین اجتماعی را نشان می‎دهد. سه رقم دوم نشان دهنده نوع فعالیت آن کسب و کار است و چهار رقم آخر شماره پرونده است. 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

🔵 کد کارگاه 🔗 بازرسی کارگاه 🔼 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

💥‌هرکسی مخاطبی دارد و می‌تواند اثر بگذارد وظیفه دارد مردم را به شرکت در انتخابات دعوت کند. 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#قانون 💠شمول قانون کار بر دهیاران در سال های گذشته دچار فراز و نشیب بوده که گاها در مراجع حل اختلاف اداره کار مشمول قانون کار شناخته شدند و برخی مواقع نه. در دیوان عدالت اداری نیز شکایت های مختلفی برای شمول قانون کار بر دهیاران مطرح شده و آرای هیات عمومی دیوان در این مورد صادر شده است. دیوان عدالت اداری با ارسال نامه ای به وزیر کار به شمول قانون کار بر دهیاران تاکید کرده است. 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#قانون 💠رای شماره‌های ۳۹۸ الی ۳۹۹ هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع اعلام تعارض در آراء صادر شده از شعب دیوان عدالت اداری (در خصوص شمول یا عدم شمول قانون کار بر دهیاران) 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

بنابه مراتب مذکور چون اساسنامه مذکور در سال ۱۳۸۰ و با اذن مقرر در ماده واحده یاد شده به تصویب هیأت وزیران رسیده است از این رو اساسنامه مورد شکایت در حدود صلاحیت مرجع واضع بوده و ادعای خروج از اختیار فاقد مبنای قانونی است و با توجه به اینکه پیش بینی تصدی پست بلاتصدی یک ضرورت اداری و برای جلوگیری از تعطیلی خدمات عمومی است و ماده ۸ اساسنامه مورد شکایت در مورد نحوه تصدی پست دهیاری در فرض بلاتصدی بودن آن از سوی کارکنان دهیاری ناظر به نحوه اداره امور و ذیل مواردی که در خصوص تشکیلات و سازمان یک مجموعه اداری شمرده می شود قرار می گیرد و اشتغال موقت کارکنان دهیاری در پست بلاتصدی (به مدت ۳ ماه) به معنای تصدی دو شغل نیست در نتیجه مقرره مورد شکایت مغایرتی با قانون ندارد. از این رو مستنداً به بند «ب» ماده ۸۴ قانون دیوان عدالت اداری با آخرین اصلاحات و الحاقات بعدی مصوب سال ۱۴۰۲، رای به رد شکایت صادر می شود؛ این رای ظرف بیست روز از تاریخ صدور، از سوی رئیس ارزشمند یا ده نفر از قضات گرانقدر دیوان عدالت اداری قابل اعتراض است. دکتر زین العابدین تقوی- رئیس هیأت تخصصی اداری و امور عمومی 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

