💢 اگر متوجه اهمیتِ ثانیههای عمر نشوید؛ لحظهی فهم از عظمت اهمیتِ آن ؛ به حسرتِ کشندهای مبتلا میشوید !
توقف در شأن و شئونات دنیایی و تلفیقِ شخصیت اجتماعی با شخصیت خانوادگی ؛ باعث عدمِ تعادلِ خانوادهی سالم و موفق میشود.
👈 تنبلی در خودسازی، عامل اصلی درجازدن در توهمات و شئوناتِ ناپایدار است.
#ققنوس_آتشین
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
✍مباحث روانشناسی
پذیرش_بزرگترین راز موفقیت
دکتر:انوشه
(۵۳ثانیه)
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
https://eitaa.com/diba_313
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
✍روانشناسی _این خصوصیات، درد و رنج انسان را افزایش میدهند:
۱_ اهمیت دادن به قضاوت دیگران
۲_ گیر کردن در گذشته یا پیشخور کردن آینده
۳_ حواسپرت بودن
۴_ بی اخلاقی
۵_ گریز از مسئولیت یا پاسخگویی
۶_ عجول بودن یا شتاب زده رفتار کردن
۷_ وراجی یا پرگویی
۸_ کتاب نخواندن
۹_ نداشتن اوقات فراغت
۱۰_ پُر کاری یا بی کاری
۱۱_ ناتمام گذاشتن کارها
۱۲_ داشتن منبع کنترل بیرونی
۱۳_ زیاده از حد اهمیت دادن
۱۴_ برهم خوردن ریتم خواب
۱۵_ و ... موارد بسیار دیگر
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
@diba_313 🤳
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
💢ده تصمیم مدیریتی که کارکنان را از سازمان دور می سازد
ده تصمیم مدیریتی که به فرهنگ سازمانی آسیب می زند و موجب ترک سازمان توسط کارکنان می شود، عبارتند از:
1️⃣ تصمیم به رتبه بندی و امتیازدهی کارکنان خود، یکی در مقابل دیگری
2️⃣ تصمیم به اجرای بازخور 360 درجه که کارکنان را تشویق ( یا حتی وادار) به بازخورد ناشناس به یکدیگر می کند.
3️⃣ درخواست از کارکنانی که می خواهند در داخل سازمان جابجایی شغلی داشته باشند ، برای کسب اجازه از مدیر فعلی خود
4️⃣ درخواست از کارکنان برای ارائه دلیل مستند ( مانند اطلاعیه فوت هنگام فوت یکی از اعضای خانواده شان، جهت ارائه مرخصی)
5️⃣ تصمیم به محاسبه هر غیبت کوچک از کار، در برابر کارکنان
6️⃣تصمیم به ثبت و یادداشت تخلفات، بجای توانمندسازی و شناخت موفقیت های کارکنان
7️⃣ تصمیم به پر کردن پست سازمانی خالی با استخدام های خارج از سازمان، زمانیکه افراد مناسبی در حال حاضر در داخل سازمان وجود دارند.
8️⃣ تصمیم به اینکه مدیریت سرمایه انسانی بجای تیم حل مساله و فرهنگ ساز ، به یک تیم اجرای قانون تبدیل شود.
9️⃣ تصمیم به استخدام افراد با حقوق کمتر از نرخ بازار برای پست سازمانی مربوطه، به دلیل صرفه جویی در هزینه ها
🔟 تصمیم به اداره سازمان بوسیله مطالعه تئوریها، بجای گوش دادن به کارکنان شایسته ای که استخدام شده اند.
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
@diba_313 🤳
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
#ققنوس_آتشین🚩🏴
✍ آزادی و محدودیت در تربیت فرزند جلسه دوم ، قسمت اول نام استاد: دکتر الهی منش (۷دقیقه و۵۲ثانیه) #
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
✍ آزادی و محدودیت در تربیت فرزند
جلسه دوم ، قسمت دوم
نام استاد: دکتر الهی منش
(۱دقیقه و۵۱ثانیه)
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
https://eitaa.com/diba_313
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
#ققنوس_آتشین🚩🏴
✍ خانهی آرامِ من قسمت سوم نام استاد: امیر مهرداد خسروی (۶دقیقه و۲۵ثانیه) #ققنوس_آتشین 🔹️ما را در
17.39M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
✍ خانهی آرامِ من
قسمت آخر_(۸دقیقه و۱۰ثانیه)
نام استاد: ,امیر مهرداد خسروی
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
https://eitaa.com/diba_313
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
💢 تاوانِ دلشکستن ، در برزخ ؛ نیشِ عقرب است .
رسول الله میفرماید : "اگر کسی دلی را بشکند اگر همهی دنیا را انفاق کند کفارهی او نمیشود."
✅خداوندا همهٔ اسیرانِ
جسم
ذهن
وهم
خشم
جهل
نیرنگ و دروغ
پول و ثروت
شهرت و شهوت
نخوت و قدرت
نافهمی و کژفهمی را آزاد کن🌳.
