🛑 مردی که ملتی را به بازی گرفته است. 🛑 جواد ظریف https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 آقای پزشکیان، حرف های دوره انتخابات را کارشناسان به شما گفتند که به ما گفتید، 🛑 افزایش ۳۰۰ میلیونی قیمت خودرو هم با نظر کارشناسان انجام شده، 🛑 آقای پزشکیان، شما که خیلی آدم صاف ‌ صادقی هستید و هیچ تقصیری ندارید، 🛑 ولی خدا از سر اون کارشناسان نگذره که ما را گول زدند که به شما رای بدیم که اون یکی نیاد. https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 الان متوجه شدیم که ظریف واقعا معنای عمق راهبردی در صحبتهای دکتر جلیلی را نمی فهمیده. 🛑 پس چطور ۸ سال در شورای عالی امنیت ملی کشور بوده؟ https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 چطور افزایش قیمت خودرو و بنزین در دولت پزشکیان در جهت فشار بر قشر ضعیف جامعه است. 🛑 دکتر جبراییلی https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 قایم پناه، معاون اجرایی پزشکیان، قیمت بنزین در ایران را با قیمت بنزین طالبان در افغانستان مقایسه میکند. https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 #مثلث_وفاق 🛑 #ظریف_پزشکیان_قالیباف https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 توانایی های آقا مسعود... https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 ۱۶ راهکار برای مهار مسئولین 🛑 ۱-(خر نباشیم): بعنی باید کاری کنیم که ما را خر فرض نکنند. برخی از مدیران و مسئولین در بخش های خصوصی و دولتی به این ضرب العثل عربی باور دارند که "العوام کالانعام" یعنی " مردم مثل خر هستند". پس اولین راهکار این است که اجازه ندهیم مسئولین فکر کنند ما خر هستیم. بلکه باید به آنها بقبولانیم که آنها از ما حقوق می گیرند که در خدمت ما باشند. 🛑 ۲- (مطلع باشیم) : لازم نیست به وضعیت کشورهای دیگر قبطه بخوریم. اگر ما مردم هم مثل آن کشورها مسئولانه رفتار کنیم حتما اوضاعی بهتر از غربی ها خواهیم داشت. پس دومین راهکار مطلع بودن است. مثلا اگر من یک مغازه دار هستم تمام قوانین و آیین نامه های مربوط کسب و کار خود را بدانم و در دسترس داشته باشم. اگر مغازه دار هستم قانون نظام صنفی را خوانده باشم، اگر در کادر درمان هستم همین طور، اگر کارگر هستم قانون کار را خوانده باشم و به حقوق خودم آگاهی داشته باشم 🛑 ۳- (کانالیزه نشویم) : بسیاری از وقت ها مثلا عضو یک گروه فامیلی یا یک کلوپ یا یک گروه واتساپی یا تلگرامی می شویم و دیگر به هیچ منبع دیگری توجه نداریم. به این صورت ما کانالیزه شده ایم. یعنی هرچیزی را ادمین یا متولی بخواهد به خورد ما می دهد و عملا ما می شویم ابزار فشاری برای او که از این طریق به خواسته های فردی خود برسد. پس نباید خود را یا منبع دریافت مطالب را به چنین گروههایی محدود کنیم. نباید کانالیزه شویم. 🛑 ۴ - (منافعمان را بشناسیم) : در آستانه مناسبت های انتخاباتی همه از هم می پرسند طرفدار چه کسی هستی. هر کسی هم اسم یک نامزد انتخاباتی را مطرح می کند ولی شاید از هر هزار نفر یک نفر بگوید: "من طرفدار خودم هستم". ما باید طرفدار خودمان باشیم. البته این به معنای خودخواهی نیست. وقتی بدانم منافع من در چیست بعد تشخیص می دهم که دیگران هم منافعشان در چیست و به این صورت منافع شخصی تبدیل به منافع جمعی می شود. پس برای این که منافع جمعی را بشناسیم اول باید منافع خودمان را بشناسیم. 