eitaa logo
🌐کانال خبری ( بازتاب) ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی کشور
27.6هزار دنبال‌کننده
2.4هزار عکس
698 ویدیو
81 فایل
📡کانال خبری ویژه بازنشستگان تامین اجتماعی کشور (((بازتاب))) ارتباط باادمین 👇 https://eitaa.com/m140248M جهت پیوستن لینک زیررابزنید https://eitaa.com/supply2016
مشاهده در ایتا
دانلود
🔴 دریافت حقوق بازنشستگان و مستمری‌بگیران؛ ۱۰ روز زودتر و تا ۵ درصد بیشتر 🔸 استفاده از طرح «تأمین رفاه» کاملا اختیاری است و به صورت ماهانه انجام می‌شود و فرد می‌تواند بخشی از مستمری قابل دریافت خود را به صورت اعتباری و مابقی را به صورت نقدی در زمان واریز مستمری دریافت نماید. 💳 اعتبار خرید: معادل یک ماه مستمری قابل دریافت فرد از روز بیستم هر ماه 🛍️ خرید آسان: امکان خرید حضوری و غیرحضوری کالا و خدمات از شبکه گسترده فروشگاه های سراسر کشور 🎁 اعتبار تشویقی: بهره‌مندی از برگشت ۵ درصد از ارزش هر خرید 🛒 مزایای ویژه: امکان خرید اقساطی و استفاده از ٪۵۰ تخفیف‌ و پیشنهادهای فروشگاهی 🌐 همین حالا از لینک زیر ثبت نام کنید و حقوق آبان ماه را ده روز زودتر دریافت نمایید: vibe.ir/l/TaminRefah 🔗جزئیات و اطلاعات بیشتر: tamin.ir/html/item/4564 •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
🔰 همیشه راه ساده‌تری هست...! 💢 بیمه‌شده گرامی با اپلیکیشن «تأمین من» می‌توانید خدماتی چون "مشاهده سوابق بیمه‌ای" و "جزییات نسخه الکترونیک" را به‌راحتی دریافت کنید. 🔷 «تأمین من»؛ تنها اپلیکیشن رسمی سازمان تأمین اجتماعی 🔶 همین الان نصب کن👇 hamrah.tamin.ir •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
✅ وقت تحول در بسیج تامین اجتماعی؛ خدمت بی‌منت، مطالبه‌گری و اقدام عملی 🔻یکی از راهکارهای تحقق این رویکرد، تشکیل کارگروه‌های تخصصی با محوریت مسائل واقعی سازمان است. حوزه‌هایی مانند درمان، بازنشستگان، حمایت اجتماعی، بهره‌وری و پاسخگویی به مراجعان می‌توانند محور فعالیت این کارگروه‌ها باشند. هدف نیز باید شناسایی مشکلات و ارائه پیشنهادهای قابل اجرا به مدیران باشد، نه تولید گزارش‌های تشریفاتی. 👇👇👇 asrkhabar.com/?p=811850 •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
🔻 جزئیات سنوات ارفاقی جانبازان و همسران آنان برای بازنشستگی پیش از موعد 🔹 میزان سنوات ارفاقی جانبازان با توجه به درصد جانبازی تعیین می‌شود: 🔸 سنوات ارفاقی بر اساس درصد جانبازی: ▫️ جانبازی ۲۰ درصد: ۳ سال ▫️ جانبازی ۲۵ درصد: ۴ سال ▫️ جانبازی ۳۰ درصد: ۵ سال ▫️ جانبازی ۳۵ درصد: ۶ سال ▫️ جانبازی ۴۰ و ۴۵ درصد: ۷ سال ▫️ جانبازی ۵۰ و ۵۵ درصد: ۸ سال ▫️ جانبازی ۶۰ و ۶۵ درصد: ۹ سال ▫️ جانبازی ۷۰ درصد: ۱۰ سال 🔹 شرط سنی و سابقه خدمت در صورتی که مجموع سنوات خدمت اصلی و ارفاقی به ۳۰ سال برسد، شرط سنی اعلام‌شده شامل ۵۰ سال برای آقایان و ۴۵ سال برای بانوان، برداشته می‌شود. 🔸 سنوات ارفاقی همسران جانبازان و آزادگان ▫️ همسران شاغل جانبازان ۵۰ درصد و بالاتر ▫️ همسران جانبازان شیمیایی و اعصاب و روان، اعم از متوفی یا در قید حیات ▫️ همسران آزادگانی که سابقه اسارت آن‌ها پنج سال و بیشتر بوده و ازدواج پیش از دوران اسارت انجام شده باشد این گروه‌ها مشمول ۵ سال سنوات ارفاقی و امکان بازنشستگی پیش از موعد با حقوق کامل معرفی شده‌اند. 