💢قابل توجه اعضای شرکت تعاونی زمین‌های لخشک 💢به اطلاع می‌رساند که ثبت نام متقاضیان تسهیلات جهت آورده زمین‌های لخشک به مبلغ صد میلیون تومان با بازپرداخت ۲۴ ماهه و سود ۱۰٪ انجام شده است. لیست اسامی از طرف دفتر فنی استانداری به بانک ملی شعبه مرکزی زاهدان ارسال گردیده است. 💢همچنین، با توجه به هماهنگی‌های انجام شده با بانک عامل جهت تشکیل پرونده، مراجعه متقاضیان از تاریخ ۱۴۰۴/۰۷/۱۹ به بانک امکان‌پذیر خواهد بود. کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums

ي نفر ي حرف قشنگي ميزد ميگفت : «‌ بزرگسالي باش ك وقتي بچه بودي بهش نياز داشتي » #صبح_بخیر 🌱 کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums

⚫️ پیام تسلیت ◾️همکار گرامی جناب آقای کیوان اکاتی، شاغل در معاونت آموزشی دانشگاه ▪️ضایعه درگذشت مادر گرامیتان را خدمت شما تسلیت عرض نموده و از درگاه خداوند متعال برای آن مرحومه ، رحمت واسعه الهی و برای شما و سایر بازماندگان صبر مسئلت می نمائیم ✍همکاران شما در دانشگاه علوم پزشکی زاهدان کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums

💢 قابل توجه کلیه همکاران محترم 💢 آغاز تکمیل فرم های ارزيابي عملكرد كاركنان سال ۱۴۰۴ 💢 با توجه به شروع مرحله اول ارزيابي عملکرد، کليه کارکنان، مدیران پایه، میانی وکارکنان پشتیبانی می بایست نسبت به تکميل فرم هاي مذکور از طريق سامانه تا تاريخ ۱۴۰۴٫۰۷٫۳۰ اقدام نمايند. لذا شايسته است با رعایت نکات مندرج، به قيد فوريت نسبت به تکميل آن تا تاريخ مذکور اقدام شود. 1⃣ کلیه ارزیابی کنندگان نسبت به تکمیل فرم پایش عملکرد (ثبت وقایع پرسنل ظرف مدت معین اقدام نمائید) از تاریخ ١٤٠٤/۰۷/۱۲ لغایت ١٤٠٤/٠٧/٣٠ 2⃣ کلیه کارکنان نسبت به تکمیل فرم ارزیابی عملکرد خود در بازه زمانی (مرحله پایانی اول) تا تاریخ ۱٤۰٤/۰۷/۳۰ اقدام لازم به عمل آورند. ضمنا کارکنانی که از تکمیل و ارسال شاخصهای اختصاصی شرح وظایف در موعد مقرر امتناع ورزند ۲۰ درصد از مجموع امتیاز شاخصهای اختصاصی آنها کسر خواهد شد. 3⃣ به تشویق هایی که جنبه عمومی داشته یا به مناسبت روز خاص صادر شده و یا در شرح وظایف شغل نباشد امتیاز تعلق نمیگیرد. 4⃣ کلیه رابطین مکلف میباشند که در صورت مغایرت پست سازمانی و سمت افراد در فرم ارزیابی عملکرد کارکنان فرم مذکور را بر اساس سمت شغل مورد تصدی افراد در سال ارزیابی قرار گیرد. 5⃣ کلیه کارکنان که هر گونه( ثبت تجربه) دارند بایستی به سامانه توسعه سازمان تحول اداری مدیریت دانش مراجعه و تجربیات خود را در سامانه مذکور بارگذاری تا امتیاز مورد نظر در فرم بعد از تائید وزارت متبوع لحاظ گردد. 6⃣ کلیه مسئولین کارگزینی از تکمیل و یا تائید فرمهای ارزیابی عملکرد کارکنان به صورت دستی خودداری نمایند. 7⃣کلیه کارکنان مشمول مکلف میباشند کلیه مستندات از جمله تشویق نامه ها و غیره را قبل از بارگذاری حتما به تائید کارگزینی آن واحد برسانند. 8⃣هرگونه مقاله اعم از ISI مقالات چاپ شده در مجلات دارای رتبه علمی پژوهش و علمی ترویجی و غیره الزاما به تائید معاونت تحقیقات و فناوری اطلاعات دانشگاه برسد در غیر اینصورت ترتیب اثر داده نخواهد شد. لازم به ذکر است مستندات حتما باید در حیطه شغل فرد باشد. 9⃣ کلیه پرسنل مجاز به تکمیل فرم خود میباشند. ضمنا سامانه مذکور تا بازه زمانی اعلام شده در دسترس خواهد بود لذا در غیر اینصورت عواقب ناشی از عدم اجرا بر عهده ذینفع میباشد. 🔟فرایند تکمیل ارزیابی عملکرد کارکنان (مرحله اول) در سامانه مذکور به شرح ذیل میباشد: مستخدم ارزیابی کننده (بررسی و تایید) ← تایید ارجاع و بایگانی تا شروع مرحله دوم در بازه زمانی تعیین شده (تکمیل شاخصهای اختصاصی) ارزیابی کننده (بررسی و عدم تایید )← بازگشت به مستخدم جهت بررسی مجدد شاخصهای اختصاصی کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums

