🔴میزهای با وفا مشکل جدی مدیریت کشور یکی از بزرگان به شکلی تمیز شنیدم که چسبید عمری به میز! چو گیسویِ مه‌طلعتانِ «طراز» مدیریت و عمر او شد دراز به هنگام نزعش ز خویشان کسی برآن میز زد زور بیجا بسی نشد کَنده میز از برِ محتضر مگر شد از آن محتضر را خبر بزد شیشۀ قرص را بر سرش که میزش نگردد جدا از برش همه در عجب چون پس از مرگ نیز نداد از کف خویش دامان میز نگو میز بر کس ندارد وفا تو بنگر وفاداری میز را شده میّت و میز با هم کفن در این کار حیران شده گورکن جدا کردنش چون نه مقدور شد به همراه آن میز در گور شد! ✍سعید سلیمان پور ارومی 👈پ.ن: کم نیستند مدیران نسل اول کشور در دستگاههای مختلف که با وجود نزدیک به ۴۰ سال و بیشتر سابقه کار دارند،اما گویی به لحاظ قحط الرجالی از سمتی به سمت دیگر جابجا می‌شوند، اما عشق خدمت یا ترس از دست دادن مصونیت شغلی نمی‌گذارد علیرغم تاکیدات جدی امام خامنه‌ای، میدان را به جوانان واگذار کنند و حتی با تصویب قانون عده‌ای با اخذ مجوز از آقا ماندند. مهمترین مانع در مقابل اجرای دستور آقا مبنی بر مدیریت تحولی کشور برای برون رفت از مشکلات اقتصادی و فرهنگی آقا همین طیف چسبنده‌ای هستند که فقط انتظار بله قربان گویی دارند و نظرات مخالف خود را به بدترین شکل حذف می‌کنند و به حاشیه می‌رانند که مبادا ضعف مدیریتشان آشکار شود. بعضا این اقداماتشان با ظواهر فریبنده و با نیت قربة الی الله انجام می‌شود. البته به فرموده مقام معظم رهبری امثال حاج قاسم هم وجود دارند که استثنایند و در طیفی که در عمده دستگاهها وجود دارند بسیار نادرند. 💠✍ دکتر_جاویدنیا