. 📚 پیش‌بینی قرن رِی کورزویل (دانشمند علوم رایانه، نویسنده، مخترع و آینده‌پژوه امریکایی) وضعیت جهان را تا پایان قرن 21 پیش‌بینی کرده. او کسی ست که باور دارد نامیرایی انسان تا سال 2050 دست‌یافتنی می‌شود. سال 2019: خداحافظی کامپیوترهای شخصی و لوازم جانبی آن‌ها با کابل و سیم سال 2020: افزایش قدرت کامپیوترهای شخصی با امکان مقایسه‌ آن‌ها با توان مغز انسان سال 2021: امکان دسترسی به اینترنت بی‌سیم در ۸۵% از نقاط کره‌ زمین سال 2022: وضع قانون رفتار انسان‌ها و ربات‌ها در آمریکا و اروپا، تعیین وظایف و حوزه‌ فعالیت ربات‌ها سال 2024: اجباری شدن هوش کامپیوتری در خودروها و قانون منع استفاده از خودروهای فاقد هوش مصنوعی سال 2025: تشکیل بازارهای بزرگ عضوهای مصنوعی بدن انسان سال 2026: تمدید عمر به ازای هر ثانیه به کمک پیشرفت علم سال 2027: تبدیل ربات‌های خدمتکار با توان انجام کارهای سخت به یک ابزار و دستگاه معمولی در زندگی روزمره‌ انسان سال 2028: ارزان شدن و در دسترس قرار گرفتن انرژی خورشیدی برای مصرف ساکنان زمین سال 2029: هوشمند شدن کامپیوترها در چارچوب مدل‌سازی کامپیوتری مغز انسان سال 2030: گسترش استفاده از نانو فن‌آوری در صنعت سال 2031: استفاده از چاپگرهای ۳بعدی اعضای بدن در تمام بیمارستان‌ها سال 2032: استفاده از نانو ربات‌ها در علم پزشکی، حذف مواد زائد از بدن و اسکن مغز برای کشف اسرارآن سال 2034: نخستین دیدار انسان با هوش مصنوعی سال 2036: استفاده از روش‌های برنامه‌نویسی برای برنامه‌نویسی سلول‌ها و درمان بیماری‌ها سال 2038: ظهور ربات‌های انسان‌نما مجهز به هوش مضاعف سال 2039: کاشت مستقیم نانو ماشین‌ها در مغز، غوطه‌‌وری کامل انسان در دنیای مجازی بدون هیچ دستگاهی سال 2040: کاشت موتور جست‌وجو در بدن انسان، مشاهده‌ نتیجه‌ آن روی لنز یا عینک مخصوص سال 2041: افزایش توان اینترنت به میزان ۵۰۰ برابر امروز سال 2042: نخستین مورد جاودانگی انسان، ارتش نانو ربات‌ها به کمک سامانه‌ دفاعی بدن آمده و انواع بیماری‌ها را درمان می‌کند سال 2043: بدن انسان می‌تواند به کمک نانو ربات‌ها به هر شکلی که بخواهد در بیاید سال 2044: توانایی هوش غیربیولوژیکی، میلیاردها برابر هوش انسان سال 2045: آغاز عصر تکینگی (برگشت‌ناپذیری فن‌آوری) و کره‌ زمین به یک ابر رایانه تبدیل خواهد شد سال 2099: تکینگی فن‌آوری سراسر کره‌ زمین را فرا خواهد گرفت + رِی کورزویل متولد 1948، یک تکنولوژیست بزرگ جهانیست که از قابلیت‌های رو به رشد تکنولوژی بخوبی آگاهست تا جایی‌که بیل‌گیتس، او را بهترین پیش‌بینی ‌کنند‌ه‌ آینده‌ هوش مصنوعی معرفی می‌کند. وی تاکنون ۲۰ دکترای افتخاری دریافت کرده، ۷عنوان کتاب مهم و پرفروش در زمینه‌ تکنولوژی دارد و اختراعاتی مانند اسکنرهای مسطح و ماشین‌های تبدیل چاپ به گفتار را در کارنامه‌ خود دارد. او یکی از بنیان‌گذاران دانشگاه تکینگی توسط «لری پیج» برای توسعه‌ هوش مصنوعی شرکت گوگل انتخاب شده. او تاکید می‌کند که ما در برهه‌ هیجان‌انگیزی از تاریخ بشر زندگی می‌کنیم و پیش‌بینی‌های شگفت‌انگیزی از آینده دارد. پیش‌بینی‌های او حاصل درکی است که از قدرت «قانون مور»، بویژه قانون بازده‌ شتاب دارد. این قوانین بیان می‌کنند که فن‌آوری اطلاعات خط سیر پیش‌بینی‌پذیری را دنبال می‌کند. قانون بازده‌ ‌شتاب ری‌کورزویل می‌گوید: رشد بی‌امان، پیش‌بینی‌پذیر و نمایی‌ فن‌آوری، انسان‌ها را بدورانی می‌برد که کورزویل آنرا سینگولاریتی یا تکینگی می‌نامد. بسیاری از ما آن ‌چه را که ری‌کورزویل می‌بیند، نمی‌بینیم. چرا که هنوز در مراحل آغازین این رشد ِنمایی هستیم. شاید خیلی از افراد نسبت به پیش‌بینی‌های کورزویل نگران باشند، اما خود او نسبت به دوران پیش ِرو خیلی امیدوارست و آینده‌ خوبی را پیش‌بینی می‌کند. گفتنی است: پیش‌بینی‌های گذشته‌ وی در زمینه‌ پیشرفت تکنولوژی تاکنون با دقت زیادی بوقوع پیوسته. .اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet https://eitaa.com/pool1400