🛑 ۵- (فرد پرستی نکنیم) : طبیعی است که ما هوادار و طرفدار برخی شخصیت ها هستیم. اما در عین حال باید حدود وظایف، اختیارات و مسئولیت های قانونی آن فرد را هم همیشه در نظر داشته باشیم. مثلا در یک شرکت اگر ما بدون توجه به حدود اختیارات و مسئولیت های یک نفر کورکورانه از او دفاع کنیم عملا او را برای زیر پا گذاشتن حقوق همه اعضای شرکت جسور می کنیم. وقتی این اتفاق بیفتد منافع من هم به خطر می افتد. یعنی آن افراد هم باید بدانند که ما در چارچوب اساسنامه شرکت یا جایگاه قانونی آنها از آنها حمایت می کنیم. 🛑 ۷- (عضو فعال باشیم): تصور کنید مثلا در یک دبیرستان، مسئول انجمن یا مدیر مدرسه دعوتنامه ای را برای والدین به مناسبت انتخابات یا یک موضوع مناسبتی یا آموزش خانواده ارسال می کند. این مدیر برای مدرسه ای که ۴۰۰ دانش آموز دارد، سالن یا پذیرایی را برای ۴۰ نفر پیش بینی می کند. چرا؟ چون می داند که والدین ۳۶۰ تن از دانش آموزان بی خیال هستند و در چنین جلساتی شرکت نمی کنند. مطمئن باشید که این مدیر راحت تر تصمیم می گیرد که شهریه های نجومی از والدین بگیرد. چرا؟ چون می داند ۳۶۰ تن از دانش آموزان دارای والدین بی خیال هستند. از آن ۴۰ نفری هم که حضور فعال دارند اگر دو نفر معترض شوند چون حمایت خاصی از طرف والدین بی خیال ندارند مبلغ را می پردازند و آب از آب تکان نمی خورد. پس بخاطر این که مسئولین بدانند که ما هم هستیم باید عضو فعال باشیم. 🛑 ۸- (جریان شناس باشیم) : کلا ما به محیط کاری و سیاسی خود بی اعتتاء و بی خیال هستیم. دوستی می گفت در اداره محل کارم یک کارمند جدید وارد شد و طبق معمول همه کارمندان بقچه دل خود را برای او باز کردند. بعد از مدتی متوجه شدیم که برخی کارمندان بدون دلیل جایگاه خاص پیدا می کنند و برخی منفور رییس می شوند. هیچ یک از همکاران هم متوجه علت این موضوع نمی شدیم. وی گفت بعد از دو سال متوجه شدیم آن کارمند جدیدی که به اداره وارد و در جمع ما قرار گرفته بود برادر خانم رییس ما بود. مثلا ما نمی دانیم که نمایندگانی که از فلان لیست ها و با رای ما به مجلس رفتند هر کدام از کدام حزب بودند و چه خط و ربط هایی داشتند. 🛑 ۹- (پرسشگر باشیم) : دوستی می گفت یک مرتبه در فرودگاه ایستاده بودم و یک اطلاعیه را می خواندم. یک لحظه پشت سرم را نگاه کردم دیدم ۲۰ نفر پشت من صف بسته اند. پرسیدم این صف برای چیست؟ گفتند مگر اینجا صف لیست انتظار نیست؟ باید یاد بگیریم پیش فرض ها را کنار بگذاریم و پرسشگر باشیم. اوایل انقلاب بالای بیشتر نشریات و روزنامه ها نوشته میشد "بدانیم تا بمانیم."

🛑 ۱۰- (سلسله مراتب را بشناسیم) : به یک داروخانه، یک هتل، یک بانک، یا یک بیمارستان مراجعه می کنیم و رفتار ناشایستی می بینیم. نباید به خود آن شخص اعتراض کنیم. بلکه باید مدیر مربوطه را پیدا و موضوع را محترمانه با او در میان بگذاریم. اگر کارکنان هر مجموعه بفهمند که مسئول بالاتر آنها بلافاصله از رفتار آنها مطلع می شود خود را اصلاح می کنند. بنا بر این برای این که مراکز دارای خدمات عمومی را اصلاح کنیم همیشه باید با سلسله مراتب آنها آنشا باشیم. 🛑 ۱۱- (تشکر و انتفاد محترمانه) : اگر در روز حتی ۱۰ نفر به یک نانوایی خیلی محترمانه بگویند که نانش را خمیر یا سوخته ندهد یا کم فروشی نکند، یا مثلا در هر روز ۱۰ نفر از یک نانوایی که نان خوبی ارائه می دهد تشکر کنیم عملا آن نانوایی می فهمد که ما می فهمیم و تلاش می کند شرایط را بهبود بخشد. 🛑 ۱۲- (معترض نباشیم، مطالبه گر باشیم) : یک استاد دانشگاه می گفت گاهی پیش می آید که در یک کلاس ۷۰ نفری همه دانشجویان شروع به اعتراض و سر و صدا می کنند. اگر با اعتراض آنها مخالفت کنم این اعتراض ادامه می یابد ولی اگر بلافاصله اعتراض را قبول کنم و از آنها بخواهم برای حل مشکل یک راه حل ارائه دهند دانشجویان دچار اختلاف می شوند و بین خودشان دعوا شروع میشود و حتی فراموش می کنند که برای چه موضوعی اعتراض کردند. پس بهتر است قبل از اعتراض یک مشورت کوچک با هم بکنیم و یک راه حل جمعی را از استاد طلب کنیم. یعنی یاد بگیریم مطالبه گر باشیم. 