💢موانع بازیابی بعد از شکست
۱- شخصی سازی(personalization):
من مقصر این اتفاق هستم.
۲- فراگیر بودن(pervasiveness):
این اتفاق ناگوار تمامی ابعاد زندگی من را تحت تأثیر قرار خواهد داد.
۳- تداوم(permanence):
تبعات این اتفاق برای همیشه در زندگی من باقی خواهد ماند.
هر یک از این سه عامل بالا میتواند زمان و انرژی زیادی از فرد گرفته و مقاومت او را در مقابل بازیابی و برگشت عملکرد به قبل از بحران بیشتر کند.
حتی بعد از تجربه یک اتفاق بد، میتوان رشد کرد و به انعطاف، توان و درک معنایی عمیقتر نسبت به زندگی دست یافت.
🟪 کانال کوچ عملکرد
https://eitaa.com/Performancecoach
💢این سه کلید درکامپیوتر مهم اند، اما در زندگی مهمتر!
👈🏼 کنترل کردن خودمان؛
👈🏼 پیدا کردن راهحل جایگزین؛
👈🏼 حذف موقعیتهایی که به ما تنش و انرژی منفی میدهند.
🟪 کانال کوچ عملکرد
https://eitaa.com/Performancecoach
✅ کوچینگ عملکرد یک فرایند است که در آن یک فرد ( به عنوان کوچ ) برنامه توسعه و عملکرد فرد دیگری را تسهیل می کند تا فرد دیگر بتواند شاهد تغییرات مثبت در زندگی فردی یا شغلی خود باشد.
❎ کوچینگ عملکرد هم برای مدیران اجرایی و هم کارکنان، موجب ایجاد یک توازن کامل بین اهداف حرفه ای و توسعه فردی افراد می شود.
♻️ کوچینگ قطبنما عملکرد افراد سازمان شماست.
🟪 کانال کوچ عملکرد
https://eitaa.com/Performancecoach