✅ انتشار اطلاعیه دکتری بدون آزمون دانشگاه گیلان ۱۴۰۴
جزئیات پذیرش دانشجوی دکتری بدون کنکور دانشگاه گیلان برای سال تحصیلی ۱۴۰۴-۱۴۰۵ اعلام شد.
کانال ارشد دکتری الهیات مکین
👇👇👇👇
https://eitaa.com/joinchat/1691418907Cc8acb5e053
📢📢📢📢📢📢📢📢📢📢
موسسه مکین برگزار میکند:
📣📣📣📣📣📣📣📣📣📣
کارگاه آنلاین قرائت و ترجمه متون عربی مجمع خوانی
(جهت آمادگی مصاحبه دکتری)
زمان شروع دوره: 14 اسفند ماه
روزهای یکشنبه و سه شنبه
ساعت 15 الی 17
به مدت 20 ساعت(10 جلسه 2 ساعته)
مدرس: دکتر محمد صادق علم الهدی
فضای برگزاری: اسکای روم / گوگل میت
ای دی ایتا جهت ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر :
@Makin_97
🌸مکین همراه شما تا رسیدن به موفقیت🌸
گروه ارشد دکتری الهیات مکین:
👇👇👇👇👇
https://eitaa.com/joinchat/1288634381C27f4585390
ارشد دکتری الهیات مکین
📢📢📢📢📢📢📢📢📢📢 موسسه مکین برگزار میکند: 📣📣📣📣📣📣📣📣📣📣 کارگاه آنلاین قرائت و ترجمه متون عربی
سلام و احترام
این دوره بسیار خوب و کاربردی هست
بهتون پیشنهاد می کنم حتما شرکت کنید
هم استاد خیلی خوبی داره و هم موثر هست
خیلی از دوستان بعد از اینکه رفتن مصاحبه بابت شرکت در این دوره ابراز رضایت کردن و همیشه درخواست برای ادامه این دوره هست فلذا این فرصت رو مغتنم بشمارید.
تشریح جزییات جذب نخبگان در دستگاههای اجرایی ۱۴۰۳
قائم مقام بنیاد ملی نخبگان جزییات مراحل اجرایی فراخوان سوم جذب نخبگان در دستگاههای اجرایی را تشریح کرد.
به گزارش پی اچ دی تست، به نقل از پایگاه اطلاعرسانی بنیاد ملی نخبگان، سعید خدایگان با بیان اینکه شفافیت در بنیاد ملی نخبگان در اولویت قرار دارد، خاطرنشان کرد: بنیاد نخبگان همواره تلاش کرده تا بیشترین شفافیت ممکن را در اجرای برنامهها و طرحها خود داشته باشد. یکی از این طرح ها، طرح جذب نیروی انسانی دارای استعدادهای برتر در دستگاههای اجرایی است.
وی در ادامه با اشاره به نزدیک شدن به اتمام فرآیند بررسی و معرفی برگزیدگان طرح جذب به دستگاههای اجرایی ذی ربط، به بیان جزییات مراحل اجرایی فراخوان سوم جذب نخبگان در دستگاههای اجرایی جهت اطلاع متقاضیان و شفافیت بیشتر پرداخت و گفت: در راستای اجراییسازی سند راهبردی در امور نخبگان، هیات وزیران در تاریخ ۱۴۰۰/۱۲/۲، آیین نامه جذب و نگهداشت سرمایه انسانی دارای استعداد برتر و نخبه در دستگاههای اجرایی را مصوب کرد.
فراخوان جذب نخبگان در دستگاههای اجرایی: مراحل و جزئیات
قائم مقام بنیاد ملی نخبگان با بیان اینکه این مصوبه فصلهای مختلفی دارد، تصریح کرد: فصل دوم این مصوبه مربوط به جذب استعدادهای برتر و نخبه در دستگاههای اجرایی است که بر این اساس شیوه نامه اختصاصی در ۱۴۰۱/۳/۲۴ با همکاری سازمان اداری استخدامی و بنیاد ملی نخبگان تدوین و ابلاغ شد که اجرای فرآیند شناسایی و جذب در ذیل این شیوه نامه انجام میشود.
وی با اشاره به برگزاری سه فراخوان بر اساس این شیوه نامه، تاکید کرد: فراخوان سوم در بهمن ماه ۱۴۰۲ آغاز و متقاضیان در سامانه دانا ثبت نام کردند که این افراد متناسب با جدول ۱ شیوه نامه ابلاغی مزبور باید حداقل امتیاز را جهت طرح پرونده در کارگروههای تخصصی کسب میکردند که مطابق با شیوه نامه این امتیاز برای دانش آموختگان دوره کارشناسی ۳۵، دوره کارشناسی ارشد ۴۰ و دوره دکتری ۵۰ در نظر گرفته شده بود.
