#پرسش_و_پاسخ #روابط_کار ⭕️ کارگرانی که شرایط کار آنها به صورت ۱۴ روز کار و ۱۴ روز استراحت می باشد (به اصطلاح اقماری) در صورت استفاده از مرخصی استحقاقی در یکی از روزهای کاری خود به چه میزان از مرخصی استحقاقی سالیانه آنها باید کسر شود؟ ✅ در صورتی که شرایط کار کارگران به صورت ۱۴ روز کار و ۱۴ روز استراحت باشد، در صورت استفاده از یک روز مرخصی، به میزان کارکرد روزانه موظفی آنان از مرخصی استحقاقی سالیانه کسر می شود؛ به عنوان مثال کارگری که در طول روز ۱۲ ساعت ار موظفی انجام می دهد در صورت استفاده از مرخصی استحقاقی روزانه ، معادل همان ساعت (۱۲ ساعت ) از جمع مرخصی سالیانه وی کسر می شود.   ⭕️ در مناطق آزاد تجاری صنعتی جمهوری اسلامی ایران در صورتی که کارگاهی در جوار منطقه آزاد باشد، آیا مشمول مقررات اشتغال نیروی انسانی، بیمه و تامین اجتماعی مناطق مذکور  می گردد؟ ✅ به استناد ماده (۲) مقررات اشتغال نیروی انسانی، بیمه و تامین اجتماعی در مناطق آزاد تجاری صنعتی جمهوری اسلامی ایران، فقط کارگران کارگاه های واقع در حوزه جغرافیایی مناطق آزاد مشمول مقررات مناطق آزاد شده و در صورتی که محل کارگاه خارج از محدوده جغرافیایی منطقه مذکور باشد، مشمول مقررات مناطق مذکور نخواهد بود. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️ سالنامه آماری اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران 🔹 #سالنامه_آماری فوق با توجه به اهمیت آمار و اطلاعات و نقش مهم آن در برنامه ریزی ها و همچنین در راستای انجام ماموریت های محوله به منظور ارتقاء کیفی و شفاف سازی فعالیت های انجام شده اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران تهیه گردیده است. 🔗 فایل PDF سالنامه آماری در لینک زیر👇👇: https://www.mcls.gov.ir/icm_content/media/image/2023/12/700860_orig.pdf 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#پرسش_و_پاسخ #رفاه_اجتماعی ⭕️ چند مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران در استان تهران فعالیت دارند و امکاناتشان چیست؟ ✅ در استان تهران ۸ مجموعه فرهنگی ورزشی با امکانات زمین چمن طبیعی و مصنوعی استاندارد، استخر شنا، سونا و جکوزی، سالن کشتی، سالنهای چند منظوره فوتسال، والیبال، بسکتبال، هندبال و سالن تکواندو در حال خدمت رسانی به جامعه کارگری می باشد. علاوه بر امکانات فوق مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران استان تهران (فتح) با بهره مندی از تالار پذیرایی مجلل و کادری مجرب آماده برگزاری جشن ها و مراسمات شما می باشد. ⭕️ مجموعه های فرهنگی ورزشی کارگران استان تهران در چه شهرهایی قرار دارند؟ ✅ این مجموعه ها بشرح زیر است: 📌 مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران تهران(فتح): https://nshn.ir/9dSbve8xWxVoau 📌 مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران باقرشهر(غدیر): https://nshn.ir/60rbQzEu2xiocL 📌 مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران پاکدشت: https://nshn.ir/c6rbQM6sOxaIgK 📌 مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران قرچک (ملاآقایی): https://nshn.ir/01rbQC5Zex9ycX 📌 مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران شهریار: https://nshn.ir/7brbQtLaQxCewt 📌 مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران