#جمعه_پرسشگری
#پنجشنبه_پاسخگویی (۱)
✔جهت ارتقاء کیفیت جلسات پاسخگویی مدیر محترم حوزه پرسشهای زیر مطرح شده.
🔊استقبال گسترده و مشارکت شما سربازان حضرت ولیعصر (عج) روحی و ارواح العالمین له الفداء در فضای شبکه های اجتماعی برای بنده و سایر خادمین شما در مرکز مدیریت حوزه علمیه خراسان مسرت بخش بود .
↩سوال اول:
آیا شبکه های اجتماعی را فضای امنی برای انتقال انتقادات میدانید ؟
همانطور که مستحضرید هیچ تضمینی وجود ندارد که همه ۹۰۰۰ عضو کانال شما طلبه باشند. چه تدبیری برای عدم سوء استفاده نفوذیها اندیشیده اید؟
↩سوال دوم:
حال که انتقاد در اینگونه فضاها ابراز خرسندی کردید ، آیا برنامه ای برای گسترش اینگونه گروهها و کانالها در کنار کانال و گروه مرکز جهت رشد و تعالی این امر را دارید؟
🔊 از بیانات شما عزیزان بوی تحول حوزه های علمیه در جهت تحقق تمدن نوین اسلامی به مشامم رسید.
↩سوال سوم:
افزایش انتقادات ، نشانگر تحول در چه عرصه ای است؟
عرصه دغدغه مندی طلاب برای اصلاح حوزه ؟
اگر چنین است چرا به صورت آنلاین در نرم افزارهای تعاملی پاسخ گوی سوالات نیستید؟
🔊بالغ بر ۵۰۰ مورد درددل، پرسش، انتقاد و پیشنهاد واصله به صورت دسته بندی شده پس از مطالعه به بخش های مربوطه ارسال و دستور پیگیری صادر گردید.
↩سوال چهارم:
در کانال نقد با ۲۴۰۰ عضو هر هفته بیش از ۷۰۰ نقد واصل میشود ، درحالی که در کانال شما با ۹۰۰۰عضو وتبلیغات فراوان در تمام ظرفیتهای حوزه ، باید قریب به ۳۰۰۰ نقد واصل میشد ، این کمی انتقادات به نظر شما چه دلیلی می تواند داشته باشد؟ برای جلب اعتماد بیشتر چه برنامه ای دارید ؟
↩سوال پنجم:
آیا حضرتعالی شخصا این ۵۰۰ پیام را خوانده و دسته بندی فرموده اید یا مسئول شبکه های اجتماعی مرکز نوه بزرگوار شما جناب اقای سید محسن ظهیری ؟
🔊عمده مطالب واصله مرتبط با دو موضوع می باشد:
اول، وضعیت معیشتی طلاب و دوم مسائل آموزشی؛
↩سوال ششم:
با توجه به سوال هایی که برای این کانال ارسال می شود آیا هیچ گونه نقدی نسبت به انتصابات جنابعالی مطرح نبوده ؟
(اسناد در این زمینه فراوان موجود است )
🔊در موضوع معیشت، خواسته شما عزیزان در موارد ذیل دسته بندی گردیده است:
۱. افزایش شهریه،
۲. پیگیری قرار گرفتن تسهیلات آسان برای دریافت وام طلاب
در موارد فوق اقداماتی از گذشته در حال انجام است که عبارتند از:
۱. پیگیری قانونی احیاء موقوفات حوزه های علمیه از سوی مقامات مسئول.
↩سوال هفتم:
مشخصا بفرمایید این احیاء موقوفات تا الان چه تاثیری بر معیشت طلاب داشته ؟
(انتظار تاثیر چشمگیر نداریم ولی لطفا از کلی گویی پرهیز کرده و پاسخ شفاف ومستند بفرمایید )
◾️۲. مکاتبه با دفاتر مراجع عظام نسبت به وضعیت شهریه طلاب.
↩سوال هشتم :
دقیقا در مکاتبات چه مطالبه ای از دفاتر شده و چه پاسخهایی داده اند ؟
(انتشار تصاویری از پاسخهای دفاتر بدون ذکر نام دفتر، میتواند اعتماد طلاب را به شما افزایش دهد )
🔊۳. ساماندهی حل مشکلات اضطراری طلاب با ترکیب نمایندگانی از سوی نماینده محترم ولی فقیه،تولیت محترم آستان قدس رضوی، مدیر حوزه علمیه خراسان و مرکز خدمات.
↩سوال نهم:
دقیقا چه مشکلاتی توسط این مجموعه مرتفع میشود ؟
↩سوال دهم:
چه کسی مسئول این کارگروه تلفیقی است ؟
↩سوال یازدهم:
آیا این اقدام با جزئیاتش در جایی منعکس شده که طلاب مطلع شده و بهره مند شوند ؟
↩سوال دوازدهم :
در این تسهیلات مرکز مدیریت چه نقشی داشته ؟ واسطه گری ؟مطالبه یا مشارکت؟ (بودجه ای که مرکز مدیریت هزینه کرده چقدر بوده؟)
🔊۴. حمایت از تاسیس کانال معیشت طلاب جهت اطلاع خاص از مشکلات مصداقی و جزئی معیشتی
↩سوال سیزدهم:
دقیقا بفرمایید کارکرد کانال معیشت طلاب چیست؟ اطلاع رسانی ؟ یا اطلاع یابی مسئولین ؟
(یعنی طلاب برای انعکاس مشکلات اقتصادیشون باید به انجا مراجعه کنند ؟
آیا این کارکرد در جایی منعکس شده است ؟)
↩سوال چهاردهم:
آیا برای مطلع شدن از مشکلات طلاب ،نیاز به دفتری در مرکز نیست؟ یا نیازی به گروه تحقیق ،تا کرامت طلبه زیر سوال نرود و با تحقیق بشود طلاب نیازمند را شناسایی کرد؟
آیا بهتر نیست از طرفی به فکر این باشیم که چه کنیم جلوی افزایش این مشکلات را بگیریم؟
راه اندازی یککانال با ۵۰۰۰ عضو نسبت به حجم عظیم مشکلات طلاب حوزه با ۴۰/۰۰۰ طلبه کافی است؟
🔊تسهیل اعطای وام از سوی نهادهای حوزوی، اعطای بسته های معیشتی به طلاب معسر و معیل حل مشکلات درمانی اضطراری به صورت خاص و کارهایی از این قبیل که خود گزارش مستقلی را طلب می کند.
