🔴 ۸ نشانه یک کار فرهنگی بد 🔹کار فرهنگی بد، همان کاری است که به اسم اجتماع، صد هزار نفری، بزرگ و کوچک، از بندگان خوب خدا را که دلشان از وضعیت جامعه به درد آمده، به استادیوم و پایین ورزشگاه هم پرنشانی می‌دهد و جمعیت را به گونه‌ای می‌آورد که مجبور باشی همه قاب‌هایت را ببندی. 🔹کار فرهنگی بد یعنی نه اقتضای زمانه را می‌بینی، نه مخاطبت را می‌شناسی. نمی‌فهمی که الان چه زمانی مناسب برای مانور حجاب است یا چرا باید مایی که در دو قطبی‌های متوهمانه مان انتخابات را باخته‌ایم، دوباره بیاوریمش و خرجش بکنیم. 🔹کار فرهنگی بد یعنی عدم خلاقیت. فکر می‌کنی که هر چیزی که سازمان فرهنگی قبلی در اجتماع انجام داده، به درستی بوده و تو هم فقط طوطی‌وار کپی‌پیست می‌کنی. 🔹کار فرهنگی بد یعنی اینکه وسط محرم، یک اجتماع را که باید فستیوالی اجرا شود و با شادی همراه باشد، به اصطلاح عزا مالی اش بکنی. آن هم به اسم حجاب و انقلاب… 🔹کار فرهنگی بد یعنی در گرمای ۳۹ درجه تهران، بدون اینکه لحظه‌ای فکر کنی که ممکن است این گرما خاطره‌بدی را برای کودکان معصوم بگذارد، آن را به جهنم گرمای جنوب غرب تهران بکشانی. حتی به این نیاندیشی نمی‌کنی که می‌توانستی این اجرا را در شب زیر پروژکتورهای پرنور اجرا کنی. 🔹کار فرهنگی بد یعنی یک حرکت خوب را از محتوا و جذابیت خالی کنی و آن را به جای فرصتی که می‌توانستی در زمان خودش خرجش کنی، به یک کلیشه تبدیل کنی. 🔹کار فرهنگی بد یعنی کاری که پیوست رسانه‌ای ندارد، پرفورمنس ندارد، اجراهای آن ضعیف است و هیچ خروجی رسانه‌ای نمی‌توانی از آن بیرون بکشی. در نهایت، پول بیت‌المال را حیف و میل کنی. 🔹کار فرهنگی بد یعنی اجتماع #دختران_انقلاب در تاریخ ۴ مرداد ۱۴۰۳ ⤴️خلاصه‌ای از متن محمدامین حسام @semimm