eitaa logo
متخصصین بهداشت ایران
15.2هزار دنبال‌کننده
2.9هزار عکس
470 ویدیو
161 فایل
🔻 رسانه بهداشت و درمان با حضور تمام گروههای بهداشت و درمان و جامعه سلامت ▫️ارتباط جهت درج تبلیغات و پیام ها: @ahmadmehri ✅ اینستاگرام: https://www.instagram.com/behdashtian1 ✅ ایتا: https://eitaa.com/behdashtian ✅ بله: https://ble.ir/behdashtian
مشاهده در ایتا
دانلود
⭕️ یک متخصص: درمان سرطان در ایران طبقاتی شده/انواع آلودگی هوا و آب، غذا‌های نامناسب و کمبود توان مردم برای تأمین ویتامین، به روند افزایش سرطان دامن‌زده 🔹منوچهر احمدی، متخصص رادیواونکلوژی: اگر آمار سرطان در ایران بالا برود هم اصلاً نباید تعجب کرد. بسیاری از مردم ایران که در دهه شصت اضافه شدند به سمت میانسالی ‌می‌روند؛ انواع آلودگی هوا و آب و غذا‌های نامناسب و کمبود مواد غذایی و کمبود توان مردم برای تأمین ویتامین و استرس و نگرانی به روند افزایش سرطان دامن‌زده است. 🔹دارو‌های جدید سرطان به سمت این می‌رود که بیشتر به مواد داخل در بدن شبیه باشد تا عوارض کمتری داشته باشند اما این دارو‌ها با وجود گرانی دلار و تحریم، سخت به دست مردم می‌رسد. درمان سرطان در ایران طبقاتی شده است./انتخاب 🕹 متخصصین‌ بهداشت ایران؛ رسانه بهداشت و درمان ایران 📲 @behdashtian
⭕️ پاسخ به چند سوال مهم درباره آزمون استخدامی آموزش و پرورش- شماره یک ✍️ احمد مهری ✅ من تعهد خدمت دارم. جایی استخدامم و ... آیا میتوانم در این آزمون شرکت کنم؟ افرادی که مجاز به شرکت در این آزمون استخدامی نیستند عبارتند از: (1) افراد بازنشسته و بازخرید خدمت دستگاههای اجرایی کشور (2) انفصال شدگان دائم از خدمت و یا اخراج شدگان توسط آموزش و پرورش (3) افرادی که به موجب آراء مراجع قضائی و ذی صلاح از خدمات دولتی منع شده باشند. (4) افرادی که دارای تعهد انجام کار به سایر موسسات و یا دستگاههای اجرایی باشند (5) دارندگان مدارک تحصیلی معادل در شرایط احراز رشته تحصیلی (6) دارندگان مدارک تحصیلی پایین تر از شرایط احراز رشته تحصیلی هر شغل دارندگان تابعیت مضاعف ✅ من طرح اجباری دارم. میتوانم در آزمون شرکت کنم؟ کلیه فارغ التحصیلان رشته های دارای طرح اجباری وزارت بهداشت، ملزم هستند مطابق لیست اجباری، حداکثر تا سه ماه بعد از فارغ التحصیلی و انجام امور تسویه حساب با دانشگاه محل تحصیل خود، اقدام به ثبت نام در طرح نیروی انسانی نمایند. رشته های دارای طرح اجباری به این صورت می باشد که دانش آموخته های رشته های لیست اجباری حتما در این دوره های مربوطه شرکت نموده و پس از اتمام آن می تواند برای استخدام و همچنین شرکت در آزمون های استخدامی اقدام نماید. ✅ هم میتوانم رشته محل یک را انتخاب کنم و هم دو. کدام را برای آزمون انتخاب کنم. قضاوت غلطی است که به تعداد پذیرفته شدگان نهایی هرکدام نگاه کنید. باید و باید یک ردیف شغلی حائز شرایط را که به آن علاقه دارید و درصورت قبولی امکان حضور دارید را انتخاب کنید و به روش های دیگر توجه نکنید. ✅ آیا اگر رشته ام مرتبط نیست و در ردیف شغلی شرکت کنم، در مصاحبه رد میشوم؟ اینطور نیست. در برخی رشته های تخصصی، بدلیل تخصصی بودن سوالات و مصاحبه ها، احتمال بالاآمدن و قبول شدن رشته های غیرمرتبط زیاد است. @behdashtian
