🟠 وبینار پروفسور  علی اکبر جلالی به تاریخ ۱۴ دی ماه ۱۴۰۱ پدر فناوری ایران عضو هیئت علمی دانشگاه‌ علم و صنعت ایران و دانشگاه ویرجینیای غربی آمریکا برای اولین بار در جهان موج چهارم (عصر مجازی) را ۲۷ سال پیش مطرح کرد و اکنون بصورت تخصصی علوم نوظهور بویژه متاوس را در آمریکا تدریس می‌کنند. دیدین این وبینار را به عموم مردم توصیه می‌کنم. https://www.aparat.com/v/ehZLW 👆

#ببینیم 🔰بازسازی رکن یمانی کعبه ❗️ 🔹هر ساله این بخش از #کعبه ترک برمیدارد ولذا نیازمند بازسازی میباشد!

https://t.me/prbooknet ▪️این نیز بگذرد! ﻣﺮﺩﯼ ﺑﺎ ﻟﺒﺎﺱ ﻭ ﮐﻔﺸﻬﺎﯼ ﮔﺮﺍﻧﻘﯿﻤﺖ ﺑﻪ ﺩﯾﻮﺍﺭﯼ ﺧﯿﺮﻩ ﺷﺪﻩ ﺑﻮﺩ ﻭ ﻣﯿﮕﺮﯾﺴﺖ. ﻧﺰﺩﯾﮑﺶ ﺷﺪﻡ ﻭ ﺑﻪ ﻧﻘﻄﻪ ﺍﯼ ﮐﻪ ﺧﯿﺮﻩ ﺷﺪﻩ ﺑﻮﺩ ﺑﺎ ﺩﻗﺖ ﻧﮕﺎﻩ ﮐﺮﺩﻡ، ﻧﻮﺷﺘﻪ ﺷﺪﻩ ﺑﻮﺩ: “ﺍﯾﻦ نیز بگذﺭﺩ” ﻋﻠﺖ ﺭﺍ ﭘﺮﺳﯿﺪﻡ، ﮔﻔﺖ: ﺍﯾﻦ ﺩﺳﺖ ﺧﻂ ﻣﻦ ﺍﺳﺖ. ﭼﻨﺪ ساﻝ ﭘﯿﺶ ﺩﺭ ﺍﯾﻦ ﻧﻘﻄﻪ ﻫﯿﺰﻡ ﻣﯿﻔﺮﻭﺧﺘﻢ. ﺣﺎﻝ ﺻﺎﺣﺐ ﭼﻨﺪﯾﻦ ﮐﺎﺭﺧﺎﻧﻪ ﺍﻡ. ﭘﺮﺳﯿﺪﻡ: ﭘﺲ ﭼﺮﺍ ﺩﻭﺑﺎﺭﻩ ﺑﻪ ﺍﯾﻨﺠﺎ برﮔﺸﺘﯽ؟ ﮔﻔﺖ: ﺁﻣﺪﻡ ﺗﺎ ﺑﺎﺯ ﺑﻨﻮﯾﺴﻢ: “ﺍﯾﻦ نیز بگذرد…” گر به دولت برسی مست نگردی مردی گر به ذلت برسی پست نگردی مردی اهل عالم همه بازیچه دست هوسند گر تو بازیچه این دست نگردی مردی… اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet

🌱 شرمنده نباش دختر... 🔸 ریچل هالیس(نویسنده کتاب شرمنده نباش دختر): پذیرفتن این باور که میتونی کاری رو بخاطر خودت انجام بدی، قدرتمندترین و دل‌نشین‌ترین حس دنیاست اموزش تخصصی روابط عمومی  درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet

https://t.me/prbooknet عوامل موثر بر تحول سازمانی ۱. چشم انداز یا آرمان مشترک ۲. مسئولیت‌پذیری و پاسخگویی ۳. درگیر کردن و مشارکت دادن ذی‌نفعان ۴. ابزارها و مهارتها ۵. به کارگیری رفتار مناسب ۶. مقیاس‌ها و فرآیندها https://t.me/prbooknet دلایل اصلی شکست تغییر در سازمان‌ها ۱. عدم ایجاد احساس اضطرار برای تغییر به اندازه کافی ۲. عدم ایجاد یک ائتلاف با قدرت لازم ۳. عدم وجود یک چشم‌انداز ۴. عدم تعامل و اشتراک‌گذاری چشم‌انداز به میزان لازم ۵. از بین نبردن موانع چشم‌انداز جدید ۶. نبود برنامه‌ریزی سیستماتیک و عدم ایجاد بردهای کوتاه‌مدت ۷. اعلام پیروزی زودهنگام ۸. عدم تثبیت تغییر در فرهنگ سازمان اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet

