💢کمبود ۱۰۰ هزار نیرو در حوزه پرورشی
🔹علیرضا کاظمی معاون پرورشی آموزش و پرورش با انتقاد از کمبود شدید نیروهای انسانی در حوزه پرورشی ضمن یادآوری اینکه نیروی انسانی مشکل تمام بخش های آموزش و پرورش است خاطرنشان کرد:
🔹از ۱۴۵ هزار نیاز نیروی انسانی در بخش پرورشی ما تنها ۴۵ هزار شاغل در اختیار داریم، اگر آموزش و پرورش در بحث کمبود نیرو ۳۰ درصد مشکل داشته که از حق التدریسی ها کمک گرفته و جبران می شود اما بخش پرورشی تنها ۳۰ درصد نیرو داشته و ۷۰ درصد خلاء نیرو در این حوزه وجود دارد
ـــــــــــــــــــــــــ
#کانال_خبرنامه_فرهنگیان
🌹با ما بروز باشید.👇
@newsfarhangi
پویش فرهنگیان
#اخبار_کوتاه 🔸رمضانی: طبق دستورالعمل جدید، در اردوها باید #ناظر_بهداشت و #تغذیه و #مشاور وجود داشته
💠طرح یک فوریتی نمایندگان مجلس واگذاری آموزش زبان‌های خارجی به آموزشگاه‌های خارج از مدرسه
🔖در ماده پنجم این طرح چهار راهکار و پیشنهاد برای این معلمان زبان در نظر گرفته شده است:
1) ساعت کار معلمان زبان در آموزشگاه‌های آزاد به عنوان ساعت موظفی مورد قبول آموزش و پرورش قرار خواهد گرفت.
2) معلمانی که بیشتر از ۲۰ سال از دوره خدمتشان باقی مانده است می‌توانند با اولویت‌هایی از جمله ارائه مدارک مبنی بر تسلط بر زبان غیر از انگلیسی، سابقه تحصیل در گرایش آموزش زبان، تقاضای ادامه تحصیل در زبان مادری، متقاضی استفاده از بورسیه‌های تبصره ماده ۲ این قانون شوند و در طول تحصیل به مدت حداکثر چهار سال از امتیاز ماموریت تحصیلی استفاده کنند. این گروه از معلمان پس از اتمام دوره تحصیل در قالب بند یک مشغول به تدریس زبان جدید خواهند شد.
3) معلمانی که تقاضای استفاده از بورس ندارند، در صورت برخورداری از اولویت‌هایی که در بند بالا گفته شد و چنانچه ۱۶ سال از دوره خدمت ایشان باقی مانده باشد، می‌توانند با استفاده از امتیازات ماموریت تحصیلی حداکثر به مدت چهار سال مدرک دانشگاهی در یکی از زبان‌های مورد تایید وزارت تحصیل کنند و پس از آن در قالب بند یک مشغول به تدریس آن زبان شوند.
4) معلمان زبان انگلیسی با سابقه بیش از ده سال در شرایط برابر با سایر معلمان برای پست مدیریت و معاونت مدرسه و پست‌های اداری و مدیریتی ادارات آموزش و پرورش در اولویت خواهند بود.
ـــــــــــــــــــــــــ
#کانال_خبرنامه_فرهنگیان
🌹با ما بروز باشید.👇
@newsfarhangi
💢 داوطلبان کنکور ۹۸ دست به دامان "رئیس دستگاه قضا" شدند
▫️داوطلبان نظام قدیم کنکور ۹۸ در ادامه پیگیری‌های خود در اعتراض به شیوه ناعادلانه کنکور امسال و در نهایت بی‌توجهی مجلس و دیوان عدالت اداری به این تضییع حق، از حجت‌الاسلام رئیسی ریاست قوه قضائیه طلب استمداد کردند. /تسنیم
📎 https://tn.ai/2114102
ـــــــــــــــــــــــــ
#کانال_خبرنامه_فرهنگیان
🌹با ما بروز باشید.👇
@newsfarhangi
💢 "کلاس‌های بدون معلم" از تهران تا اهواز!
▫️دیگر فرقی نمی‌کند در قلب پایتخت باشد یا در جنوبی‌ترین نقطه کشور یعنی اهواز؛ حالا دیگر مدارسی هستند که با گذشت ۱۵ روز از مهر همچنان معلم ندارند و کار به جایی رسیده که مدیر یکی از مدارس می‌گوید : شب‌ها بابت نگرانی از کلاس‌های بدون معلم مدرسه خواب ندارم!
📎 https://tn.newsfarhan
ـــــــــــــــــــــــــ
#کانال_خبرنامه_فرهنگیان
🌹با ما بروز باشید.👇
@newsfarhangi
💠اصلاح دستورالعمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی برای #استخدام در دستگاه‌های اجرایی
🔸بند یازدهم ماده (1) به صورت زیر اصلاح می‌گردد:
« حدنصاب: کسب حداقل پنجاه درصد (50%) امتیاز مکتسبه توسط نفر اول، با ارزش وزنی چهل درصد (40%) برای حیطه عمومی و شصت درصد (60%)برای حیطه تخصصی در هر شغل».
