شرط جدید وزارت کار برای دریافت دوباره وام اشتغال
▫در پی سیاستهای جدید وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای حمایت از کارآفرینان و توسعه اشتغال پایدار، کارفرمایانی که کسبوکار آنها حداقل سه سال تداوم داشته و اقدام به جذب رسمی نیروی کار کردهاند، میتوانند مجدداً از تسهیلات اشتغال بهرهمند شوند.
▪حمایت از کسب و کارهای خرد و خانگی در طول سالهای گذشته در دستور کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی قرار گرفته و تلاش شده با هموار کردن مسیر ارائه تسهیلات بانکی این حمایتها به ایجاد اشتغال پایدار و توسعه کسب و کارهای خرد و کوچک منجر شود.
▪وزارت کار طی ماههای اخیر سیاست جدید تسهیل پرداخت وام بانکی و ارائه وامهای خرد بدون مراجعه حضوری به بانکها را در پیش گرفته و درصدد است تا وامهای خرد بدون مراجعه حضوری پرداخت شود. از نگاه کارشناسان بازار کار، کسب و کارهای خرد و کوچک در افزایش نرخ مشارکت اقتصادی موثر است و موجب رشد اقتصاد و رونق بازار کار میشود.
✅متن کامل
🌐tamin24.ir
📢@ta24media
                
            ۲۹_مهر.mp3
                                        
                                             زمان:
                                                
                                                                                        حجم:
                                            2.24M
                                    ۳راه نجات صندوق های بازنشستگی در برنامه هفتم
▫ افزایش سن بازنشستگی، حذف معافیتهای بیمهای و واگذاری سهام شرکتهای زیرمجموعه از مهمترین راهکارهای برنامه هفتم توسعه برای نجات صندوقهای بازنشستگی است
✅ صدای تامین
🌐tamin24.ir
📢@ta24media
                
            حقوق مهرماه بازنشستگان کشوری و فولاد واریز شد
▫سرپرست صندوق بازنشستگی کشوری، از پرداخت کامل و بهموقع حقوق مهرماه بازنشستگان صندوقهای کشوری و فولاد خبر داد.
▪علاءالدین ازوجی، سرپرست صندوق بازنشستگی کشوری، اعلام کرد: با انجام هماهنگیهای لازم و تأمین منابع مالی مورد نیاز، پرداخت حقوق مهرماه بازنشستگان صندوق بازنشستگی کشوری و صندوق فولاد انجام شده است.
▪وی افزود: مطابق روال ماههای گذشته، مبالغ حقوق بازنشستگان واریز شد.
▪ازوجی با اشاره به اهمیت پایداری جریان پرداختها تصریح کرد: «تلاش ما بر این است که پرداخت حقوق و مزایا با برنامهریزی دقیق و زمانبندی مشخص انجام شود تا بازنشستگان گرامی بتوانند با آرامش خاطر برای امور معیشتی خود برنامهریزی کنند.»
✅متن کامل
🌐tamin24.ir
📢@ta24media
                
            واگذاری داراییها، محور اصلاح ساختار اقتصادی صندوق ها
▫ حسین امیررحیمی، دبیر اجرایی کمیته اصلاح ساختار نظام بنگاه داری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست تخصصی «بررسی تأثیر برنامه هفتم توسعه بر سیاستهای سرمایهگذاری صندوقهای بازنشستگی» با بیان اینکه «انجام واگذاری و فروش داراییهای بنگاههای اقتصادی همواره جز اصلیترین موضوعات در اصلاح ساختار اقتصادی هر مجموعه است»، بر دقت در فرآیند واگذاری تأکید کرد.
▪️  وی مواردی همچون «نحوه ارزشگذاری»، «مدیریت سهام در زمان قبل، حین و بعد از واگذاری» و «نحوه نظارت بر قرارداد سهام قابل انتقال» را از جمله موضوعاتی برشمرد که هر یک میتواند بر عملکرد فعلی و آتی بنگاه انتقالی تأثیر مستقیم بگذارد.
▪️  دبیر اجرایی کمیته اصلاح ساختار نظام بنگاه داری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در ادامه به روشهای متعدد اصلاح ساختار سهامداری بنگاهها اشاره کرد و گفت: «انتقال سهام، واگذاری تمام یا بخشی از مدیریت و مالکیت، تجزیه، ادغام، انحلال، مشارکت با بخش غیردولتی، تحصیل و ارائه فرصتهای مالکیت» از جمله این روشها هستند.
▪️  این مقام مسئول با اشاره به ضرورت شفافیت، گفت: بهمنظور جلوگیری از ایجاد ساختارهای غیرشفاف از طریق تملک سهام شرکتهای اصلی توسط شرکتهای فرعی و وابسته، باید ذینفعان واحد شرکتهای اصلی مشخص و سهام قابل واگذاری تعیین شود.
✅ متن کامل
🌐tamin24.ir
📢@ta24media
                
            فعالیت 264 پزشک متخصص در مراکز درمانی تأمیناجتماعی استان کرمان 
 
▫مدیر درمان تأمیناجتماعی کرمان، با اعلام اینکه ۲۶۴ پزشک متخصص و ۱۴ پزشک فوقتخصص با مراکز تحت پوشش این مدیریت همکاری دارند، تربیت پزشکان متخصص با استفاده از ظرفیت مراکز ملکی را راهکار بلندمدت خودکفایی در برخورداری از نیروهای تخصصی بیان کرد. 
 
