eitaa logo
🍃منابع آزمون دبیری و آموزگاری
5.8هزار دنبال‌کننده
1.1هزار عکس
568 ویدیو
4.2هزار فایل
دانلود رایگان منابع آموزگاری ابتدایی و دبیری + خلاصه بعضی دروس + تست‌ها + نکات مهم 🍃 راه ارتباطی: 👇 آیدی: @Azm0o0n 🌱 لینک چت ناشناس: https://daigo.ir/secret/7185056418 آیدی کانال: @azmooon
مشاهده در ایتا
دانلود
📪 پیام جدید سلام وقت بخیر .یعنی هر کی که جواب اعتراض کد ۱۹ بعد یک سال اومد و قبول نشد تموم دیگه دیگه نمیتونه تو ازمونا شرکت کنه یعنی پروندش بسته شده ؟؟ مگه چیکار میکنن که رفع نمیشه کدشون ؟ این قدر مشکل گزینششون جدی بود یا بد دفاع میکنن؟؟ : این رای برای همین آزمون بوده و افراد میتونن مجدد برای سال بعد شرکت کنن فقط دقت کنن که چه قبول چه رد پرونده باید بسته بشه اگه نرید دنبالش مجدد سال بعدم کد میخورید
📪 پیام جدید ببخشید من دوباره سوال میپرسم یعنی منظورتون اینه که ما چندبارمیتونیم اعتراض بزنیم ؟ سلام بله ۳ بار میشه اعتراض کرد و هر بار به مرجع بالاتر ارجاع میشید بار سوم رای قطعی صادر میشه و قابل اعتراض نیست
📪 پیام جدید سلام وقت بخیر ببخشید اگر امکان داره میشه چند تا از کارنامه های قبولی سال گذشته بزارید که با درصد هاشون اشنا بشیم ؟ طبق بند های دفترچه باید حداقل ۴۷۰ از ۱۰۰۰ نمره رو کسب کنید وگرنه حذف میشید هرچند ظرفیت خالی بمونه
📪 پیام جدید سلام وقت بخیر ببخشید اگر امکان داره میشه چند تا از کارنامه های قبولی سال گذشته بزارید که با درصد هاشون اشنا بشیم ؟ طبق بند های دفترچه باید حداقل ۴۷۰ از ۱۰۰۰ نمره رو کسب کنید وگرنه حذف میشید هرچند ظرفیت خالی بمونه طبق این پیام خو خیلیا زیر ۴۰۰ شدن و قبول نهایی شدن خیلیا هم کد خوردن ولی باز زیر ۴۷۰ شدن یعنی چی این ؟ کارنامه شهرهای مختلف رو ندارم میتونید تو گروها بپرسید دفترچه گفته بود اگه ظرفیت پر نشه آپ اجازه داره با هماهنگی سازمان اداری استخدامی در برخی مناطق حد نصاب رو پایین بیاره
📪 پیام جدید سلام . تاریخ اعتراض برای بند ۲ شده ها از شنبه شروع میشه . و به مدت ۲ ماهه . میخواستم بدونم امکان داره زمان بندی کنن رشته های مختلف رو ؟؟ یا اینکه مثلا شنبه هممون باید بریم . شهر ما تا مرکز استان ۴ ۵ ساعت راهه . دوست عزیز برای اینکه خیال خودتون راحت بشه زنگ بزنید از گزینش استان بپرسید اونا بهتر از روندش اگاهی دارند
ساز و کار مراجعه داوطلبان کد 19 آزمون استخدامی کیفیت بخشی سال 1403 به اطلاع داوطلبان کد 19 آزمون استخدامی کیفیت بخشی آموزش و پرورش خوزستان سال 1403 می رساند، روند رسیدگی به اعتراضات داوطلبان کد 19 از تاریخ 1403/07/28 روز شنبه آغاز خواهد شد.                                                 روز و ساعت حضور داوطلبان از طریق تماس تلفنی با داوطلب انجام خواهد شد. شایان ذکر است زمان اعلام شده به داوطلب قابل تمدید نبوده و عدم حضور به منزله انصراف از ادامه فرآیند بررسی کد 19 تلقی خواهد شد.  گزینش آموزش و پرورش خوزستان... کانال آزمونی ها
متاسفانه کانال ها باز شروع کردن تبلیغات بیهوده شون رو گول حرفا شونو نخورید یکی از یکی بدتر بشینید مرد و مردونه منبع اصلی رو بخونید بهونه رو بزارید کنار وقت هست خوبم هست بعضی شهرا فقط یک نفر میخاد و کسی قبول نهایی میشه که از الان تلاش کنه
⭕️قراره جاهای که سهمیه گذاشتن ولی پر نشد رو به افراد عادی بدن! مثلا اگر در جهرم سهمیه ایثارگر و معلولین بود ولی تکمیل نشد حالا کسانی که آزاد هستند رو جایگزینشون میکنند!!!! @amozgar1402
کنکوری داریم اینجا؟؟؟؟؟ 🔴فوری | نتایج کنکور سراسری اعلام شد. https://my.sanjesh.org/AcceptancePoint/4
🔺نتایج نهایی کنکور بالاخره منتشر شد 🔹نتایج نهایی کنکور سراسری ۱۴۰۳ بر روی سایت سازمان ملی سنجش قرار گرفت. ┄┅═☫ همیشه با خبر، با ما ☫═┅┄ @iraan_ma
❤مهمترین فصول فنون هرسال حداقل ۶وحداکثر ۸تست ازاین فصلها طرح شده: 🍀فصل اول👈کتاب شعبانی ازسال ۹۵تا۹۸ که پنج بار موردسوال واقع شده وچیز سختی هم نداره.تعریف یک سری اصطلاحات وانواع یادگیری 🍀فصل دوم شعبانی 👈مبانی تدریس بلااستثنا هرساله ازاین فصل تست دادن 🍀فصل سوم 👈فصل ارتباط 👈هردوکتاب شعبانی وفتحی آذر 🍀فصل مدیریت کلاس ازفصل چهارم دوکتاب شعبانی وفتحی آذر،که هرساله بلااستثنا ازاین مبحث تست دادن 🍀فصل پنجم شعبانی👈اهداف اموزشی 🍀فصل ششم‌شعبانی👈طراحی اموزشی نکات فنون❤👇👇 🍀ساخت شناختی دانش اموزان شرط اساسی موفقیت درامور تربیتی 🍀یادگیری ازطریق شناخت موجب افزایش احساس رضایتمندی واعتماد به نفس دانش اموزان میشود وانها راتشویق میکند‌ 🍀مهم ترین ویژگی که فرایند تدریس تدریس را ازآموزش متمایز میکند: انتقال صحیح وبی واسطه دانش از معلم به دانش اموزان است‌ 🍀هدف اصلی تدریس ازدیدگاه صاحبنظران رشتدتفکر منطقی است. 🍀هدف اصلی ارتباط درکلاس درس یادگیری است. 🍀ازنظر بندورا ضمن وقوع عملکردباید ازتقویت استفاده کرد 🍀قانون اثر ثرندایک سبب شده که درجریان اموزش به تشویق وتنبیه ومانند ان توجه شود