به گزارش روابط عمومی، در مصوبه هیئت رئیسه دانشگاه علامه طباطبائی درخصوص چگونگی ارائه خدمات دانشگاهی در شرایط کنونی آمده است:
«با آرزوی سلامتی و تندرستی برای شما یاوران علمی گرامی در سال جدید و امنیت برای ایران عزیزمان، هیئت رئیسه دانشگاه با توجه به بخشنامههای سازمان اداری و استخدامی و استانداری تهران، مقرر نمود از تاریخ شنبه ۱۵ فروردینماه ۱۴۰۵ خدمات عمومی با رعایت موارد ذیل ارائه شود:
۱. فعالیتهای آموزشی دانشگاه تا اطلاع ثانوی از سوی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری "مجازی" (آنلاین) خواهد بود.
۲. خدمات اداری بدون وقفه ادامه خواهد داشت؛ آندسته از خدماتی که نیازمند حضور همکاران گرامی است با حضور "حداقل" ۲۰ درصد به تشخیص معاونان دانشگاه، رؤسای دانشکدهها و مدیران ستادی ارائه میشود. سایر همکاران در قالب دورکاری وظایف خویش را انجام خواهند داد.
۳. حضور کارکنان و دورکاری آنان به صورت گردشی خواهد بود و معاونان دانشگاه، رؤسای دانشکدهها و مدیران ستادی نسبت عادلانه میان کارکنان حاضر در محل کار و کارکنان دورکار را رعایت نمایند.
۴. بانوان دانشگاه دورکار خواهند بود مگر در مواردی که بهحسب ضرورت و با تشخیص موردی مدیر، حضور آنان در دانشگاه برای پیشبرد امور ضروری باشد.
۵. کارکنانی که با تشخیص مدیر مربوطه در دانشگاه حضور مییابند فقط مجاز به حضور از ساعت ۸ تا ۱۴ به عنوان ساعت موظف میباشند و مازاد بر این ساعات به هیچ عنوان پذیرفته نمیشود.
۶. این میزان حضور به عنوان ساعت موظف در نظر گرفته میشود.
۷. به منظور انتظام امور و رعایت حضور متوازن در واحدهای دانشگاه، اسامی کارکنان براساس حضور در ایام پیشرو و با توجه به حد نصاب مذکور در بند ۲ به معاونت توسعه و مدیریت منابع اعلام گردد.
۸. مدیران مکلفاند بهگونهای برنامهریزی کنند که در روند خدمترسانی هیچگونه خللی ایجاد نشود و در صورت نیاز، برای تداوم خدمات پایدار، بهکارگیری نیروی انسانی بیش از ۲۰ درصد اعلامی نیز بلامانع خواهد بود.
۹. حضور کلیه ردههای مدیریتی در دانشگاه الزامی است و این همکاران از شمول موارد فوق مستثنی هستند.
مجددا تاکید میگردد برای حفظ سلامتی و دوری از هرگونه مخاطره در این ایام، از حضور و ترددهای غیرضرور در اماکن دانشگاه خودداری شود.»
کارکنان ارجمند
سلام و درود
سال نو را صمیمانه به شما تبریک عرض میکنیم و از تلاشهای مستمر، دلسوزانه و مسئولانه شما که ستون پایداری و نظم دانشگاه است، قدردانی مینماییم.
در روزهایی که شرایط بیرونی دانشگاه متاثر از جنگ تحمیلی با تغییرات و ناپایداریهایی همراه است، آنچه در درون یک سازمان آرامش ایجاد میکند، «حس قابل اتکا بودن ساختارها» و «اعتماد به جریان امور» است. شما کارکنان گرامی، با دقت، نظم و همراهی خود، این حس را در دانشگاه زنده نگه میدارید.
از منظر روانشناختی، در شرایط ابهام، داشتن نقش روشن و مؤثر، به افراد کمک میکند تا احساس کنترل و آرامش بیشتری داشته باشند. نقش شما در پشتیبانی از امور و فعالیتهای دانشگاهی دقیقاً همین کارکرد را برای کل دانشگاه دارد؛ یعنی تبدیل نگرانی به نظم، و تبدیل ابهام به جریان پایدار فعالیت.
از نظر اجتماعی نیز، دانشگاهی که خدمات آن بدون اختلال ادامه مییابد، نهتنها اعتماد درونی خود را حفظ میکند، بلکه برای جامعه بیرونی نیز به الگویی از انسجام و مسئولیتپذیری تبدیل میشود.
