⭕️ تمدید شد 📢 ثبت‌نام در "رویداد استارتاپی شتاب" تا هفتم اسفند ماه تمدید شد با توجه به استقبال دانشجویان و همچنین همزمانی ثبت نام با ایام امتحانات در دانشگاه ها، ثبت نام در رویداد استارتاپی شتاب تا هفتم اسفند ­ماه تمدید شد. ___ دبیرخانه رویداد استارتاپی شتاب ☎️ 02532811666 📌 @innovationqomstp 🌐 https://zil.ink/innovation.qomstp

✅ 10 رمز موفقیت کارآفرینان از زبان بنیان گذار لینکدین رید هافمن لینکدین را با دعوت ۳۵۰ نفر از مخاطبین خود برای پیوستن به این سرویس شبکه اجتماعی آغاز نمود، در حال حاضر این شبکه علاوه بر ۱۰۵ میلیون کاربر فعال در ماه، ۴۳۳ میلیون عضو دارد. لینکدین به مرکزی آنلاین برای متخصصین صاحب حرفه تبدیل شد تا از فرصتهای شغلی موجود مطلع شوند و همین موضوع از آن یک سرویس ارزشمند برای استخدام های اجرایی ساخت و گنجینه ای از داده ها را در اختیار آن قرار داد که کمتر شرکتی از این امکان برخوردار است. 1️⃣ هدف گذاری های بزرگ مهم نیست که کسب و کار نوپای شما به دنبال ایده های بزرگ است یا ایده های کوچک، رنج و سختی که باید در این راه تحمل کرد به یک اندازه است – پس چرا هدفهای بزرگ را انتخاب نکنیم؟ بزرگ یعنی چه؟ یعنی یک محصول یا سرویسی که می تواند بازار خاصی را به وجود بیاورد و یا این که بازار را در دست بگیرد. 2️⃣ به دنبال نوآوری های تحول آفرین باشید اگر قصد دارید کار جدیدی را آغاز کنید، از خودتان بپرسید: «چه کاری می توانم انجام دهم که پیش از این نمونه اش وجود نداشته و یا امکانش نبوده است؟» آیا سرویس یا محصول جدید من می تواند جایگزین بازار فعلی شود یا بازار جدیدی خلق کند؟ وقتی هافمن لینکدین را بنیانگذاری کرد، صنعت فناوری در یک بحران عمیق بود. او به تمام فرصتهای که اینترنت ایجاد می کرد به خوبی توجه کرد و این ایده در ذهنش نقش بست که بالاخره هر فردی به یک پروفایل شغلی آنلاین نیاز دارد. نوآوری این کار در آنجا بود که افراد به جای آن که منتظر پاسخ از سوی شرکتها و یا وب سایت هایی باشند که فرم تقاضای کار را در آنجا پر کرده اند ، می توانستند مستقیما به بهترین فرصت های شغلی دسترسی داشته باشید. 3️⃣ ساخت شبکه ای که بتوانید با آن محصول خود را تقویت کنید مردم تصور می کنند که پشت هر شرکت نوپای بزرگ، یک کارآفرین با یک ایده عالی قرار دارد. واقعیت این است که شرکت های بزرگ توسط تعدادی از افراد با استعداد شکل می گیرند که توسط شبکه های تقویت کننده محاصره شده اند. موفق ترین کارآفرینان معمولا از مشاوران، سرمایه گذاران، همکاران و ارتباط با مشتریان استفاده می کنند. 4️⃣ خودتان را برای بهترین ها و بدترین ها آماده کنید گاهی اوقات کارآفرینان از رخ دادن اتفاق های خوب شگفت زده می شوند، آنها باید با تغییر برنامه های خود از این فرصت های پیش آمده استفاده کنند. تا می توانید دور و بر خودتان و شرکتتان ماموران اطلاعاتی داشته باشید. بخشی از برنامه ریزی شما باید در مواجه با مواردی باشد که انتظارشان را ندارید. و اگر اقدامات شما در آن زمینه کارساز نشد، از خودتان بپرسید:” نقشه بعدی من چیست؟” 5️⃣ انعطاف پذیری خود را تداوم ببخشید بسیاری از مشاوران کارآفرینی توصیه می کنند «سمج باشید؛ چشم انداز خود را حفظ کنید!» یا «اطلاعات محور همه چیز هستند؛ زمان تغییر را بدانید!» اما در واقع سخت است که هم روی چشم انداز خود پایداری کنید و هم انعطاف پذیر باشید. اما من توصیه می کنم یک انعطاف پذیری مداوم و پایدار را پیش روی خود داشته باشید و سعی کنید این وضعیت را تداوم ببخشید. 👈 ادامه دارد... 🆔 @innovationqomstp