💢نصب دیزل ژنراتور جدید در بیمارستان بوعلی برای تامین برق پایدار 💢در راستای ارتقای زیرساخت‌های فنی و تضمین تداوم خدمات درمانی در بیمارستان بوعلی، یک دستگاه دیزل ژنراتور جدید با حمایت معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه به ارزش حدود ۳۰ میلیارد ریال خریداری و مراحل نصب آن آغاز شده است. کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums

💢بهبود چشم‌گیر فرآیندهای بیهوشی و هوشبری دانشگاه با برنامه‌ریزی و پایش دقیق فرآیندها 💢معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی زاهدان از ارزیابی دقیق فرآیندهای درمانی و برنامه‌ریزی جدی برای حضور مستمر متخصصان بیهوشی در بخش‌های حساس بیمارستان‌های تحت پوشش این دانشگاه خبر داد. 💢به گزارش روابط عمومی- دکتر عبدالرزاق، معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی زاهدان، با اشاره به اهمیت حفظ ایمنی بیماران گفت: ✅ فرآیندهای مرتبط با اتاق عمل، بخش‌های مراقبت ویژه (ICU)، تشخیص، نازایی و سوختگی که نیازمند حضور متخصص بیهوشی و انجام آرام‌بخشی بیماران هستند، با دقت و به‌صورت مستمر مورد ارزیابی قرار گرفته‌اند. ✅وی افزود: برنامه‌ریزی لازم برای حضور متخصص بیهوشی در زمان انجام تمامی مراحل آرام‌بخشی، بی‌دردی و بیهوشی بیماران با همکاری گروه بیهوشی دانشگاه صورت گرفته و این اقدامات به‌طور مداوم پایش می‌شود. ✅دکتر عبدالرزاق ضمن قدردانی از همکاری و فداکاری شبانه‌روزی متخصصین بیهوشی، تأکید کرد: تمامی اقدامات درمانی با رعایت کامل اصول ایمنی بیمار در بیمارستان‌ها انجام می‌شود و این موضوع بدون هیچ استثنایی در اولویت حوزه درمان دانشگاه قرار دارد. ✅وی همچنین از برنامه‌ریزی دانشگاه برای استفاده حداکثری از ظرفیت تخت‌های ICU خبر داد و گفت: اقدامات هدفمند و مداخله‌ای جهت بهبود کیفیت خدمات انجام شده تا در صورت نیاز بیماران به مراقبت‌های ویژه، از تمام ظرفیت‌های بخش‌های آی‌سی‌یو در تمامی بیمارستان‌های تحت پوشش استفاده شود. کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums

تنها چیزی که میتونه زندگی ما رو جذاب کنه اعتقاد به این هست که ما میتونیم روياهامون رو به واقعیت تبدیل کنیم.🌱✨ #صبح_بخیر 🌱 کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums

💢دانشگاه در مسیر توسعه سبز؛ کاشت گسترده گل‌های فصلی در پردیس دانشگاه 💢مهندس امید اکاتی، مدیر امور پشتیبانی و رفاهی دانشگاه ✅به منظور افزایش روحیه کاری کارکنان و ایجاد حس طراوت و شادابی برای دانشجویان، از آغاز مهرماه امسال، بیش از ۹۰۰ بوته گل فصلی، نهال و درختچه زینتی در محوطه پردیس دانشگاه و مجتمع شهدای سلامت کاشته شد. ✅ این اقدام به همت سبزبانان اداره نظارت بر خدمات عمومی انجام گرفته است. ✅ روند افزایش فضای سبز پردیس دانشگاه همچنان تا پایان اسفند ماه ادامه خواهد داشت تا محیطی زیباتر و دلنشین‌تر برای کارکنان و دانشجویان فراهم شود. کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums

💢 اطلاعیه برگزاری دوره‌های ICDL (مهارت‌های هفت‌گانه کامپیوتر) 💢جهاد دانشگاهی استان اعلام می‌دارد: دوره‌های فشرده ICDL ویژه کارکنان، مدیران و خانواده‌های محترم ایشان به صورت حضوری و آنلاین برگزار می‌گردد. ✅ اعطای گواهینامه معتبر و قابل ترجمه ✅ بهره‌مندی از تخفیف ویژه ثبت‌نام ✅ آموزش جامع مهارت‌های هفت‌گانه کامپیوتر با بهره‌گیری از اساتید مجرب 📞 جهت کسب اطلاعات بیشتر و هماهنگی ثبت‌نام با شماره زیر تماس حاصل فرمایید: 09366252681 کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums

💢 بازدید و بررسی عملکرد امور مالی مرکز بهداشت و بیمارستان دارالشفاء میرجاوه 💢 آقای مهدی میری، مدیر امور مالی دانشگاه علوم پزشکی، ✅در راستای پایش، ارزیابی و ارتقاء فرآیندهای مالی، با حضور در شهرستان میرجاوه، از واحدهای مالی مرکز بهداشت و بیمارستان دارالشفاء بازدید به عمل آمد‌. ✅ این بازدید با هدف بررسی عملکرد مالی، انطباق فعالیت‌ها با دستورالعمل‌های بودجه‌ای، شناسایی چالش‌ها و ارائه راهکارهای اجرایی انجام شد. ✅ طی این بازدید، تیم مدیریت مالی دانشگاه ضمن بررسی اسناد و فرآیندهای جاری، جلساتی تخصصی با مسئولین واحدهای مالی، رئیس مرکز بهداشت و بیمارستان برگزار کرد و موضوعاتی نظیر اجرای بخشنامه‌ها، نحوه تخصیص اعتبارات، ثبت و نگهداری اسناد و رعایت ضوابط مالی مورد بررسی قرار گرفت. ✅ در این بازدید بر اهمیت تعامل مستمر، تقویت زیرساخت‌های نرم‌افزاری، ارتقاء دانش و مهارت کارکنان مالی و تسهیل فرآیندهای اداری و مالی تأکید شد 💢 در پایان، از تلاش‌های پرسنل مالی مرکز بهداشت و بیمارستان دارالشفاء تقدیر شد و بر ادامه این بازدیدها جهت افزایش شفافیت مالی و بهبود خدمت‌رسانی تأکید گردید. کانال سروش کارکنان https://splus.ir/zaaums کانال ایتا کارکنان https://eitaa.com/zaaums