با توجه به آغاز فعالیتهای حوزههای مختلف دانشگاه از ۱۵ فروردینماه، خواهشمند است با همان روحیه همیشگی، در پشتیبانی فنی، آموزشی و اداری، نهایت همکاری و همراهی را مبذول فرمایید تا روند فعالیتها با آرامش و کارآمدی ادامه یابد.
از تلاشهای بیوقفه شما صمیمانه سپاسگزاریم. یقین داریم که با همراهی شما، دانشگاه همچنان محیطی امن، منظم و امیدبخش برای همه اعضای خود باقی خواهد ماند.
با آرزوی سلامتی و سربلندی
هیئت رئیسه دانشگاه علامه طباطبائی
اطلاعیه
قابل توجه همکاران گرامی
احتراماً ، بدینوسیله از کلیه همکاران گرامی که از خدمات تغذیه دانشگاه استفاده می نمایند استدعا دارد، به منظور امکان برنامه ریزی مناسب، ارائه خدمات غذائی مطلوب، سهولت در دریافت خدمات و مدیریت هزینه غذا، نسبت به رزرو غذای خویش از طریق سامانه تغذیه دانشگاه اقدام فرمایند.
لازم به ذکر است بدین منظور زمان رزرو غذا، تا ساعت ۱۴روز قبل و زمان لغو رزرو تا ساعت ۲۴ روز قبل کاهش یافته است
(صرفا رزرو غذای روز شنبه هر هفته تا ساعت ۱۴ روز پنجشنبه می باشد).
ضمنا غذای مورد نیاز همکاران محترم شاغل در دانشکده های خارج از پردیس مرکزی دانشگاه نیز از طریق سالن غذاخوری فرهیختگان دانشگاه تامین و ارسال خواهد شد.
اداره تغذیه دانشگاه
┄═•✺🔹﷽🔹✺•═┄
با آرزوی سلامتی و تندرستی برای شما عزیزان و امنیت برای ایران عزیزمان، با عنایت به بخشنامههای سازمان اداری و استخدامی و استانداری تهران، مقرر گردید از تاریخ شنبه ۲۲ فروردینماه ۱۴۰۵ ارائه خدمات دانشگاه با رعایت موارد ذیل ارائه شود:
۱. فعالیتهای آموزشی دانشگاه تا اطلاع ثانوی از سوی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری "مجازی" (آنلاین) خواهد بود.
۲. خدمات اداری دانشگاه بدون وقفه با حضور حداکثری ادامه خواهد داشت.
۳. اولویت برخورداری کارکنان از دورکاری بهترتیب برای افراد دارای معلولیت، بانوان باردار یا دارای فرزند معلول یا فرزند ششساله و کمتر و همچنین کارکنان دارای بیماریهای خاص خواهد بود و حضور سایر کارکنان الزامی می باشد.
۴. کارکنان فقط مجاز به حضور از ساعت ۸ تا ۱۴ به عنوان ساعت موظف میباشند و مازاد بر این ساعات به هیچ عنوان پذیرفته نمیشود.
۵. این میزان حضور به عنوان ساعت موظف در نظر گرفته میشود.
۶. به منظور انتظام امور، اسامی کارکنان دورکار به معاونت توسعه و مدیریت منابع اعلام گردد.
۷. حضور کلیه ردههای مدیریتی در دانشگاه الزامی است و این همکاران از شمول موارد دورکاری مستثنی میباشند.
معاونت توسعه و مدیریت منابع دانشگاه
🔗 پیوستن به کانال:
┏━ 🇮🇷 ┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅
📡 http://eitaa.com/af_atu
┗━━━━━━━━━━━━
┄═•✺🔹﷽🔹✺•═┄
با آرزوی سلامتی و تندرستی برای شما عزیزان و امنیت برای ایران عزیزمان، با عنایت به بخشنامههای سازمان اداری و استخدامی و استانداری تهران، مقرر گردید از تاریخ شنبه ۲۲ فروردینماه ۱۴۰۵ ارائه خدمات دانشگاه با رعایت موارد ذیل ارائه شود:
۱. فعالیتهای آموزشی دانشگاه تا اطلاع ثانوی از سوی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری "مجازی" (آنلاین) خواهد بود.
