#کارگاه_تخصصی_آنلاین 📌خلاقیت یعنی؛ توانایی تولید ایده‌ها و راه‌حل‌های متعدد، جدید و مناسب برای حل مسائل و مشکلات خلاقیت یعنی؛ متفاوت دیدن و متفاوت فکر کردن بها دادن و پرورش تفکر خلاق در کودکی نقش به‌سزایی در رشد کارآفرینی و نوآوری خواهد داشت. در این کارگاه آموزشی با‌ زدن عینک خلاقیت به چشم‌هایمان می‌آموزیم که چگونه متفاوت دیدن و متفاوت فکر کردن را به کودکان هدیه دهیم تا کودکان خالق آینده‌ی خلاق خودشان باشند. ◻️ روعان رویداد ۱۰ ▫️کارگاه آموزشی مربی‌گری خلاقیت کودک 👤 مدرس فهیمه فاضل روان‌شناس و مدرس دانشگاه 🗓 ۳ ساعت جمعه ۲۷ مرداد ماه ۱۴۰۲ ساعت ۱۶:۰۰ مجازی در بستر اسکای روم 🔶 ظرفیت محدود با اعطای گواهی معتبر ✔️ جهت کسب اطلاعات بیشتر و ثبت‌نام از طریق یکی از راه های ارتباطی ذیل اقدام نمایید تلگرام و ایتا @psyedumedia_adm4 📍 روعان | رسانه روان‌شناسی و علوم تربیتی ایران @psyedumedia https://zil.ink/psyedumedia 🆔(اطلاع رسانی کارگاه، ضمن خدمت، همایش، مسابقات، جشنواره ها و ... https://eitaa.com/zemnekhedmat1400

لوگوی دانشگاه فرهنگیان نماد چیست ؟🤔 ۱_نماد طاق و چهارچوب برای لوگو : تمام لوگو تحت چهارچوب منحنی ترسیم شده هدف از این طراحی نشان دادن انعطاف سازمانی و چهارچوب مدار بودن این واحد سازمانی است ۲_نماد گیاه استعاره از شکوفایی: در امتداد نمادچهارچوب، یک گیاه در حال رویش طراحی شده که نشانه رشد و شکوفایی و تعالی جامعه سازمانی فرهنگیان است ۳_نماد کتاب باز و امتداد نماد یک قلم : در لوگوی دانشگاه فرهنگیان به وضوح یک کتاب باز و قلم دیده میشود این ها در واقع وسایل و ابزار های یک معلم هستند که با انها به نبرد با جهل میرود ۴_نماد انسانی در مرکز لوگو : انسانی که توسط یک دایره، سرش در مرکز این لوگو مشخص شده نماد معلمی است که در مرکز لوگو قرار دارد و هسته رویکرد دانشگاه فرهنگیان است. @CFUketab | کتابخانه فرهنگیان

تکنیک خیلی خوب برای مدیریت زمان که ایلان ماسک و بیل گیتس از ان استفاده میکنند👌 ✅اگه همش ذهنت مشغوله ✅نمیتونی خوب تمرکز کنی ✅استرس داری این تکنیک میتونه واست مفید باشه @CFUketab | کتابخانه فرهنگیان

فرهنگ پژوهش farpaj@

✅ راهنمای نرم افزار بیمه دانا ویژه همکاران معلم و دانشجومعلم! ❌ پیشنهاد میکنیم حتما این پست رو واسه خودتون ذخیره کنید چون خیلی به کارتون میاد. 🔻نصب و راه اندازی نرم افزار از طریق لینک زیر: https://cafebazaar.ir/app/ir.insurance.dana.android ❌ بعد از نصب و برای ورود به برخی از قسمت های نرم افزار،کد ملی و پرسنلی را هم به عنوان رمز ورود وارد کنید. 🔻 فهرست قابلیت های نرم افزار موبایل شرکت بیمه دانا 🔻صفحه اصلی ❌ در این بخش صفحه اصلی برنامه شامل لیست کلی خدمات قابل ارائه نمایش داده خواهد شد 🔻مراکز فروش: ❌ در این بخش لیست مراکز فروش و ارائه خدمات بیمه ای به همراه موقعیت مکانی آنها بر روی نقشه قابل مشاهده می باشد. 🔻مراکز درمانی : ❌ در این بخش لیست مراکز درمانی طرف قرارداد شرکت بیمه دانا به همراه موقعیت مکانی آنها قابل جستجو و ارائه می باشد ضمنا کانال دانشگاه فرهنگیان کشور را حتما داشته باشید. 🔻پرداخت حق بیمه : ❌ در این بخش پرداخت اینترنتی حق بیمه از طریق سامانه بانک ملت و بانک آینده قابل ارائه می باشد. 🔻نرخ دهی : ❌ در این بخش محاسبه نرخ و حق بیمه، بیمه نامه های ثالث،بدنه،عمر ارمغان و بیمه درمان مسافرتی قابل ارائه می باشد. 🔻نقشه مراکز درمانی : ❌ در این بخش موقعیت جغرافیایی نزدیکترین مراکز درمانی به محل مورد نظر را نمایش می دهد. 🔻نقشه مراکز پرداخت خسارت : ❌ در این بخش موقعیت جغرافیایی نزدیکترین مراکز پرداخت خسارت به محل مورد نظر را نمایش می دهد. 🔻لیست مراکز پرداخت خسارت : ❌ در این بخش می توان لیست مراکز پرداخت خسارت را بر اساس فیلتر های جست و جو مشاهده نمود. 🔻ثبت و پیگیری هزینه های درمان : ❌ در این بخش می توان هزینه درمانی جدید را ثبت ،مشاهده و پیگیری نمود. 🔻ثبت پیام و درخواست : ❌ در این بخش می توان پیام و درخواست خود را جهت بررسی کارشناسان، ثبت و پیگیری نمود. 🔻بیمه نامه های من : ❌ در این بخش امکان مشاهده لیست کلیه بیمه نامه های شخص وجود دارد