1.5M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
دولت برنامه‌ای برای تغییر ساعت رسمی کشور ندارد 🔹سخنگوی اقتصادی دولت: بررسی‌های وزارت نیرو نشان می‌دهد تغییر ساعات اداری در تابستان امسال ۸۵۰ مگاوات در مصرف برق (معادل سه نیروگاه) صرفه‌جویی داشته. 🔹برای سال آینده هم فعلا به جای لایحه از همین اختیار ظرفیت دولت برای تغییر ساعت کاری اداره‌ها، استفاده می‌شود. @behdashtian
طوفان‌های بی‌سابقه در کالیفرنیا منجر به افزایش عفونت‌های قارچی مرگبار شد ⭐️طوفان‌های اخیر در کالیفرنیا به نگرانی‌های بهداشت عمومی دامن می‌زند، زیرا موارد ابتلا به «تب دره»، یک بیماری ناشی از قارچ به دنبال بارش‌های شدید در ایالات متحده افزایش یافته است. ⭐️تب دره ناشی از تنفس گرد و غبار هوای بیرون است که حاوی قارچ «کوکسیدیومایکوزیس» است. این بیماری معمولاً ریه ها را تحت تأثیر قرار می دهد و می تواند علائم طولانی مدت از جمله سرفه، تب، درد قفسه سینه و خستگی ایجاد کند. ⭐️ طبق گفته اداره بهداشت عمومی کالیفرنیا (CDPH) این بیماری می تواند منجر به بیماری های شدید مانند مننژیت و حتی مرگ شود. ⭐️ این اداره ماه گذشته توصیه‌ای برای ارائه‌دهندگان مراقبت‌های بهداشتی صادر کرد، زیرا موارد ابتلا به تب دره در سال گذشته به دنبال چندین طوفان‌ قدرتمند در کالیفرنیا، رکورد زد. ⭐️ بنابر اعلام اداره بهداشت عمومی کالیفرنیا، در مجموع ۹۲۸۰ مورد جدید تب دره در سال ۲۰۲۳ در کالیفرنیا تا به امروز ثبت شده است که بالاتر از هر سال دیگری است. ⭐️ این اداره، بارندگی شدید در زمستان پس از سال های خشکسالی را عامل افزایش این بیماری عنوان کرد. ⭐️ بر اساس گزارش مرکز کنترل و پیشگیری از بیماری‌های آمریکا، سالانه حدود ۲۰۰ نفر بر اثر تب دره در این کشور جان خود را از دست می‌دهند. 💢 رسانه متخصصین بهداشت ایران @behdashtian
✅ ۲ میلیون دوز واکسن "نورا" در انبار مانده است! ✅ دکتر ابوالقاسمی، رئیس دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله (عج): ⭐️ وزارت بهداشت 3 میلیون دوز واکسن نورا را از ما خریداری کرد اما میزان واکسن تولیدشده، 5 میلیون دوز بوده است. این واکسن‌ها در انبارها باقی مانده و در صورت عدم خریداری و اتمام تاریخ انقضا، امحا خواهد شد. ⭐️ در آن زمان، به دلیل کمبود شدید واکسن کرونا در جهان و درنتیجه در ایران، وزارت بهداشت به ما اعلام کرد که هر میزان توان دارید واکسن تولید کنید؛ البته همزمان سایر تولیدکنندگان نیز اقدام به تولید کردند و مردم نیز از دوز‌های دوم و سوم به اندازه دوزهای اول واکسن، استقبال گسترده نکردند و به همین دلیل تعدادی واکسن تولید شد و در انبار باقی ماند. 💢 رسانه متخصصین بهداشت ایران @behdashtian
