eitaa logo
🌐کانال خبری ( بازتاب) ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی کشور
24.7هزار دنبال‌کننده
1.9هزار عکس
635 ویدیو
77 فایل
📡کانال خبری ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی کشور (((بازتاب))) به مدیریت مصطفی آراسته مهربازرس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی کشور جهت پیوستن لینک زیررابرنید👇🏻 https://eitaa.com/supply2016
مشاهده در ایتا
دانلود
🔔 اطلاعیه در خصوص کمک‌هزینه اولاد بازماندگان به اطلاع بازماندگان محترم می‌رساند: در صورت نیاز به بررسی مجدد یا رسیدگی در خصوص حذف کمک‌هزینه اولاد، مستمری‌بگیران مربوطه می‌توانند درخواست خود را همراه با مدارک قانونی از طریق روش‌های زیر ثبت نمایند: 1️⃣ مرکز تماس 1420 2️⃣ پورتال 1420 به آدرس: 1420.tamin.ir 🔹 راهنمای ثبت درخواست در پورتال 1420: _پس از ورود به پورتال، روی بخش پروفایل کاربری (قسمتی که نام کاربر نمایش داده می‌شود) کلیک کنید. _گزینه رسیدگی به تغییرات حکم بازماندگان را انتخاب نمایید. _فرم مربوطه را تکمیل و ثبت کنید. _پاسخ درخواست نیز از همین بخش و با انتخاب گزینه پیگیری درخواست قابل مشاهده خواهد بود. ⚠️ توجه: به دلیل تعدد درخواست‌ها، بررسی و پاسخگویی ممکن است حدود ۲ تا ۳ هفته به طول انجامد. •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال  خبری ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
📌۱۳ همت بدهی به آتیه‌سازان؛ مجلس وارد شود تا ۱۸۰ همت بدهی دولت به تأمین اجتماعی پرداخت شود 🟣👈سازمان تأمین اجتماعی تاکنون ۱۳ هزار میلیارد تومان بدهی خود به شرکت آتیه‌سازان را پرداخت نکرده است؛ بدهی‌ای که روند ارائه خدمات بیمه‌ای و درمانی به بازنشستگان را تحت تأثیر قرار داده است. 🟣👈به گزارش کانال بازتاب به نقل از عصر خبر، هم‌زمان، دولت نیز طبق قانون مجلس ۱۸۰ هزار میلیارد تومان به تأمین اجتماعی برای پرداخت در سال جاری متعهد است و این بدهی کلان توان مالی سازمان را محدود کرده است. 🟣👈کارشناسان و فعالان صنفی تأکید دارند که ورود جدی نمایندگان مجلس برای تسریع در پرداخت بدهی‌های معوق ضروری است تا نه تنها حقوق بازنشستگان تضمین شود، بلکه دست سازمان تأمین اجتماعی برای مدیریت منابع و ارائه خدمات بازتر شود. 🟣👈تهیه گزارش شفاف از وضعیت بدهی و اقدامات انجام‌شده نیز گامی مهم در مسیر شفافیت و پاسخگویی خواهد بود
عصرخبر
👇 https://share.google/2cjEx6AIn890vmkHR •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال  خبری ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
📌دوستان عزیزوهمراهان ارجمند بازنشستگان ومستمری بگیران محترم 👈اکانتی جعلی توسط فردی کلاهبردار با عکس و نام ونام خانوادگی اینجانب ساخته شده دراپلیکشن های مختلف( تلگرام ایتاروبیکا) به پیوی افرادمراجعه کرده وتقاضای نامعقول دارد 👈لذا هرگونه پیامی از طرف اینجانب مبنی واریز هرگونه وجهی جعلی ویادرخواستی دیگر دروغ میباشد و از واریز بخصوص پول جدا خودداری فرمایید. با تشکر و سپاس ✍مصطفی آراسته مهر
