🔹«مقدمه» 🔍 نگاهی به صدر اسلام - دوره‌ی پیغمبر(ص) ـ و نیز به دوران انقلاب اسلامی، به نظر می‌رسد اگرچه مسجد کانون تحولات بوده است، لکن یک نکته‌‌ی پیش‌نیاز هم داشته است و آن اینکه اساس تحولات جامعه از جایی شروع می‌شده است و بعد آن تفکر و جریان نیاز به پايگاه‌سازی داشته است. 💫 لذا پیغمبر(ص) مبعوث می‌شود و مسجد ساخته می‌شود نه اینکه پیغمبر(ص) از مسجد بیاید. 🔸مگر آنکه بگوییم کارکرد مسجد در همه جا وجود داشته است مثلاً غار حرا برای پیغمبر(ص) مسجد بوده است و اصلاً کل زمین به تعبیر پیغمبر(ص) مسجد است: «جعلت لی الارض مسجدا». یعنی از هر قسمتی از زمین می‌شود برای بندگی خدا استفاده کرد. 🇮🇷 در انقلاب هم همینطور است، وقتی حرکت امام(ره) و اندیشه‌‌ی اسلامی راه می‌افتد اینطور نیست که فقط مساجد حرکت کنند اما دانشگاه و بازار و مدرسه و...، نقطه‌ی مرکزی مورد اتفاق‌شان نهایتاً مسجد است. 〰 حال واقعاً مسجد نقطه‌ی آغاز یک حرکت بوده است و یا نقطه‌ی قرار یک حرکت؟ به نظر می‌رسد دومی است، بی‌شک اگر همین پذیرفته بشود و یا قابل اعتنا تلقی شود، می‌شود بررسی کرد که چرا الآن مساجد خیلی فعال نیستند؟ 〽️ الآن جامعه ما از یک گفتمان عمومی قابل قبول و مورد اعتماد همه که بتواند حرکت ایجاد کند محروم شده است و یا نتوانسته‌ایم آن گفتمان را حفظ کنیم. چون بالاخره دوران انقلاب بوده، دوران جنگ بوده، و بعد از جنگ هم یک فضای چشم‌گیري از آثار جنگ، بعد هم کمک آن اتمسفر یا جو عمومی ضعیف شده و مساجد دیگر نتوانسته‌اند به عنوان قرارگاه گفتمان جدیدی مطرح شوند. 🔙 پس اگر قرار باشد چه تشکل‌ها و چه آحاد مردم به مسجد برگردند، باید دید فضای عمومی جامعه و گفتمان آن چه آفتی خورده که تجمعات مردم ضرورتی برای حضور در مساجد پیدا نمیکنند؟⁉️ 💢 وقتی یک مکان یا یک فضا از کارکرد آرمانی‌اش خالی بشود خود به خود محل تاخت و تاز امیال و هواهای نفسانی و آرزوهای کوچک و... می‌شود. 🔘 ما زمان جنگ هم حتماً این اختلافات را داشته‌ایم؛ لکن هیچگاه توجهی به آنها نمی‌کردیم. چون در مقابل آن فضا و آرمان خیلی کوچک بوده است، حتماً همیشه چهار تا پیرمرد بوده‌اند که گیر بدهند به جوانها ولی هیچ‌کس یادش نمی‌آید که گفته بشود در مساجد نمی‌شود کار کرد. ✳️ پس برای احیای مساجد هم ما باید بدانیم در جامعه دنبال چه هستیم. جایگزینه‌ایی برای مسجد! 🌼🌸🌼🌸🌼🌸🌼🌸🌼 🔹پایگاه مرکز تخصصی فرهنگی جوانان مهر رضوان 🔰با ما همراه باشید. https://chat.whatsapp.com/KtlFV8W0xPcCZ0NUu2gpLP ایتا https://eitaa.com/mezmaran

♥️ #اسوه_های_تشکیلاتی 🔰 #شهید_مهدی_باکری ◀️ماجرای مریضی فرمانده:  یکی از برادرهام شهید شده بود. قبرش اهواز بود. برادر دومیم توی اسلام آباد بود. وقتی با خانواده‌ام از اهواز برمی‌گشتیم، رفتیم سمت اسلام آباد. نزدیکی های غروب رسیدیم به لشکر. باران تندی هم می‌آمد. من رفتم دم چادر فرماندهی، اجازه بگیرم برویم تو. آقا مهدی توی چادرش بود. بهش که گفتم؛ گفت: «قدمتون روی چشم. فقط باید بیاین توی همین چادر، جای دیگه ای نداریم.» صبح که داشتیم راه می‌افتادیم، مادرم بهم گفت: «برو آقا مهدی رو پیدا کن، ازش تشکر کنم.» توی لشکر این ور و اون ور می‌رفتم تا آقا مهدی را پیدا کنم. یکی بهم گفت: «آقا مهدی حالش خوب نیست؛ خوابیده.» گفتم: «چرا؟» گفت: «دیشب توی چادر جا نبود تا بخوابد. زیر بارون موند و سرما خورد.» 🌱🍃🌱🍃🌱🍃🌱🍃🌱 🔹پایگاه مرکز تخصصی فرهنگی جوانان مهر رضوان 🔰با ما همراه باشید. https://chat.whatsapp.com/KtlFV8W0xPcCZ0NUu2gpLP ایتا https://eitaa.com/mezmaran اینستاگرام http://instagram.com/javananeh_mehr.rezvan_