۲. خدمات اداری دانشگاه بدون وقفه با حضور حداکثری ادامه خواهد داشت.
۳. اولویت برخورداری کارکنان از دورکاری بهترتیب برای افراد دارای معلولیت، بانوان باردار یا دارای فرزند معلول یا فرزند ششساله و کمتر و همچنین کارکنان دارای بیماریهای خاص خواهد بود و حضور سایر کارکنان الزامی می باشد.
۴. کارکنان فقط مجاز به حضور از ساعت ۸ تا ۱۴ به عنوان ساعت موظف میباشند و مازاد بر این ساعات به هیچ عنوان پذیرفته نمیشود.
۵. این میزان حضور به عنوان ساعت موظف در نظر گرفته میشود.
۶. به منظور انتظام امور، اسامی کارکنان دورکار به معاونت توسعه و مدیریت منابع اعلام گردد.
۷. حضور کلیه ردههای مدیریتی در دانشگاه الزامی است و این همکاران از شمول موارد دورکاری مستثنی میباشند.
معاونت توسعه و مدیریت منابع دانشگاه
🔗 پیوستن به کانال:
┏━ 🇮🇷 ┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅
📡 http://eitaa.com/af_atu
┗━━━━━━━━━━━━
اطلاعیه
قابل توجه همکاران گرامی
احتراماً ، بدینوسیله از کلیه همکاران گرامی که از خدمات تغذیه دانشگاه استفاده می نمایند استدعا دارد، به منظور امکان برنامه ریزی مناسب، ارائه خدمات غذائی مطلوب، سهولت در دریافت خدمات و مدیریت هزینه غذا، نسبت به رزرو غذای خویش از طریق سامانه تغذیه دانشگاه اقدام فرمایند.
لازم به ذکر است بدین منظور زمان رزرو غذا، تا ساعت ۱۴روز قبل و زمان لغو رزرو تا ساعت ۲۴ روز قبل کاهش یافته است
(صرفا رزرو غذای روز شنبه هر هفته تا ساعت ۱۴ روز پنجشنبه می باشد).
ضمنا غذای مورد نیاز همکاران محترم شاغل در دانشکده های خارج از پردیس مرکزی دانشگاه نیز از طریق سالن غذاخوری فرهیختگان دانشگاه تامین و ارسال خواهد شد.
اداره تغذیه دانشگاه
همکاران محترم اداری و علمی دانشگاه
باسلام و احترام
پیرو مصوبه افزایش ضریب حقوق کارکنان دولت و مصوبه شورای عالی کار در سال ۱۴۰۵، اقدامات زیر از سوی معاونت توسعه و مدیریت منابع انجام پذیرفت :
۱. احکام و قراردادهای افزایش حقوق و مزایای ۱۴۰۵ اعضای اداری مشمول آئین نامه استخدامی (رسمی، پیمانی و قرارادی) براساس بندهای ۲ و ۴ تصویب نامه مربوطه صادر گردید.
۲. احکام و قراردادهای افزایش حقوق و مزایای ۱۴۰۵ اعضای هیات علمی مشمول آئین نامه استخدامی (رسمی، پیمانی) و نیز قراردادی براساس بندهای ۱ و ۴ تصویب نامه مربوطه صادر گردید.
۳. قراردادهای افزایش حقوق و مزایای 1405 کارکنان قرارداد همکاری براساس افزایش حقوق قانون کار و بند ۵ مصوبه تصویبنامه مربوطه صادر گردید.
۴. افزایش حقوق و مزایای کارکنان تحت پوشش شرکت خدماتی و پشتیبانی براساس قرارداد منعقده با شرکت طرف قرارداد و افزایش حداقل قانون کار در سال ۱۴۰۵ از سوی شرکت طرف قرارداد اجرایی خواهد شد.
۵. قرارداد های افزایش حق الزحمه ۱۴۰۵ مشاورین و قراردادهای روزمزد براساس افزایش ابلاغی دانشگاه در حال صدور می باشد.
۶. اعمال ماده ۱۹ و ۳۹ آئین نامه استخدامی اعضای غیر هیئت علمی مبنی بر تغییر عنوان فوق العاده ویژه به فوق العاده هیات امناء و تاثیر آن در محاسبه نرخ ساعتی اضافه کار مشمولین آئین نامه از ابتدای فروردین ماه ۱۴۰۵ انجام خواهد پذیرفت.