ـــــــــــــــــــــــــ
#کانال_خبرنامه_فرهنگیان
🌹با ما بروز باشید.👇
@newsfarhangi
💢 #صدای_معلمان
◽️با سلام. جا داره یه خدا قوتی به وزیر محترم آموزش و پرورش و مسئولان دلسوز کشورمون داشته باشم. خدایی جوری کمبود معلم رو جبران کردن که من به استخدام پدرم که سواد نداره تو آموزش و پرورش امیدوار شدم! عزیزانِ من، تا کی میخواهید به این بچه های صغیر ظلم کنید؟ هر کی از سر کوچه رد میشده گرفتنش آوردنش سر کلاس! من مدیر ابتدایی مدرسه ای هستم که تا امروز یکی از این معلمان رو داده بودن مدرسه ی من و تا امروز فقط بهش آموزش معلمی میدادم. حالا امروز رفت مدرسه دیگه و یکی دیگه رو که وضعیتش مشابه قبلی بود (مهندس عمران- ۴۵ ساله) رو دادن و تا یه ماه هم باید به این آموزش بدم! آقا ساعت یازده میگه من درسمو تموم کردم بچه ها رو بفرست برن ما هم بریم خونمون! خیانت تا کی خدا داند.
◽️مزایای مهمی که تاکنون این دولت برای فرهنگیان درنظر گرفته است :
۱ - لحاظ نکردن بیشتر از یک مدرک
۲ - حذف طبقه تشویقی کسانی که ۵ سال متوالی امتیاز بالای ۸۵ داشتند
۳ - بالا بردن حق بیمه طلایی و حذف خدمات دندانپزشکی و سایر خدمات مشابه.
۴ - پولی کردن ضمن خدمت
۵ - تاخیر بیش از شش ماه تا یک و نیم سال در پرداخت حق التدریس و حق الزحمه امتحانات
۶ - افزایش حقوق کمتر از ۱۲ درصد در هر سال
۷ - ملزم نمودن معاونین به تدریس اجباری
۸ - افزایش بی رویه حق بیمه خدمات درمانی و مالیات
۹ - حذف سرانه مدارس
۱۰ - حذف تغذیه شیر مدارس
۱۱ - برقرار نمودن مقرری ماه اول...
۱۲ - حذف حق عائله مندی خانمهای مجرد
۱۳ - تاخیر بیش از شش ماه تا یکسال در پرداخت پاداش پایان خدمت فرهنگیان و در نهایت پرداخت اقساطی پاداش به آنان و مهم تر از همه از بین بردن وجهه و اقتدار معلمی
🆔 @newsfarhangi
#بخشنامه
🔖اصلاح دستورالعمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی برای استخدام در دستگاه‌های اجرایی (بخشنامه شماره 1172660 مورخ 6/2/1396 سازمان اداری و استخدامی کشور)
🔻بخشنامه به کلیه دستگاه‌های اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری
شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی در جلسه مورخ 24/12/1395 بنا به پیشنهاد سازمان اداری و استخدامی کشور با اصلاح دستورالعمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی برای استخدام در دستگاه‌های اجرایی (موضوع بخشنامه شماره 9757/93/200 مورخ 19/7/1393) به شرح زیر موافقت نمود. مراتب جهت اجرا ابلاغ می‌گردد:
1- در بند اول ماده (1) عبارت «سازمان اداری و استخدامی کشور» جایگزین «معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس‌جمهور» می‌شود و عبارت «سازمان» نیز جایگزین «معاونت توسعه» در متن دستورالعمل می‌گردد.
2- بند پنجم ماده (1) حذف گردیده و در متن دستورالعمل عبارت «شغل» جایگزین عبارت «خوشه شغلی» می‌شود.
3- در بند هشتم ماده (1) عبارت «توسط سازمان» جایگزین «توسط مؤسسه مجری و با راهبری و نظارت معاونت توسعه» می‌شود.
4- بند یازدهم ماده (1) به صورت زیر اصلاح می‌گردد:
«حد نصاب: کسب حداقل پنجاه درصد (50%) امتیاز مکتسبه توسط نفر اول، با ارزش وزنی چهل درصد (40%) برای حیطه عمومی و شصت درصد (60%)برای حیطه تخصصی در هر شغل».
5- ماده (8) به صورت زیر اصلاح می‌شود:
«امتحان استخدام (عمومی و تخصصی) برای دستگاه‌های اجرایی که دارای مجوز استخدامی و مجوز انتشار آگهی استخدام می‌باشند، به صورت امتحان مشترک فراگیر حداکثر دو بار در سال (در فصل بهار و پاییز) توسط سازمان برگزار می‌شود».