✅ 10 رمز موفقیت کارآفرینان از زبان بنیان گذار لینکدین... 6️⃣ راه اندازی زودتر از موقع بنا به گفته هافمن ” مگر این که استیو جابز” باشید، وگرنه احتمال این که کارآفرینان هم در مورد محصولاتشان دچار اشتباه شوند وجود دارد، و حتی ممکن است تا زمانی که محصولتشان در اختیار مردم قرار می گیرند، متوجه اشکال کار خود نشوند. وی می افزاید که وقتی در حال راه اندازی لینکدین بوده، یکی از هم-بنیانگذاران این سرویس از وی خواسته تا زمانی که ویژگی “تماس یاب” راه اندازی می شود، صبر کند؛ اما مشخص شد که این کار لازم نبودلینکدین هنوز هم بعد از ۸ سال این ویژگی را اضافه نکرده است. 7️⃣ مشتاق باشید اهداف متعالی داشته باشید، اما مراقب اعتمادها و باورهای کورکورانه در نظریه های خود باشید. این که سعی کنید تا جایی که می توانید زود شروع کنید، مهم است به این خاطر که یاد بگیرید که مشتریان شما چگونه از محصول و سرویس شما استفاده می کنند. همچنین مهم است معیارهایی را بدانید که مشخص می کنند که آیا دیدگاه ها و آرزوهایتان مطابق با اهدفتان پیش می روند. باید بازخوردهای شبکه خود را دریافت کنید تا بدانید که آیا باید بر سر هدف، محصول و یا سرویس خود باقی بمانید. به عبارت دیگر ذوق و اشتیاق خود را حفظ کنید اما همیشه به دنبال چشم اندازهای خوب در نحوه کار خود باشید. برای نوآوران خلاق بسیار آسان است که مجذوب داستان خودشان شوند، به جای آن که یاد بگیرند به کدام سو باید حرکت کنند. 8️⃣ داشتن یک محصول خوب مهم است، اما داشتن یک ایده فوق العاده برای توزیع محصول مهمتر است هافمن می گوید، شما می توانید یک محصول فوق العاده بسازید اما هیچ کس متوجه آن نشود. توزیع محصول خود را اساس کارتان قرار دهید. 9️⃣ توجه زیادی به فرهنگ داشته باشید و استخدامها را از همان ابتدای کار انجام دهید بنا به گفته هافمن، اولین استخدامها فرهنگ شما را میسازند، پس این کار را به خوبی انجام دهید. اولین افرادی که استخدام می کنید؛ افراد بعدی را استخدام می کنند و این حلقه ادامه می یابد. عقل این طور حکم می کند که شما برای شرکت نوپای خود به کسانی نیاز دارید که حداقل ۱۰ سال تجربه داشته باشند. آموزه های ۱۰ سال پیش یک فرد باهوش امروز به درد شما نمی خورد، شما در حال حاضر کارهایی انجام میدهید که در ۱۰ سال گذشته امکان انجام آنها وجود نداشت و جهان و چشم انداز رقابتی با سرعت نور در حال تغییرند. آنچه شما واقعا نیاز دارید افرادی هستند که بتوانند سریع یاد بگیرند. 0️⃣1️⃣ قوانین کارآفرینی، نه قوانین طبیعت به قوانینی که دیگران تنظیم کرده اند؛ زیاد توجه نکنید. کارآفرینان نوآوراند. وقتی اولین بار کاری را انجام می دهند، موفق هستند. گاهی اوقات برای انجام برخی کارها مجبورید این قوانین را دور بزنید. کارآفرینان گاهی اوقات قوانین جدید تنظیم می کنند. 🆔 @innovationqomstp

کتاب تحلیل ناب " راه اندازی سریعتر و بهتر استارتاپ با استفاده از داده" ترجمه تیم حرکت اول @innovationqomstp