↩سوال پانزدهم:
نقش مرکز مدیریت چیست؟ میزان هزینه کرد مرکز چه مبلغی بوده است؟
↩سوال شانزدهم :
شایع شده که مرکز مدیریت زحمات مجموعه هایی مانند مرکز خدمات، آستانقدس، رزمایش مواسات و... را مصادره کرده و به نام خود گزارش میدهد پاسخ حضرتعالی چیست ؟
https://eitaa.com/naghde_kh/279
هدایت شده از نقد انقلابی حوزه
#نقطه_قوت
#مرکز_مشاوره
✔پرداختن مبنایی به مقولات روز از ضروری ترین کارهایی است که باید حوزه به آن بپردازد .
✍🏽امیدوارم طلاب از این برنامه خوب استفاده کنند
🙏🏽تشکر از دست اندرکاران برگزاری این برنامه .
🔔مرکز مشاوره حوزه علمیه خراسان برگزار میکند:
⬅️اولین دوره از سلسله #وبینار های میان رشتهای با عنوان «کرونا و معنویت» با حضور اساتید زیر برگزار میشود:
✅پروفسور مسعود آذربایجانی،
استاد تمام گروه روانشناسی پژوهشگاه حوزه و دانشگاه،
✅ دکتر علمالهدی،
دبیر شورای تحول و نوسازی نظام آموزشی کشور، دکتری فلسفه تعلیم و تربیت، دانشیار دانشگاه شهید بهشتی
✅ دکتر محمود آزادی،
دکترای روانشناسی
✅ دکتر محمدمهدی احمدی فراز،
عضو هیأت علمی دانشگاه شهید اشرفی اصفهان
✅ دکتر سیدروحالله موسویزاده،
عضو هیأت علمی گروه طب تسکینی دانشگاه علوم پزشکی اصفهان
✅ پروفسور عبدالعزیز ساچهدینا
رئیس دپارتمان علوم مذهبی دانشگاه جورج میسون آمریکا
✅ دکتر ایمان روحبخش،
پزشک طب تسکینی بیمارستان پرنس مارگارت تورنتو کانادا
✅ اورس مونچ،
روانشناس و درمانگر طب تسکینی از مجموعه کلینیکهای DRK برلین آلمان
✅ آنجلیکا فایکنر،
فعال طب تسکینی دانشگاه علوم پزشکی سالزبورگ اتریش
⏰شروع دوره: پنجم الی پانزدهم مردادماه؛
#مهلت ثبت نام: 4 مردادماه
همراه با اعطای #گواهینامه معتبر
👩💻آیدی در پیام رسان ایتا: @corona_webinar1
📱شماره تماس: ۰۹۱۵۴۲۲۰۰۴۵
لینک پرداخت: https://idpay.ir/coronaandspirituality-02/shop
به کانال نقد حوزه بپیوندید 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/282
#پنجشنبه_پاسخگویی
#جمعه_پرسشگری
↩هر حرکت خوبی بدون نظارت و حراست میتواند به ضد خودش تبدیل شده و اثر معکوس داشته باشد .
طرح پاسخگویی نیز مستثنی از این قاعده نیست .
🙏🏽اگر چه از اصل طرح تشکر میکنیم و یقینا این طرح با هدف اصلاح حوزه راه اندازی شده است ، لیکن اگر خدای نا کرده به سه اصل :
✔صراحت
✔صداقت
✔شفافیت
توجه نشود یقینا به افساد دامن خواهد زد .
✍🏽جمعه پرسشگری باهدف کمک به تعالی این طرح و مصونیت و نظارت بر کم و کیف آن راه اندازی شده است ، بلکه قدمی به فضای تعاملی مطالبه گری و پاسخگویی نزدیک شویم .
🔊اگر چه در هفته اول
کلی گویی ، تعارفات، گزینش سلیقه ای سوالات ،ابهاماتی را به وجود آورد که در ۱۶ سوال پیگیر ارتقاء کیفیت پاسخهای مدیر محترم شدیم و البته پاسخی داده نشد، لیکن در هفته دوم با به میدان آوردن معاونین عزیز یک گام رو به جلو برداشته شد و این نیز جای تقدیر و تشکر را دارد .
✔یقینا ورود معاونین به معنای تمام شدن سوالات از مدیریت محترم نبوده وهنوز مطالبات زیادی وجود دارد که می بایست ایشان خود پاسخگو و پیگیر باشند .
🚫باتوجه به ارسال کماکان سوالات فراوان به کانال نقد معلوم می شود که هنوز این جریان آنقدر ها که انتظار می رود اعتماد سازی نکرده و نتوانسته انتظارات را به طور کامل پاسخ دهد، چه اینکه هنوز سوالات سانسور می شود و پاسخها قانع کننده نیست.
✔ (سوالات فراوانی شفاها و کتبا در این دو هفته به کانال نقد رسیده که در هیچ یک از دسته بندی های مدیر محترم نیست .)
✔امیدواریم در هفته های آینده پاسخ داده شود .....پس صبر می کنیم .