🛑 ۱۳- (نظر خود را اعلام کنیم) : دولت محمد خاتمی برای جلب افکار عمومی طرحی را تحت عنوان "طرح تکریم ارباب رجوع" مطرح کرد. همه ادارات صندوقهای انتقادات و پیشنهادات نصب کردند و فرم هایی هم برای ثبت نظر مراجعین در هر ورودی و خروجی اداره ها قرار دادند. متاسفانه هیچ استقبالی از سوی مردم نشد و کم کم صندوقها و فرم ها جمع شد و سالی یک مرتبه که صندوقها را برای نظافت باز کردند فقط چند نفر مقداری پول به عنوان صدقه در آن صندوقها انداخته بودند. بنا بر این برای این که بگوییم ما هستیم و مسئولین را می بینیم در صفحات مجازی مسئولین ، دستگاهها، رستوران ها، حتما نظر خود را ثبت کنیم. 🛑 ۱۴-( دستگاههای نظارتی را بشناسیم): گاهی می بینیم که از هر هزاران مراجعه کننده ای که به عملکرد یک دستگاه معترض هستند شاید یک نفر تلاش کند به حراست آن دستگاه مراجعه و طرح شکایت کند. ولی همان یک نفر هم نمی داند که برای طرح شکایت از مسئول مربوطه نباید به حراست مراجعه کند بلکه باید به بازرسی آن اداره شکایت کند. سازمان بازرسی کل کشور در تمامی شهرها و مراکز استانها دفتر دارد و بسیار سریع به شکایات مردم علیه دستگاههای اجرایی رسیدگی می کند ولی این سازمان عملا هیچ مراجعه کننده ای ندارد. همین طور دفاتر نمایندگان مجلس، شوراهای شهر، و دیوان عدالت اداری و دیگر مراکزی هستند که آماده دریافت شکایات مردم هستند ولی ما معمولا به این مراکز مراجعه نمی کنیم. باید این مراکز را بشناسیم و از آنها استفاده کنیم. 🛑 ۱۵-(مستند سازی کنیم.): متاسفانه فرهنگ مردم ایران فرهنگ شفاهی است. مثلا فرض کنید 10 نفر ایرانی از یک آژانس مسافرتی یک تور هند را می خرند. از ابتدا هیچ مدرک مستندی در دست ندارند. از آژانس مربوطه مطالبه قرارداد نمی کنند. همه چیز شفاهی طی میشود. اما در روز موعود که از هواپیما در دهلی پیاده می شوند مثلا راهنمای تور که باید می آمد به فروگاه نیامد، خودرویی که باید اختصاصی در اخیتار تور بود تبدیل به تاکسی یا پیاده روی شد، هتل 5 ستاره به هتل 4 ستاره تبدیل شد و بسیار مشکلات دیگر در این تور اتفاق افتاد اما شاید حداکثر یک یا دو نفر در این تور به صورت شفاهی اعتراض کنند. اما اگر مثلا یک گروه چینی به ایران سفر کند. اولا همه از آژانس مربوطه قرارداد کتبی دارند. و کوچک ترین اشکال یا کاستی که در تور بروز کند در همان لحظه همه اعضای تور یک صورتجلسه می نویسند، همه امضا می کنند و عکس و فیلم های مربوطه را هم ضمیمه میکنند و به محض بر گشت به کشور خود علیه آژانس مربوطه شکایت می کنند. پس باید یاد مستند سازی را بفهمیم و انجام دهیم. 🛑 ۱۶-(سوت زنی کنیم): یکی از راههای اصلاح و مهار مسئولین سوت زنی است. سوت زنی یعنی یک تخلفی که در سکوت و بی تفاوتی دیگران در حال انجام است را علم و مطرح کنیم. به این صورت متخلفین احساس ناامنی می کنند و تخلفات بسیار کم می شود. البته باید با کانالها و سازمانهایی که در ارتباط با سوت زنی فعالیت می کنند آشنا باشیم. مثلا تلفن ۱۶۲ سازمان صدا و سیما می تواند برای موضوعات عمومی و ملی یک راه سوت زنی باشد. تلفن ها و کانالهای رسانه های مکتوب و روزنامه ها می توانند برای سوت زنی استفاده شوند. برخی از سامانه ها هم اختصاصی هستند. مثلا تلفن ۱۲۷ مربوط به شهرداری ها است و تخلفات شهری را رسیدگی میکند.