عنوان: کاربرد میکرو رسانه در روابط عمومی مقدمه  میکرو رسانه‌ها به ابزارها و پلتفرم‌های دیجیتالی کوچک و معمولاً شخصی اشاره دارند که به افراد و سازمان‌ها اجازه می‌دهند تا محتوا را تولید، منتشر و به اشتراک بگذارند. این رسانه‌ها شامل وبلاگ‌ها، شبکه‌های اجتماعی و ویدئوهای کوتاه هستند. در دهه‌های اخیر، میکرو رسانه‌ها نقش مهمی در روابط عمومی ایفا کرده‌اند و سازمان‌ها از آن‌ها برای برقراری ارتباط مؤثر با مخاطبان خود استفاده می‌کنند. کاربردهای میکرو رسانه در روابط عمومی 1. ایجاد ارتباط مستقیم با مخاطبان     میکرو رسانه‌ها به سازمان‌ها این امکان را می‌دهند که به طور مستقیم و بی‌واسطه با مخاطبان خود ارتباط برقرار کنند. این ارتباط نزدیک، اعتماد و وفاداری را در بین مخاطبان افزایش می‌دهد. 2. انتشار سریع و به‌روز اطلاعات     با استفاده از میکرو رسانه‌ها، سازمان‌ها می‌توانند به سرعت اخبار و اطلاعات جدید را منتشر کنند. این ویژگی به ویژه در مواقع بحران یا رویدادهای فوری اهمیت بالایی دارد. 3. تولید محتوای هدفمند     میکرو رسانه‌ها به سازمان‌ها این امکان را می‌دهند که محتوای خود را بر اساس نیازها و علایق خاص مخاطبان خود تولید و منتشر کنند. این امر به افزایش تعامل و مشارکت مخاطبان کمک می‌کند. 4. تحلیل و ارزیابی بازخورد     سازمان‌ها می‌توانند از میکرو رسانه‌ها برای جمع‌آوری بازخورد از مخاطبان استفاده کنند. این بازخوردها به آن‌ها کمک می‌کند تا استراتژی‌های روابط عمومی خود را بهبود بخشند و نیازهای مخاطبان را بهتر درک کنند. 5. تقویت برند     میکرو رسانه‌ها می‌توانند به تقویت هویت برند و تصویر عمومی سازمان کمک کنند. با ایجاد محتوای جذاب و مؤثر، سازمان‌ها می‌توانند در ذهن مخاطبان خود جایگاه ویژه‌ای پیدا کنند. نتیجه‌گیری  میکرو رسانه‌ها به عنوان ابزاری قدرتمند در روابط عمومی، فرصت‌های جدیدی برای ارتباط با مخاطبان فراهم می‌کنند. از طریق ایجاد ارتباط مستقیم، انتشار سریع اطلاعات و تولید محتوای هدفمند، سازمان‌ها می‌توانند به بهبود استراتژی‌های روابط عمومی خود کمک کنند. منبع  - روابط عمومی برای همه. . .اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet https://eitaa.com/pool1400 https://t.me/alireza_ravabet

نتنو گرافی، مردم نگاری شبکه ای دکتر بهارک محمودی دانشکده علوم ارتباطات دانشگاه علامه طباطبایی دوم دیماه1403. ساعت15 تا18 . .اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet https://eitaa.com/pool1400 https://t.me/alireza_ravabet