📌مطالبات بازنشستگان در اولویت؛ گفت‌وگوی سالاری و اعضای هیات مدیره کانون عالی در دفتر مرکزی تأمین اجتماعی 🟣👈به گزارش کانال بازتاب به نقل از عصر خبر ، در این نشست،موضوعات مهمی همچون وضعیت معیشتی بازنشستگان، پرداخت مطالبات معوقه، پرداخت معوقات حق بیمه تکمیلی و بهبود خدمات درمانی در مراکز ملکی سازمان بررسی شد. 🟣👈سالاری ضمن قدردانی از همراهی بازنشستگان، تأکید کرد که پرداخت مطالبات و حل مشکلات رفاهی این قشر در اولویت برنامه‌های سازمان قرار دارد و بزودی مطالبات بروزرسانی می شود. 🟣👈همچنین مقرر شد جلسات مشترک به‌طور مستمر برگزار شود تا پیگیری مطالبات با سرعت بیشتری انجام شود عصرخبر👇 http://asrkhabar.com/?p=741757 •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال  خبری ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
📌آمار کم نظیر آران و بیدگل در پوشش بیمه‌ای کشور؛ ۸۲ درصد مردم آران و بیدگل زیر چتر حمایتی تأمین اجتماعی هستند •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال  خبری ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
📌آمار کم نظیر آران و بیدگل در پوشش بیمه‌ای کشور؛ 💢۸۲ درصد مردم آران و بیدگل زیر چتر حمایتی تأمین اجتماعی هستند 🟣👈رئیس اداره تامین اجتماعی شهرستان آران و بیدگل گفت: این شهرستان با ضریب پوشش بیمه‌ای ۸۲ درصدی، در جایگاهی استثنایی در سطح کشور قرار دارد. 🟣👈محمدرضا معماری در گفت و گو با خبرنگار خبرگزاری شبستان در آران و بیدگل با اشاره به وضعیت بیمه و جمعیت تحت پوشش این شهرستان، گفت: تعداد بیمه‌شدگان و جمعیت تحت پوشش تأمین اجتماعی در آران و بیدگل رقم استثنایی در کشور است و این امر مایه مباهات و افتخار ماست 🟣👈رئیس تامین  اجتماعی شهرستان آران و بیدگل افزود: در حالی که ضریب پوشش بیمه‌ای در کشور حدود ۵۴ درصد است، این رقم در شهرستان آران و بیدگل با ۹۲ هزار نفر بیمه شده، مستمری‌بگیر و افراد تبعی‌شان، به ۸۲ درصد جمعیت کل ساکن در شهرستان می‌رسد.   🟣👈معماری ادامه داد: این آمار  گویای گستردگی خدمات بیمه‌ای و درمانی  تأمین اجتماعی و اهمیت نقش آن در حمایت از جامعه است. 🟣👈وی با بیان این آمار، به برنامه‌های توسعه‌ای سازمان نیز پرداخت و تأکید کرد:  سازمان برای آینده نیز برنامه‌های مدونی دارد. در چارچوب بسته ۲۰ طرح توسعه‌ای و تحول‌آفرین سازمان، محورهایی چون  طرح پزشک خانواده، نظام ارجاع و  حفاظت مالی بیمه‌شدگان،   طرح رضایتمندی مبتنی بر نظارت مردمی و  ارتقای نظام پاسخگویی،   طرح تحول دیجیتال و هوشمندسازی و بهره‌گیری از  هوش مصنوعی در خدمات بیمه‌ای، طرح ساماندهی بیمه کسب و کارهای نوین و نیز توسعه خدمات غیرحضوری در حال اجراست. 🟣👈رئیس تأمین اجتماعی شعبه آران و بیدگل در پایان خاطرنشان کرد:  این موارد تنها بخشی از بسته ۲۰‌گانه است که با مشارکت کارشناسان و صاحب‌نظران تدوین شده تا ضمن  مدیریت چالش‌های کنونی و آینده، ساختار و عملکرد سازمان بهبود یافته و  خدمات جامع‌تر و کارآمدتری به ذی‌نفعان ارائه شود ✍️خبرنگار: روح اله باقری ✅لینک خبر در خبرگزاری شبستان shabestan.news/xkDyj •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال  خبری ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
3M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
📹 این پیامک را جدی بگیرید! 🔸پیامک‌های ماهانه واریز حق بیمه، به‌منظور اطلاع ذی‌نفعان از روزهای کارکرد در هر ماه، دستمزد مبنای کسر حق بیمه و عنوان شغلی؛ برای عموم بیمه‌شدگانی که در سامانه خدمات غیرحضوری این سازمان به نشانی es.tamin.ir ثبت‌نام کرده‌اند، ارسال می‌شود. •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال  خبری ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