وزیر بهداشت: 🔻در زمان شروع دولت تنها 130 مرکز مجوز گردشگری سلامت را داشته‌اند اما الان این آمار به 280 مرکز رسیده است. 🔻 به دلیل اینکه جمهوری اسلامی ایران قوی‌ترین حوزه سلامت منطقه را دارد، مردم کشورهای همسایه تمایل دارند برای درمان به کشور ما مراجعه کنند. 🔻 بیشترین مراجعات را امروزه از کشورهایی مانند عراق و افغانستان داریم و از 64 ملیت گوناگون یک میلیون و 200 هزار گردشگر سلامت در سال گذشته به کشور مراجعه کرده‌اند. 🔻 سالانه یک میلیادر دلار ارز از طریق گردشگری سلامت وارد کشور می‌شود. 🔻 10 کشور شامل عراق، افغانستان، پاکستان، عمان، بحرین، ارمنستان، تاجیکستان و کشورهای حاشیه خلیج فارس بیشترین مراجعه را بابت گردشگری سلامت به کشور دارند. 💢 رسانه متخصصین بهداشت ایران @behdashtian
💢 ۱۳ اشتباه بزرگ مدیران ارشد رابرت دانهام ( از مدیران ارشد موتورولا) با توجه به تجارب خود و مشاهده رفتار سایر مدیران ارشد اجرایی ،۱۳ اشتباه فاحش را شناسایی کرده است و معتقد است این اشتباهات مخصوص مدیران صنایع و شرکت های خاص نیست، بلکه در تمام صنایع وجود دارد. 1️⃣ گوش ندادن به سخنان کارکنان خود توجه نمی‌کنند، بلکه فقط با آنها صحبت می‌کنند. نتیجه این شیوه فقدان تعهد، وفاداری و احساس تعلق و نیز افزایش انزجار و دلسردی کارکنان است. 2️⃣ افراط در تعهد اگر نتوانید کارکنانی پرورش دهید که در مواقع لازم بتوانند پاسخ منفی دهند، به جای یک استراتژی موفقیت آمیز، با کار بیش از حد، دستاورد اندک، نارضایتی مشتری و «قهرمانانی مرده» دست به گریبان خواهد بود. 3️⃣دل خوش کردن به آمار و ارقام آمار و ارقام فقط نتیجه فرعی تصمیمات شما است. انجام اقداماتی به منظور تغییر اعداد، بدون توجه به عوامل پدید آورنده این اعداد (از جمله پیشنهادهای ارزشمند، رضایت مخاطبان و انگیزه و اشتیاق کارکنان) و نیز بدون توجه به مدیریت این عوامل، در نهایت نتایجی مخرب دارد. 4️⃣ پذیرش تعهدهای مبهم و نامشخص یا پرهیز از تعهد توافق‌های مبهم و فقدان استانداردی روشن برای ایجاد و پذیرش تعهد و مدیریت آن، به اتلاف نیرو و کناره‌گیری کارکنان می‌انجامد. همچنان که پرهیز از پذیرش تعهد و مسئولیتی روشن نیز همین نتایج را در پی خواهد داشت. 5️⃣ توجه به مخاطبان در اولویت آخر انجام وظیفه بدون توجه به واکنش مخاطبان طرحها و برنامه‌ها به آنچه انجام شده و چگونگی انجام آن، رضایت مخاطبان را سلب می‌کند. 6️⃣ترس و بی‌میلی نسبت به ارزیابی عملکرد گفت‌وگوی صادقانه و مستقیم، یک مهارت ارزشمند است که انجام آن مستلزم مقداری جرأت و شهامت است. مدیران ارشد باید یاد بگیرند که زمینه‌های ارائه بازخورد مستقیم و به موقع عملکرد را فراهم کنند. 7️⃣ تیم‌سازی فقط به شکل صوری تیم‌ها تنها گروه‌هایی از افراد نیستند که با