🔹 همچنین همسران شاغل جانبازان زیر ۵۰ درصد و آزادگان با سابقه اسارت کمتر از پنج سال، مطابق آیین‌نامه مصوب هیأت وزیران، می‌توانند از یک تا پنج سال سنوات ارفاقی برخوردار شوند. 📌 نکته مهم: برای بازنشستگی پیش از موعد جانبازان، رعایت شرط سنی الزامی نیست. ⚠️ میزان و شرایط نهایی بهره‌مندی از این امتیازات، تابع قوانین و مقررات مربوط و تأیید مراجع ذی‌صلاح است. •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
📌 نشست هفتگی کانون بازنشستگان آران و بیدگل برگزار شد جمعه ۱۵آبانماه ۱۴۰۵ •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
📌 نشست هفتگی کانون بازنشستگان آران و بیدگل برگزار شد نشست هفتگی کانون کارگران بازنشسته شهرستان آران و بیدگل، روز جمعه با حضور جمعی از بازنشستگان و مستمری‌بگیران تأمین اجتماعی برگزار شد. در این نشست، شرکت‌کنندگان دغدغه‌ها و مطالبات خود را در حوزه‌های معیشتی، درمانی و حقوقی مطرح کردند. موضوعات اصلی نشست: 🔹 طرح تأمین رفاه و تسهیلات بانکی: توضیحاتی درباره خرید اختیاری از فروشگاه‌های طرف قرارداد بانک رفاه از روز بیستم هر ماه ارائه شد. همچنین پیگیری تسهیلات قرض‌الحسنه بر اساس ضوابط، سهمیه‌ها و اولویت‌بندی‌های اعلام‌شده ادامه دارد. 🔹 بیمه تکمیلی درمان: آخرین وضعیت مناقصه و مذاکرات کانون عالی بازنشستگان تشریح شد. پس از بررسی پیشنهادهای شرکت‌های متقاضی، انتظار می‌رود وضعیت قرارداد جدید در روزهای آینده مشخص شود. 🔹 هشدار درباره کلاهبرداری‌های اینترنتی: از بازنشستگان خواسته شد به تبلیغات مشکوک، به‌ویژه وعده وام‌های ۸۵ تا ۱۲۵ میلیون تومانی، اعتماد نکنند و اطلاعات بانکی، رمزها و مشخصات شخصی خود را در اختیار افراد ناشناس قرار ندهند. 🔹 رسیدگی به مشکلات اعضا: درخواست‌های فردی در زمینه درمان، مراکز طرف قرارداد و معیشت بررسی شد و بر پیگیری آن‌ها از مسیرهای قانونی تأکید شد. کانون کارگران بازنشسته آران و بیدگل، شنیدن بی‌واسطه صدای اعضا و پیگیری مطالبات آنان را از وظایف خود می‌داند. بازنشستگان و مستمری‌بگیران عزیز می‌توانند هر جمعه، از ساعت ۹:۳۰ تا ۱۱ صبح با حضور در کانون، مشکلات، پیشنهادها و انتقادهای خود را مطرح کنند. روابط عمومی کانون کارگران بازنشسته شهرستان آران و بیدگل •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
به نام خداوند بخشنده و مهربان صبح شنبه، آغاز هفته‌ای نو، روز ۱۶ آبان‌ماه ۱۴۰۵، بر دوستان، همراهان و همکاران ارجمندم مبارک و پربرکت باد. گاهی تمام داشته‌های انسان، امیدی است که به خدا بسته و دلی است که به لطف او گرم است. چه زیباست که در آغاز هر صبح، دل را به خدا بسپاریم و با توکل به او قدم در مسیر زندگی بگذاریم. تو نیکی کن و در دجله انداز که ایزد در بیابانت دهد باز بیایید بی‌چشمداشت نیکی کنیم، دست افتاده‌ای را بگیریم، دلی را شاد کنیم و مهربانی را از یکدیگر دریغ نکنیم؛ چراکه هیچ کار نیکی نزد خداوند گم نخواهد شد. از خداوند مهربان می‌خواهیم در این هفته، سلامتی را نصیب جسم‌مان، آرامش را مهمان دل‌مان، برکت را همراه روزی‌مان و عاقبت‌به‌خیری را سرنوشت‌مان قرار دهد. شنبه‌تان سرشار از عشق، امید، لبخند و اتفاق‌های خوب. هفته‌ای نیکو و روزگاری خوش در پناه خداوند داشته باشید. ✍مصطفی آراسته مهر •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