معاونت پژوهشی دانشکده علوم ارتباطات با همکاری انجمن علمی مطالعات ارتباطی برگزار می‌کنند: 🖌میزگرد علمی هفته‌ی پژوهش و فناوری 🔖فرهنگ او ارتباطات در عصر هوش مصنوعی 🎙سخنرانان: -دکتر حسین سرفراز -دکتر کاوه بازرگان -دکتر محمد مهدی مولایی 🗓تاریخ:یکشنبه ۲ دی ماه ⏰زمان: ساعت ۱۰ الی ۱۲ 🏢مکان: سالن شورا‌ی دانشکده علوم ارتباطات ..اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet https://eitaa.com/pool1400

وقتی چشم به جهان گشودم، قلب کوچکم نخستین بار طعم مهربانی و محبت را در لبخند و نگاهت احساس کرد. به یاد می‌آورم لحظاتی را که با لبخندم، لبخند زیبایی بر چهره خسته‌ات نشاندی و دنیایت را با رنگ سبز امید آراستی. هر بار که گریه می‌کردم، دلت به لرزه می‌افتاد و طوفانی از احساسات در وجودت برپا می‌شد. از همان لحظه دریافتم که تنها در کنار این نگاه پُر از مهر و عشق است که می‌توانم احساس آرامش و خوشبختی را تجربه کنم. روز مادر بر همه مادران و همسران سرزمینم مبارک باد.  .اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet https://eitaa.com/pool1400                       

☀️ امروز یکشنبه  ۲ دی ۱۴۰۳ 🌙  ۲۰  جمادی الثانی  ۱۴۴۶ 🎄  ۲۲  دسامبر  ۲۰۲۴ 🔸ذکر روز : یا ذالجلال و الاکرام (۱۰۰مرتبه) 💠‌ ‌‌‌‌‌️️️‌️️️️️‌️️️‌‌️️️️️️حضرت فاطمه زهرا (س): همیشه در خدمت مادر و پایبند او باش، چون بهشت زیر پای مادران است .اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet https://eitaa.com/pool1400