🙏🏽انتظار داریم مدیریت محترم حوزه و مسئولین امر، نقدهایی که در این کانال گذاشته می شود را هم که مطالبات طلاب می باشد را پدرانه پاسخ داده و ما نیز با نشر آن بتوانیم در همدلی و صمیمیت بیشتر طلاب با مرکز مدیریت سهیم باشیم
🔊نقدهایی بر پاسخهای معاونین عزیز وارد است که در طی هفته به آنها خواهیم پرداخت .
↩لطفا سوالات و انتقادات خودتون رو به ما ارسال کنید ، بدون سانسور و امانتدارانه پخش خواهد شد .
↩با توجه به حضور پیدا و پنهان اکثر مسئولین در این کانال همه نقدها دیده خواهد شد .
↩به کانال نقد انقلابی حوزه بپیوندید👇
https://eitaa.com/naghde_kh/286
#نقد_حوزه
#نقد_انتصابات
از قدیم شنیده ایم که
🎧 شرف المکان بالمکین
شرافت یک جایگاه به فردی است که در آن قرار میگیرد .
🔇البته این مساله نسبت به جایگاههای سازمانی بالعکس است
🔍یک فرد گمنام بدون داشتن لیاقت لازم وقتی در جایگاه مهم سازمانی قرار بگیرد شان و قدرت بالائی پیدا خواهد کرد که در حقیقت
شرف المکین بالمکان صادق است .
📝جناب آقای ظهیری بعد از چندین سال تصدی پست مهم مدیریت طرح و برنامه و فناوری استعفا داد
در زمان تصدی ایشان دفتر طرح و برنامه قلب تپنده مرکز مدیریت تلقی میشد .
📉از زمانی که ایشان استعفا دادند این دفتر یتیم شده و مغز متفکری ندارد ، حال متوجه شده ایم که دفتر طرح و برنامه ضرورتی نداشته چرا که در این مدت خلائی ایجاد نشده است
📎البته بعد از استعفاء مدیر محترم ایشان را به سمت مشاور خود و عضو شورای برنامه ریزی منصوب کردند
📌چند سوال:
🚫ارتباط بین طرح و برنامه و فناوری چیست که ایشان هر دو را با هم مدیریت میکرد ؟
🚫ایشان متخصص در کدام عرصه است ؟طرح و برنامه یا فناوری یا برنامه ریزی ؟
🚫چرا مدیر محترم اینقدر اصرار دارند ایشان کماکان در قدرت بماند؟
↩طبق تحقیقات به عمل آمده ایشان هیچ سابقه ای
⬅️ نه در طرح و برنامه
⬅️نه در فناوری
⬅️ونه در برنامه ریزی ندارد
↩صد البته لازم به ذکر است که ایشان اصلا حوزوی نیست
❎آیا هر غیر حوزوی و غیر متخصصی میتواند در این جایگاههای مهم در مرکز مشغول به کار شود ؟!
🖇پ.ن: ایشان داماد مدیر محترم حوزه است
🗳مطالبه: چرا شورای عالی بر این انتصابها نظارت نمیکند ؟
کانال نقد حوزه را ببینید
https://eitaa.com/naghde_kh/287
مدیریت قبیله ای
↩امام راحل (ره):
من این را کراراً گفته ام، اگر از من توصیه براى کسى آمد، از دفتر من براى کسى توصیه آمد، از کسانى که به من مربوطند توصیه آمد، بزنید به دیوار! صحیفه امام، ج10، ص272
↩مقام معظم رهبری(حفظه الله):
فساد همچون موریانه است، با قاطعیت و تدبیر جلوی رخنه «فساد، پارتی بازی، رشوه و اسراف» را بگیرید تا اصولاً نیازی به ورود دستگاهای نظارتی به حیطه مدیریتی شما، پیش نیاید. 1392/6/6
❎برخی از انتصابات مدیریت حوزه علمیه خراسان :
🚫سید احمد عاملی فرزند خانواده:
دبیر هیئت اندیشه ورز اقتصاد حوزه
(این هیئات مصوب شورای عالی نیست و بالتبع فعالیتش قانونی نیست )
🚫سید حامد عاملی فرزند خانواده:
مدیر مرکز هنر و رسانه تا حدود یک سال پیش و مدیر مرکز مشاوره فعلی حوزه
بدون هیچ تخصص و تجربه ای در زمینه مشاوره و تربیت
🚫سید مجید ظهیری داماد خانواده :
مدیر دفتر طرح و برنامه و فناوری تا یکماه پیش و عضو شورای برنامه ریزی ومشاور فعلی مدیر
بدون هیچ تخصصی در زمینه های فوق
🚫سید محسن ظهیری نوه خانواده:
مسئول فضای مجازی و سایبری حوزه
با تحصیلات پایه پنج حوزه و بدون هیچ تخصص و تجربه ای در این زمینه
🔇در هر مجموعه حتی غیر انقلابی این حجم از پارتی بازی وجود میداشت ، ناظران آن مجموعه با نظارت و مطالبه خاک آن مجموعه را به توبره میبردند واصلاح میکردند
🔍در حوزه خراسان آیا شورای عالی به وظیفه خود که نظارت و صیانت است عمل کرده و مانع این انتصابهای هزینه بر برای حوزه شده است؟
منتظر اقدام انقلابی شورا هستیم
https://eitaa.com/naghde_kh/290
مقام معظم رهبری (حفظه الله):
داخل کشور شعار «عدالت» را جدی باید گرفت؛ شعار «دینداری» را جدی باید گرفت؛ راه امیرالمؤمنین را جدی باید گرفت و همین است که میتواند ما را برای رسیدن به آرمانها و آرزوهای بلند ملت ایران کمک کند؛ کما اینکه خصوصیات امام بزرگوار ما در آن چیزهائی که پیشرفت جامعه و حیات جامعهی اسلامی محتاج آن هست، شبیه خصوصیات امیرالمؤمنین بود؛ البته با فاصلهی مشخصی که بین آن قلهی عظیم با انسانهای معمولی هست. امام بزرگوار ما در راه حق و عدالت قائل به رودربایستی و ملاحظهی این و آن و ترس و ضعف و عقبنشینی نبود؛ او هم همانطور که امیرالمؤمنین توصیه فرموده بود که: أَيُّهَا النَّاسُ لَا تَسْتَوْحِشُوا فِي طَرِيقِ الْهُدَى لِقِلَّةِ أَهْلِهِ فَإِنَّ النَّاسَ قَدِ اجْتَمَعُوا عَلَى مَائِدَةٍ شِبَعُهَا قَصِيرٌ وَ جُوعُهَا طَوِيلٌ (خ ۲۰۱)