دماوند: https://nshn.ir/45rbvHnn_FbM6b 📌 مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران رباط کریم: https://nshn.ir/c0rbQVzoVxCUae 📌 مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران فیروزکوه: https://nshn.ir/2bvSl0NFC0Hh 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️ ۱۰ گام برای ثبت درخواست مجوز در درگاه ملی مجوزها 🔹 راهنمای گام به گام نحوه ثبت درخواست مجوز در درگاه ملی مجوزها 🔗 فایل راهنما در لینک زیر👇: https://www.mcls.gov.ir/icm_content/media/image/2023/08/671938_orig.pdf 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️🎥 طرح یسنا از امروز آغاز شد 🔹 در این طرح مادران باردار، شیرده و دارای کودک زیر ۲ سال که نیازمند حمایت هستند، شناسایی شده و خدمات سبد تغذیه و بسته بهداشتی دریافت می‌کنند. 🔹 در مرحله اول مشمولان در دهک اول درآمدی، در ۸ استان کمتر برخوردار در اولویت قرار دارند. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#موشن_گرافیک ⭕️🎥 آشنایی با طرح امنیت غذایی کودکان 🔹 مرحله دوم و سوم از اعتبار حمایتی این طرح امروز به حساب سرپرست خانوار کودکان مشمول واریز گردیده و در تمامی فروشگا‌های متصل به #کالابرگ_الکترونیکی قابل استفاده است. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️🎥 منًت شهدا 🏴 ششم دی ماه روز تکریم از مادران معظم و همسران گرانقدر شهدا گرامی باد. بــا اشک خویش ، قبـــر تـو را رنگ می‌زند این مادری که بوسه بر این سنگ می‌زند مــادر نبــوده‌ای کـه بدانی چه می‌کشـد؟ از چه به روی صورت خود چنگ می‌زند مــادر نبـــوده‌ای کـــه بـدانـی غم پســــر آتـش بـه جــان مـــادر دلتنـگ می‌زند... 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️🎥 گزارش خبری صداوسیما از آغاز طرح یسنا 🔹 روز سه‌شنبه همچنین دو نوبت اعتبار خرید در طرح امنیت غذایی کودکان به حساب سرپرستان خانوار مشمول واریز شد. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#پرسش_و_پاسخ #روابط_کار ⭕️ در خصوص شمول یا عدم شمول قانون کار بر مدیران عامل شرکتهای سهامی خاص ارایه طریق نمایید؟ ✅ حسب مفاد مواد (۲) و (۳) قانون کار، رابطه کارگری و کارفرمایی با احراز سه ویژگی شخصی بودن انجام کار، تبعیت حقوقی (رابطه دستوری) و تبعیت اقتصادی (رابطه مزدی) محقق می شود و در صورت فقدان هر یک از این شرایط شخص کارگر محسوب نمی شود. نظر به اینکه مدیر عامل یا اعضای هیات مدیره شخص حقوقی بر خلاف کارگران مشمول قانون کار می توانند بطور مجانی انجام وظیفه نمایند و نیز در مقابل اشخاص ثالث مسئولیت دارند لذا فاقد رابطه دستوری و مزدی موضوع مواد فوق با کارفرما می باشند و در نتیجه کارگر مشمول قانون کار محسوب نمی شوند. متذکر می شود افراد فوق الذکر چنانچه علاوه بر عضویت در هیات مدیره یا احرا سمت مدیر عاملی عهده دار انجام وظایف دیگری باشند با احراز مشخصات سه گانه صدرالاشاره کارگر محسوب و حمایت های قانون کار و مقررات تبع از جمله قانون بیمه بیکاری در مورد آنها مجری خواهد بود. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️ همزمان با سالروز ولادت حضرت زهرا (س) دومین جشنواره جهادی زنان، سلامت خانواده و تعالی جامعه برگزار می شود 🔹 جلسه هماهنگی برگزاری دومین جشنواره جهادی زنان، سلامت خانواده و تعالی جامعه با حضور اعضای شورای هماهنگی بانوان دستگاههای تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مدیران ستادی در سالن جلسات این اداره کل تشکیل شد. 