✔️ *برگزاری نشست هم‌اندیشی مدیران منابع‌انسانی دستگاه‌های اجرایی لایحه جدیدی در خصوص پرداخت عادلانه حقوق و مزایا در دست بررسی است* 🔹معاون سرمایه‌انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور در نشست هم‌اندیشی مدیران منابع انسانی دستگاه‌های اجرایی گفت: بنا بر *تاکید و دغدغه رئیس‌جمهور شهید از ابتدای دولت سیزدهم، لایحه جدیدی در مورد اصلاح نظام پرداخت دستگاه‌های اجرایی* برای بررسی در دولت ارسال شده است. 🔹نشست هم‌اندیشی مدیران منابع انسانی دستگاه‌های اجرایی، به *میزبانی وزارت امور اقتصادی و دارایی* و با حضور معاونان و مدیران توسعه مدیریت و منابع انسانی دستگاه‌های اجرایی برگزار شد. 🔹وی با اشاره به دغدغه و پیگیری رئیس‌جمهور شهید از ابتدای دولت سیزدهم در خصوص *عدالت در پرداخت و ارتقای جبران خدمت کارمندان دولت*، گفت: سال گذشته به صورت اختصاصی لایحه‌ای در این خصوص بررسی شد که به سرانجام نرسید، دوباره و با دغدغه رئیس سازمان، دو هفته پیش لایحه مختصرتری را برای معاون اول رئیس‌جمهور ارسال کردیم که با رویکرد اصلاح برخی نواقص و آسیب‌های موجود در نظامات پرداخت دستگاه‌های اجرایی تنظیم شده است. 👈 *متن کامل خبر* * بله | ایتا | ویراستی | آپارات *

✔️ * دکتر لطیفی در نخستین همایش ملی کاربرد موردکاوی در آموزش مدیران دولتی مطرح کرد: تولید و تقویت موردکاوی، ضرورتی راهبردی برای تولید علم بومی مدیریت است / موردکاوی‌های آموزشی تراز، نزدیکی به میدان و با داده‌های دست‌اول میدانی است * 🔻دکتر میثم لطیفی؛ معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، 8 خردادماه در نخستین همایش ملی کاربرد موردکاوی در آموزش مدیران دولتی در همایش موردکاوی در آموزش مدیران دولتی گفت: راه گسترش تولید موردکاوی گسترش سفره موردکاوی برای حضور عالمان رشته‌های مختلف دانشگاهی و حضور صاحبان تجربه مدیریتی بوده و تولید و * تقویت ادبیات موردکاوی و تجربه‌نگاری، ضرورتی راهبردی برای تولید علم بومی مدیریت است. * 🔻وی ضمن یادآوری اینکه * ایده اولیه همایش با شهید رئیسی هماهنگ شده بود * ، خاطرات مدیریتی وی را بازگو و عنوان کرد: موردکاوی محل تجلی و تجمیع علم و هنر در مدیریت است. تجربه‌نگاری به عنوان یکی از بهترین روش‌ها برای اعتمادسازی و ایجاد سرمایه اجتماعی، به مثابه یک الگو و روش ترکیبی پژوهشی و آموزشی است و به همان میزان که یک روش پژوهشی کاربردی به شمار می‌رود، یک روش آموزشی جذاب و پر آموزه نیز محسوب می‌شود. 👈 * متن کامل خبر بله | ایتا | ویراستی | آپارات *

✔️ * نخستین همایش ملی کاربرد موردکاوی در آموزش مدیران دولتی برگزار شد موردكاوی یكی از ابزارهای قدرتمند در شبیه‌سازی محیط‌های واقعی مدیریت است * 🔻 نخستین همایش ملی کاربرد موردکاوی در آموزش مدیران دولتی صبح روز سه‌شنبه هشتم خردادماه با حضور معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور و به همت مرکز آموزش مدیریت دولتی با سه محور * واکاوی مفهوم موردکاوی، مطالعات موردکاوی در خصوص تجارب مدیریتی و روایت تجربه مدیران در حوزه‌های نظام اداری * برگزار شد. 🔻 دکتر محسن میری؛ رئیس مرکز آموزش مدیریت دولتی ضمن طرح این پرسش که چگونه می‌توانیم آموزش موثرتری داشته باشیم تا نیروی انسانی بهتری را برای دولت تربیت کنیم؟ گفت: اساس آموزش و یادگیری مبتنی بر تجربه است و 70 درصد یادگیری از طریق تجربه آزمون شده فرد به دست می‌آید. لذا ما به دنبال * حذف فاصله میان آموزش موجود و مطلوب هستیم. * 🔻 وی ضمن تاکید بر لزوم قرار دادن محیط‌های قابل تجربه در اختیار فراگیران، ادامه داد: مساله مهم این است که * نمی‌توان محیط‌های واقعی را در اختیار همه قرار داد، زیرا ممکن است پیامدهای جبران‌ناپذیری داشته باشد. * لذا تلاش می‌کنیم که از طریق شبیه‌سازی، بخشی از محیط واقعی را در اختیار فراگیر قرار دهیم. 👈 * متن کامل خبر بله | ایتا | ویراستی | آپارات *