🛑 مهم، مهم 👆 🛑 حتما ببینید و انتشار دهید. 🛑 لیست نمایندگان موافق و مخالف در مورد لایحه پزشکیان برای طرح دو فوریتی تغییر قانون برای بکار گیری افرادی که والدین فرزندان دو تابعیتی هستند در مشاغل حساس. 🛑 یکی از آرائ عجیب و باورنکردنی در لیست موافقین رای ابوالفضل ظهره وند است. https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 پشت پرده ظریف گیت 🛑 علی علیزاده https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 آخرین تحولات 🛑 #رضا_رخشان https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 ۵ آذر روز تشکیل بسیج مستضعفین 🛑 اگر بسیج همچنان پابرجا بود مستکبرین و سرمایه داران بر ما حاکم نمی شدند. https://eitaa.com/Iran_Current_History

بسم الله الرّحمن الرّحیم سیاست‌های کلی برنامه پنج ساله هفتم اقتصادی: ۱ـ هدف کلی و اولویت اصلی برنامه هفتم با رعایت سیاست‌های کلی مصوب، پیشرفت اقتصادی توأم با عدالت با نرخ رشد اقتصادی متوسط ۸ درصد در طول برنامه تعیین می‌شود با تأکید بر افزایش بهره‌وری کل عوامل تولید (منابع انسانی، سرمایه، فناوری و مدیریت). ۲ـ ایجاد ثبات در سطح عمومی قیمت‌ها و نرخ ارز و تک‌رقمی کردن تورم طی پنج‌سال و جهت‌دهی به نقدینگی و اعتبارات بانکی به سمت فعالیت‌های مولد و جذابیت‌زدایی از فعالیت‌های غیرمولد. ۳ـ اصلاح ساختار بودجه دولت از طریق: ـ احصاء و شفاف سازی بدهی‌ها و تعهدات عمومی دولت و مدیریت و تأدیه بدهی‌ها. ـ واقعی کردن منابع و مدیریت مصارف دولت و اجتناب از کسر بودجه. ـ تعیین تکلیف طرح‌های عمرانی نیمه تمام با واگذاری از طریق مشارکت دادن بخش‌های خصوصی و عمومی غیردولتی در طرح‌های عمرانی انتفاعی. ـ شفاف سازی و ضابطه‌مند نمودن درآمدها و هزینه‌های شرکت نفت و سایر شرکت‌های دولتی در بودجه. ۴ـ ایجاد تحول در نظام مالیاتی با رویکرد تبدیل مالیات به منبع اصلی تأمین بودجه جاری دولت، ایجاد پایه‌های مالیاتی جدید، جلوگیری از فرار مالیاتی و تقویت نقش هدایت و تنظیم‌گری مالیات در اقتصاد با تأکید بر رونق تولید و عدالت مالیاتی. ۵ ـ استقرار نظام جامع تأمین اجتماعی مشتمل بر حوزه‌های امدادی، حمایتی و بیمه‌ای در سطوح پایه، مازاد و مکمل به منظور ارائه عادلانه خدمات. امور زیربنایی: ۶ـ تأمین امنیت غذایی و تولید حداقل ۹۰ درصد کالاهای اساسی و اقلام غذایی در داخل، همراه با حفظ و ارتقاء ذخایر ژنتیکی و منابع آبی و افزایش سطح سلامت و ایمنی مواد غذایی. اصلاح الگوی کشت با توجه به مزیت‌های منطقه‌ای و منابع آبی و با اولویت‌بخشی به تولید کالاهای راهبردی کشاورزی. ۷ـ استقرار نظام مدیریت یکپارچه منابع آب کشور و افزایش بهره‌وری حدود پنج درصدی آب کشاورزی. کنترل و مدیریت آب‌های سطحی و افزایش منابع زیرزمینی آب از طریق آبخیزداری و آبخوان‌داری. برنامه‌ریزی برای دستیابی به سایر آب‌ها و بازچرخانی آب‌های صنعتی و پسآب. ۸ ـ افزایش حداکثری تولید نفت خام و گاز طبیعی در میادین مشترک. افزایش ضریب بازیافت در میادین مستقل. افزایش ارزش‌افزوده از طریق تکمیل زنجیره