از تنهائی نمیترسید؛ از اینکه تنها بماند، نمیترسید، واهمه نداشت؛ حق با اوست، پس خدا با اوست. با مجاهدت حرکت کرد، خدای متعال هم ملت ایران و ملتهای مسلمان را با او در دل و در جوارح همراه کرد و دیدید چه حرکت عظیمی به وجود آمد. امام اینجوری بود
۱۳۸۶/۵/۶
ما زنده به آنیم که آرام نگیریم
موجیم که آسودگی ما عدم ماست
✋از اینکه با کانال خودتون همراه هستید ممنونم
🙏لطفا با معرفی و انتشار کانال در تحقق مطالبات ما را یاری نمایید .👇
https://eitaa.com/naghde_kh/292
لطفا با کلیک کردن روی لینک زیر در نظر سنجی شرکت بفرمایید 👇
EitaaBot.ir/poll/e07o3
از همراهی همه بزرگواران با کانال نقد حوزه متشکریم
حضور شما باعث دلگرمی و تقویت روحیه جهت تحمل فشارها ، هزینه ها و سختیهای مسیر خواهد بود
لطفا کانال خودتان را به دوستانتان معرفی کنید .
https://eitaa.com/naghde_kh/294
📉مهمترین مطالبه حوزویان
پرداختن به انتصابات مدیر محترم حوزه است چه اینکه اگر مسئولین منصوب شده افراد صالح و شایسته ای نباشند ، طرحها، برنامه ها ، عملکردها و...اصلاح نخواهند شد
❎قبل از هر چیز عاملی که باعث عملکردهای غلط یا ضعیف میشود باید نقد بشود
✒به فضل الهی به این مطالبه دوستان خواهیم پرداخت و از باب تکریم مخاطبین این دغدغه را
تا زمانی که امکان فعالیت داشته باشیم
پیگیری خواهیم کرد
⬅️با کانال خودتان همراه باشید
https://eitaa.com/naghde_kh/296
#جمعه_پرسشگری
#نقد_انتصابات
مسئول محترم حوزه مدیریت به این سوال پاسخ دادند
ملاک انتصاب نیروها در مرکز مدیریت چیست ؟
پاسخ ایشان و نقدهای وارده را اینجا بخوانید 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/298
#جمعه_پرسشگری
#نقد_انتصابات
🔻سوال از مدیر حوزه: ملاک ها و معیار های انتصابات را بیان فرمائید
🔰پاسخ مسئول حوزه مدیریت حجت الاسلام و المسلمین کاظمی
🔻انتصابات حوزه همچون سایر مراکز و نهادهای انقلابی تابع قواعد و ضوابطی است که بر اساس اساسنامه حوزه خراسان از شوون و وظایف مدیر است.
❇️مهمترین شرایطی که برای تصدی هر پست در مرکز مدیریت و مدارس علمیه در نظر گرفته شده است عبارت اند از:
۱. تخصص
۲. تعهد انقلابی
۳. روحیه کار و تلاش جهادی
۴. روحیه خدمتگزاری
۵. مسوولیت و پاسخگویی
🔸با شرایط فوق و بر اساس ضوابط و قواعد آیین نامه استخدام حوزه هر ظرفیتی را صرف نظر از اینکه فردی گمنام باشد یا ارتباط با بزرگان حوزه داشته باشد برای خدمت به حوزه استفاده می کنیم و ملاک و معیار سنجش در حوزه انقلابی خراسان ارتباطات نیست بلکه عملکرد افراد مقیاس قضاوت است.
🚫نقدهای وارده:
↩برای جذب و گزینش باید به عملکرد قبلی هر فرد توجه شود ،
❎عملکرد منسوبین مدیر محترم
❎معاون تبلیغ
❎سرپرست حراست
❎مسئول حوزه مدیریت
چه بوده است .
↩با چه فرایندی،افراد فوق استخدام شده اند ؟ آیا فراخوان جذب و استخدام بوده و عده ای ثبت نام کرده اند و در مصاحبه ها این نتیجه حاصل شده که این بزرگواران متخصص هستند و آن گمنامها خیر ؟
فرمایش آقای کاظمی:
لذا هر نقدی یا شکوائیه ای از سوی هر یک از اعضای خانواده بزرگ حوزه می تواند نسبت به عملکرد هر یک از منصوبین صورت پذیرد؛ نقد عملکرد.
🚫این فرمایش حضرتعالی دال بر بی خبری شما از :
⬅️فرمایشات اهل بیت علیهم السلام
⬅️ فرمایشات رهبری عزیز
⬅️سیره عملی رهبری عزیز است
پیشنهاد :
🗳یک بار عهد نامه مالک اشتر را بخوانید
🗳یک بار فرمایشات رهبری را با کلید واژه های ، رانت خواری ، تبعیض و پارتی بازی بخوانید
✒ حضرت آقا میفرمایند :
نصف الله و انصف الناس من نفسک و من خاصة اهلک و من لک فیه هوی من رعیتک»؛ یعنی دربارهی خودت، دربارهی دوستان و خویشاوندان و رفقای خودت، رعایت انصاف را در قبال مردم و خدا بکن؛ یعنی اختصاص و امتیاز به آنها نده؛ یعنی همین چیزی که دوستان عزیز فرنگیمآب ما به آن «رانتخواری» میگویند؛ یعنی امتیاز ویژه. امکانات استفاده از یک شرکت و یک منبع مالی را در اختیار جمع خاصی قرار دادن، به مناسبت اینکه اینها دوست یا خویشاوند یا رفیق ما هستند. این کار جزو کارهای ضدمردمسالاری است.