"نگاه مسموم مدیران به جایگاه تحول‌آفرینی روابط عمومی در ایران معاصر: دیدگاه علیرضا شواخی زواره" در ایران معاصر، نگاه مدیران به جایگاه تحول‌آفرینی روابط عمومی اغلب با پیش‌داوری‌ها و تفکرات منفی همراه است. این نگاه مسموم نه تنها به رشد و پیشرفت سازمان‌ها آسیب می‌رساند بلکه مانعی برای بهره‌برداری از پتانسیل‌های بالقوه روابط عمومی در تحول و نوآوری است. علیرضا شواخی زواره، فعال و کارشناس روابط عمومی و رسانه، در این زمینه نظراتی ارزشمند دارد که در ادامه به بررسی آن‌ها می‌پردازیم: دلایل نگاه مسموم: 1. عدم درک صحیح از نقش روابط عمومی: به گفته علیرضا شواخی زواره، بسیاری از مدیران هنوز روابط عمومی را به عنوان یک بخش صرفاً تبلیغاتی یا اطلاع‌رسانی می‌بینند و از پتانسیل تحول‌آفرینی آن غافل هستند. این دیدگاه مانع از استفاده بهینه از روابط عمومی برای تغییر و نوآوری در سازمان می‌شود. 2. ساختار سازمانی سنتی: شواخی زواره اشاره می‌کند که ساختارهای سازمانی سنتی و بوروکراتیک می‌توانند مانع از تحول و نوآوری در روابط عمومی شوند. این ساختارها به ندرت به روابط عمومی به عنوان یک بخش استراتژیک نگاه می‌کنند. 3. عدم سرمایه‌گذاری مناسب: به نظر او، بسیاری از سازمان‌ها به روابط عمومی به عنوان یک هزینه نگاه می‌کنند نه به عنوان یک سرمایه‌گذاری برای تحول و پیشرفت. این نگاه مانع از تخصیص منابع کافی برای توسعه و نوآوری در این حوزه می‌شود. 4. نبود استراتژی روابط عمومی: شواخی زواره بر این باور است که بسیاری از سازمان‌ها فاقد یک استراتژی مدون و هدفمند برای روابط عمومی هستند که می‌تواند به تحول‌آفرینی کمک کند. بدون یک استراتژی روشن، روابط عمومی نمی‌تواند نقش موثری در تحول سازمان داشته باشد. 5. نگاه کوتاه‌مدت: او همچنین اشاره می‌کند که تمرکز بر نتایج کوتاه‌مدت به جای دیدگاه بلندمدت می‌تواند مانع از درک اهمیت تحول‌آفرینی روابط عمومی شود. مدیرانی که به دنبال نتایج فوری هستند، اغلب از ارزش‌های بلندمدت روابط عمومی غافل می‌شوند. راهکارها: 1. آموزش و آگاهی‌رسانی: شواخی زواره پیشنهاد می‌کند که برگزاری کارگاه‌ها و دوره‌های آموزشی برای مدیران و کارکنان روابط عمومی درباره نقش تحول‌آفرینی روابط عمومی می‌تواند به تغییر این نگرش کمک کند. 2. توسعه استراتژی روابط عمومی: تدوین یک استراتژی روابط عمومی که به تحول‌آفرینی و نوآوری توجه دارد، یکی از راهکارهای مهم است. این استراتژی باید با اهداف کلی سازمان هم‌راستا باشد. 3. تغییر ساختار سازمانی: او تاکید می‌کند که تغییر ساختار سازمانی به گونه‌ای که روابط عمومی به عنوان یک بخش استراتژیک در نظر گرفته شود و مستقیماً با مدیریت ارشد ارتباط داشته باشد، ضروری است. 4. سرمایه‌گذاری در تکنولوژی و ابزارهای نوین: استفاده از تکنولوژی‌های جدید، ابزارهای تحلیل داده، و رسانه‌های اجتماعی برای بهبود عملکرد روابط عمومی و تحول‌آفرینی، یکی از راهکارهای مهم است. 5. ارزیابی و اندازه‌گیری: شواخی زواره بر این باور است که استفاده از شاخص‌های عملکرد (KPIs) برای ارزیابی تاثیر روابط عمومی بر تحول و پیشرفت سازمان می‌تواند به مدیران کمک کند تا اهمیت این بخش را بهتر درک کنند. 6. تشویق به نوآوری: ایجاد فضایی که در آن کارکنان روابط عمومی تشویق به نوآوری و ارائه ایده‌های جدید شوند، یکی از راهکارهای موثر است. 7. همکاری با سایر بخش‌ها: تقویت ارتباط و همکاری بین روابط عمومی و سایر بخش‌های سازمان برای ایجاد تحول‌آفرینی جامع، یکی دیگر از پیشنهادات اوست. 8. تغییر نگرش مدیران: شواخی زواره معتقد است که تغییر نگرش مدیران از طریق نشان دادن نتایج موفقیت‌آمیز و تاثیرات مثبت روابط عمومی بر برند و تصویر سازمان، امکان‌پذیر است. 9. استخدام افراد متخصص: استخدام افراد با تجربه و دانش در زمینه روابط عمومی که بتوانند به تحول‌آفرینی کمک کنند، یکی از راهکارهای مهم است. 10. توسعه فرهنگ سازمانی: ایجاد فرهنگ سازمانی که به ارزش‌هایی مانند شفافیت، ارتباطات دوطرفه، و توجه به نظرات مخاطبان اهمیت دهد، می‌تواند به تحول‌آفرینی کمک کند. تغییر نگاه مدیران به جایگاه تحول‌آفرینی روابط عمومی نیاز به زمان و تلاش مستمر دارد. با اجرای این راهکارها و تمرکز بر نتایج بلندمدت، می‌توان به تدریج این نگرش را تغییر داد و از پتانسیل روابط عمومی برای تحول و پیشرفت سازمان‌ها بهره برد. .اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet https://eitaa.com/pool1400

📝نشست بررسی سند «برنامه اجرایی برای هوش مصنوعی و فناوری‌های پیشرفته در کشور عمان» با حضور و ارائهٔ دکتر مهدی شریعت‌زاده و دکتر آرش معبودی 🎙️💻 به‌صورت حضوری و برخط 🔖 همراه با ارائه گواهی حضور ⏰ دوشنبه ۳ دی ماه ساعت ۱۴ 📍تهران، سعادت‌آباد، خیابان علامه شمالی، کوچه هجدهم غربی، پلاک۱۷ لینک ثبت‌نام حضوری لینک ورود به جلسهٔ آنلاین .اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet https://eitaa.com/pool1400