ارزش صنعت نفت و گاز. ۹ـ اجرای چند طرح عظیم اقتصادی ملی، پیشران، زیرساختی، روزآمد و مبتنی بر آینده‌نگری. ۱۰ـ فعال‌سازی مزیت‌های جغرافیایی ـ سیاسی و تبدیل جمهوری اسلامی ایران به مرکز مبادلات و خدمات تجاری، انرژی، ارتباطات و حمل و نقل با روان‌سازی مقررات و ایجاد و توسعه زیرساخت‌های لازم. ۱۱ـ تحقق سیاست‌های کلی آمایش سرزمین با توجه به مزیت‌های بالفعل و بالقوه و اجرایی ساختن موارد برجسته آن با توجه ویژه بر دریا، سواحل، بنادر و آب‌های مرزی. ۱۲- ارتقاء نظام سلامت براساس سیاست‌های کلی سلامت. فرهنگی و اجتماعی: ۱۳ـ اعتلاء فرهنگ عمومی در جهت تحکیم سبک زندگی اسلامی ـ ایرانی، تقویت همبستگی و اعتماد به نفس ملی، ارتقاء هویت ملی و روحیه مقاومت، کار و تلاش در جامعه با بسیج تمامی امکانات و ظرفیت‌های کشور، دستگاه‌ها و نهادهای دولتی و مردمی و افراد و شخصیت‌های اثرگذار علمی و اجتماعی و حمایت و پشتیبانی مؤثر دولت از آن. ۱۴ـ تقویت کارآیی و اثربخشی رسانه ملی در گسترش و تعمیق فرهنگ اسلامی ـ ایرانی و مواجهه مؤثر با جنگ روانی و تهاجم فرهنگی و سیاسی دشمنان. ۱۵ـ تحکیم نهاد خانواده و رفع موانع رشد و شکوفایی بانوان.

۱۶ـ افزایش نرخ باروری و موالید به حداقل ۲ و نیم طی پنج سال با حمایت همه جانبه از فرزندآوری و رفع موانع و ایجاد مشوق‌های مؤثر و اصلاح فرهنگی. ۱۷ـ توسعه صنعت گردشگری و ترویج صنایع دستی. ۱۸ـ ارتقاء سلامت اجتماعی و پیشگیری و کاهش آسیب‌های اجتماعی به ویژه اعتیاد، حاشیه‌نشینی، طلاق و فساد بر اساس شاخص‌های معتبر و بهره‌گیری حداکثری از مشارکت مردم و با زمان‌بندی متناسب. علمی، فناوری و آموزشی: ۱۹ـ برقراری حاکمیت ملی و صیانت از ارزش‌های اسلامی ـ ایرانی در فضای مجازی با تکمیل و توسعه شبکه ملی اطلاعات و تأمین محتوا و خدمات متناسب و ارتقاء قدرت سایبری در تراز قدرت‌های جهانی با تأکید بر مقاوم‌سازی و امنیت زیرساخت‌های حیاتی و کلان داده کشور. ۲۰ـ افزایش شتاب پیشرفت و نوآوری علمی و فناوری و تجاری سازی آن‌ها به ویژه در حوزه‌های اطلاعات و ارتباطات و زیست فناوری و ریزفناوری و انرژی‌های نو و تجدید پذیر. روزآمدسازی و ارتقاء نظام آموزشی و پژوهشی کشور. سیاسی و سیاست خارجی: ۲۱ـ کنش‌گری فعال در دیپلماسی رسمی و عمومی با ایجاد تحول و ظرفیت‌سازی ارزشی و انقلابی در نیروی انسانی در دستگاه دیپلماسی و همکاری هدفمند و مؤثر سازمان‌ها و نهادهای مسئول در امور خارجی. ۲۲ـ تقویت رویکرد اقتصاد محور در سیاست خارجی و روابط منطقه‌ای و جهانی و تقویت پیوندهای اقتصادی با اولویت همسایگان. دفاعی و امنیتی: ۲۳ـ تقویت بنیه دفاعی به منظور ارتقاء بازدارندگی و اکتساب فناوری‌های اقتدار آفرین مورد نیاز صنایع دفاعی و امنیتی با تأکید بر خودکفایی کشور در سامانه‌ها، تجهیزات و خدمات اولویت‌دار با تخصیص حداقل ۵ درصد بودجه عمومی کشور. ۲۴ـ تقویت زیرساخت‌ها و بهینه‌سازی ساز و کارهای عمومی و دستگاهی برای مصون‌سازی و ارتقاء تاب‌آوری در قبال تهدیدات، به ویژه تهدیدات سایبری، زیستی، شیمیایی و پرتویی با اولویت