✒ برادران و خواهران عزیز!
تا این فسادها در مجموعهی کارگزاران کشور وجود داشته باشد، توانایی کار وجود نخواهد داشت و پیشرفت امکان ندارد؛ هر کار هم بکنید، امکان نخواهد داشت. اینها شکافها و درهها و حفرههایی است که وقتی به وجود آمد، هرچه شما دستاورد داشته باشید و در آن بریزید، آنها را پر نمیکند؛ دستاورد هم از بین میرود. لذا اول باید اینها را علاج کرد.
🗳 این فرمایش امیرالمؤمنین علیهالصلاةوالسلام است: «من لک فیه هوی من رعیتک»؛
به رفقا و نزدیکان و آدمهایی که دوستشان داری، نباید امتیاز ویژه بدهی؛
همه باید یکسان امتیاز ببرند. امتیازی که هست، باید در اختیار همه قرار گیرد. اگر بناست قرعهکشی شود، اگر بناست سقف باشد، درعینحال نباید برای کسی امتیازی وجود داشته باشد.۱۳۷۹/۰۹/۱۲
🖇سیره عملی رهبری نیز همین است :
📌آیا فرزندان رهبری در هیچ زمینه ای تخصص ندارند؟
📌چرا رهبری هیچ مسئولیت رسمی در کشور به آنها نداده و فقط به امور علمی مشغول هستند ؟
🙏ما انتظار داریم مدیرمحترم حوزه به تاسی از امام جامعه اینگونه عمل کنند .
🚫حتی اگر منسوبین ایشان متخصص هم باشند (مانند دکتر احمد عاملی که متخصص در اقتصاد است بر خلاف بقیه)
باز هم از باب اتقوا من مواضع التهم باید از این انتصابات پرهیز شود .
📝متوقع پاسخ شفاف و قانع کننده هستیم .
🙏جناب آقای کاظمی از پاسخهای کلی و غیر کارشناسانه شما توهین به شعور اساتید و طلاب استشمام میشود .
با کانال نقد انقلابی حوزه همراه باشید 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/298
حضرت آقا فرمودند :
حساب افراد از حوزه جداست
حوزهی علمیه یک موجود زنده است افراد در این حوزه میآیند و میروند. یک روز شما اینجا را پُر کردید؛ یک روز هم قبل از شما جمع دیگری این فضا و صحن را پُر میکردند؛ آنها رفتند و شما آمدید؛ من و شما هم خواهیم رفت و دیگرانی خواهند آمد
ماها عوض میشویم؛ اما آنچه میماند، حوزهی علمیه است. حوزهی علمیه، یک موجود همیشه زنده است؛ اما حیات آن به دست ما و به دست هر نسل دیگر است
اگر من و شما زندگی و جوهر حیات را در حوزه تزریق نکنیم، حیات حوزه ضعیف خواهد شد و به نسلهای بعد نخواهد رسید.
حوزه مربوط به افراد نیست - افراد میروند، حوزه میماند - اما حیات مستمر و تاریخی حوزه، وابسته به جهاد و تلاش افراد است.
ما میتوانیم بد عمل کنیم - العیاذ بالله - و نتیجهی بد بگیریم؛ یا خوب عمل کنیم و نتیجهی درخشان بگیریم. پس عمل ماست که تعیین کنندهی آینده و آثار و ثمرات حوزه است.
۱۳۹۸/۸/۲
⬅️ما معتقدیم که حوزه علمیه در طی این چهل سال دستاوردهای شگرفی داشته و ظرفیت بالقوه حوزه خراسان میتواند تا سطح تمدن سازی ارتقاء یابد
⬅️ما معتقدیم که همه مجموعه ها با اشکالاتی مواجهند لیکن حوزه خراسان در این چهل سال جزو پاکترین مجموعه های کشور بوده است .
⬅️ما معتقدیم که کوچکترین اشکالات از مسئولین حوزه به خاطر جایگاه خطیرشان میتواند اثرات مخرب جبران ناپذیر داشته باشد لذا برای حفظ حیثیت حوزه بر همه اعضای خانواده واجب است نهی از منکر کنند
⬅️ما معتقدیم که نقد افراد حتی در بالاترین سطوح نه تنها تضعیف نیست بلکه عامل اصلاح و تقویت حوزه است
https://eitaa.com/naghde_kh/299
#توضیح
#شفافیت
↩اگر چه تمام سعی ما در جریان نقد ، اصلاح امور در داخل خانواده حوزه علمیه بود و به این منظور
⬅️دو جلسه با آیت الله علم الهدی
⬅️دو جلسه با مدیر محترم حوزه
⬅️سه جلسه با مدیر دفتر طرح و برنامه
⬅️دو جلسه با معاونت آموزش
⬅️دو جلسه با مدیر مرکز مشاوره
⬅️بیش از ۵۰ ساعت مکالمه تلفنی
⬅️بیش از ۳۷۰ پیام
برگزار شد ولی متاسفانه در همراه سازی مدیر محترم توفیقی نداشتیم .
↩با این وجود تلاش ما این بود که نقد و مطالبه در فضای مجازی از گروههای حوزوی خارج نشود ولی امروز با گسترش برخی پیامهای کانال نقد در گروههای حوزوی انقلابی مواجه شدم
و شب گذشته با تکثیر پیامها در پیجها و گروههای غیر حوزوی مواجه شدم .