دانشجو و استاد گرامی 🌷خواهشمندم با تکمیل پرسشنامه زیر، ما را در انجام پژوهش روان شناختی در حوزه کلی «ویژگی ها و توانمندی های فردی» یاری فرمایید. این پرسشنامه دارای 93 سؤال کوتاه چند گزینه ای می‌باشد که پاسخ به آنها حدود 15 دقیقه زمان می‌برد. ▪️اطلاعات شناسایی شما پرسیده نخواهد شد و کاملا محرمانه می‌ماند. 🔻لطفاً بر روی لینک زیر کلیک کرده و به پرسش‌ها پاسخ دهید. 👇👇👇 https://survey.porsline.ir/s/pAEG51Vr 🎁🎁 ضمنا به 8 نفر از عزیزانی که در این پژوهش ما را یاری می کنند به قید قرعه کارت هدیه 1.000.000 ریال 😍 اهدا خواهد شد. ✍️جهت شرکت در قرعه کشی تصویر صفحه اتمام پاسخ دهی را برای آیدی زیر ارسال نمائید. 👇👇👇 @armanpsy

📣انجمن علمی علوم تربیتی دانشگاه فرهنگیان شهید مطهری شیراز با همکاری برترین انجمن‌های علمی علوم تربیتی دانشگاه فرهنگیان برگزار می‌کند: 🔶سلسله کارگاه آموزشی سنجش و ارزشیابی(۳ جلسه کارگاه مجازی آموزشی) 🗓 تاریخ: 4,5,7 شهریور 🕗 ساعت 20 الی 21:30 🔴 همراه با 6 ساعت گواهی حضور معتبر دانش افزایی 🔹سرفصل های کارگاه‌های آموزشی: 🔻سنجش و ارزشیابی و نقش آن در تدریس و یادگیری 👤آقای دکتر جواد یار علی (عضو هئیت علمی دانشگاه فرهنگیان اصفهان) 🔻سنجش های کلاسی با تاکید بر سنجش تکوینی آمیخته 👤خانم دکتر فرشته سراج (دبیر دبیرخانه ملی راهبری سنجش و ارزشیابی یادگیری دانش آموزان ) 🔻تکنیک های جذاب سنجش کلاسی 👤 آقای دکتر بهمن قره داغی (دکترای رشته تحقیقات آموزشی از بانیان ارزشیابی کیفی توصیفی در ایران) 📋جهت ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر به آیدی های زیر مراجعه بفرمایید: 🆔 @Mtd_dlf 🆔 @lde_lgh 🆔(اطلاع رسانی کارگاه، ضمن خدمت، همایش، مسابقات، جشنواره ها و ... https://eitaa.com/zemnekhedmat1400

🔵 انجمن علمی دانشجویی روان‌شناسی و آموزش کودکان استثنایی دانشگاه علامه طباطبایی با همکاری انجمن‌های علمی دانشجویی علوم تربیتی، مشاوره و روانشناسی دانشگاه‌های سراسر کشور برگزار میکند: 🗝| عنوان کارگاه: طراحی فعالیت‌های یادگیری بازی محور «با تمرکز بر حوزه بهبود اختلالات یادگیری دانش‌آموزان ابتدایی» 🌐| به صورت آنلاین 🎖 با ارائه فایل گواهی معتبر از دانشگاه علامه طباطبایی 👩🏻‍🏫| مدرس: دکتر صدیقه کاظمی       استادیار دانشگاه فرهنگیان مشهد ⏳| به مدت ۲ ساعت 🗓️| شنبه ۴ شهریور ماه ۱۴۰۲ ⏰| زمان: از ساعت ۱۰ الی ۱۲ 💰| هزینه سرمایه‌گذاری: فرهنگیان و دانشجویان دانشگاه‌های همکار:  ۳۵ هزار تومان سایر شرکت کنندگان: ۴۰ هزار تومان 🎁 ثبت‌نام گروهی شامل تخفیف خواهد بود.        ☎️ جهت ثبت‌نام و کسب اطلاعات: 🆔️ @ad_bazy در پیام‌رسان های ایتا، بله و تلگرام 🎥 ضبط کارگاه و امکان مشاهده آفلاین - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 💡|‌ @Exceptional_Children_atu 🆔(اطلاع رسانی کارگاه، ضمن خدمت، همایش، مسابقات، جشنواره ها و ... https://eitaa.com/zemnekhedmat1400