پدافند غیرعامل. اداری، حقوقی و قضایی: ۲۵ـ تحول در نظام اداری و اصلاح ساختار آن مبتنی بر سیاست‌های کلی نظام اداری با تأکید بر هوشمندسازی و تحقق دولت الکترونیک، حذف تشکیلات موازی و غیرضرور، به روز رسانی قوانین و مقررات، اصلاح روش‌ها و رفع فساد و زمینه‌های آن در مناسبات اداری. ۲۶ـ روزآمد سازی سند تحول قضایی و اجرای آن با تأکید بر: ـ پیشگیری از وقوع جرم و دعاوی. ـ هوشمندسازی فرآیندها و بهره‌گیری از فناوری‌های نوین در ارائه خدمات قضایی. ـ اجرای ۱۰۰ درصدی حد نگار. ـ حمایت حقوقی و قضایی از سرمایه‌گذاری، امنیت اقتصادی و بهبود محیط کسب و کار. ـ استفاده از ظرفیت‌های مردمی و توسعه روش‌های مشارکتی و غیرقضایی در حل و فصل دعاوی. ـ تقویت و تثبیت سهم قوه قضائیه از منابع بودجه عمومی دولت و تأمین نیازهای مالی و استخدامی قوه قضائیه. ـ بالا بردن سطح علمی و شایستگی اخلاقی ضابطان دادگستری. ـ بازنگری در قوانین در جهت کاهش عناوین جرائم و کاهش استفاده از مجازات زندان.

متن کامل لایحه بودجه ۱۴۰۴ پزشکیان https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 دو قطبی دیگری از سوی پدر تفکر رضاشا روحتشا: 🛑 زیبا کلام دوباره دو قطبی جدیدی در فضای مجازی منتشر کرد. 🛑 زیبا کلام می گوید: مردم ایران الان خوشبخت ترند یا ۳۰ سال پیش که موشک نداشتیم؟ 🛑 آقای استاد، 🛑 ۳۰ سال پیش رانتخوارهای اقتصادی جناح شما اندازه کرم خاکی بودند، الان اندازه اژدها شدند. 🛑 ۳۰ سال پیش ایران الیگارش نداشت الان الیگارشها دولت تعیین میکنند. 🛑 ۳۰ سال پیش ۶۰ درصد مردم صاحب ۴۰ درصد ثروت ایران بودند الان ۹۰ درصد مردم صاحب ۱۰ درصد ثروت و ۱۰ درصد الیگارش صاحب ۹۰ درصد ثروت ایران شده اند. 🛑 ۳۰ سال پیش جامعه از نظر اقتصادی دو قطبی نشده بود، ولی الان ۹۰ درصد مردم مثل برده باید قوت لایموتشون را از ۱۰ درصد سرمایه دار اصلاحاتچی طلب کنند. 🛑 ۳۰ سال پیش اگر یک رییس جمهور با دروغ از مردم رای میگرفت مجلس شورای اسلامی او را با عنوان عدم کفایت سیاسی عزل میکرد، الان هم فکران شما چنین امکانی را از مردم گرفته اند. 🛑 پس نتیجه این که ۳۰ سال پیش مردم ایران خیلی خوشحال تر بودند و الان خیلی ناراحتند ولی از #ایران_قدرتمند خوشحالند، از #بی_عدالتی و #ژن_برترها، و از #مرفهین_بی_درد ناراحتند. https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 #وفاق

🛑 #رضایت_مردم فقط برای رای آوری بود. https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 این حرفها هم برای رای آوری بود. https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 آیا ظریف دچار خودشیفتگی مزمن است؟ 🛑 آیا این خودشیفتگی باعث افتادن در دام نیروهایی در داخل یا خارج شده است؟ 🛑 علی علیزاده https://eitaa.com/Iran_Current_History

🛑 تقریبا همه مطمئنیم که فیض شهادت نصیب پزشکیان و دارو دسته اش نخواهد شد که بتوانیم جمعیت مشایعت کننده را با شهادت رییسی مقایسه کنیم. 🛑 ولی این مقایسه ۱۰۰ روز اول دو دولت واقعا دیدنی است. https://eitaa.com/Iran_Current_History