🔹این جشنواره به مدت ۳ روز از تاریخ ۱۰ تا ۱۲ دی ماه و مصادف با ایام میلاد حضرت فاطمه زهرا (س) با حضور عموم مردم با اولویت بانوان در مجموعه فرهنگی، ورزشی کارگران شهید معتمدی برگزار خواهد شد. 🔹خدمات متنوعی از جمله معاینات رایگان پزشکی، غربالگری سلامت، آموزش مهارت های زندگی، خدمات اجتماعی، مشاوره، روانشناسی و مددکاری، کارگاه های مهارت آموزی، خدمات کاریابی با محوریت مشاغل خانگی و... ارائه خواهد شد. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#پرسش_و_پاسخ #روابط_کار ⭕️ در کارگاه های دارای طرح طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت کار، چه مواردی مبنای محاسبه مزایای پایان کار کارگر(سنوات خدمت) لحاظ می گردد؟ ✅ در واحد های واجد طرح طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت کار مبنای محاسبه سنوات خدمت فرد گروه و پایه (مزد مبنا) و نیز مزایای ماندگار پست و حق پست خواهد بود لیکن مزایای فوق العاده جذب بازار کار، فوق العاده خارج از مرکز، حق مسکن، حق اولاد، بن کارگری، ایاب و ذهاب، بهره وری در محاسبه مزایای پایان کار منظور نمی گردد. ⭕️ میزان مرخصی استحقاقی قابل استفاده کارگران در سال چقدر می باشد و آیا تعطیلات رسمی و روزهای جمعه نیز جزء این ایام محسوب می گردد؟ ✅ مطابق ماده ۶۴ قانونكار، مرخصي سالانه كارگران با احتساب ۴ روز جمعه، جمعاً ۳۰ روز معادل ۲۶ روز کاری و هر روز كاري معادل ۷:۳۳ ساعت است و مستفاد از ماده قانوني مرقوم مرخصي سالانه كارگران (۷:۳۳×۲۶) حدوداً معادل ۱۹۰ ساعت در سال است. ضمناً ساير ایام تعطیلات رسمی و هفتگی جزء مرخصی استحقاقی كارگران محسوب نمی گردد. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️🇮🇷 هفته بصیرت و مقاومت گرامی باد 🔹 در یوم الله نهم دی، ملت با بصیرت و ولایت مدار، با عشق خود چون سپری پولادی به دفاع از آرمانهای انقلاب و اعتقاداتشان پرداختند و برگ زرین دیگری در تاریخ با شکوه جمهوری اسلامی ایران ثبت و به رخ جهانیان کشیدند. 🔹 حماسه با شکوه نهم دی نشانه اقتدار و ایستادگی مردم در برابر دشمنان بود و این حماسه تاریخی توانست نسل جدید را با حوادث دفاع مقدس و انقلاب آشنا سازد. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#پرسش_و_پاسخ #تعاون ⭕️ حداقل #تعداد_اعضای_تعاونیها چند نفر است؟ ✅ به استناد ماده (۱) آخرین اصلاحیه آئین نامه مواد ۶ و ۲۰ قانون بخش تعاونی اقتصاد جمهوری اسلامی ایران مصوب مرداد ماه سال ۱۴۰۱، حداقل تعداد اعضا در شرکت های تعاونی به شرح زیر می باشد: ✅ شرکت های تعاونی با حداقل ۷ نفر عضو 🔹 شرکت تعاونی اشتغالزا 🔹 شرکت تعاونی پس انداز و تامین مسکن 🔹 شرکت تعاونی عمرانی انبوه سازی مسکن 🔹 اتحادیه موضوع ماده ۴۳ قانون بخش تعاونی 🔹 اتحادیه بازرگانی (موضوع ماده ۶۱ قانون شرکتهای تعاونی سال ۱۳۵۰) 🔹 اتحادیه نظارت و هماهنگی (موضوع ماده ۶۱ قانون شرکتهای تعاونی سال ۱۳۵۰) ✅ شرکت های تعاونی با حداقل ۲۰ نفر عضو 🔹 شرکت تعاونی تامین نیاز حرفه ای و صنفی و تعاونی تامین نیاز تولیدکنندگان ✅ شرکت های تعاونی با حداقل ۳۰ نفر عضو 🔹 شرکت تعاونی مسکن (تامین نیاز اعضاء) ✅ شرکت های تعاونی با حداقل ۵۰ نفر عضو 🔹 شرکت تعاونی دانش آموزی 🔹 شرکت تعاونی اعتبار 🔹 شرکت تعاونی فراگیر ملی 🔹 شرکت تعاونی مرزنشینان 🔹 اتحادیه اعتباری (موضوع ماده ۶۱ قانون شرکتهای تعاونی سال ۱۳۵۰) ✅ شرکت های تعاونی با حداقل ۵۰۰ نفر عضو 🔹 شرکت تعاونی سهام عدالت 🔹 شرکت تعاونی مصرف 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️ شایعه «قطع یارانه برخی از خانوارهای سه دهک اول» #تکذیب می شود. 