خدایگان با تاکید بر اینکه در گام اول فرآیند ثبت درخواست، متقاضیان اطلاعات مورد نیاز را صرفا به صورت خوداظهارانه وارد سامانه و مدارک مورد نیاز را بارگذاری کردند و در ادامه بر اساس همین اطلاعات خوداظهارانه، میتوانستند مجموع امتیاز تخمینی خود را به صورت آنلاین مشاهده کنند، تصریح کرد: در این مرحله از تعداد ۳۷ هزار و ۹۸۷ متقاضی شرکت در این فراخوان، ۱۴ هزار و ۸۴۹ متقاضی حتی بر اساس خوداظهاری نیز موفق نشدن امتیاز لازم برای ادامه مراحل را کسب کنند.
گام اول: صحتسنجی اطلاعات خوداظهارانه و محاسبه امتیازات
وی با اشاره به اینکه در این مرحله، ۲۳ هزار و ۱۳۸ متقاضی، امتیاز لازم را بر اساس اطلاعات خوداظهارانه کسب کردند، اظهار داشت: در ادامه، نیاز بود صحتسنجی اطلاعات خوداظهارانه و مدارک ثبت شده انجام شود تا امتیازاتی که به واسطه اشتباهات احتمالی از سوی متقاضیان وعدم صحت موارد ادعایی لحاظ شده بود توسط بررسی کارشناسی به صورت دقیق بررسی و امتیازهای کسب شده تدقیق گردد که با توجه به تعداد پرونده متقاضیان، فرآیندی زمان بر بود.
به گفته خدایگان، پس از صحتسنجی اطلاعات ثبت شده و تطبیق مستندات ارسالی با مدارک خوداظهارانه، ۲ هزار و ۴۴۲ متقاضی موفق شدند امتیاز لازم را جهت ورود به کارگروههای تخصصی به دست آورند.
گام دوم: بررسی محتوایی پرونده به صورت کیفی و همکاری بنیاد با ۵۵۰ استاد برجسته کشور در قالب کارگروه های شناسایی تخصصی
وی افزود: در مرحله محاسبه امتیازات لازم پرونده جهت ورود به کارگروه شناسایی، امتیازات کاملا به صورت کمی محاسبه میشود اما در مرحله بعدی یعنی ارزیابی پرونده در کارگروه شناسایی، بررسی محتوایی پرونده به صورت کیفی و بر اساس تطبیق توانمندیهای متقاضی با شرایط تخصصی اعلام شده برای هر کد رشته شغلی از سوی دستگاه اجرایی، توسط متخصصان آن رشته در دستور کار قرار گرفت که برای اجرای دقیق این فرآیند، بنیاد نخبگان با حدود ۵۵۰ استاد برجسته کشور در قالب کارگروههای شناسایی تخصصی همکاری داشته است.
قائم مقام بنیاد ملی نخبگان با بیان اینکه باید تخصص فرد با جایگاه شغلی که دستگاه اجرایی اعلام نیاز کرده بود، کاملا تطبیق داده میشد، تاکید کرد: در هر کارگروه حداقل سه استاد برجسته و صاحبنظر پروندههای متقاضیان هر کدرشته تخصصی را بررسی کردند تا امتیازهای اخذ شده به صورت کیفی و محتوایی با جایگاه مورد درخواست دستگاه اجرایی مطابقت داشته باشد.
وی با بیان اینکه در فراخوان سومجذب، ۲۴ دستگاه برای جذب نیرو در ردیف شغلهای مختلفی با شرایط احراز مشخص به بنیاد ملی نخبگان اعلام نیاز کردند، افزود: برای برخی دستگاهها با وجود کم بودن ظرفیت جذب، تعدا متقاضی بالایی وجود داشت اما برخی دیگر از کدرشتههای شغلی با وجود بالا بودن ظرفیت اعلامی، تعداد متقاضیانی که حداقل امتیاز لازم را کسب کرده باشند کمتر از ظرفیت اعلامی بود، گفت: این ناترازی در تعداد ظرفیت و تعداد متقاضی واجد شرایط در برخی کد رشتههای شغلی باعث ایجاد رقابت شد.
