📸 بالاخره با امریکا مذاکره کنیم یا نه؟! @jahaannews jahannews.com

الله اکبر الله اکبر الله اکبر

🌷 مجموعه «تا اوج» | نرخ رشد تولید علم 🖥 رسانه KHAMENEI.IR به مناسبت چهل و ششمین سالگرد پیروزی انقلاب اسلامی، در مجموعه «تا اوج»، عرصه‌های گوناگون پیشرفت‌های ایران اسلامی پس از انقلاب را با وضعیت دوران ستمشاهی پهلوی مقایسه کرده است. 🌷 #عید_ایران 📥 مجموعه کامل: khl.ink/f/59264

رضاشاه خیلی وطن پرست بود!!! انتشار حداکثری

💠 ۷ اصل اساسی فرماندهی 1️⃣. مالکیت کامل (Extreme Ownership) 🔻فرماندهان موفق مسئولیت همه چیز را بر عهده می‌گیرند. بهانه‌جویی و سرزنش دیگران نشانه ضعف است. اگر تیم در ماموریت خود شکست بخورد، تقصیر فرماندهی است. 2️⃣. باور داشتن به مأموریت (Believe in the Mission) 🔻یک فرمانده باید کاملا به مأموریت خود ایمان داشته باشد تا بتواند تیمش را متقاعد کند.اگر کارکنان متوجه شوند که فرمانده‌شان شک دارد، انگیزه آن‌ها از بین می‌رود. 3️⃣. هیچ یگان بدی وجود ندارد، فقط فرماندهان بد وجود دارند. (No Bad Teams, Only Bad Leaders) 🔻عملکرد یک یگان مستقیما به کیفیت فرماندهی آن بستگی دارد. اگر تیم ضعیف عمل می‌کند، فرمانده باید خود را اصلاح کند، نه اینکه کارکنان را سرزنش کند. 4️⃣. ساده نگه داشتن مسائل (Keep It Simple) 🔻برنامه‌های پیچیده باعث شکست می‌شوند. فرماندهان باید راهبردهای خود را تا حد ممکن ساده‌سازی کنند. در میدان نبرد؛ دستورات پیچیده می‌توانند باعث سردرگمی و شکست تیم شوند. در دنیای کسب‌وکار هم اهداف و استراتژی‌های پیچیده باعث کاهش بهره‌وری کارکنان می‌شود 5️⃣. اولویت‌بندی و اجرای سریع (Prioritize and Execute) 🔻هنگام مواجهه با مشکلات زیاد، باید اولویت‌بندی کرد و یکی‌یکی آن‌ها را حل کرد. همانطور که در میدان جنگ، اگر تیم تحت آتش شدید دشمن قرار دارد، اولین کار یافتن پناهگاه و سپس سازمان‌دهی ضدحمله است. 6️⃣. تفویض اختیار به تیم (Decentralized Command) 🔻فرمانده نباید همه کارها را خودش انجام دهد. باید به تیم اعتماد کند و تصمیم‌گیری را به آن‌ها بسپارد. بهترین تیم آن‌هایی هستند که اعضای آن توانایی تصمیم‌گیری مستقل را دارند. 7️⃣. نظم آزادی است (Discipline Equals Freedom) 🔻انضباط به معنای محدودیت نیست، بلکه به معنای آزادی بیشتر است. اگر فردی در برنامه‌ریزی و اجرای وظایف خود انضباط داشته باشد، در نهایت فرصت‌های بیشتری برای موفقیت خواهد داشت. 🔰کانال مرکز امامت خوزستان ، رشد نامه 👇 https://eitaa.com/roshdname

با سلام و احترام میلاد با سعادت حضرت مهدی (عج) منجی عالم بشریت و نور امید مظلومان عالم بر شما و خانواده محترمتان مبارک .🙏🌼

⏰ شب نیمه شعبان را قدر بدانید 🖼حضرت آیت‌الله خامنه‌ای: ✏️«نیمه‌ی شعبان، میلاد مبارک حضرت بقیّة‌الله (ارواحنا ‌فداه) است. شب و روز واقعاً مبارکی است به برکت این میلاد مقدّس. ✏️علاوه‌ی بر این، خود شب نیمه‌ی [شعبان]، یک شب بسیار باعظمت است؛ بعضی گفته‌اند شب قدر است. یادتان نگه دارید شب نیمه‌ی ماه شعبان را و با دعا، با توسّل، با ذکر، با یاد خدا طراوت ببخشید به جان خودتان؛ خواسته‌هایتان را با خدای متعال در میان بگذارید، با خدا حرف بزنید.» ۱۳۹۶/۲/۱۷ #تا_انقلاب_مهدی (عج) 🖥 Farsi.Khamenei.ir