نقش بانک رفاه در تأمین منابع و ایفای تعهدات سازمان تأمین اجتماعی سرپرست سازمان تأمین اجتماعی با تأکید بر اهمیت پشتیبانی مالی بانک رفاه کارگران اعلام کرد: این بانک نقش مؤثری در تأمین منابع مالی و پرداخت تعهدات سازمان، به‌ویژه حقوق و مستمری بازنشستگان دارد. غلامحسین محمدی با اشاره به پرداخت ماهانه حقوق و مستمری ۵ میلیون و ۳۰۰ هزار نفر، از اقدامات زیر خبر داد: 🔹 اجرای طرح اعتباری «تأمین رفاه» برای افزایش قدرت خرید بازنشستگان از ماه جاری. 🔹 افزایش تعداد تسهیلات قرض‌الحسنه بازنشستگان. 🔹 اجرای طرح زرین تأمین. 🔹 پرداخت معوقات بیمه تکمیلی بازنشستگان و مراکز درمانی طرف قرارداد. 🔹 تأمین نقدینگی از محل مطالبات وصول‌شده از دولت. وی تأکید کرد: استمرار خدمات تأمین اجتماعی و انجام به‌موقع تعهدات در برابر میلیون‌ها بیمه‌شده و بازنشسته، نیازمند منابع مالی پایدار و تقویت ظرفیت‌های بانک رفاه کارگران است. نگاه بازتاب:👇 تأمین منابع مالی و استفاده از ظرفیت بانک رفاه اقدامی مؤثر است؛ اما انتظار بازنشستگان، فراتر از تأمین نقدینگی، اجرای منظم و بدون تأخیر تعهدات قانونی، بهبود خدمات درمانی و تقویت قدرت معیشتی آنان است. •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
🟧 اطلاعیه | راه‌های ارتباطی و اطلاع‌رسانی اداره‌کل تأمین اجتماعی استان اصفهان با هدف اطلاع‌رسانی سریع و دسترسی آسان مخاطبان به اخبار، اطلاعیه‌ها و آخرین رویدادهای حوزه تأمین اجتماعی، از عموم بیمه‌شدگان، بازنشستگان، کارفرمایان و سایر مخاطبان دعوت می‌کند با عضویت در کانال رسمی این اداره‌کل در پیام‌رسان ایتا، از تازه‌ترین اخبار و اطلاعات بهره‌مند شوند. 👈 نشانی کانال رسمی اداره‌کل تأمین اجتماعی استان اصفهان در ایتا: https://eitaa.com/tamin_isfahan
📌نشست بررسی طرح اعتباری «تأمین رفاه» با حضور مدیرکل تأمین اجتماعی استان اصفهان و نمایندگان کانون بازنشستگان استان برگزار شد 🔹 مشاهده متن کامل خبر :👇 https://tamin.ir/News/Item/206334 ✍روابط عمومی اداره کل تامین اجتماعی استان اصفهان •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
📌طرح «تأمین رفاه»؛ میان «تسهیل در خرید» و «ضرورت افزایش واقعی قدرت خرید» ‌ 🔻نشست بررسی طرح اعتباری «تأمین رفاه» با حضور مدیرکل تأمین اجتماعی استان اصفهان و نمایندگان کانون بازنشستگان استان برگزار شد. 🟣👈 آقای مسعود محمدی‌محمدی (مدیرکل تأمین اجتماعی استان) اظهار داشتند که بازنشستگان واجد شرایط می‌توانند از روز بیستم هر ماه، اعتباری معادل یک ماه مستمری خالص خود را برای خرید کالاهای اساسی از بیش از ۳۰۰۰ فروشگاه طرف قرارداد استفاده کنند. ایشان تأکید کردند که این طرح، وام یا مستمری اضافه نیست، هزینه بالاسری ندارد و استفاده از آن کاملاً اختیاری است؛ همچنین اشاره کردند که تا میانگین ۵ درصد ارزش خریدها، به‌عنوان اعتبار تشویقی به کیف پول بازنشسته بازمی‌گردد. ‌ 🟣👈 آقای اکبر محمدهاشمی (معاون تعهدات بیمه‌ای استان) نیز با اشاره به هدف این طرح برای آسان‌تر کردن خریدهای ضروری در روزهای پایانی ماه، به محدودیت‌هایی نظیر «نقدشوندگی‌نداشتن اعتبار» در این طرح اشاره نمودند. 