هم کار می‌کنند، مهارت‌های ایجاد تیم‌های واقعی با عملکردی مطمئن و اثربخش،‌ باید آموخته شوند و واقعیت این است که کمتر کسی از این مهارت‌ها برخوردار است. 8️⃣خالی بودن چنته مدیریت مدیریت اثربخش مستلزم دامنه‌ای از مهارت‌هاست و اغلب مدیران همه مهارت‌ها و توانایی‌های لازم را ندارند. کلیدی‌ترین این توانایی‌ها عبارت است از تیم‌سازی، توانایی ایجاد تعهد، توانایی شنیدن، مدیریت روحیه، مبارزه و غلبه بر کاستی‌ها، مدیریت رضایت مشتری، برنامه‌ریزی اثربخش، اصول اخلاقی معین، حضور و موجودیت و منفعل نبودن. 9️⃣دستور دادن به جای درخواست کردن و ایجاد تعهد احساس تعلق و تعالی در افرادی که صرفاً فرمان پذیرند، دیده نمی‌شود و معمولاً دستور دادن به امتناعی همراه با آزردگی می‌انجامد. در واقع آنچه که در پی آن هستیم، احساس تعلق به سازمان، غرور و دلبستگی است و اینها وقتی ایجاد می‌شود که فرد نسبت به آنچه انجام می‌دهد، متعهد باشد. 0️⃣1️⃣ناتوانی در ایجاد اعتماد اعتماد احساسی مبهم برخاسته از سوابق قبلی نیست. ایجاد اعتماد، بازسازی و حفظ اعتماد موجود، مهارت‌های ارزشمندی است که کمتر در رفتار مدیران مشاهده می‌شود و باید آموخته شود. 1️⃣1️⃣نداشتن برنامه کاری روشن برنامه کاری مستلزم یک استراتژی روشن، ارزش و اهمیت کافی برای مخاطبان و تیمی آماده و توانمند برای اجرا است. 2️⃣1️⃣شدت عمل شدت عمل به دستور دادن منتهی می‌شود، نه جلب احترام و تعهد دیگران. شدت عمل، قدرت و نشاط سازمان را نابود می‌کند و کارکنان را ضعیف و شکست خورده رها می‌سازد. 3️⃣1️⃣متعهد نبودن به یادگیری ما باید یاد بگیریم که از اشتباهات، موفقیت‌ها و تجاربمان بیاموزیم. ما باید یاد بگیریم که چگونه از دیگران بیاموزیم،‌ بویژه از آنها که ریسک کرده‌اند و موفقیت و شکست را تجربه کرده‌اند. @behdashtian
♦️واریز عیدی کارمندان دولت تا هفته آینده 🔹رئیس سازمان برنامه و بودجه: بالغ بر ۶۰۰۰ میلیارد تومان سرمایه‌گذاری در بخش دولتی انجام شده و شامل ۵۹۰ طرح و پروژه است. 🔹خبر خوش برای کارمندان دولت این است عیدی آنها را حداکثر تا یک هفته آینده پرداخت می‌کنیم./ اقتصادنیوز @behdashtian
استفاده از تک دوز تزریقی zilebesiran که ساخت angiotensinogen در کبد را هدف قرار می‌دهد، می‌تواند فشار خون را به شکل معناداری برای تا شش ماه کاهش دهد و شاید بتوان از آن برای درمان موثر پرفشاری خون به شکل تزریق چهار بار در سال و یا دوبار در سال استفاده کرد. این نتیجه یک مطالعه کارآزمایی بالینی فاز دو با نام KARDIA-1 می‌باشد که در چهار کشور بر روی۳۹۴ بزرگسال (میانگین سنی ۵۷ سال) با پرفشاری خون خفیف تا متوسط انجام شده است. در این مطالعه، zilebesiran در سه دوز ۱۵۰، ۳۰۰ و ۶۰۰ میلی‌گرم و یا دارونما در فاصله های هر ۳ ماه یا هر ۶ ماه استفاده شده است. نتایج موفقتیت آمیز استفاده از zilebesiran در این مطالعه از بررسی بیشتر آن به عنوان یک استراتژی