یکی از دانشجویان دانشگاه صنعتی امیرکبیر سال ۷۹ یه سوال از حضرت آقا پرسید که هنوزم که هنوزه همه‌جا این شبهه رو به عنوان اشکال بر رهبری مطرح می‌کنند. یکبار برای همیشه پاسخ این شبهه را از زبان خود حضرت آقا مطالعه کنید.👇

❓بااينكه شما از اوضاع مملكت خبر داريد و وضع مردم را خوب درك مى‌كنيد، ولى چرا كارى انجام نمى‌دهيد؟ اگر مسئولان گوش نمى‌كنند، چرا با آن‌ها برخورد نمى‌كنيد و افراد لايق و قابل اعتماد و دلسوز براى ملت را جايگزين آن‌ها نمى‌كنيد؟ چرا بايد بعضى اشخاص مصونيت آهنين داشته باشند و بعضى ديگر نه‌؟ 💭 پاسخ رهبر معظم انقلاب: ➕ «از نظر من، هيچ‌كس مصونيت آهنين ندارد. همه در مقابل قانون و مسئوليتهاى خودشان پاسخگو هستند و بايد جواب بدهند. اما اينكه چرا من افرادى را نمى‌گمارم؛ پاسخ اين است كه طبق قانون عمل مى‌كنم. گماشتن افراد، به عهده‌ى رهبرى نيست. مهم‌ترین و بيشترين بخشهاى كشور، بخشهايى هستند كه مسئوليت گماشتن افراد در رأس آن‌ها با رهبرى نيست. طبق قانون، روالى وجود دارد؛ بايد آن روال عمل شود. ➕ اعتراض به آن‌ها هم، باز روال قانونى دارد كه اگر مسئولى كم‌كارى داشت و اين ثابت شد، چگونه بايد با او برخورد كرد. مجلس يك طور برخورد مى‌كند، دستگاه قضائى هم يك طور برخورد مى‌كند. بنابراين، كارها بايد بر اساس روال قانون پيش برود. ➕ مسائل كشور هم اين‌گونه ساده و يكدست و قابل اندازه‌گيرى با يك نگاه نيست كه ما بگوييم فلان مسئول توانست، يا فلان مسئول نتوانست. مسائل كشور چه كارهاى اقتصادى، چه كارهاى سياسى و چه كارهاى فرهنگى پيچيده است. ➕ آنجايى كه شما مى‌بينيد بنده به كسى اعتراضى مى‌كنم، هنگامى است كه جمع‌بندى همه‌جانبه‌اى نسبت به آن كار صورت گرفته؛ و الاّ اين‌طور نيست كه انسان بتواند از دور نسبت به كار مسئولى، ارزيابى‌اى كند و او را محكوم يا تأييد نمايد. البته نتايج كارها بايستى در عمل ديده شود. ➕ چيزى كه من هميشه به مسئولان چه مسئولان قوّه‌ى مجريّه و چه مسئولان قوّه‌ى قضائيّه توصيه مى‌كنم، عمدتاً اين است كه در برخورد با تخلّف، هيچ‌گونه رودربايستى‌اى با كسى نكنند.» 🗓 بيانات در جلسه‌ى پرسش و پاسخ دانشجويان دانشگاه صنعتى اميركبير (۱۳۷۹/۱۲/۲۲) #بصیرتی 🔰کانال مرکز امامت خوزستان ، رشد نامه 👇 https://eitaa.com/roshdname

📢 هم‌اکنون؛ #تیتر_یک KHAMENEI.IR 🌷 فرمان رهبر انقلاب به صاحبان فکر و هنر و دانــش و رســـانه و جوانــان و مسئولان: 👈 در مقابل تهدید نرم افزاری دشمن تولید محتوا و اندیشه کنید. ۱۴۰۳/۱۱/۲۹ 💻 Farsi.Khamenei.ir