🟣👈آقای حسین حداد (رئیس کانون بازنشستگان استان) ضمن استقبال از ایده «کیف پول اعتباری»، بر لزوم «نظارت دقیق و رفع اختلالات فنی» تأکید کردند تا از بروز مشکلاتی نظیر کسر چندباره اقساط یا اختلال در سیستم‌های پرداخت جلوگیری شود ‌ 🟣👈آقای مصطفی آراسته‌مهر (نایب‌رئیس کانون استان و بازرس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی کشور) ضمن قدردانی از اقدامات سازمان جهت خدمات ازطریق بانک رفاه بر یک نکته حیاتی تأکید کردند: «نبودِ هم‌اندیشی کافی با کانون‌ها پیش از اجرای طرح‌ها» . ایشان تأکید نمودند که کانون‌ها باید در تصمیم‌سازی‌های مربوط به معیشت، شریکِ واقعی باشند و نباید طرح‌هایی که مستقیماً با حقوق بازنشستگان در ارتباط است، بدون مشارکت فعال آن‌ها اجرا شود. همچنین ایشان یادآور شدند که طرح‌های اعتباری نباید جایگزین «افزایش واقعی حقوق و مزایای جانبی» شوند.. 🟣👈آقای مهدی ترکان (دبیر کانون بازنشستگان استان) بر ضرورت صیانت از منابع سازمان، شفافیت در عملکرد بیمه تکمیلی و همچنین متناسب‌سازی واقعی مستمری‌ها با نرخ تورم و تقویت مراکز درمانی تأکید نمودند. ‌ 📢 جمع‌بندی و نگاه «بازتاب»: طرح «تأمین رفاه» می‌تواند در شرایط فعلی، خرید مایحتاج را برای بازنشستگان آسان‌تر کند؛ اما باید به یاد داشت که «اعتبار خرید زودهنگام جایگزینِ افزایش قدرت خرید واقعی و اجرای تعهدات قانونی سازمان نیست.» بازنشستگان همچنان درکناراجرای اینگونه طرحها انتظار پاسخگویی جدی در مورد مطالبات اصلی خود، یعنی افزایش مستمری‌ها ومزایای جانبی ودرمان باکیفیت و بهبود معیشت هستند •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 🆔کانال خبری ویژه  بازنشستگان تامین اجتماعی (بازتاب) 📎https://eitaa.com/supply2016
📌 کمک‌هزینه زایمان تأمین اجتماعی؛ شرایط و میزان پرداخت 🔹 مادران شاغل و بیمه‌شدگان تأمین اجتماعی در صورت داشتن شرایط قانونی می‌توانند از کمک‌هزینه زایمان و مرخصی مربوط به آن بهره‌مند شوند. 🔸 شرایط دریافت بر اساس مقررات، مادر باید در یک سال پیش از زایمان، حداقل ۶۰ روز سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشد. همچنین اشتغال واقعی و صحت سوابق بیمه‌پردازی در بررسی پرونده اهمیت دارد. 🔸 مدت مرخصی زایمان ▫️ زایمان عادی: ۹ ماه ▫️ زایمان دوقلو و چندقلو: ۱۲ ماه 🔸 نحوه محاسبه کمک‌هزینه مبلغ کمک‌هزینه معادل دوسوم دستمزد مشمول بیمه در ۶۰ روز منتهی به زایمان محاسبه می‌شود. 🔸 استراحت پیش از زایمان در صورت وجود شرایط پزشکی و ضرورت استراحت، با تأیید پزشک و بررسی مراجع پزشکی تأمین اجتماعی، امکان استفاده از استراحت پیش از زایمان وجود دارد. 🔸 مدارک موردنیاز گواهی ولادت، مدارک هویتی مادر و نوزاد و مدارک پزشکی مرتبط با زایمان از جمله مدارک لازم برای تشکیل پرونده است. 📣 توصیه به مادران شاغل: بهتر است پیش از زایمان، سوابق بیمه‌ای و مدارک خود را بررسی کنند تا در زمان دریافت کمک‌هزینه با مشکل مواجه نشوند. 🌐 آگاهی از حقوق بیمه‌ای، نخستین گام برای برخورداری از حمایت‌های قانونی است. •┈•┈✾🌐✾┈•┈• 📡 کانال خبری ویژه بازنشستگان تأمین اجتماعی کشور (بازتاب) 📎 جهت عضویت: https://eitaa.com/supply2016