▪️شرح در تصویر... ملتِ بی سواد، زاده نمی شود، ساخته میشود! بی سوادیِ حقیقی ربطی به معلومات و تحصیلات ندارد! بی سوادی یعنی؛ شبکه ی محبوبِ اجتماعی را که باز می کنی، تمامِ صفحات پر باشد از روزمرگیِ آدم معروف ها، مسخره بازیِ معروف نماها، قضاوت هایِ بی سر و ته و توهین هایِ شرم آور! نه از مطالبِ آموزشی خبری باشد، نه از چهار کلام حرفِ حساب! بی سوادی یعنی؛ تویِ صفحه و روی پروفایلت بنویسی به بهشت نمی روم اگر مادرم آن جا نباشد و کمی آن طرف تر، مادرت از بی توجهی ات بغض کرده باشد؛ بی سوادی یعنی؛ مسیرِ تمامِ لباس فروشی و آرایشگاه هایِ شهر را از حفظ باشی، اما حتی یک بار هم گذرت به کتابفروشی نیفتاده باشد! این بیسوادیِ مدرن،دارد فرهنگمان را از ریشه میخشکانَد اموزش تخصصی روابط عمومی  درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet

✅همایش هوش مصنوعی فردا دوشنبه با حضور وزیر فرهنگ برپا می‌شود 🔴نخستین همایش «هوش مصنوعی، رسانه و تحولات تولید محتوا» به همت دفتر مطالعات و برنامه‌ریزی رسانه‌ها فردا دوشنبه 5 تیرماه با حضور وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی و شماری از پژوهش‌گران، صاحب‌نظران و استادان حوزه ارتباطات و رسانه در مرکز همایش‌های بین‌المللی کتابخانه ملی برگزار می‌شود. ◀️ جزئیات را اینجا بخوانید 👇 press.farhang.gov.ir/fa/news/695884

🟡 هوش مصنوعی از روی عکس نگرش سیاسی افراد را تخمین می‌زند به گزارش نیویورک پست، طبق یافته‌های این تحقیق، که در مجله گزارش‌های علمی متعلق به موسسه نیچر منتشر شد، هوش مصنوعی می‌تواند با تجزیه و تحلیل فقط یک عکس از چهره افراد، نگرش سیاسی‌شان را با دقت ۶۱ درصد پیش‌بینی کند. در ادامه با #شارا همراه باشید: https://www.shara.ir/view/52607/ با کلیک روی لینک زیر به کانال تلگرام ما بپیوندید: https://telegram.me/sharapr فروشگاه روابط‌عمومی‌ (بفرمایید کتاب): http://kpri.ir ◽️

منبع: روابط عمومی برای همه زندگی قصه مرد یخ فروشی است که از او پرسیدند فروختی؟ گفت: نخریدند تمام شد...‌‌.‌! اموزش تخصصی روابط عمومی  درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet

#ببینیم 🔰آیا میدانستید که عمانی ها، اصالتا از #بلوچ های ایران هستند⁉️ 🔹همیشه پای یک ایرانی در میان است! /https://t.me/prbooknet

