✅ دولت و مجلس برای سازمان تامین اجتماعی مزاحمت ایجاد نکنند!/ بانک رفاه کارگران را به صاحبان اصلی خود باز گردانید اولیا علی بیگی (رئیس کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور): 🔸سازمان تامین اجتماعی با هدف ایجاد امنیت اجتماعی و پشتوانه‌ای مطمئن برای آینده بیمه پردازان و مستمری بگیران و به عنوان سازمانی عمومی و غیر دولتی که ۹۷ درصد منابع آن حاصل تلاش و دسترنج کارگران، بازنشستگان و کارفرمایان می‌باشد تاسیس گردیده است. 🔸اما متاسفانه امروز به‌دلیل نیم قرن دخالت غیرکارشناسی دولت‌ها و ادوار مجالس شورای اسلامی که با وضع قوانین و تکالیف بدون پشتوانه مالی نه تنها نگرانی‌های شدیدی را برای ذینفعان این سازمان به‌وجود آورده‌اند، بلکه ادامه این روند قطعا می‌تواند برای کشور و نظام نه تنها چالش بلکه بحران ایجاد کند. 🔸متاسفانه علی‌رغم نشانه‌های روشنی از عدم تعادل بین منابع و مصارف همچنان مزاحمت های دولت و مجلس برای این سازمان بین نسلی درخصوص تصرف بانک رفاه کارگران که با اندوخته شرکای اجتماعی به‌منظور ذخیره مالی برای روزهای سخت سازمان تامین اجتماعی تاسیس شده است و از مصادیق روشن خصوصی و غیر دولتی می‌باشد ادامه دارد. 🔸بنابراین انتظار صاحبان اصلی سازمان تامین اجتماعی و ذینفعان آن از دولت و مجلس این است که اگر در این شرایط حساس کمک نمی‌کنید حداقل مزاحمت ایجاد نکنید و بانک رفاه کارگران را به صاحب اصلی خود که سازمان تامین اجتماعی است برگردانید!/دسترنج‌نیوز

🎥 می‌توان حداقل دستمزد را بر اساس نوع فعالیت اصناف تعیین کرد احمد میدری (وزیر تعاون ،کار و رفاه اجتماعی): 🔸ماده ۴۱ به ما این اختیار را داده است که بر حسب نوع مشاغل و اصناف دستمزد را تعیین کنیم و راهبرد ما حرکت به این سو است که دستمزدها بر اساس صنوف تعیین شود. چون گاهی حداقل‌هایی که در تهران وضع می‌کنیم، برای یک صنف در یک استان دیگر ممکن است باعث رکود آن صنف شود. 🔸 تصمیم داریم با مشارکت استانداری، اتاق بازرگانی و نمایندگان تشکل‌های کارگری، در هر استان حداقل یک صنف را به‌صورت مجزا تعیین دستمزد کنیم.

✅ سفر هم قسطی شد؛ هر خانوار ایرانی در سال تنها قادر به صرف ۵.۵ میلیون تومان برای سفر و تفریح است روزنامه ایران نوشت: 🔸هر خانوار ایرانی در سال تنها قادر به صرف ۵.۵ میلیون تومان برای سفر و تفریح است!حدود ۷۵ درصد از خانوارهای ایرانی قادر به سفر نخواهند بود، چراکه هزینه‌ها برای بسیاری از آنها بیشتر از خط فقر سفر است. طبق نتایج بررسی‌های اخیر، خط فقر سفر در سال ۱۴۰۳ معادل ۱۵ تا ۱۶ میلیون تومان تخمین زده شده است و تنها حدود یک‌چهارم خانوارها قادر به گذراندن تعطیلات در این شرایط اقتصادی هستند. 🔸هرچند می‌توان گفت سفر گران شده اما سازوکارهای دیگری نیز برای فروش تورها در نظر گرفته شده که همان فروش اقساطی است. با وجود این هیچ فرمول یا شرایط خاصی برای این اقساطی فروشی وجود ندارد. البته عموماً درصدی از مبلغ کل تور (عموما ۵۰ درصد) در زمان عقد قرارداد گرفته و مابقی مبلغ در اقساط از ۳ ماه و ۶ ماه، در چند فقره چک با سود در برخی موارد ۵ درصد محاسبه می‌شود.