☑️ خدمتگزار ✅ حضرت امام خمینی رحمه الله علیه: ⚜ دولت و رئیس جمهور و امثال این ها توجه بُکنند که خدمتگزارند، این مطلب را ایمان بیاورند که به این مردم خدمت می‌خواهیم بکنیم. شما باید در روحیه‌تان این مطلب را حفظ کنید، و مردم هم باید مواظب شما باشند. 📖 صحیفه نور، جلد١۶، #خدمتگزار #مبانی_تشکیلات_اسلامی 🍃🌹☘️ 🌼🌸🌼🌸🌼🌸🌼🌸🌼 🔹پایگاه مرکز تخصصی فرهنگی جوانان مهر رضوان 🔰با ما همراه باشید. https://chat.whatsapp.com/KtlFV8W0xPcCZ0NUu2gpLP ایتا https://eitaa.com/mezmaran

#قسمت_سی_و_پنجم 🔘مدیر باید جوهری از رهبری داشته باشد. ♦️وظایف مدیر تشکیلات درباره ی تشکیلات ⚪️۷_نظارت مستمر بر کل تشکیلات و پیشبرد آن به سمت اصلاح و ارتقا 🔺ج_نظارت بر زیر مجموعه و بازرسی مستمر از آن نظارت بر زیر مجموعه هم خیلی مهم است . من اصرار و تاکید دارم که شما دوستان عزیز -که مسئولان بالا و مدیران ارشد هستید . مسأله ی نظارت بر زیر مجموعه ی خودتان را بسیار اهمیت بدهید . چشمهای بینا و بصیر و باز شماست که وقتی در دائره ی مسئولیتتان می چرخد ، می تواند صحن کار و پیشرفت کار را تضمین کند . اگر چنانچه شما غفلت کردید ، ممکن است در همان بخشی که غفلت کرده اید نابسامانی انجام بگیرد . مجموعه های انسانی مثل ماشین نیستند که انسان یک دکمه ای را بزند و این ماشین به خودی خود شروع کند و به کار کردن . مجموعه های انسانی مجموعه هایی از اراده ها ، فکر ها ، نظرها ، سلیقه ها و خواهشهای نفسانی صحیح و غلط هستند . خب ، این چیزی را که شما تصمیم گرفتید ، تدبیر کردید و بناست در مجموعه ی شما انجام بگیرد ، ممکن است یک جا با یک مانعی از همین خواهشهای و فکر ها و سلیقه ها و اراده های گوناگون برخورد بکند و متوقف بشود . مثل یک جریان آبی که به یک سنگی برخورد می کند ؛ یک جریان باریک ، به یک ریگ هم برخورد کند بر می گردد . خب ، باید این مانع را برطرف کنید . این نمی شود مگر با نظارت . نظارت ، بسیار مهم است. #ادامه_دارد 📘 #کار_باید_تشکیلاتی_باشد. ص۶۵ 🌟🍃🌟🍃🌟🍃🌟🍃🌟 🔹پایگاه مرکز تخصصی فرهنگی جوانان مهر رضوان 🔰با ما همراه باشید. https://chat.whatsapp.com/KtlFV8W0xPcCZ0NUu2gpLP ایتا https://eitaa.com/mezmaran