🔰 نحوه اخذ گواهی کسر اقساط توسط بازنشستگان و مستمری بگیران 💢برای اخذ گواهی کسر اقساط از منزل یا کافی نت به سایت زیر مراجعه نمایید: 🌐 es.tamin.ir 🔸 ۱- انتخاب گزینه ثبت نام در صورتی که قبلا ثبت نام نکرده اید. 🔹 ۲- در صورت داشتن نام کاربری و گذرواژه گزینه ورود به سامانه را انتخاب کنید. 🔸 ۳- در صورتی که گذرواژه را فراموش کرده اید گزینه بازیابی گذرواژه را انتخاب کنید. 🔹 ۴- انتخاب منوی مستمری‌بگیران / درخواست گواهی / گواهی کسر اقساط معوق. 🔸 ۵- ورود شماره مستمری و در صورتی که مستمری بگیر ضامن بستگان درجه اول می‌شود مشخصات فرد را در گزینه " ضمانت برای سایرین" را وارد می‌نماید. (محدودیت درجه اول ندارد) 🔹 ۶- نام بانک و موسسه‌ای را که تسهیلات اخذ میشود؛ وارد کنید. 🔸۷- مبلغ هر قسط، تعداد اقساط و مبلغ ضمانت را وارد کنید. 🔹۸- تایید نهایی و ثبت درخواست را بزنید. 🔸۹- کد رهگیری برای تلفن همراه متقاضی ارسال می‌گردد. 🔹 ۱۰- متقاضی می‌تواند گواهی کسر اقساط صادره را از صندوق شخصی خود چاپ بگیرد. 🔸 ۱۱- بانک و موسسه مالی مورد نظر می‌تواند از طریق کد پیگیری صادره تاییدیه گواهی کسر اقساط صادره را اخذ نماید. •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال  خبری ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
❓پرسش:جهت ابطال گواهی کسر اقساط چه اقداماتی باید صورت گیرد؟ 💡پاسخ : متقاضیان گواهی کسر اقساط درصورتیکه نیازمند ابطال این گواهی باشند بایستی ضمن پرینت گواهی کسر اقساط از سایت es.tamin.ir آنرا به بانک مورد تقاضا ارائه دهند تا بانک گواهی مبنی بر عدم استفاده را مهر نموده و سپس آن را به واحد حسابداری شعبه ارائه نمایند. •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
5M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
🔷 ما فاتحان قلّه‌ایم 🇮🇷 هفته دفاع مقدّس گرامی باد •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
🔷 مدیرکل امور حقوقی و قوانین سازمان تامین اجتماعی؛ ‌ راه‌های نفوذ در هیات‌های تشخیص تامین اجتماعی بسته می‌شود ‌ 🔶 عمران نعیمی گفت: در سال‌های اخیر در جریان رسیدگی به شکایات مربوط به بدهی‌های کارفرمایان و انباشت آن‌ها در هیات‌های تشخیص مطالبات، تعارض منافع از طریق تشکیل موسسات مشاوره‌ای باعث شده که بخش قابل توجهی از حق بیمه‌های پیش‌بینی شده سازمان با دخالت برخی عناصر بازنشسته خود سازمان وصول نشود. ‌ 🔗 مطالعه مشروح خبر: news.tamin.ir/News/Item/189602 •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016
سازمان تأمین اجتماعی چرا به دنبال جذب نخبگان است؟ ◽️ سازمان تأمین‌اجتماعی در حرکتی تحول‌آفرین، رویکرد سنتی خود در جذب نیروی انسانی را به کلی دگرگون کرده است. این سازمان با معرفی «طرح تدوین ضوابط شناسایی، استعدادیابی و جذب نخبگان»، گام بلندی به سوی مدیریتی استراتژیک و آینده‌نگر برداشته است. ▪️این طرح که بخشی از 20 طرح تحولی سازمان محسوب می‌شود، نه تنها هدف پر کردن موقعیت‌های خالی فعلی را دنبال می‌کند، بلکه به دنبال شناسایی و پرورش رهبران و سرمایه‌های انسانی فردای سازمان است. ▪️در گذشته، فرآیند جذب نیرو در سازمان‌ها عموماً رویکردی واکنشی داشت؛ به این معنا که تنها با خالی شدن یک پست، اقدام به جذب می‌شد و معیارهای انتخاب اغلب بر مدارک تحصیلی و سابقه کار متمرکز بود. اما اکنون سازمان تأمین اجتماعی با تغییر این نگرش، به سمت یک مدل فعال و بلندمدت حرکت کرده است. 🔗 مطالعه مشروح خبر: https://tamin24.ir/news/24364 •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) https://eitaa.com/supply2016