▪️دکتر امین فخر افزود: مراکز درمانی نظامی هماکنون با مجوز وزارت بهداشت، اقدام به تربیت پزشکان متخصص مورد نیاز خود میکنند و این امکان برای سازمان نیز دور از دسترس نیست. 
 
▪️وی اعلام کرد: از مجموع 264 پزشک متخصص و 14 پزشک فوقتخصص فعال در مراکز درمانی تأمیناجتماعی کرمان، 42 نفر بهصورت رسمی و باقی بهصورت میهمان، قراردادی و پرکیس با ما همکاری دارند. 
 
▪وی مشکل اصلی در جذب متخصصان برای کار در مراکز ملکی این سازمان را نظام پرداخت بیان کرد و افزود: علل کلیدی این عدم تمایل وجود سقف پرداخت، مالیات پلکانی و شکاف بزرگ تعرفههای پرداختی در مراکز ملکی تأمیناجتماعی با تعرفههای مراکز خصوصی و خیریه است که انگیزه همکاری را با مراکز دارای تعرفه دولتی، کاهش میدهد. 
 
✅ متن کامل 
  
🌐tamin24.ir 
 
📢@ta24media
                
            شرایط تکفل بیمهای والدین چیست؟
▫برای هر بیمهشده و مستمریبگیر، سردرآوردن از مسائل بیمهای بسیارضروری است. چهبسا پاسخنگرفتن سؤالهای کوچک دربارۀ مسائل بیمهای مشکلات بزرگ و غیرقابل جبرانی برای کسی که یکعمر بیمه پرداخته است، ایجاد کند. این مشکلات از پذیرفتن مفاد نادرست یک قرارداد گرفته تا بیاطلاعی از قوانین غرامت دستمزد ایام بیماری و مسائل دوران بازنشستگی را شامل میشود.
▪در این اسلایدها پرتکرارترین سؤالات را انتخاب کردهایم با این هدف که پاسخ به آنها، به رفع ابهامات مرتبط با مسائل بیمهای مخاطبان کمک کند.
✅ اطلاعات بیشتر
🌐tamin24.ir
📢@ta24media
                
            تأکید مدیر درمان تأمیناجتماعی گلستان بر ارتقای کیفیت تغذیه بیماران و کارکنان
▫ مدیر درمان تأمین اجتماعی گلستان در بازدید از بیمارستان خاتمالانبیاء (ص) گنبدکاووس، بر اهمیت رعایت استانداردهای بهداشتی، استفاده از مواد اولیه باکیفیت و نوسازی تجهیزات آشپزخانه بهمنظور بهبود تغذیه بیماران و رفاه کارکنان تأکید کرد.
▪️  رمضان زینلی، به همراه معاونین خود با حضور در بیمارستان خاتمالانبیاء (ص) گنبدکاووس از واحد آشپزخانه و بخش تغذیه این مرکز درمانی بازدید کرد. این بازدید در راستای پیگیری مستمر مدیریت درمان برای ارتقاء سطح کیفیت خدمات ارائه شده به بیماران و کارکنان صورت گرفت و بیانگر اهمیت دادن به موضوع تغذیه به عنوان یکی از عوامل کلیدی در فرآیند درمان و حفظ سلامت پرسنل است.
▪️مدیر درمان تأمین اجتماعی استان گلستان در این بازدید بر لزوم رعایت دقیق استانداردهای بهداشتی، افزایش کیفیت مواد اولیه و پخت غذاهای رژیمی متناسب با شرایط بیماران بستری تأکید کرد.
✅ متن کامل
🌐tamin24.ir
📢@ta24media
                
            20.03M حجم رسانه بالاست
                                                
                                                مشاهده در ایتا                                                
                                            ارتقای کنترل های داخلی با بازرسی هوشمند
▫ مدیرعامل موسسه حسابررسی تأمیناجتماعی میگوید: ابتکار مدیر عامل سازمان در طرح و اجرای ایده «هوشمندسازی بازرسی دفاتر قانونی» میتواند همزمان با سرعتبخشی به فرایند بازرسیها و ارتقای کنترلهای داخلی، از بروز فساد اداری نیز به طرز چشمگیری جلوگیری کند.
✅ سیمای تامین
🌐tamin24.ir
📢@ta24media
                
            ۳۰_مهر.mp3
                                        
                                             زمان:
                                                
                                                                                        حجم:
                                            2.56M
                                    تولید بدون سرمایه انسانی، بی دوام است
▫ محمد چکشیان، معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی: سرمایهگذاری در نیروی انسانی مهمترین بخش سرمایهگذاری در تولید است
✅ صدای تامین
🌐tamin24.ir
📢@ta24media
                
            