🌐 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir/1703852495114403635 #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#اطلاعیه اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران برگزار مینماید: ⭕️ جشنواره جهادی زنان با بصیرت، سلامت خانواده و تعالی جامعه 🗓 ۱۰ الی ۱۲ دی ماه ۱۴۰۲ 🕰 از ساعت ۱۰ الی ۱۶ 📌 مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران شهید معتمدی تهران https://nshn.ir/8frbvYzN5xiduo ✅ با برنامه های متنوع: غربالگری سلامت، آموزش مهارتهای زندگی، خدمات مشاوره، روانشناسی و مددکاری، خدمات کاریابی با محوریت مشاغل خانگی، ارائه خدمات اجتماعی با محوریت خانه های بهداشت کارگری، پویش هدیه به همسران، پویش هدیه به دختران و ... 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#موشن_گرافیک ⭕️🎥 راهنمای دریافت مجوز «دفتر مشاوره شغلی و کاریابی غیردولتی خارجی» از سامانه صدور مجوزها: 🌐 Karyabi-mojavvez.mcls.gov.ir 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#پرسش_و_پاسخ #روابط_کار ⭕️ نحوه محاسبه و پرداخت مزد کارکنان با شرایط کار ۱۲ ساعت کار و ۲۴ ساعت استراحت به چه صورت می باشد و آیا میزان ساعت کار مازاد بر شرایط فوق مشمول اضافه کاری پیش بینی شده در قانون کار می گردد؟ ✅ شرايط كار اعلامي (۱۲ ساعت كار و ۲۴ ساعت استراحت)، مطابق با ماده ۵۵ قانونكار، كار نوبتي محسوب شده و مطابق ماده ۵۶ قانونكار، ۲۲.۵% حقوق ثابت یا مبنای ماهیانه علاوه بر مزد بعنوان فوق العاده نوبت كاري به كارگر تعلق مي گيرد. ساعات کار موظف هر ماه از حاصل ضرب تعداد روزهای غیر تعطیل در عدد ۷.۳۳ بدست می آید. بدین ترتیب ساعات موظف کارگر در ماههای مختلف براساس تعداد روزهای تعطیل رسمی و هفتگی متفاوت خواهد بود و ساعت كار مازاد بر ساعت تكليفی ماهانه، اضافه كار محسوب و مطابق با ماده ۵۹ قانون كار كارفرما مكلف به پرداخت ۴۰% اضـافه بـر مـزد هر ساعت کار عادی می باشد. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️ سرپرست جدید اداره بازرسی کار منصوب شد 🔹 طی حکمی از سوی دکتر حامد ویس کرمی مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران، رضا عسگری به عنوان سرپرست اداره بازرسی کار منصوب شد. 🔗 خبر تکمیلی در لینک زیر 👇👇: https://tehran.mcls.gov.ir/fa/news/331274 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️🎥 از تصویب تا اجرا 🔹 گزارشی از تصویب قانون تامین کالاهای اساسی با کالابرگ تا اجرای آن در سطح استان تهران 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️ برگزاری جشنواره جهادی زنان با بصیرت، سلامت خانواده و تعالی جامعه 🔹 به مناسبت ایام ولادت با سعادت حضرت فاطمه زهرا(س) دومین جشنواره جهادی زنان با بصیرت، سلامت خانواده و تعالی جامعه در راستای خدمت رسانی به مناطق کم برخودار و اطلاع رسانی و معرفی خدمات دستگاههای اجرایی آغاز شد. 