عدم ابطال ماده ۸ اساسنامه تشکیلات و سازمان دهیاری ها در خصوص تصدی پست بلاتصدی ۲۶ بهمن‌ماه ۱۴۰۲ 386 عدم ابطال ماده ۸ اساسنامه تشکیلات و سازمان دهیاری ها در خصوص تصدی پست بلاتصدی (دادنامه شماره ۱۴‍۰۲۳۱۳۹‍۰‍۰‍۰۲۷۵۳۳۵۸ مورخ ۱۴‍۰۲/۱‍۰/۲۲ هیأت تخصصی اداری و امور عمومی دیوان عدالت اداری) * شماره پــرونـــده : هـ ت/ ۰۲۰۰۴۴۷ شماره دادنامه سیلور: ۱۴۰۲۳۱۳۹۰۰۰۲۷۵۳۳۵۸ تاریخ:۲۳/۱۰/۱۴۰۲ * شاکی : آقای سجاد کریمی پاشاکی *طرف شکایت : هیأت وزیران *موضوع شکایت و خواسته : ابطال ماده ۸ اساسنامه تشکیلات و سازمان دهیاری ها ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ * شاکی دادخواستی به طرفیت هیأت وزیران به خواسته فوق الذکر به دیوان عدالت اداری تقدیم کرده که به هیأت عمومی ارجاع شده است متن مقرره مورد شکایت به قرار زیر می باشد : ماده ۸ – در فاصله بین برکناری دهیار یا استعفا یا خاتمه خدمت او تا انتخاب دهیار جدید که نباید بیش از ۳ ماه به طول انجامد، یکی از کارکنان دهیاری به انتخاب شورا به عنوان سرپرست دهیاری انجام وظیفه می کند. *دلایل شاکی برای ابطال مقرره مورد شکایت : همزمانی تصدی شغل دهیاری و کارمندی دهیاری خارج از حدود اختیار و مغایر اصل ۱۴۱ قانون اساسی است؛ * طرف شکایت به طور خلاصه چنین پاسخ داده است که : وفق تبصره ۱ ماده واحده قانون تأسیس دهیاری های خودکفا در روستاهای کشور مصوب سال ۱۳۷۷ قانونگذار در خصوص نحوه اداره امور در دهیاری ها را به مصوبه هیأت وزیران واگذار کرده است و تمشیت امور دستگاه اجرایی و عدم تعطیلی مدیریتی در خصوص سرپرستی پست بلاتصدی از مصادیق نحوه اداره امور است بنابراین خارج از حدود اختیار نیست به علاوه سازماندهی امور مندرج در تبصره ۲ ماده واحده نیز اقتضا دارد که بنابر اصل استمرار خدمات عمومی در مصوبه ناظر بر اساسنامه، تشکیلات و سازمان دهیاری ها در این خصوص تعیین تکلیف کند به علاوه وفق ماده آیین نامه استخدامی دهیاری های کشور مصوب سال ۱۴۰۱ به کارگیری نیروی انسانی در دهیاری ها بر اساس تشکیلات مصوب و در چارچوب قانون کار است و امور اداری و استخدامی تابع قانون مدیریت و از جمله ماده ۹۴ نیست بلکه تابع قانون کار بوده که در قانون کار نیز چنین محدودیتی برای تصدی موقت پست سازمانی به صورت سرپرستی ملاحظه نمی شود به علاوه سرپرستی پست های بلاتصدی با حفظ ضرورت سازمانی در حد ضرورت و به طور موقت به منظور تمشیت امور دستگاه اجرایی از اختیارات دستگاه اجرایی است؛ *پرونده کلاسه ۰۲۰۰۲۴۷ هـ ت با موضوع ” ابطال ماده ۸ اساسنامه تشکیلات و سازمان دهیاری ها”در جلسه هیأت تخصصی اداری و امور عمومی مطرح و به شرح آتی رای صادر شد : رای هیأت تخصصی اداری و امور عمومی دیوان عدالت اداری نخست اینکه بر اساس ماده واحده قانون تأسیس دهیاری های خودکفا در روستاهای کشور مصوب سال ۱۳۷۷ به وزارت کشور اجازه داده می شود به منظور اداره امور روستاها، سازمانی به نام دهیاری ها به صورت خودکفا با شخصیت حقوقی مستقل در روستاها تأسیس کند؛ به موجب تبصره ۱ این ماده واحده، آیین نامه نحوه اداره امور و مقررات استخدامی و مالی دهیاری ها توسط وزارت کشور تهیه و به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید و بر مبنای تبصره ۲ آن، اساسنامه، تشکیلات و سازمان دهیاری ها به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید. همچنین بر اساس ماده ۱ آیین نامه استخدامی کارکنان دهیاری ها به کارگیری افراد در دهیاری‌ها بر اساس ساختار سازمانی مصوب و در چهارچوب قانون کار انجام خواهد شد. دوم اینکه هیأت تخصصی استخدامی به موجب دادنامه شماره ۲۲۴ مورخ ۴/۵/۱۴۰۰ وضع آیین نامه استخدامی دهیاری‌های کشور را مغایر قانون تشخیص نداده و تأکید کرده است که به موجب ماده واحده قانون تأسیس دهیاریهای خودکفا در روستاهای کشور مصوب ۱۳۷۷ دهیاری ها، از موسسات عمومی غیر دولتی محسوب شده اند و حسب مواد ۳ و ۵ قانون مدیریت خدمات کشوری از مصادیق دستگاه های اجرایی بوده که طبق ماده ۱۱۷ این قانون از رعایت مقررات قانون مدیریت خدمات کشوری مستثنی هستند همچنین بر اساس مواد ۱۰ و ۱۱ آیین نامه اصلاحی قانون کار بر دهیاران حاکم است؛ 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#امور_مالی ‼️جهت یادآوری 💠عیدی حداقل و حداکثر دهیاران و کارکنان دهیاریها سال ۱۴۰۲ 4 روز در ماه حداقل ۱۴۱۵۵۴۲۴ ریال و حداکثر ۲۱۲۳۳۱۳۶ ریال 8 روز در ماه حداقل ۲۸۳۱۰۸۴۸ ریال و حداکثر ۴۲۴۶۶۲۷۲ ریال 12 روز در ماه حداقل ۴۲۴۶۶۲۷۲ ریال و حداکثر ۶۳۶۹۹۴۰۸ ریال 16 روز در ماه حداقل۵۶۶۲۱۶۹۶ ریال و حداکثر ۸۴۹۳۲۵۴۴ ریال 30 روز در ماه حداقل ۱۰۶۱۶۵۶۸۰ ریال و حداکثر ۱۵۹۲۴۸۵۲۰ ریال 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#قانون 💠آیین نامه اجرایی تبصره ماده 8 قانون درآمد پایدار و هزینه شهرداریها و دهیاریها 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