۷. در اجراي بند ۱ ماده ۳۷ و پیوست شماره ۸ آئین نامه استخدامی اعضاي غیرهیئت علمی درخصوص ضوابط پرداخت فوق العاده سختی کار، میزان مشخص و یکسانی برای اعضاء اداری مشمول آئین نامه برقرار گردید که با آغاز به کار کارگروه های تخصصی در هر رسته و رشته شغلی با حضور نمایندگان واحدها، مصادیق سختی کار مورد بازنگری قرار گرفته و براساس مصوبه کارگروه نهایی، براساس ضوابط و مقررات و در حدود اعتبارات مورد بازنگری قرار خواهد گرفت.
۸. احکام فوق العاده فنی برای شاغلین مشاغل مالی و رسته فنی و مهندسی و فناوری اطلاعات براساس بند ۴ ماده ۳۷ و پیوست شماره ده آئین نامه استخدامی اعضای غیر هیئت علمی در خصوص ضوابط پرداخت فوق العاده فنی و مصوبه مورخ ۱۴۰۴/۱۲/۰۶ هیات اجرایی منابع انسانی دانشگاه صادر گردید.
۹. براساس ابلاغیه رئیس مرکز هیات امنا و هیت های ممیزه مرکزی وزارت عتف مبلغ ۵۰/۰۰۰/۰۰۰ ریال کمک هزینه معیشت برای اعضای غیرهیات علمی براساس موصوبه هیات امناء دانشگاه قابل پرداخت بوده که هیات رئیسه دانشگاه نیز معادل آن مبلغ را از محل اعتبارات جاری و رفاهی به آن افزوده و مبلغ ۱۰۰/۰۰۰/۰۰۰ ریال از ابتدای سال ۱۴۰۵ در فیش حقوقی کارکنان مشمول آئین نامه قابل پرداخت خواهد بود.
۱۰. سایر پرداخت های رفاهی و مناسبتی براساس ضوابط اجرایی مزایای جانبی قانون بودجه کل کشور حسب تصمیمات موردی هیات رئیسه محترم دانشگاه در حدود اعتبارات مربوط و تامین منابع مالی در طول سال قابل پرداخت خواهد بود.
لازم به ذکر است :
۱. صرفا مبالغ مندرج در بندهای ۱ و ۲ از محل بند "و" مربوط به تامین اعتبار حقوق و مزایای کارکنان اداری و اعضای هیات علمی از محل این فصل بودجه مصوب دانشگاه در تعهد تامین و پرداخت از سوی سازمان برنامه و بودجه کشور بوده و بندهای ۳، ۴ ، ۵ همانند سالهای گذشته از محل بوجه سایر و درآمدهای اختصاصی دانشگاه تامین اعتبار و قابل پرداخت خواهد بود.
۲. بندهای ۶ ، ۷ و ۸ ، ۹ و ۱۰ نیز از محل بودجه سایر، رفاهی و درآمدهای اختصاصی دانشگاه قابل تامین خواهد بود که علی رغم محدودیت های بودجه سال گذشته که منجر به عدم تحقق کامل بودجه مصوب سال گذشته دانشگاه گردید و این مهم در سال جاری نیز قطعا همراه با محدودیت خواهد بود، هیات رئیسه محترم دانشگاه تصمیم به این مهم گرفته و امید است با پیگیری های مستمر از سازمان های ذیربط و نیز مدیریت منابع، استمرار پرداخت آنها فراهم آید.
🔸 معاون توسعه و مدیریت منابع دانشگاه خبر داد:
🔵 افزایش ۱۰۰ میلیون ریالی سبد معیشتی کارکنان دانشگاه علامه طباطبائی
♦️ قائممقام رئیس دانشگاه و معاون توسعه و مدیریت منابع دانشگاه علامه طباطبائی از تصویب افزایش ۱۰۰ میلیون ریالی سبد معیشتی کارکنان رسمی، پیمانی و قراردادی این دانشگاه خبر داد و اعلام کرد این پرداخت از ابتدای فروردینماه در فیش حقوقی کارکنان اعمال میشود.
⭕️ ادامه مطلب را اینجا بخوانید ⭕️
🎥 ویدیوی کامل را کانال آپارات عطنا ببنید.
www.aparat.com/v/euqkb31
⭕️ عطنا رسانه همه دانشگاه
🌍 @atnanewsir