📌اولا لازم است تشکر کنم از همه دوستانی که با روحیه مسئولیت پذیری بالا در راستای حمایت از جریان مطالبه گری و نقد اقدامی انجام دادند
📌ثانیا علیرغم تشکر از دوستانی که از شخص حقیر حمایت کردند درخواست میکنمکه ظرفیتهای خود را برای فرد هزینه نکنند ، آرمان پاسخگویی به مراتب از اشخاص والاتر و متعالی تر است
📌ثالثا عزیزان مواظب باشند به نام حمایت از نقد و مطالبه پاسخگویی به احد الناسی بالاخص مدیر محترم حوزه توهین نشود و در کمال ادب و احترام مطالبات مطرح شود
📌رابعا به شدت مواظب رسانه های دشمن باشید ، نکند از این مطالبه به حق ، کسی سوء استفاده نموده و حیثیت حوزه و نظام را مورد هجوم قرار دهد .
📌خامسا شکایت از حقیر حق مسلم کسانی است که احساس میکنند خدای ناکرده حقی از آنها ضایع شده اگر چه در بسیاری از بازتابها ،برخورد بزرگمنشانه وکریمانه از مسئولین عزیز توقع شده است
📌سادسا حقیر نه بازداشت شده ام ، و نه به قید وثیقه آزاد شده ام بلکه بعد از تفهیم اتهام به قید کفالت آزاد شده ام که ظاهرا روال قانونی و طبیعی اینگونه پرونده هاست .
📌سابعا تا به حال در دادسرای ویژه جز تکریم و احترام و دلسوزی دست اندرکاران چیزی ندیده امکه جای تشکر دارد .
📌ثامنا حقیر با هیچ جریان رسانه ای ، اعم از حوزوی و غیر حوزوی رابطه ای ندارم و هر کس هر اقدامی انجام میدهد بر اساس احساس مسئولیت شخصی است
📌تاسعا به شدت معتقدم جریان نقد و مطالبه گری هنوز در اول راه است و لاجرم باید هزینه هایی برای تثبیت وباروری آن پرداخت شود که هر فردی اعم از علما، اساتید ، طلاب باید نقش خود را در پاسخ به استنصار رهبری عزیز ایفا کند . شجاعت عنصر مهمی برای موفقیت در این عرصه است
📌عاشرا هنوز امیدوارم که معبر گفتگو برای پرداخت هزینه کم و سود آوری زیاد ، توسط برخی مطلعین دلسوز باز شود و با کمترین تنش و حاشیه همه با هم به نهادینه سازی جریان نقد و مطالبه کمک کنیم وبا راهکاری مشترک رفاقتها را تقویت کنیم
با پیوستن به کانال نقد انقلابی حوزه در تقویت جریان نقد سهیم شوید 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/300
#شفافیت
#پاسخگویی
برنامه زنده پاسخگویی با موضوع :
شبهات پیرامون جریان نقد
توسط:
مدیر کانال نقد انقلابی،صابری تولایی
زمان : امشب ساعت ۲۳
مکان:
https://www.instagram.com/p/CDaM6XeJ0F3/?igshid=u3nx4dsuaz09
برخی از شبهات:
⬅️آیا انتقادات تضعیف حوزه نیست؟
⬅️چرا انتقادات رو به خود مسئولین منتقل نمیکنید و در فضای مجازی منتشر میکنید ؟
⬅️چرا تا زمانی که خودتون در مرکز بودید نقد نمیکردید ؟
⬅️عملکرد شما در زمان مشغولیت در حوزه چی بوده ؟
⬅️حقوق خودتون در زمان مشغولیت در حوزه چقدر بوده ؟
⬅️شما چون از مرکز اخراج شده اید دارید انتقام میگیرید ؟
⬅️آیا این انتقادات مساله شخصی است یا مسائل عموم حوزویان است
⬅️آیا شما دنبال سهم خواهی هستید ؟
⬅️آیا شما مدعی هستید که علمدار نقد هستید ؟
⬅️آیا اقوام خودتون توی مرکز نیستند؟
🙏لطفا اگه سوال خاصی دارید به آی دی بفرستید
به کانال نقد بپیوندید 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/301
#روز_تحول
در حوزه علمیه خراسان چه خبر است؟
گفتگوی زنده پیرامون:
↩اتفاقات جدید حوزه علمیه خراسان
📝عوامل موثر بر روند جریان نقد انقلابی
↩چگونگی ادامه فعالیت جریان نقد انقلابی
📌امشب حوالی ساعت ۲۳
🔍در پیج :
https://www.instagram.com/p/CDeP2QPJEnZ/?igshid=1cb4ruhovpu7e
لطفا رسانه باشید
کانال نقد انقلابی حوزه 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/302
#شفافیت
#روز_تحول
توضیحاتی شفاف پیرامون :
↩عوامل موثر بر تفاهم نامه نقد
↩آنچه در چند روز اخیر رخ داد
↩چگونگی ادامه فعالیت جریان نقد
لطفا در صفحه زیر ببینید 👇
https://www.instagram.com/tv/CDhOJs8JstT/?igshid=4qwtczznlsvc
با کانال نقد انقلابی حوزه همراه باشید 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/303
#شفافیت
#روز_تحول
#نقد انقلابی
✒(تصویری از امضای تفاهمنامه توسط مدیر محترم )
✒در جلسه تفاهم بین مدیر محترم حوزه و اعضای جریان نقد انقلابی چه گذشت ؟
📌گزیده ای از فرمایشات مدیر محترم:
⬅️حوزه باید در جریان نقد اثر گذار الگو برای بقیه جامعه باشد
⬅️نقد با هر تفسیری موتور حرکت تشکیلات است
⬅️نقد یک ضرورت است و فرار از آن ، فرار از یک الزام
⬅️بنای ما در حوزه جاری کردن جریان نقد است
⬅️نظام اسلامی با ترکِ نقدِ کارگزاران صدمه میبیند
⬅️روح حاکم بر دروس حوزه ، نقد و نظر است
به کانال نقد انقلابی حوزه بپیوندید 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/304
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
#روز_تحول
#نقد_تعاملی
📌فرمایشات معاونت محترم فرهنگی ،اجتماعی حوزه علمیه خراسان
حجت الاسلام والمسلمین مقامی پیرامون :
⬅️ضرورت نقد و نظر
⬅️سابقه نقد در حوزه
⬅️ویژگیهای نقد سازنده
⬅️تفاهم کارآمد
🔇شخص مهم نیست ،خط مهم است وباید تقویت شود .