✅ جزئیاتی از اجرای افزایش سن بازنشستگی/ چه کسانی ۳۵ ساله بازنشست می‌شوند؟ 🔸در روزهای اخیر، آیین‌نامۀ اجرایی افزایش سن بازنشستگی از سوی معاون اول به سازمان اداری و استخدامی و وزارت رفاه ابلاغ شد. با این آیین‌نامه، افزایش سن بازنشستگی به زبان ساده به این شرح است: 🔸اگر ۲۸ سال یا بیشتر سابقه دارید، سنوات اجباری بیشتر از ۳۰سال نخواهید داشت. اگر بین ۲۵ تا ۲۸ سال سابقه دارید، به ازای هر سال سنوات تا ۳۰ سال، ۲ماه به سنوات اجباری شما افزوده می‌شود. اگر بین ۲۰ تا ۲۵ سال سنوات دارید، به ازای هر سال سابقه تا ۳۰ سال، ۳ماه به سنوات اجباری شما افزوده می‌شود. اگر بین ۱۵ تا ۲۰ سال سنوات دارید، به ازای هر سال سنوات تا ۳۰ سال، ۴ماه به سنوات اجباری  شما اضافه خواهد شد و سنوات پایین‌تر از ۱۵ سال، در ۳۵ سال خدمت بازنشسته خواهند شد و در نهایت سنوات اجباری بیشتر از ۳۵سال نخواهد شد./ایلنا

✅️همکاری دولت با اتحادیه امکان در توزیع کالاهای اساسی، رضایت خانوار کارگری را افزایش می دهد حاتم شاکرمی (معاون سابقِ روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی): 🔸️اینکه در توزیع بن کارگری بتوانیم کالا را با قیمتی پایین و مناسب به دست خانوار کارگری برسانیم، نیازمند زیرساخت‌هایی است که بخشی از آن در قالب اتحادیه امکان از قدیم وجود داشته است. 🔸از یک طرف، ️باید بخش‌های تعاونی‌های کارگری را در این زمینه فعال کرد و از سوی دیگر، دولت در تامین مایحتاج و کالاهای اساسی با قیمت مناسب، به آنها کمک کند. 🔸می‌توان با سازماندهی و به کارگیری از تمام ظرفیت‌ها، اعم از اتحادیه امکان و نمایندگی‌های آن در استان‌ها و شهرستان‌ها و تعاونی‌های مصرفِ کارخانجات و واحدهای کارگری، در به ثمر رساندن این امر و افزایش رضایت و اعتماد خانوار کارگری در این زمینه اقدام نمود./دسترنج‌نیوز

✅عیدی تلخ به کارگران با ابلاغ افزایش سن و سابقه بازنشستگی احسان سهرابی (فعال کارگری): 🔸کارگران سالهاست که همه مشکلات و سختی‌ها را تحمل کرده‌اند اما این اواخر بیش از حد به کارگران فشار می‌آورند و آن‌ها را در منگنه قرار می‌دهند؛ این برخوردها عادلانه نیست. 🔸 بهانه‌ی افزایش سن و سابقه بازنشستگی، ناترازی صندوق‌های بازنشستگی و بحران آن‌هاست اما همه می‌دانیم که ریشه این ناترازی‌ها چیست و بحران از کجا آب می‌خورد. 🔸اجرای اصلاحات پارامتریک با این سرعت و حدت وقتی اموال کارگران در جیب دولت و خواص رفته، هیچ استدلالی نمی‌پذیرد. بدهی سنگین دولت به تامین اجتماعی از مرز هزار همت گذشته، سالاری مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی اذعان کرده که هرچه تامین اجتماعی به مراکز درمانی کشور بدهکار است، سه برابر آن از دولت طلبکار است. خب بر اساس هر منطقی که استدلال کنیم، راه جبران ناترازی صندوق تامین اجتماعی، گرفتن مطالبات از دولت است. 🔸 اما آیا وقتی دست‌شان نمی‌رسد یا نمی‌خواهند مطالبات‌شان را از دولت بگیرند، باید دست در جیب خالی کارگران و بیمه‌شدگان کنند و اینگونه به دنبال رفع ناترازی باشند! 🔸 شرایط به غایت دردناک است؛ کارگران شاکی هستند و دل خوشی از عملکرد دولت ندارند؛ دولت عیدی خوبی آخر سال به همه کارگران داد؛ به ناگاه افزایش سن و سابقه بازنشستگی را اجرایی کرد! واقعاً چرا بخشنامه‌ای که قرار بوده در سال ۱۴۰۵ اجرایی شود، در پایان سال ۱۴۰۳ برای اجرا ابلاغ می‌شود؟!/ایلنا