وجود رقابت در برخی کدرشتههای شغلی میان متقاضیان
خدایگان با تاکید بر این موضوع که توزیع ظرفیتهای شغلی دستگاهها و توزیع تعداد متقاضیان جذب در کدرشتههای شغلی متفاوت بود، افزود: به طور مثال دستگاهی ظرفیت جذب ۲ نفر و دستگاه دیگر ظرفیت جذب ۷۸۷ نفر اعلام کرد بود و از طرفی برخی از کدرشتههای شغلی با وجود ظرفیت بسیار پایین متقاضی بسیار بالایی داشتند که باعث شد در برخی کدرشتههای شغلی بین متقاضیان که حداقل امتیاز لازم را کسب کردهاند رقابت بالایی ایجاد شود و در این شرایط صرف کسب حداقل امتیاز لازم برای معرفی متقاضیان به دستگاه کافی نبود. در این شرایط، پس از بررسی دقیق پرونده و پس از ردهبندی پرونده متقاضیان هر کد رشته شغلی بر اساس مجموع امتیازات کسب شده، متقاضیانی که در هر کدرشته شغلی بیشترین امتیاز را کسب کرده بودند، مطابق با شیوه نامه حداکثر تا سه برابر ظرفیت اعلامی به دستگاه مربوطه معرفی شدند.
وی با تاکید بر اینکه در بعضی از دستگاه ها، تعداد متقاضیان دارای شرایط احراز کمتر از تعداد ظرفیتهای کد شغلی بود، افزود: در این شرایط، تمام متقاضیانی که حداقل امتیاز و شرایط لازم برای احراز شغل را کسب کرده بودند، جهت ادامه فرآیند جذب به دستگاه مربوطه معرفی شدند.
قائم مقام بنیاد ملی نخبگان در ادامه اظهار داشت: در فراخوان سوم جذب هر متقاضی، میتوانست حداکثر سه کدرشته شغلی را انتخاب کند که تلاش شد ارزیابی پروندهها در کمال دقت و صحت و بر اساس مدل خوشهای و به تفکیک دستگاه اجرایی انجام شود، به نحویکه و پس از تعیین تکلیف تمامی متقاصیان هر دستگاه، فهرست معرفی شدگان آن دستگاه از طریق سامانه مربوطه اطلاعرسانی شد.
تعیین تکلیف ۱۳۸ پرونده طی روزهای آینده
خدایگان تصریح کرد: از ۲ هزار و ۴۴۲ نفری که شرط لازم جهت ورود به کارگروه تخصصی شناسایی را داشتند، هزار و ۷۳۰ متقاضی موفق شدند توسط کارگروه تخصصی شناسایی، تایید شدند و متقاضیان ۲۱ دستگاه اجرایی مربوطه تعیین تکلیف و به دستگاه معرفی شوند و در فرآیند بررسی پروندهها در کارگروههای شناسایی، فقط ۱۳۸ پرونده همچنان تحت بررسی قرار دارد. دلیل این موضوع نیز تاخیر سازمان اداری استخدامی در اعلام شرایط جذب کدرشتههای شغلی خود بوده که این سازمان در ۳۰ بهمن ماه شرایط لازم جهت احراز کدرشتههای شغلی مربوطه را به بنیاد ملی نخبگان اعلام کرده است که انشالله طی روزهای آینده این ۱۳۸ پرونده نیز تعیین تکلیف خواهند شد.
قائم مقام بنیاد ملی نخبگان افزود: در حال حاضر مرحله برابر اصل بودن مدارک در حال اجرا است و در حال حاضر معرفی شدگان به دستگاههای اجرایی میتوانند برای برابر اصل کردن مدارک خود به نزدیکترین بنیاد نخبگان استانی مراجعه کنند و محدودیتی از نظر اینکه کدام معرفی شده به کدام بنیاد استانی مراجعه نماید، وجود ندارد. در حال حاضر معرفی شدگان به دستگاههای اجرایی میتوانند برای برابر اصل کردن مدارک خود به نزدیکترین بنیاد نخبگان استانی مراجعه کنند و محدودیتی از نظر اینکه کدام معرفی شده به کدام بنیاد استانی مراجعه نماید، وجود ندارد.
گام سوم: ارزیابی مهارتها و شایستگیهای شغلی معرفی شدگان متناسب با نیاز دستگاه اجرایی
وی با بیان اینکه انشالله پس از مرحله برابر اصل کردن مدارک، کانون ارزیابی شایستگی عمومی معرفی شدگان به دستگاههای اجرایی توسط دستگاه اجرایی مربوطه برگزار میشود، تاکید کرد: در این مرحله طبق جدول شماره ۲ شیوه نامه جذب در دستگاههای اجرایی، انجام میشود که در آن مهارتها و شایستگیهای شغلی معرفی شدگان متناسب با نیاز دستگاه اجرایی و کدشغل مربوطه مورد ارزیابی قرار میگیرد.
