🔵 سقف خالص پرداختی ماهانه حقوق و مزایای مستمر و غیرمستمر اعضای هیات مدیره و مدیرعامل در سال۱۴۰۳
کانال خبری جامع ایثارگران– هیات وزیران سقف خالص پرداختی ماهانه حقوق ومزایای مستمر وغیرمستمر اعضای هیات مدیره یا هیات عامل یامدیرعامل شرکتها ومؤسسات را تعیین کرد
تصویبنامه هیات وزیران شماره ٤٦٦٣ /ت ۶۲۴۴۸ هـ مورخ ۱۴۰۳/۳/۱۹(موضوع تعیین سقف خالص پرداختی ماهانه حقوق و مزایای مستمر و غیرمستمر اعضای هیات مدیره یا هیات‌عامل یا مدیرعامل شرکتهاو مؤسسات)
بسمه تعالی
وزارت امور اقتصادی ودارایی- سازمان برنامه و بودجه کشورسازمان اداری واستخدامی کشور
هیئت وزیران درجلسه۱۴۰۳/۲/۲۳ به استناد اصل۱۳۸ قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و در راستای تحقق شعاردولت مردمی مبنی بر برقراری نظام عادلانه در پرداخت حقوق ومزایای کارکنان وگروههای مختلف حقوق‌بگیر دستگاههای اجرایی موضوع ماده ۵ قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب ۱۳۸۶ وشرکتها ومؤسسات تابعه و وابسته و شرکتهاومؤسساتی که به نحوی ازانحاء مدیریت آنها دراختیار دولت بوده ویا بصورت مستقیم وغیرمستقیم توسط دستگاههای اجرایی اداره میگردندتصویب کرد
1⃣ سقف خالص پرداختی ماهانه درسال به عنوان حقوق ومزایای مستمر و غیرمستمر پاداش و سایر پرداختی‌ها ازهرمحل وتحت هرعنوان به افرادی که به نمایندگی ازسوی دولت ویا توسط مقامات یاکارکنان دستگاههای اجرایی به‌صورت مستقیم یا غیرمستقیم برای مدیریت نظیر عضویت در مجمع عمومی هیئت‌مدیره یا هیئت‌عامل یا مدیرعامل شرکتها ومؤسسات‌زیر منصوب میگردند درتمامی مناطق کشور حداکثر به میزان مقرر درقوانین بودجه سنواتی موضوع سقف خالص پرداختی متوسط ماهانه درسال به گروههای مختلف حقوق‌بگیر خواهدبود
الف. کلیه شرکتهای دولتی و وابسته و تابعه دستگاههای اجرایی موضوع ماده ۵ قانون مدیریت خدمات کشوری ازجمله بانکها و بیمه‌های دولتی ومؤسسات انتفاعی وابسته به دولت
ب. دستگاههایی که شمول قانون بر آنها مستلزم ذکر یا تصریح نام است وکلیه شرکتهای وابسته و تابعه آنها
پ. بنیادها ونهادهای انقلاب اسلامی وکلیه شرکتهای وابسته وتابعه آنها
ت. شرکتهایی که دولت در آنها سهامدار عمده نبوده اما مدیریت آنها ازسوی دولت یا نمایندگان دولت ودستگاههای اجرایی صورت میپذیرد یاانتخاب اعضای هیئت مدیره یا مدیرعامل آن براساس نظردولت یا افراد فوق انجام میشودو یا به‌نحوی از انحاء به صورت مستقیم یا غیرمستقیم توسط دستگاههای اجرایی اداره میگردند
تبصره- درصورت پیش‌بینی هرگونه پرداختی بیش ازسقف مقرر برای نماینده یا نمایندگان موضوع بند ۱ این تصویبنامه دستگاه یاشرکت پرداخت کننده مکلف است مازادبرسقف مقرر را به حساب معرفی‌شده ازسوی دستگاه اجرایی ذی ربط نزد خزانه‌داری کل کشور واریزنماید
2⃣ افرادونمایندگان موضوع این تصویبنامه مکلفند درهنگام اتخاذ تصمیمات مرتبط با حقوق مزایاوپاداش درمراجع قانونی ذیربط از جمله مجامع عمومی هیئتهای امناو شوراهای عالی شرکتها وموسسات مذکور سقف مصوب بند فوق را درخصوص کلیه کارکنان اعم از رسمی، قراردادی، شرکتی وغیره آن شرکت یانهاد رعایت کرده وحق رأی خودرا صرفاً دراین چهارچوب اعمال نمایند ودرصورت تصویب برخلاف این حکم هرگونه تصمیم متخذه يا مصوبه مغایر را (به انضمام آرای موافق ومخالف) به مقام منصوب‌کننده و وزارت اموراقتصادی ودارایی گزارش نمایند
درصورت تخلف ازحکم فوق ازسوی نماینده یا نمایندگان موضوع این تصویبنامه، مقام منصوب کننده مکلف است ضمن جایگزینی نماینده مزبور حداکثر ظرف دوماه موضوع تخلف ایشان را به مرجع رسیدگی به تخلفات اداری ذیصلاح ارجاع نماید
تبصره- به منظور حفظ ونگهداشت کارکنان برجسته وسرآمد شرکتهاومؤسسات موضوع بند ۱ این تصویبنامه مستثنی‌شدن حداکثر به میزان ۱۰% کارکنان (درصورتیکه مشمول سقف مقرر درقوانین بودجه سنواتی نباشند) صرفاً پس از ارائه گزارش توجیهی درخصوص فردوجایگاه شغلی مزبوروبا تأییدبالاترین مقام دستگاه اجرایی ذیربط وارسال گزارش به شورای حقوق ودستمزد امکان پذیر خواهد بود
3⃣ وزارت اموراقتصادی ودارایی گزارشهای دریافتی ازنمایندگان‌دولت درشرکتها و مؤسسات وابسته وتابعه موضوع بند ۱ این تصویبنامه را در اسرع وقت به رییس‌جمهور وکمیسیون مدیریت وسرمایه انسانی هیئت دولت ارائه خواهدکرد
4⃣ حسابرس مستقل وبازرس قانونی شرکتها و مؤسسات مشمول این تصویبنامه درصورت عدم رعایت مفاد این تصویبنامه درتصمیمات و مصوبات مجامع عمومی، هیئتهای امناوشوراهای عالی شرکتها و مؤسسات مذکور نسبت به افشای آن در گزارشهای حسابرسی اقدام نمایند. بازرسی ویژه رئیس‌جمهور مکلف است گزارشات مردمی تخلف از این تصویبنامه را دریافت وبه مراجع ذی صلاح مزبور ارجاع نماید
5⃣ دولت مجاز است با رعایت قانون ممنوعیت تصدی بیش ازیک شغل کارکنان خود را به‌عنوان نماینده سهام دولت به شرکتهای موضوع این تصویبنامه مأمورنماید
محمد مخبر- معاون اول رییس جمهور
کانال🕊⃝⃡🇮🇷 خبری جامع ایثـارگران