📎به کانال نقد انقلابی بپیوندید👇
https://eitaa.com/naghde_kh/305
#روز_تحول
#نقد_تعاملی
نکاتی پیرامون تفاهمنامه اخیر :
↩مقدمه تعامل ، تفاهم است و اولین مرحله تفاهم ، تفاهم نظری است.
↩در عرصه نظر و فکر ، فاصله ای بین طرفین نیست و هر دو طرفِ تفاهم ،نگاه واحدی دارند
↩در عرصه عمل ممکن است اختلافاتی باشد که باید با صبر ، همدلی و همراهی به حداقل رسیده ، تعامل ثمر دهد .
↩تعامل به معنای انفعال نیست ، بلکه به معنی انعطاف است و در عین ثبات بر سر مواضع ، همراهی ها ادامه خواهد یافت .
↩تعامل به معنی وابستگی به مجموعه نیست ، وابستگی مانع حریت در کلام و اقدام خواهد بود ، لذا جریان نقد انقلابی با تمام توان سعی بر حفظ استقلال و حریت خود خواهد داشت .
↩جریان نقد انقلابی صدای اساتید ، مدیران و طلاب خواهد بود و با تمام توان از حقوق آنها دفاع خواهد کرد و هرگز جایگاهها، مصلحت اندیشیهای مخل، زبان او را به لکنت نخواهد انداخت .
↩جریان نقد انقلابی ، به معنی واقعی یک جریان است و وابسته به شخص خاص نیست ، بلکه افراد متعددی در قوام هویت آن نقش دارند که در آینده نقش آفرینی پر رنگ تری از این عزیزان را شاهد خواهیم بود .
↩از همه عزیزان میخواهیم که در این میدان علاوه بر یاری به ما ، با تمام اقتدار و نظارت هوشمندانه بر فعالیتها بوده اجازه انفعال و انحراف احتمالی از مسیر را به ما ندهند .
کانال نقد انقلابی ، گوشی برای شنیدن صدای حوزویان 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/306
#غدیر
#شایسته_سالاری
📌غدیر روز مدل سازی شایسته سالاری دینی است از این رو عیدالله الاکبر است چون در سایه شایسته سالاری است که نظام توحیدی میتواند تحقق پیدا کند
📌رسیدن به تمدن برتر توحیدی فقط با الگو گیری از این مدل متعالی ممکن خواهد بود
🚫وعاشورا محصول ذبح شایسته سالاری دینی است لذا مصیبت عظمی است .
❎اگر در هر جایگاه ، مقام و مجموعه ای شایسته سالاری ذبح شود ، عاشورایی برای اهداف متعالی شکل خواهد گرفت .
🙏عید غدیر بر همه رهروان غدیر مبارکباد .
کانال نقد انقلابی حوزه 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/307
#روز_تحول
#جریان_نقد
قل انما اعظکم بواحده ان تقوموا لله مثنی وفرادی ...
↩ در طی تاریخ بسیاری از حرکتها توسط افراد شروع شده است ولی آنچه باعث صعود، رکود یا سقوط یک حرکت شده ،مشارکت یا عدم مشارکت عمومی بوده است .
↩ابتدای حرکت نقد و مطالبه با یک فرد شروع شد اما در یک فرد متوقف نشد ، بلافاصله حمایتها و تشویقها این حرکت را تبدیل به یک جریان کرد و افراد زیادی به همراهی برخاستند .
↩ویژگی نسل اول جریان نقد با آنچه امروز شاهد آن هستیم در استراتژی همراهان است چرا که در نسل اول، همراهی تقیه ای بود (به علت هزینه های احتمالی) اما امروز این جریان توسط همراهانی کاملا جلیّ وآشکار مدیریت میشود .
↩یکی از برکات تعامل و تفاهم ،همکاری افراد زیادی از حوزویان به صورت آشکار با جریان نقد است که در نوع خود کم نظیر است .
↩امروز جریان نقد متوقف بر یک فرد نیست که اگر احیانا او عَلَم را بر زمین گذاشت (که یقینا این اتفاق نخواهد افتاد بحول الله و قوته) میدان خالی از نقش آفرین بماند
↩عزیزانی که امروز دغدغه مندانه و بدون هیچ چشمداشتی با حریَّت و اقتدار وارد میدان شده اند ، اعم از اساتید ، مدیران، مبلغین و... با تمام توان جهت تحقق اهداف جریان ،فعالیت میکنند و به زودی ثمرات این اقدام مبارک در حوزه علمیه خراسان مشهود خواهد بود .
↩ عزیزانی که در پیشانی کار حاضر شده اند برای نیل به اهدافشان ،نیاز به پشتیبانی و حمایت همه حوزویان اعم از شورای عالی حوزه ، مدیریت محترم حوزه ، معاونین ، مدیران ، اساتید و طلاب دارند
📌به آمدن روزهای خوب امیدواریم ...
کانال نقد انقلابی حوزه
https://eitaa.com/naghde_kh/308
#روز_تحول
#شفافیت
📝نشست هم اندیشی تعدادی ازفعالان فرهنگی، رسانه ای مشهد
با مدیر کانال نقد انقلابی حوزه
✒پیرامون : نقد حوزه ، اقدامات و ابهامات
📌زمان : ۲۱ مردادماه ساعت ۱۶
📌مکان:جهت شرکت در برنامه لطفا نام ،نام خانوادگی و عرصه فعالیت خود را به شماره ۰۹۱۵۴۱۴۶۱۸۱ پیامک نمایید .