روابط عمومی مادرانه به معنای برقراری ارتباط مؤثر و مثبت بین مادر و فرزندان است. این ارتباط شامل گفت‌وگوهای صادقانه و حمایت عاطفی می‌شود. مادران با مهارت در مدیریت تعارضات، فضایی آرام و سالم ایجاد می‌کنند. همچنین، آموزش ارزش‌ها و مهارت‌ها به فرزندان از دیگر ابعاد این مفهوم است. در نهایت، تقویت پیوندهای خانوادگی از طریق فعالیت‌های مشترک، به رشد و توسعه خانواده کمک می‌کند. \#روابط_عمومی_مادرانه \#شواخی_زواره \#روابط_عمومی_برای_همه \#روز_مادر .اموزش تخصصی روابط عمومی درایران اخبار و اطلاعات تخصصی به روز و مطالب تخصصی روابط عمومی خدمات مشاوره و تحقیق و ترجمه و https://t.me/prbooknet https://eitaa.com/pool1400

صنعت روابط عمومی https://eitaa.com/pool1400 نقش روابط عمومی در حوزه صنعتی: روابط عمومی در رابطه با حوزه کاری ذیربط ویژگی های زیادی دارد و از حوزه های صنعتی شروع می کنیم و از طرف روابط عمومی به ارتقای سطح صنعت ملی کمک می کند و برای این کار باید حمل شود. فعالیت های متعددی از جمله حمایت از محصول ملی و بازاریابی محصولات ملی و همچنین استفاده از آن توسط صاحبان دفاع از مصرف کنندگان، در اختیار گذاشتن فرصتی خاص در این راستا و گرچه یکی از وظایف روابط عمومی است. ایجاد جذابیت برای صنعت ملی از جمله جذب سرمایه گذاران خارجی، این کار دشوار بوده و تاکنون با مشکلاتی مواجه است. از سوی دیگر، روابط عمومی در حوزه‌های صنعتی طی عملیات و فعالیت‌هایی که با منافع حلقه بزرگی از توده‌ها مرتبط است، استفاده می‌شود و این به استفاده گسترده از منابع طبیعی مربوط می‌شود که مستلزم پرداختن به بسیاری از شرایط محیطی در حال ظهور است. بسیاری از مناطق کشور مربوطه به منظور جلوگیری از بروز درگیری، مقامات ذیربط باید منافع سهامداران، ساکنان مناطق اطراف، تامین کنندگان، خریداران، مقامات محلی، کارکنان مقامات مربوطه و خانواده های آنها و سایر منافع را در نظر بگیرند. چنین شرایطی مستلزم ارتباط مستمر است و امروزه با تکنولوژی مدرن وسایل ارتباطی مدرن از بار آن کاسته شده است.نقش روابط عمومی در شرکت های صنعتی شامل فعالیت های داخلی برای ارزیابی اقدامات شرکت و کشف اقدامات لازم برای بهبود است. شهرت شرکت همچنین شامل فعالیت های خارجی برای اطلاع رسانی به مخاطبان در مورد فعالیت های شرکت ها و اهدافی است که به آنها رسیده اند و همچنین لازم است بنگاه های صنعتی تأثیر افکار عمومی را بر روند قانونی سازی تولید در نظر بگیرند. نقش روابط عمومی در این است که سازمان همواره در حال توسعه این ارتباطات و اظهار نظر در مورد خدمات صنعتی تولید شده توسط سازمان است و موسسه در معرض حوادث بد و دشواری قرار می گیرد که نیاز به توانایی، درایت و درایت در برخورد با آنها دارد. به طوری که هیچ نظر مخالف یا نفرت نسبت به مؤسسه و محصولات آن به ویژه در جنبه های رقابتی که در آن رقبا علیه سایر مؤسسات شایعه پراکنی می کنند، ظاهر نمی شود و در اینجا اهمیت روابط عمومی در رسیدگی به این مشکلات نمایان می شود. منبع: روابط عمومی، سمیر حسین، 1387 روابط عمومی، علی اجوا، 1387 روابط عمومی، شیما ذغیب، 1387 هنر روابط عمومی، علی اجوا، 1387 روابط:عمومی برای همه اموزش تخصصی روابط عمومی_مشاوره، اموزش،تبلیغات، خدمات ترجمه و تایپ،اخبار علمی روابط عمومی، معرفی کتاب و جزوه اموزشی و دوره های اموزشی ارتباط با مدیر @Aliishzavarehh کارشناس و پژوهشگر روابط عمومی و علوم ارتباطات منبع: روابط عمومی برای همه https://eitaa.com/pool1400