🔹 استقرار غرفه های متنوع مشاغل خانگی، ارائه خدمات مشاوره روانشناختی فردی به مراجعین و برگزاری کارگاههای آموزشی با موضوعاتی همچون مهارتهای زندگی و نحوه تعامل والدین با فرزندان، ویزیت رایگان پزشکی، توزیع تراکت و بروشورهای اطلاع رسانی خدمات ادارات زیر مجموعه اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی و اجرای برنامه های متنوع برای کودکان از جمله برنامه های این جشنواره است. 🔹گفتنی است این جشنواره به همت اداره کل تعاون ،کار و رفاه اجتماعی استان تهران و با مشارکت و همکاری سازمان بهزیستی و سازمان تامین اجتماعی و سازمان فنی و حرفه ایی تا ۱۲ دی ماه ادامه دارد. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#موشن_گرافیک ⭕️🎥 در زمان خود صرفه جویی کنید 🔹 راهنمایی و دریافت مشاوره در حوزه های فعالیت اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران در #مرکز_مشاوره_الکترونیکی 🔹 همه خدمات این مرکز رایــگان می باشد ⬅️ #تعاون ⬅️ #روابط_کار ⬅️ #اشتغال ⬅️ #رفاه_اجتماعی 🔗 دریافت مشاوره رایگان از طریق لینک زیر👇 https://tehran.mcls.gov.ir/fa/mizekhedmat/markazmoshavereh 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

⭕️ نرخ بیکاری پاییز به ۷.۶ درصد کاهش یافت 🔹 مرکز آمار، نرخ بیکاری جمعیت ۱۵ساله و بیشتر را ۷.۶ درصد اعلام کرد. در پاییز ۱۴۰۲، به میزان ۴۱.۵ درصد جمعیت ۱۵ ساله و بیش‌تر، از نظر اقتصادی فعال بوده‌اند، یعنی در گروه شاغلان یا بیکاران قرار گرفته‌اند. 🔹 بررسی تغییرات نرخ مشارکت اقتصادی حاکی از آن است که این نرخ نسبت به فصل مشابه سال قبل (پاییز ۱۴۰۱) پنج دهم درصد افزایش یافته است. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#پرسش_و_پاسخ #روابط_کار ⭕️ با توجه به اینکه کارفرما در تهیه و تنظیم و ارسال لیست حق بیمه،عنوان شغلی کارگر را به نحو صحیح و واقعی ارسال ننموده، آیا مراجع حل اختلاف اداره کار صلاحیت رسیدگی و صدور رای در خصوص عنوان شغلی صحیح کارگر را دارند یا خیر و تکلیف سازمان تامین اجتماعی در این خصوص چیست؟ ✅ باعنايت به راي هيات عمومي ديوان عدالت اداري به شماره ۱۱۱۴- ۱۱۱۵ مورخ ۱۴۰۰/۷/۶ و مستند به بند الف ماده ۱۰ قانونكار؛ مراجع حل اختلاف موضوع فصل نهم قانونكار صالح به رسيدگي به خواسته احراز عنوان شغلي مي باشند و همچنين مطابق راي هيات عمومي شماره ۲۹ - ۳۰ مورخ ۱۳۸۶/۱/۲۶ سازمان تامين اجتماعي مكلف به اجراي آرائ صادره قطعي شده از سوي مراجع فوق الذكر مي باشد. ⭕️ آیا کارگران در بدو استخدام یا درحین اشتغال موظف به ارائه چک یا سفته به کارفرما تحت عنوان ضمانت حسن انجام کار می باشند؟ ✅ در قانون کار و مقررات تبعی آن در خصوص اخذ سفته یا چک بعنوان تضمین پیش بینی خاصی بعمل نیامده است. 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران

#اطلاعیه ⭕️🎥 اجتماع بزرگ کارگران در مسیر حاج قاسم همزمان با چهارمین سالگرد شهادت سپهبد شهید حاج قاسم سلیمانی 📌 مکان: حرم مطهر امام خمینی(ره) 🕰 زمان: سه شنبه ۱۲ دی ماه ۱۴۰۲ ساعت ۸:۳۰ صبح 🆔 https://eitaa.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://ble.ir/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://virasty.com/tehran_mcls_gov_ir 🆔 https://www.aparat.com/tehran.mcls.gov.ir 🌐 https://tehran.mcls.gov.ir #روابط_عمومی_اداره‌_کل_تعاون_کار_و_رفاه_اجتماعی_استان_تهران