آدرس جلسه برایتان پیامک خواهد شد .
📌ظرفیت جلسه محدود.با رعایت پروتکلها
✒برخی از سوالات مطرح شده :
⬅️آیا تفاهمنامه پایان جریان مطالبه و نقده ؟
⬅️آیا مهمترین وجه المصالحه تعامل، رفع فشار قضایی است؟
⬅️آیا تعامل و تفاهمنامه نامشروعه و ایجاد رویه برای آمران به معروف ؟
⬅️تفاهم نامه تغییر رویه است یا مدل سازی جدید ؟
⬅️آیا تفاهم به حضور منتقد در ساختار باعث هضم جریان در سیکل اداری است ؟
⬅️آیا نقد حوزه منحصر در حوزویان است؟
⬅️و....
📌لطفا سوالات دیگری هم اگه دارید به آی دی
@malakut
پیام بدید یقینا پاسخگو خواهم بود ، شفاف و بی ملاحظه .
🔍لطفا در انتشار این پوستر در گروههای نخبگانی کوشا باشید
کانال نقد انقلابی حوزه 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/309
#شفافیت
#روز_تحول
آنچه در گفتگو با فعالین رسانه ای گذشت
↩بعد از امضای تفاهمنامه توسط مرکز مدیریت و مدیر کانال نقد انقلابی
واکنشهای مختلفی از طرف دغدغه مندان انقلابی و فعالان عرصه فرهنگو رسانه دیده شد .
↩اگر چه در برنامه گفتگوی زنده به تحلیل و تبیین این اقدام پرداخته شد لیکن هنوز ابهامات و شبهاتی در ذهن تیز بین جوانان مومن انقلابی باقی مانده بود که لازم دیدیم جلسه ای را به همین منظور برگزار کنیم .
↩۳۰ نفر از بزرگواران به جلسه دعوت شدند تا در این نشست ،هم تبیین وضع موجود صورت گیرد و هم برای رسیدن به وضع مطلوب نظرخواهی شود .
↩در ابتدا حجت الاسلام صابری تولایی مختصری از روند شکل گیری جریان نقد پرداخته و انگیزه ، اهداف و اقدامات صورت گرفته را تبیین کردند.
↩در ادامه هر یک از شرکت کنندگان نقطه نظرات خود را بیان کردند
↩با توجه به تحلیل تفاهمنامه ،برداشتهای مختلفی منعکس شد که نهایتا نگاه خوشبینانه ای به این اقدام نداشتند .
↩نقدهایی به اصل تفاهم، ابهامات احتمالی ، عدم جامعیت ، عدم اعتماد به تعهدها در عمل و...از طرف دوستان مطرح شد.
↩سپس مدیر کانال نقد انقلابی به ابهامات پاسخ دادند ، بدیهی است که اقناع همه شرکت کنندگان در این مرحله امکان پذیر نبود .
↩در انتها راهکارهایی برای ادامه کار مطرح شد که مورد توافق جمع قرار گرفت .
↩نظر جمعی فعالین فرهنگی ،مطالبه جدی از کارگروه برای تحقق مطالباتی بود که تا به حال مطرح شده والبته بر اساس وظیفه شرعی خود اتمام حجت کردند که در صورت انفعال و عدم کارامدی کارگروه نقد ، آتش به اختیار عمل خواهند کرد .
کانال نقد 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/310
#شفافیت
#مسئول_پاسخگو
✒شرح ماوقع: در روز گذشته نامه سرگشاده ای از والدین طلاب خطاب به مسئولین حوزه نوشته شده بود وجهت انتشار در کانال نقد نیز به ما واصل شد .
❎اعتراض به تست روانشناسی بود که جهت استعداد سنجی طلاب در اختیار مدارس علمیه قرار گرفته چرا که ۱۵ سوال از بیش از ۵۰۰ سوال تست ، هیچ سنخیتی با فرهنگ دینی نداشته و همین مساله باعث اعتراض والدین شده بود .
⬅️مدیر کانال ابتدائا از مدیر مدرسه علمیه ای که این پرسشنامه را در اختیار طلاب قرار داده بود سوال کرده تا حقیقت ماجرا روشن شود .
📎ایشان ابتدائا فرمودند از طرف مرکز مشاوره این پرسشنامه در اختیار ما قرار گرفته.
⬅️با مدیر مرکز مشاوره تماس گرفته شد و توضیحات ایشان به شرح ذیل است:
📌اولا گزینش امسال در اختیار ما نبوده و به معاونت آموزش واگذار شده
📌ثانیا پرسشنامه های ما کاملا بومی سازی شده است و با ادبیات فرهنگ دینی تدوین شده است
📌ثالثا برخی سوالات در پرسشنامه های ما اصلاح ویا حذف شده است
📌رابعا هیچ الزامی از طرف ما برای پر کردن این پرسشنامه به مدارس ابلاغ نشده است .
⬅️در تماس مجدد با مدیر مدرسه مذکور ایشان توضیح دادند که گویا فرمها جابه جا شده و فرم اصلاح نشده به جای فرم اصلاح شده در اختیار طلاب قرار گرفته و از این بابت از طلاب و والدینشان عذر خواهی کردند .
⬅️ما وظیفه خود میدانیم همانگونه که اشکالات را منعکس میکنیم ، پاسخهای مسئولین را نیز منعکس کنیم که خدای ناکرده اجحافی در حق کسی نشده باشد .
کانال نقد انقلابی ظرفیتی برای انعکاس صدای طلاب به مسئولین 👇
https://eitaa.com/naghde_kh/311