درمانی برای پرفشاری خون‌ حمایت می‌کند. مطالعه در مجله جاما (https://jamanetwork.com/journals/jama/fullarticle/2815379?guestAccessKey=61d4eaa6-9ebf-47e9-8f93-ffa308756c18&utm_source=twitter&utm_medium=social_jama&utm_term=12668466456&utm_campaign=article_alert&linkId=325892989) منتشر شده‌ است. منبع:@Scientometric 🕹 متخصصین‌ بهداشت ایران؛ رسانه بهداشت و درمان ایران 📲 @behdashtian
⭕️ یک نفر از هر ۵ جوان ایرانی نه درحال تحصیل، نه اشتغال و نه مهارت آموزی است 🔺علی‌حسین شهریور، معاون پژوهش فنی و حرفه‌ای: از هر ۵ نفر جوان ۱۵ تا ۲۴ ساله یک نفر، نه در حال تحصیل نه در حال اشتغال و نه در حال مهارت آموزی هستند. 🔺حدود ۳ میلیون جوان ایرانی این وضعیت را دارند که اصطلاحا NEET خوانده می‌شوند. اگر سیاست‌گذاران همین امروز به فکر مهارت آموزی و اشتغال آنها نباشند در آینده کشور هزینه گزافی خواهد داد. 🔺اینکه بیکاری و شکاف شغلی نسبت به قبل از همه گیری کرونا کاهش یافته است با این حال بیکاری جهانی در حال افزایش است. 🔺بررسی ها نشان می دهد نیروی کار به مهارت هایی متفاوت با مهارت قبلی نیاز دارد. رویکرد برنامه درسی مبتنی بر شایستگی راهبردی مناسبی جهت آموزش نیروی کار ماهر است. 🕹 متخصصین‌ بهداشت ایران؛ رسانه بهداشت و درمان ایران 📲 @behdashtian
🔍 ورود کمیسیون اخلاق پزشکی به پرونده پزشکانی که زیرمیزی دریافت می‌کنند 🔹 رئیس هیات‌مدیره انجمن علمی اخلاق پزشکی درباره برخورد با پزشکانی که اقدام به دریافت تعرفه غیرمجاز و یا زیرمیزی می کنند، گفت: در واقع اگر تعرفه بیش از حد قانونی یا وجهی تحت عنوان زیرمیزی از بیمار نیز دریافت شود طبیعتا از تخلفات انتظامی است و قطعا در سازمان نظام پزشکی قابل بررسی است. اگر پرونده‌ای در این زمینه در سازمان نظام پزشکی تشکیل شود و معاونت انتظامی و هیات‌های انتظامی صلاح بدانند کمیسیون اخلاق به این موضوع ورود می‌کند. 🔹 سعید بیرودیان با بیان اینکه به طور متوسط ۳۰ تا ۴۰ پرونده در سال در کنار رسیدگی به سایر تخلفات در کمیته اخلاق پزشکی نیز بررسی می‌شود، گفت: کمیسیون اخلاق پزشکی استان تهران به شکایت‌هایی که در حوزه انتظامی سازمان نظام پزشکی ارسال می‌شود و دارای بعد اخلاقی و ملاحظات اخلاقی است و مسائلی که مربوط به روابط پزشک و بیمار، حفظ اسرار بیمارعدم اخذ تعرفه‌های صحیح و برخی موضوعات که در راهنمای اخلاق نظام پزشکی آمده است ورود کرده و به این پرونده ها رسیدگی می‌کند. 🕹 متخصصین‌ بهداشت ایران؛ رسانه بهداشت و درمان ایران 📲 @behdashtian
📌افزایش حقوق سربازان در سال ۱۴۰۳ 👤دهنوی، نایب رئیس کمیسیون تلفیق بودجه ۱۴۰۳: 🔻مصوبه مجلس برای افزایش حقوق سربازان در سال آینده توسط شورای نگهبان تایید شد. 🔻با تصویب این حکم در سال آینده، میانگین حقوق سربازان مجرد به ۶ میلیون تومان و حداقل حقوق سربازان متاهل به ۹ میلیون تومان می رسد. 🆔 @behdashtian