مدرک تحصیلی با گرایش مرتبط برای تصدی سمت شهردار نیاز نیست./ زاکانی در شهرداری تهران می‌ماند رأی دیوان عدالت اداری در مقام عدم ابطال مصوبه هیئت وزیران: 🔰 داشتن مدرک تحصیلی در گرایش مرتبط، اماره و نشانه‌ای برای احراز توانمندی‌های تخصصی در اداره امور شهر است و به موجب مقرره مورد شکایت داشتن سوابق شهرداری، قرینه و اماره دیگری بر آشنایی با صلاحیت‌ها، اختیارات و وظایف شهردار بوده و داشتن سوابق تجربی برابر با داشتن رشته و گرایش مقرر در آیین‌نامه تشخیص داده شده است. 💢متن کامل رأی را در لینک زیر بخوانید: https://www.shenasname.ir/?p=60377 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

رأی هیئت عمومی دیوان عدالت اداری: 🔰 عدم ابطال ماده ۸ اساسنامه، تشکیلات و سازمان دهیاری‌ها در خصوص جواز تصدی پست بلاتصدی دهیاری‌ها توسط سایر کارکنان به صورت موقت https://www.shenasname.ir/?p=60342 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

🔵 مفاصاحساب موضوع ماده 38 قانون تامین اجتماعی(قراردادهای پیمانکاری)🔺 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

🔵 بیمه تامین اجتماعی زنان خانه دار و دختران☝️ 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

✅ فرآیند برقراری حقوق بازماندگان بیمه شده متوفی/ صندوق بازنشستگی کشوری☝️ 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