در پایان خدایگان تاکید کرد: با توجه به شفاف بودن روند اجرایی شدن فراخوان سوم جذب نخبگان در دستگاههای اجرایی مطابق با آیین نامه و شیوه نامه مزبور، بنیاد ملی نخبگان آماده پاسخگویی به هرگونه ابهام نسبت به فرآیندها و روند بررسی پرونده متقاضیان را دارد.
کانال ارشد دکتری الهیات مکین
👇👇👇👇
https://eitaa.com/joinchat/1691418907Cc8acb5e053
پذیرش دانشجوی دکتری بدون آزمون دانشگاه علامه طباطبائی برای سال تحصیلی ۱۴۰۵-۱۴۰۴ (سهمیه استعدادهای درخشان)
آگهی پذیرش دانشجوی دکتری بدون آزمون دانشگاه علامهطباطبائی برای سال تحصیلی ۱۴۰۵-۱۴۰۴(سهمیه استعدادهای درخشان) منتشر شد.
کانال ارشد دکتری الهیات مکین
👇👇👇👇👇👇
https://eitaa.com/joinchat/1691418907Cc8acb5e053
هدایت شده از ارشد دکتری الهیات مکین
📢📢📢📢📢📢📢📢📢📢
موسسه مکین برگزار میکند:
📣📣📣📣📣📣📣📣📣📣
کارگاه آنلاین قرائت و ترجمه متون عربی مجمع خوانی
(جهت آمادگی مصاحبه دکتری)
زمان شروع دوره: 14 اسفند ماه
روزهای یکشنبه و سه شنبه
ساعت 15 الی 17
به مدت 20 ساعت(10 جلسه 2 ساعته)
مدرس: دکتر محمد صادق علم الهدی
فضای برگزاری: اسکای روم / گوگل میت
ای دی ایتا جهت ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر :
@Makin_97
🌸مکین همراه شما تا رسیدن به موفقیت🌸
گروه ارشد دکتری الهیات مکین:
👇👇👇👇👇
https://eitaa.com/joinchat/1288634381C27f4585390
بسم الله الرحمن الرحیم
اللهم صل علی محمدوآل محمدوعجل فرجهم
❇️ هشت توصیه امام هشتم برای روزهای آخر شعبان:
۱. زیاد دعا کن.
۲. زیاد استغفار کن.
۳. زیاد قرآن تلاوت کن.
۴. از گناهانت به درگاه خدا توبه کن تا خالصانه به ماه خدا وارد شوی.
۵. هر امانتی که گردنت هست ادا کن.
۶. تمام کینههایی که در دلت نسبت به مؤمنان داری، از دل بیرون کن.
۷. هر گناهی که به آن مبتلا هستی از آن دست بکش و تقوای خدا پیشه کن و در آشکار و پنهان بر خدا توکل کن...
۸. و در روزهای باقیمانده این ماه بسیار بگو:
اللَّهُمَّ إِنْ لَمْ تَکُنْ غَفَرْتَ لَنَا فِیمَا مَضَی مِنْ شَعْبَانَ فَاغْفِرْ لَنَا فِیمَا بَقِیَ مِنْهُ...
خداوندا اگر در روزهای گذشته شعبان ما را نیامرزیدی، پس در روزهای باقیمانده بیامرز...
📚 عیون اخبار الرضا / ج۲ ،ص۵۱
کانال ارشد دکتری الهیات مکین
👇👇👇👇👇👇
https://eitaa.com/joinchat/1691418907Cc8acb5e053
🔺️آغاز فرصت ثبتنام نوبت دوم کنکور سراسری سال ۱۴۰۴ از ۲۲ اسفند
🔸️زمان ثبتنام و برگزاری آزمون سراسری سال ۱۴۰۴ (نوبت دوم) اعلام شد. فرصت ثبتنام نوبت دوم کنکور سال ۱۴۰۴ از ۲۲ اسفند آغاز میشود.
کانال ارشد دکتری الهیات مکین
👇👇👇👇👇👇
https://eitaa.com/joinchat/1691418907Cc8acb5e053
📌مهلت حذف و اضافه نیمسال دوم سال تحصیلی ۱۴۰۴_۱۴۰۳ دانشگاه تهران تمدید شد
🔸بازه زمانی حذف و اضافه نیمسال دوم سال تحصیلی ۱۴۰۴_۱۴۰۳ تا ساعت ۲۴ روز چهارشنبه ۸ اسفندماه ۱۴۰۳ تمدید شد.
کانال ارشد دکتری الهیات مکین
👇👇👇👇👇👇
https://eitaa.com/joinchat/1691418907Cc8acb5e053