📘 لیست رشته های مرتبط برای افزایش حقوق و مزایا ناشی از ارتقا مدرک تحصیلی به کارشناسی ارشد ☑️ مدرک غیر مرتبط اثر داده نخواهد شد. #⃣ #رشته‌های_مرتبط #فرهنگیان #ادامه_تحصیل #کارشناسی_ارشد @CFUketab | کتابخانه فرهنگیان

🔴مجمع جهانی اقتصاد یا همان WEF (World Economic Forum) با مطالعه و مصاحبه با ۳۵۰ مدیر ارشد ۹ صنعت در ۱۵ کشور توسعه یافته دنیا به نتایج جالبی درباره ۱۰ مهارت برتری که یک انسان برای موفقیت به آن نیاز خواهد داشت، رسیده اند که در ادامه به آنها پرداخته می شود: 1.Complex Problem Solving 🟢مهارت حل مساله که در زندگی روزمره بسته به نوع مساله(ساده یا پیچیده)مورد نیاز است. گرچه طراحی و ساختار گرایی به روند حل مساله کمک می کند اما تصمیم گیری به موقع در موقعیت، موفقیت را بیشتر خواهد کرد که شامل: شناسایی مساله، ساختن تصویری واقعی از آن، پیدا کردن راه حل مناسب، تصمیم گیری، پیاده سازی و پایش بازخوردها می شود. 2. Critical Thinking 🔵تفکر انتقادی که از ۲۵۰۰ سال پیش مطرح شده است. فرد با این نوع مهارت توانایی این را خواهد داشت که ارتباط منطقی بین ایده ها را بفهمد و قدرت تشخیص و ارزیابی را داشته باشد. همچنین ارتباط و اهمیت ایده ها را درک کرده و قدرت بیان عقاید و نظرات خود را داشته باشد. این مهارت باعث پیشرفت مهارت های زبانی، خلاقیت و... در فرد می شود. 3.Creativity & Innovation: 🟤یا همان خلاقیت و نوآوری که احتمالا همه با آن آشنا باشند. خلاقیت و نوآوری در واقع تبدیل یک ایده یا تصویر جدید به یک واقعیت است. توانایی دیدن و درک جهان به روشی جدید برای پیدا کردن الگوهای مخفی و نادیده شده. البته خلاقیت و نوآوری دو روند دارد. تفکر و تولید. اگر ایده یا تفکر جدید داشته باشید ولی نتوانید آن را عملی کنید می توان گفت خلاقیتی ندارید. 4.People Management 🟡مدیریت افراد که اشاره به نقش پذیری به عنوان یک رویه در تربیت افراد یا انگیزه مند کردن آنها برای بهبود و اجرای بهتر است که سخت ترین و مهم ترین نقش در بحث های مدیریتی است. 5. Coordinating with Others ⚪️مهارت هماهنگ شدن با دیگران. این مهارت شامل توانایی سازماندهی کار خود و ارتباط دادن آن با دیگران و توجه به فعالیت های مختلف به طور همزمان می باشد؛ البته با اولویت بندی و تفویض امور در صورت لزوم. 6. Emotional Intelligence: ⚫️هوش هیجانی. این مهارت اشاره به توانایی فرد برای کنترل احساسات و استفاده از آن برای بالا بردن قدرت تفکر دارد. افراد با هوش هیجانی بالا در تشکیل و حفظ روابط بین فردی و گروهی بهتر عمل می کنند. 7. Judgment & Decision Making 🟠مهارت تصمیم گیری و قضاوت. در این مهارت فرد برای حل مشکلات از بین چند گزینه امکان پذیر، یک گزینه را انتخاب میکند. در این مهارت، ریسک پذیری و قبول آن از طرف فرد بسیار مهم است. این مهارت یک جزء کلیدی از مهارت های مدیریت محسوب می شود. 8. Service- Orientation Management: ⚪️مدیریت خدمت گرا که به توانایی و تمایل به پیش بینی، تشخیص و رفع نیاز دیگران گفته می شود. افراد دارای این مهارت در فراهم آوردن رضایتمندی افراد اطراف خود توانا هستند. 9. Negotiation 🔴مذاکره روشی است که افراد آن را برای حل و فصل اختلافات به کار میگیرند. در این روش افراد برای درک مساله و رسیدن به بهترین نتیجه ممکن تلاش می کنند. در مذاکره افراد به دنبال منافع متقابل و حفظ یک رابطه کلیدی برای نتیجه ای موفقیت آمیز هستند. 10. Cognitive Flexibility 🟢که از آن به انعطاف پذیری شناختی تعبیر می شود و عبارت است از توانایی ذهن برای سوئیچ بین تفکر در دو مفهوم متفاوت، یا به عبارتی تفکر در مورد مفاهیم متعدد به طور همزمان با در نظر گرفتن جنبه های مختلف فکری. @farpaj فرهنگ پژوهش