✍ توییتِ #ققنوس_آتشین
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
💢ابزار های هوش تجاری چه هستند؟
ابزارهای هوش تجاری نرمافزارهایی هستند که برای جمعآوری، پردازش، تجزیه و تحلیل و بصری سازی حجم زیادی از دادههای گذشته، فعلی و آینده به منظور ایجاد بینش از کسب و کار عملی، ایجاد گزارشهای تعاملی و ساده سازی فرآیندهای تصمیم گیری استفاده میشوند.
✅این پلتفرمهای هوش تجاری شامل ویژگیهای کلیدی مانند بصرسازی دادهها، تجزیه و تحلیل ، داشبورد های تعاملی و کارت های امتیازی برای KPI ها می باشد. علاوه بر این، ابزار های هوش تجاری کاربران را قادر میسازند تا از گزارشدهی سلف سرویس و ویژگیهای تحلیل پیشبینی سلف سرویس در یک راه حل واحد استفاده کنند، که فرآیند تحلیل را کارآمد و در دسترس میسازد.
اما دقیقاً مزایای ابزار های هوش تجاری چیست و چه چیزی را ارائه می دهند که روش های سنتی مدیریت داده نمی توانند؟ همه چیز با تکنولوژی شروع می شود.
⭕️نرم افزار Power BI به اصطلاح یک سرویس End User است. به عبارت بهتر، امکان دریافت و اصلاح و مدلسازی داده ها و توسعه گزارش ها و داشبوردها و به اشتراک گذاری را در سطح حرفه ای در اختیار کاربران بدون نیاز به دانش خاص در حوزه سیستم های مدیریت بانک های اطلاعاتی می گذارد.
دوره آموزشی Power BI
مزایای استفاده از ابزار های هوش تجاری
گرد آوری داده های مرتبط
چه در یک شرکت کوچک یا یک شرکت بزرگ کار کنید، احتمالاً دادهها را از پورتالهای مختلف، ERP، CRM، فایلهای اکسل، پایگاههای داده، API و موارد دیگر جمعآوری میکنید. برای اینکه بتوانید همه این منابع را مدیریت کنید و درک بهتری از اطلاعات جمع آوری شده ایجاد کنید، باید سطح بالایی از درک داده را به دست آورید. به همین دلیل است که استفاده از اتصال دهنده های داده مدرن با استفاده از ابزار های هوش تجاری به شما کمک می کند تا منابع متفاوت را متمرکز کنید و دیدگاهی واحد در مورد تمام فرآیندهای کسب و کار خود بدست آورید. به این ترتیب، شناسایی مسائل، روندها، انجام تجزیه و تحلیل و انجام اقدامات، ارتباط نزدیکی با یکدیگر دارند و تنها بر اساس داده ها هستند.
❇️آزاد سازی داده برای کاربران با رویکرد سلف سرویس
هنگامی که هر فرد در شرکت به نرم افزار هوش تجاری مدرن مجهز شود که او را قادر می سازد تا داده ها را به تنهایی بررسی کند، نیاز به درخواست گزارش از بخش فناوری اطلاعات (IT) به میزان قابل توجهی کاهش می یابد. این رویکرد سلفسرویس هوش تجاری به سازمانها مزیت رقابتی میدهد زیرا هر کارمند به مهارتهای تجزیه و تحلیل دادههای مناسبی مجهز میشود که در نهایت باعث صرفهجویی در وقت و منابع شرکت میشود و از حجم کاری بخش IT کاسته شده و از این رو، آنها را قادر میسازد تا بر سایر موارد و وظایف حیاتی خود تمرکز کنند.
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
@diba_313 🤳
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
💢داشتن حال خوب
احساس خوب درباره خود مهمترين شرط لازم برای خوشبختی و زندگی بهتر است. در جوامع امروز که ما هميشه در دنيای بيرون به جستجوی احساس بهتر می گرديم ، اغلب اهميت آنچه را در درون خود احساس می کنيم ، ناديده گرفته يا کوچک می شماريم.
🔷بايد گفت عزت نفسِ بالا و احساس خوب درباره خود بزرگترين دوست و ياور ماست.
⭕️مزایای داشتن حس خوب
🔷هنگامی که درباره خود احساس خوبی داشته باشيم ، نوعی انرژی مغناطيسیِ غيرقابل انکار از خود ساطع می کنيم که هر آنچه را بخواهيم بسوی ما جذب می کند.
🔷وقتی حس خوبی داريم اشخاصی که دوست شان داريم معجزه وار در زندگی مان ظاهر می شوند.
🔷 ايده ها و طرح های آينده به سادگی به ذهن مان خطور می کنند.
🔷روابط ما با ديگران حتی با کسانی که در گذشته با آنها مشکل داشته ايم بهتر و دوستانه تر می شود.
✔️ داشتن احساس خوب درباره خود به ما اين قدرت را می دهد که زندگی موفق ،پربار و رضايت بخشی داشته باشيم.
