eitaa logo
ایثار البرز
3هزار دنبال‌کننده
1هزار عکس
212 ویدیو
33 فایل
آخرین قوانین و مقررات مرتبط با ایثارگران
مشاهده در ایتا
دانلود
✅ معیشت و رفاه (فصل 6) ماده 50 – تسهیلات بانکی (وام) بابت مساعدت در امر ازدواج خانواده شاهد، جانبازان، آزادگان و فرزندان آنان برای یک نوبت به میزان دو برابر ضوابط بانکی از سوی شورای پول و اعتبار به صورت قر ض الحسنه تعیین می گردد. ماده 51 - کلیه دستگاه های اجرایی مشمول این قانون موظفند به شهدا، جانبازان بیست و پنج درصد (25 %) و بالاتر، آزادگان، همسران و فرزندان شهدا شاغل مبلغی معادل بیست و پنج درصد (25 %) حداقل حقوق کارکنان دولت را که هر ساله توسط دولت تعیین می شود، به عنوان فوق العاده ایثارگری به طور ماهانه پرداخت نمایند. تبصره 1 – به افراد موضوع ماده مذکور که در استخدام دولت نیستند مبلغ یاد شده توسط بنیاد تأمین و پرداخت می گردد. تبصره 2 – این فو ق العاده ایثارگری به جانبازان و آزادگان از کارافتاده کلی که از حقوق حالت اشتغال مطابق مواد (38 ) و (39) این قانون برخوردار گردیده اند، تعلق نخواهد گرفت. https://eitaa.com/Isar_alborz 🇮🇷
✅ معیشت و رفاه (فصل 6) ماده 51 - کلیه دستگا ههای اجرایی مشمول این قانون موظفند به شهدا، جانبازان بیست و پنج درصد( 25 %)و بالاتر، آزادگان، همسران و فرزندان شهدا شاغل مبلغی معادل بیست و پنج درصد ( 25 %) حداقل حقوق کارکنان دولت را که هر ساله توسط دولت تعیین می شود، به عنوان فو ق العاده ایثارگری به طور ماهانه پرداخت نمایند. تبصره 1 – به افراد موضوع ماده مذکور که در استخدام دولت نیستند مبلغ یاد شده توسط بنیاد تأمین و پرداخت میگردد. تبصره 2 – این فو ق العاده ایثارگری به جانبازان و آزادگان از کارافتاده کلی که از حقوق حالت اشتغال مطابق مواد ( 38) و ( 39) این قانون برخوردار گردیده اند، تعلق نخواهد گرفت. https://eitaa.com/Isar_alborz 🇮🇷
✅ معیشت و رفاه (فصل 6) ماده 52 – بیمه درمانی فرزندان ذکور شهدا پس از فراغت از تحصیل تا زمان اشتغال حداکثر به مدت سه سال توسط بنیاد محاسبه و پرداخت می گردد. https://eitaa.com/Isar_alborz 🇮🇷
✅ معیشت و رفاه (فصل6) ماده 53 – کلیه دستگاهدهای مشمول این قانون موظفند مرخصی استحقاقی و عملیاتی استفاده نشده شهدا و مفقودان را به ازای هر ماه طلب مرخصی آنان معادل یک ماه آخرین حقوق و مزایای دریافتی آنان محاسبه و از سوی دستگاه های ذی ربط پرداخت نمایند. ماده 54 – کارکنان شهید و جانباز و آزاده از کارافتاده کلی همانند سایر کارکنان شاغل دستگاه ها، از کلیه تسهیلات اجتماعی، رفاهی، آموزشی و خدمات قابل ارائه به کارکنان دستگاه ها، نظیر دفترچه اتکا، علاوه بر تسهیلات بنیاد برخوردار خواهند شد. https://eitaa.com/Isar_alborz 🇮🇷
✅ معیشت و رفاه (فصل6) ماده 55 – جانبازان و آزادگان از کارافتاده کلی مشمول این قانون چنانچه قبل از سن بازنشستگی فوت نمایند، عائله تحت تکفل آنان از حقوق و مزایای حالت اشتغال تا سن بازنشستگی برخوردار خواهند شد. ماده 56 – صددرصد (100 %) حقوق و فو ق العاده شغل و سایر فوق العاده ها اعم از مستمر و غیرمستمر شاهد، جانبازان، آزادگان و رزمندگان با حداقل دوازده ماه حضور در جبهه از پرداخت مالیات معاف می باشد. https://eitaa.com/Isar_alborz 🇮🇷
✅ معیشت و رفاه (فصل 6) ماده 57 – مرخصی های استحقاقی آزادگان شاغل در طول ایام اسارت که براساس ماده (13) قانون حمایت از آزادگان و اسرای آزاد شده پس از ورود به کشور مصوب 13 / 9/ 1368 سنوات خدمتی آنان دو برابر محاسبه و ذخیره شده است براساس آخرین حقوق و مزایای فرد قابل پرداخت خواهد بود. https://eitaa.com/Isar_alborz 🇮🇷