#قسمت_سی_و_شیش 🔘مدیر باید جوهری از رهبری داشته باشد. ♦️وظایف مدیر تشکیلات درباره ی تشکیلات ⚪️۷_نظارت مستمر بر کل تشکیلات و پیشبرد آن به سمت اصلاح و ارتقا 🔺ج_نظارت بر زیر مجموعه و بازرسی مستمر از آن عامل مؤثر دیگر در کارآمدی ، زیرنظر داشتن دائمی مدیران است . وزیر ، کار اجرائی به معنای تحّرک فیزیکی خیلی ندارد ؛ با نامه و مکاتبه هم شاید چندان سروکار نداشته باشد و چه بهتر که نداشته باشد و غرق و کارتابل نشود . یک وقت مرحوم رجایی به من گفت که به محل کار یکی از وزرای خود در دوره ی نخست وزیری اش رفته و در آنجا دیده که وزیر پشت میزپنهان است ؛ از بس روی میز او کارتابل چیده بودند ! ایشان می گفت رفتم وزیر را از آنجا بیرون کشیدم و به او گفتم کارت بکن .این کارتابل دادن و گزارش دادن هم یکی از آن شگردهاست ؛ این را بنده تجربه دارم ؛ هم در دوره ی ریاست جمهوری ، هم قبل از آن در تشکیلات نظامی و وزارت دفاع . بعضی اشخاص ، عمداََ مدیر برتر را به مسائل روی میز سرگرم می کنند تا او اصلاً فرصت سر خاندان پیدا نکند . حواستان باشد ؛ گاهی اوقات شگرد های ظریف هم اعمال می شود . کار وزیر این نیست . مهم ترین کار وزیر این است که به طور دائم حرکات مجموعه ی مدیران خودش را زیر نظر داشته باشد ؛ درست مثل مربی کهنه کارِ یک تیم ورزشی که بیرون یا نزدیک میدان ایستاده و دائم بازیکنانِ خودش را زیر نظر دارد ؛ یکی خسته شده ، او را از بازی بیرون می آورد ؛ یکی بد بازی می کند ، یکی ناهماهنگ بازی می کند . بازی شخصی و فردی می کند . فوری این را اخراج می کند و یکی دیگر را به جایشان می فرستد ؛ یکی هست که بازی اش بد نیست ، اما الان در میدان به یک کار برجسته نیاز است ؛ لذا بازیکن ذخیره ای را که روی نیمکت نشسته ، وارد میدان می کند و می داند که او می تواند آن حرکت برجسته را بکند . #ادامه_دارد 📘 #کار_باید_تشکیلاتی_باشد. ص۶۶ 🌟🌼🌟🌼🌟🌼🌟🌼🌟 🔹پایگاه مرکز تخصصی فرهنگی جوانان مهر رضوان 🔰با ما همراه باشید. https://chat.whatsapp.com/KtlFV8W0xPcCZ0NUu2gpLP ایتا https://eitaa.com/mezmaran

✅نکات مدیریتی در قرآن 🔴شناخت ضعف‌ها 💠وَلَمّا أَصابَتْكُمْ مُصیبَةٌ...قُلْتُمْ أَنّی هذا قُلْ هُوَ مِنْ عِنْدِ أَنْفُسِكُمْ... (۱۶۵) هنگامی كه مصیبتی (همچون شكست جنگ احد) به شما رسید، گفتید: این مصیبت از كجاست؟ بگو: آن از سوی خودتان است.(آل‌عمران ۱۶۵) ⚜در جستجوی عوامل شكست، ابتدا باید به دنبال عوامل داخلی و ضعف‌های سازمانی بود، سپس عوامل خارجی بررسی شود، زیرا عوامل داخلی به دست مدیران سازمان قابل کنترل است. #نکات_مدیریتی_در_قرآن #شناخت_ضعف‌ها 🔸 کانال"پایگاه مرکز تخصصی فرهنگی مهر رضوان " 🔰باماهمراه باشید. https://chat.whatsapp.com/KtlFV8W0xPcCZ0NUu2gpLP ایتا https://eitaa.com/mezmaran اینستاگرام http://instagram.com/javananeh_mehr.rezvan_

📌چند تا سرباز، از قرارگاه ارتش مهمات آورده‌اند. دو ساعت گذشته و هنوز یک‌سوم تریلی هم خالی نشده، عرق از سر و صورتشان می‌ریزد. یک بسیجی لاغر و کم سن و سال می‌آید طرفشان. خسته نباشیدی می‌گوید و مشغول می‌شود. ظهر است که کار تمام می‌شود، سرباز‌ها پی فرمانده می‌گردند تا رسید را امضا کند، همان بنده خدا، عرق دستش را با شلوار پاک می‌کند، رسید را می‌گیرد و امضا می‌کند. #شهید_مهدی_زین_الدین #اسوه_های_تشکیلاتی 🕊️🌙🕊️🌙🕊️🌙🕊️🌙🕊️ 🔹پایگاه مرکز تخصصی فرهنگی جوانان مهر رضوان 🔰با ما همراه باشید. https://chat.whatsapp.com/KtlFV8W0xPcCZ0NUu2gpLP ایتا https://eitaa.com/mezmaran اینستاگرام http://instagram.com/javananeh_mehr.rezvan_

#رزق_معنوی 🌘 اشکالات‌تان را پیدا و برطرف کنید 📍در ماه رمضان در حد توان خودمان باید مراقبت کنیم، رفتار خودمان را تصحیح کنیم؛ فکرمان را، قولمان را، عملمان را تصحیح کنیم؛ بگردیم اشکالاتش را پیدا کنیم، آن اشکالات را برطرف کنیم. این تصحیح در چه جهتی باشد؟ در جهت تقوا. 🔺رهبر انقلاب - ۱۳۸۹/۰۵/۲۷ #رمضان 🌙✨🌙✨🌙✨🌙✨ 🔹پایگاه مرکز تخصصی فرهنگی جوانان مهر رضوان 🔰با ما همراه باشید. https://chat.whatsapp.com/KtlFV8W0xPcCZ0NUu2gpLP ایتا https://eitaa.com/mezmaran اینستاگرام http://instagram.com/javananeh_mehr.rezvan_