✍کانال مدیران فرهیخته
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
@diba_313 🤳
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
💢چرا چیزهایی که قرار است زمان بخرند، معمولا وقت را تلف میکنند؟
■اتومبیل بدون تردید در قیاس با پیادهروی یا کالسکهسواری، به لحاظ کارایی یک گام بلند رو به جلو به حساب میآمد. به جای سلانه سلانه پیاده رفتن با سرعت ۶.۵ کیلومتر در ساعت، امروزه میتوانید به راحتی و بدون هیچ زحمتی با سرعت ۱۶۰ کیلومتر در ساعت، در اتوبان(کشور آلمان) حرکت کنید. حتی با در نظر گرفتن چراغ قرمزهایی که سر راه ظاهر میشوند، فکر میکنید میانگین سرعت اتومبیلتان چقدر است؟
□محاسبه را چگونه انجام دادید؟ از قرار معلوم کل کیلومترها سالانه رانندگیتان را بر تعداد ساعات راندن در جادهها تقسیم کردهاید. اما این محاسبات اشتباه است. چند عامل دیگر را هم باید مدنظر قرار داد:
۱. ساعاتی که باید کار کنید تا این ماشین را بخرید.
۲. ساعاتی که باید کار کنید تا پول بیمه، نگهداری، بنزین و قبض جریمه پارک ممنوع را پرداخت کنید.
۳. زمانی که برای رفتن به سر کار و انجام موارد الف و ب صرف میکنید که این شامل گیر کردن در ترافیک هم میشود.
●ایوان ایلیچ چنین محاسبهای را برای تمامخودروها در آمریکا انجام داد. نتیجه؟ یک اتومبیل آمریکایی میانگین سرعتی معادل ۶ کیلومتر در ساعت دارد. به عبارت دیگر همان سرعت پیاده روی. ایلیچ این را "اثر معکوس" نامید.
○عبارت اثر معکوس به این حقیقت اشاره دارد که شاید بسیاری از تکنولوژیها در نگاه اول زمان و پول زیادی را برای ما پس انداز میکنند، ولی اگر تمام هزینهها را بررسی کنید، این پس اندازها دود شده و به هوا میرود.
■اثر معکوس یک تلهی تصمیمگیری است و بهتر است از آن فاصله بگیرید. آن زمانی را که دوربینهای دیجیتال وارد بازار شده بودند یادتان میآید؟ راحت شدیم. حداقل آن موقع چنین حسی داشتیم. دیگر نیازی به نگاتیوهای گران قیمت نبود، نیازی نبود صبر کنیم تا ظاهر شود و دیگر خبری از عکسهای بیکیفیت نبود. اما اگر بازنگری کنیم معلوم میشود که نمونه بارز اثر معکوس است.
●امروزه با کوهی از عکسها و ویدئوها مواجهایم که ۹۹٪ آنها زائد هستند، زمانی برای مرتب کردن آنها نداریم و مجبوریم همه آنها را در درآمدهای پشتیبان و حافظه ابری ذخیره کنیم؛ محیطهایی که توسط شرکتهای بزرگ اینترنتی قابل مشاهده و استخراج هستند.
○نتیجه نهایی: تکنولوژی که معمولا پدیدهای نویدبخش قلمداد میشود، اغلب اثر معکوس روی کیفیت زندگیتان دارد. یک قانون اصلی زندگی خوب به این شرح است: اگر چیزی واقعا به شما کمک نمیکند، بدون آن هم به مشکل نخواهید خورد. این نکته درباره تکنولوژی، به طور مضاعف صدق میکند. دفعه بعد به جای اینکه سراغ نزدیکترین گجت بروید، سعی کنید مغزتان را به کار بیندازید.
✍ کتاب هنر خوب زندگی کردن، رولف دوبلی
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
@diba_313 🤳
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
#ققنوس_آتشین🚩🏴
✍ نکات معرفتی این قسمت: هنر پدر و مادر بودن قسمت سوم(۲دقیقه و۳۴ثانیه) نام استاد: استاد پوراحمد خمی
17.58M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
✍ نکات معرفتی
این قسمت: هنر پدر و مادر بودن
نام استاد: استاد پوراحمد خمینی
قسمت چهارم(۶دقیقه و۵۴ثانیه)
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
https://eitaa.com/diba_313
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─
#ققنوس_آتشین🚩🏴
✍ کنترل خشم قسمت: نهم (۱دقیقه و۲۲ثانیه) نام استاد: دکتر سعید عزیزی #ققنوس_آتشین 🔹️ما را در نرمافز
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
✍ کنترل خشم
قسمت: دهم
نام استاد: دکتر سعید عزیزی
(۲دقیقه و۱۷ثانیه)
#ققنوس_آتشین
🔹️ما را در نرمافزار ایتا دنبال کنید:
https://eitaa.com/diba_313
─┅═ঊঈ☘️🌼🍀 ঊঈ═┅─