🟡 روابط‌عمومی‌ها نمی‌توانند از مزايای هوش مصنوعی مولد چشم‌پوشی كنند 🟠 متخصصان روابط‌عمومی بايد ارتباطات مبتنی بر هوش مصنوعی را بپذيرند 🔸 رئيس انجمن متخصصان روابط‌عمومي به تغييرات گسترده مشاغل و صنايع به دنبال حاكميت هوش مصنوعي اشاره كرد و گفت: همه مشاغل و صنايع در معرض فناوري هوش مصنوعي مولد قرار دارند و صنعت روابط‌عمومي از اين قاعده مستثني نيست. هر چند فناوري هوش مصنوعي مولد ممكن است خطرها و پيامدهاي مختلفي به همراه داشته باشد اما متخصصان روابط‌عمومي مي‌توانند از ابزارهاي مختلف هوش مصنوعي مولد براي تقويت ارتباطات معنادار، افزايش بهره‌وري، خلاقيت و دست‌يابي به اهداف مختلف استفاده كنند.    🔸 مهدي باقريان كه در «هم‌انديشي هوش مصنوعي و تكنولوژي‌هاي نوين ارتباطاتي در روابط‌عمومي» صحبت مي‌كرد در ادامه افزود: يكي از مزاياي اصلي استفاده از ابزارهاي هوش مصنوعي مولد، اتوماسيون و خودكارسازي بخش زيادي از فعاليت‌ها و وظايف روابط‌عمومي است. براي نمونه، چت‌ربات‌ها به عنوان دستيارهاي مجازي مي‌توانند به سوالات مشتريان پاسخ بدهند و خدمات و پشتيباني شبانه‌روزي ارايه دهند بنابراين خودكارسازي فعاليت‌هاي روابط‌عمومي بايد جدي گرفته شود.    🔸 رئيس انجمن متخصصان روابط‌عمومي با اشاره به خدمات ديگر ابزارهاي هوش مصنوعي تصريح كرد: يكي از اين خدمات كه هوش مصنوعي مولد مي‌تواند ارايه كند شخصي‌سازي پيام‌هاست كه هم تعامل و تجربه روابط‌عمومي را افزايش مي‌دهد و هم ارتباط قوي‌تري بين شركت و مشتريان و مخاطبان ايجاد مي‌كند كه در نهايت منجر به رضايت بيشتر و وفاداري مشتريان مي‌شود.    🔸 باقريان در بخش ديگري از صحبت‌هاي خود گفت: فناوري هوش مصنوعي مولد به يك ابزار موثر و بي‌بديل تبديل شده و روابط‌عمومي‌ها نمي‌توانند از مزاياي آن چشم‌پوشي كنند. 🔸 رئيس انجمن متخصصان روابط‌عمومي در پايان تاکید كرد: متخصصان روابط‌عمومي بايد ارتباطات مبتني بر هوش مصنوعي را بپذيرند و با انطباق خود با تغيير چشم‌انداز و كسب مهارت و دانش جديد و احترام به ملاحظات اخلاقي و شفافيت و حفظ اصالت در ارتباطات به تدوين و ارايه استراتژي‌هاي ارتباطي مؤثرتر هوش مصنوعي و گسترش قابليت‌هاي روابط‌عمومي كمك كنند. 🔶 گفتني است نشست هم‌انديشي «كاربرد هوش مصنوعي و تكنولوژي‌هاي نوين ارتباطاتي و اطلاعاتي در روابط‌عمومي» كه با همكاري گروه علوم ارتباطات و دانش‌شناسي دانشگاه آزاد واحد علوم و تحقيقات و كميته آموزش و پژوهش انجمن روابط‌عمومي ايران و با مديريت افسانه مظفري مدير گروه علوم ارتباطات برگزار شده بود، به تريبوني براي به «اشتراك گذاشتن دغدغه‌ها» تبديل شد.    🔸 در اين نشست خسرو رفيعي رئيس انجمن روابط‌عمومي ايران، سيد غلامرضا كاظمي دينان مدير اسبق روابط‌عمومي بانك ملي و رييس باشگاه مديريت ارتباطات يونسكو، مهدي باقريان رئيس انجمن متخصصان روابط‌عمومي، حسن خسروي عضو انجمن روابط‌عمومي و نويسنده كتاب روابط‌عمومي و ارتباطات، تلاش كردند تا ضمن تبادل‌نظر به راهكاري براي مواجهه و سازگاري با اين تحول بزرگ در عرصه روابط‌عمومي دست يابند. با کلیک روی لینک زیر به کانال تلگرام ما بپیوندید: https://telegram.me/sharapr فروشگاه روابط‌عمومی‌ (بفرمایید کتاب): http://kpri.ir ◽️

💢حسین امامی، پژوهشگر شبکه های اجتماعی می گوید: اساس ملاحظات اخلاقی در شبکه های اجتماعی بر پایه "احترام" و  "اعتماد" است. اگر این دو شاخص مهم رعایت نشود باعث دو قطبی شدن فضای گروه ها در پیام رسان های موبایلی و شبکه های اجتماعی می شود. وی معتقد است: محتوای شبکه های اجتماعی و پیام رسان های موبایلی واقعیت اخلاقی جامعه ما را نشان می دهد. متن کامل این مصاحبه را در شفقنا بخوانید: https://fa.shafaqna.com/?p=1599063 ↪️ @commac