⭕️ افزایش حداقل دستمزد کارگران، عامل اشتغال است نه بیکاری! ◀️ طرفداران نظریه بازار آزاد طوری توانسته‌اند نظریه خودشان را جا بیندازند که تا صحبت از افزایش دستمزد کارگران می‌شود، فوراً به ذهن می‌رسد که اگر دستمزدها بالا برود، کارفرما توان پرداخت مزد را ندارد و مجبور می‌شود کارگر را اخراج کند و این برای کارگر بدتر است. استدلالشان هم انسان‌دوستانه و همسو با منافع کارگران به نظر می‌رسد؛ به هر صورت حقوق کم بهتر از بیکاری است. این مغالطه را حتی می‌توان از زبان نماینده عدالت‌خواه مجلس هم شنید. 🔹 اما اگر به جای نگاه خردنگر به اقتصاد، که کار نولیبرال‌ها یا اقتصاددانان نوکلاسیک است، نگاهی دقیق‌تر به اقتصاد داشته باشیم، فوراً می‌توان دید که کارگر علاوه بر آن‌که گیرنده حقوق است، مصرف‌کننده هم هست و اگر دستمزد بیشتری دریافت کند به جای انباشت ثروت، به تأمین نیازهایش می‌پردازد و اقتصاد، نیاز به تولید بیشتر و کار بیشتری پیدا می‌کند. یعنی با افزایش دستمزدها نه تنها بیکاری حاصل نمی‌شود بلکه اشتغال جدید نیز حاصل خواهد شد. ◀️ مشکل اما این است که محل تأمین افزایش دستمزد کارگران کجاست؟ 🔹 پروفسور درخشان در این ویدئو به این سوال پاسخ داده است. پاسخش حتی فراگیرتر از مسئله دستمزد کارگران است. ایده ایشان قله‌تراشی از دستمزدهای کلان دولتی و پر کردن دره‌های فقر است. رقمی نجومی که ده‌ها هزار میلیارد تومان منابع را در اختیار طبقات محروم قرار می‌دهد و با تحریک تقاضای این طبقات می‌توان جهش تولید را محقق کرد. جهش تولیدی که اشتغال به همراه دارد نه بیکاری و رونق به همراه دارد نه رکود. 🔺 ایده‌هایی پیشرو همچون ایده پروفسور درخشان وجود دارد، فقط کافی است زنجیر ایده بازار آزاد از ذهن‌ها باز شود و به اقتصاد، انسانی‌تر نگاه شود. اگر عدالت اقتصادی به جای بازار آزاد مقدس باشد، می‌توان به وضعیت بهتری فکر کرد، وگرنه دوره‌های رکود و تورم همراهان همیشگی سرمایه‌داری هستند. 🎬 @Mostazafin_TV