6- بند سوم ماده (9) و همچنین تبصره ذیل ماده (9) به شرح ذیل اصلاح می‌شود:
بند سوم ماده (9): اجرای امتحان مشترک فراگیر بر اساس مشاغل در مقاطع زمانی مشخص.
تبصره ذیل ماده (9): سازمان موظف است با همکاری دستگاه‌های اجرایی نسبت به تعیین «حیطه‌های امتحان تخصصی» برای هر یک از مشاغل مربوط اقدام نماید.
7- ماده (10) و تبصره آن به شرح ذیل اصلاح می‌شود:
«سازمان می‌تواند متناسب با ظرفیت‌های جذب نشده دستگاه‌های اجرایی در شغل محل‌های تعیین شده در آگهی استخدامی، نسبت به اعلام تکمیل ظرفیت از شرکت‌کنندگانی که حد نصاب لازم را کسب نموده‌اند به ترتیب نمره فضلی و مشروط بر داشتن شرایط احراز و شرایط مندرج در آگهی استخدامی اقدام نماید.»
8- ماده (11) به شرح ذیل اصلاح می‌شود:
«سؤالات مربوط به حیطه‌های عمومی امتحان مشترک توسیط سازمان و با رعایت مقررات اسناد طبقه‌بندی‌شده تهیه می‌شود. سازمان می‌تواند تهیه سؤالات عمومی و تخصصی را به مؤسسه مجری تفویض نماید.»
9- ماده (13) و تبصره آن حذف می‌شود.
10- در ماده (15) عبارت «به تعداد 2 تا 3 برابر ظرفیت» جایگزین «تعداد سه برابر ظرفیت» می‌شود.
علی اکبر اولیاء- معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور
ـــــــــــــــــــــــــ
#کانال_خبرنامه_فرهنگیان
🌹با ما بروز باشید.👇
@newsfarhangi
💢 جذب ۱۵۰۰ نیرو از استان لرستان برای جبران کمبود معلم در استان تهران!
محمد صیدلو، مدیرکل آموزش و پرورش شهرستان‌های استان تهران :
▫️هیچ کلاس بدون معلمی نداریم چرا که از بسیاری از مدیران و معاونان مدارس که قصد گرفتن حق التدریس و اضافه کار نداشتند خواهش کردیم تا وقتی که بتوانیم نیروی مورد نیاز را تأمین کنیم به ما کمک کنند.
▫️۱۵۰۰ نیرو از استان لرستان پرونده‌هایشان آمده است و آنها را در مدارس شهرستان‌های تهران ساماندهی می‌کنیم. پس از آن نیروهایی که مایل نبودند اضافه کار بردارند مانند مدیران و معاونان مدارس که مطلوب است فقط مدیریت کنند خارج خواهند شد./تسنیم
ـــــــــــــــــــــــــ
#کانال_خبرنامه_فرهنگیان
🌹با ما بروز باشید.👇
@newsfarhangi
💠 چهل درصد از نیروهای آموزش‌و‌پرورش کادر اداری هستند
🔹سخنگوی کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس با اشاره به جلسات مکرر کمیسیون آموزش درباره موضوع کمبود معلم، گفت:
🔹نکته نگران کننده در آماری بود که از سوی سازمان امور استخدامی در نشست کمیسیون آموزش ارائه شد که حاکی از این بود که فقط 60 درصد از نیروهای آموزش و پرورش به عنوان معلم مشغول به کار هستند و سایر نیروها در کادر اداری فعالیت می‌کنند.
🔹میرزاده تصریح کرد: نیروهایی که به عنوان معلم در آموزش و پرورش استخدام شده‌اند باید در مدارس برای تدریس به کار گرفته شوند نه اینکه از آنها به عنوان کادر اداری استفاده شود
🔹وی تأکید کرد: نباید به بهانه بخشنامه‌ای که در ابتدای انقلاب صادر شده و معروف به بخشنامه 230 آموزش و پرورش است، معلمان را در ادارات به کار گرفت و باید در نظر داشت که این بخشنامه برای موارد اضطرار بوده است.
ـــــــــــــــــــــــــ
#کانال_خبرنامه_فرهنگیان
🌹با ما بروز باشید.👇
@newsfarhangi
هدایت شده از حقوق و استخدام کشوری و لشکری
اين سايت كلاهبردار است!
🔹مراقب باشيد: اخيرا پيامكی تحت عنوان يارانه شما قطع شد براى شهروندان ارسال شده و از آنها می‌خواهد برای اعلام نيازمندی يارانه نقدی در يك سايت جعلى مبلغ ۲۰۰۰ تومان را پرداخت نمايند و در ادامه با نمايش يك درگاه پرداخت جعلی اقدام به برداشت غيرمجاز و خالی كردن حساب بانكی شهروندان می‌نمايند.
🔺کانال رسمی #اقتصادُنا
@Eghtesadona
برای آشتی دادن فرزندم با ریاضیات چه کنم؟
دکتر میرزاوزیری
.
@intrnship
کانال راهنمای معلمی