💠 جلسه کارگروه تخصصی توسعه مدیریت، سرمایه انسانی و امور حقوقی دهیاری‌ها تشکیل شد. 🔹 مدیرکل دفتر برنامه ریزی و مدیریت توسعه روستایی سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور از تشکیل دومین نشست کارگروه توسعه مدیریت، سرمایه انسانی و امور حقوقی با دستور کار ارائه سامانه منابع انسانی، ساختار و تشکیلات دهیاری‌ها، الکترونیکی نمودن فرایند درجه‌بندی دهیاری‌ها و همچنین بازنگری دستورالعمل نحوه ‌تعیین حقوق و مزایای دهیاران و کارکنان دهیاری‌ها خبرداد. 🔹 رضازاده ضمن اعلام این خبر افزود: در این جلسه سامانه منابع انسانی، ساختار و تشکیلات دهیاری‌ها ارائه شد و دستورالعمل نحوه تعیین حقوق و مزایای دهیاران و کارکنان دهیاری‌ها نیز بررسی گردید. 🔹 وی افزود: پس از بررسی چالش‌ها و معضلات دهیارها، مشخص شد دو موضوع مذکور از مهم‌ترین معضلات دهیاری‌ها می‌باشد برهمین اساس هر دو موضوع در دستور کار معاونت امور دهیاری‌ها قرار گرفت و مقرر شد سامانه توسعه منابع انسانی، ساختار و تشکیلات با همکاری دفتر نوسازی، تحول اداری و فناوری اطلاعات سازمان بروزرسانی و با قید فوریت در استان البرز به‌صورت پایلوت اجرا و پس از آن بلافاصله جهت اجرا به همه‌ استان‌ها ابلاغ شود. 🔹 وی خاطرنشان کرد: بازنگری دستورالعمل مذکور از دو ماه پیش در دستور کار این معاونت و کارگروه مذکور قرار گرفت و جلسات کارشناسی نیز در همین راستا تشکیل شد و کلیات دستورالعمل تدوین و مقرر شد پس از تأیید از سوی دفاتر و مراجع ذی‌ربط سازمان و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای اجرا به استان‌ ها ابلاغ خواهد شد. سازمان شهرداری ها و دهیاری های کشور معاونت اموردهیاری ها 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401 .

✅ سهم همسر و فرزندان بیمه شده متوفی از حقوق وظیفه/ سازمان تامین اجتماعی☝️ ⚠️ نکته: مطابق با قانون حمایت خانواده، فرزندان ذکور تا سن بیست سال (پایان سن نوزده سالگی) از حقوق وظیفه برخوردارند و بعد از آن چنانچه معلول ازکارافتاده نیازمند باشند یا در صورت اشتغال به تحصیلات دانشگاهی، مشمول استفاده از حقوق وظیفه می شوند. 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#امور_مالی 💠حداقل عیدی کارگران در سال 1402 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#امور_مالی 💠حداکثر عیدی کارگران در سال 1402 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#امور_مالی 💠جدول معافیت مالیات حقوق بصورت ماهانه در سال 1402 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#امور_مالی 💠جدول معافیت مالیات حقوق بصورت سالانه در سال 1402 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#امور_مالی 💠نحوه محاسبه اضافه کاری دهیاران و کارکنان دهیاری: جمع حقوق و دستمزد، پایه و فوق العاده شغل و مدرک تحصیلی و مزایای سرپرستی تقسیم بر روزهای کارکرد و تقسیم بر۷/۳۳ ضربدر ۱/۴ ⚠️حدودا ساعت اضافه کاری برای دهیاران و کارکنان دهیاری تمام وقت برای هر ساعت ۶۱۹۲۵۸ریال میباشد. ⚠️دهیاران و کارکنان دهیاری پاره وقت حدودا برای هر ساعت ۴۷۰۰۰۰ریال میباشد. 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401

#امور_مالی 💠محلسبه حق الجلسه شوراهای اسلامی روستا 🔸حق الجلسه اعضای شورای اسلامی روستاهای پنج نفر حداکثر هر ماه ۲۰ ساعت میباشد. نحوه محاسبه آن عبارت از: ۳۸۰۰۰۰×۲۰=۷۶۰۰۰۰۰ ۷۶۰۰۰۰۰×۵=۳۸۰۰۰۰۰۰ ۳۸۰۰۰۰۰۰×۱۲=۴۵۶۰۰۰۰۰۰ 🔹حق الجلسه اعضای شورای اسلامی روستاها ۳ نفر حداکثر هر ماه ۲۰ ساعت میباشد. نحوه محاسبه آن عبارت از: ۳۸۰۰۰۰×۲۰=۷۶۰۰۰۰۰ ۷۶۰۰۰۰۰×۳=۲۲۸۰۰۰۰۰ ۲۲۸۰۰۰۰۰×۱۲=۲۷۳۶۰۰۰۰۰ ⚠️دهیاریهای درجه یک و دو و سه ۱۰ درصد از جاری ⚠️دهیاریهای درجه چهار و پنج و شش ۸ درصد از جاری 🔰حکمرانی روستایی 🔰https://eitaa.com/Dehyariha1401