eitaa logo
🇵🇸🇱🇧کنشگری
9.4هزار دنبال‌کننده
2.3هزار عکس
916 ویدیو
1.4هزار فایل
📲میکرورسانه کنشگری 🧩 نوآوری اجتماعی و فرهنگی 🎯 ارایه الگوهای کنشگری و طرح عملیاتی 👨‍💻 پایگاه حمایت فکری از کنشگران میدانی ✍️راهبرمحتوایی: @admin_activism گروه ایده پردازی فرهنگی👇 https://eitaa.com/joinchat/3205628134Ced1e760985
مشاهده در ایتا
دانلود
برای استقبال از آماده شویم ‼️ با همه ورودی ها؛ بدون ظاهرسازی ✍ باید سراغ همه‌ی ورودی‌ها رفت! همه! ⭕️باید نگاه‌مان نسبت به ورودی‌ها این باشد که افراد پاکی هستند و در دانشگاه در معرض لطمات مختلف قرار دارند و تنها راه جلوگیری پایدار از این لطمات سنگین و گران، جمع شدن در یک مجموعه مذهبی‌ است. لذا باید با همه آن‌ها برخوردی مناسب و محترمانه داشت و برای برقراری ارتباط با تمامی ورودی‌ها تلاش کرد. درست نیست که از همان ابتدا با نگاه‌های تنگ نظرانه و به دلایل مختلف عده‌ای از ورودی‌ها را کنار زد. ⭕️باید دقت کرد که کسی را بی‌دلیل از خود نرانیم. بعضا پیش می‌آید که در برخی موارد با شتاب‌زدگی یا بی‌سلیقگی‌های تشکیلاتی یا با برگزاری برنامه‌های فکر نشده و غلط، بی‌دلیل افرادی را از خود رانده‌ایم. ⭕️تعداد زیادی از ورودی‌های جدید جهت گیری فکری، سیاسی، اجتماعی و فرهنگی متعصبانه‌ای ندارند و در چند ماهه ابتدای سال با گشتن در محیط دانشگاه به دنبال پیدا کردن جایی برای گذراندن اوقات غیر درسی خود هستند. اگر رویکرد ما در تشکل های انقلابی، به معنی واقعی کلمه جذب حداکثری باشد، می‌توانیم از این فرصت برای همه‌ی ورودی جدیدها استفاده کنیم. در همین راستا باید سعی کنیم عمده دانشجویان ورودی جدید با تشکل های دانشجویی و خصوصا تشکل های انقلابی ارتباط برقرار کرده و یا حداقل مخاطب برنامه‌های آن ها باشند. برای این کار خوب است بانک داده‌ای از اطلاعات دانشجویان ورودی جدید تهیه شود تا به عنوان ابزاری برای ارتباط گیری استفاده بشود. 🧲 | 🆔@activism_ideas
⭕️فرایند جذب در تشکل دانشجویی 🔸بدون شک جذب نیرو یکی از مشکل ترین و در نوع خود پیچیده ترین کار در مجموعه های دانشجوئی میباشد. 🔺کادرسازی، سپردن سکان مجموعه به نسل بعد خود ، یارگیری در میان توده خاکستری و احتمالا شبکه سازی ، از مهمترین علل تشکل برای جذب نیرو میباشد. جهت مطالعه این یادداشت به ویرگول کنشگری مراجعه کنید👇 🌐https://vrgl.ir/tuZnV 🧲 | 🆔@activism_ideas
Kalk_voroudi - <unknown>.mp3
2.29M
🔺برای استقبال از آماده شویم 🔸ایده های دانشجویی در زمینه جذب ورودی جدید را در این پادکست بشنوید 🧲 | 🆔@activism_ideas
kalk.ir - زیر پا گذاشتن اصول.mp3
2.96M
🎙پادکست ⁉️ جذب، چه چیزی نیست؟ آیا هدف جذب، وسیله جذب را توجیه می‌کند؟! 🧲 | 🆔@activism_ideas
💠هدیه اهدایی به یک دانشجوی جدیدالورود 📍در تهیه بسته اهدایی باید به ویژگی های خاص و گاهی ورودی توجه کرد. 🛍تشکل باید ابتدا و دقیقی را با بررسی سالهای قبل و آن، جلسات با افراد با تجربه، از ورودی‌های سالهای قبل و مشورت با درباره نیازهای علمی ورودی انجام دهد. 🔸اگر چه هدیه متناسب با مخاطب عام طراحی می‌شود، اما لازم است مفید، کارا و هدفمند بوده و خنثی نباشد. 🎁موارد کلی پیشنهادی برای بسته: 🗞نشریه ویژه ورودی 🎖محصولاتی که به ورودی به عنوان دانشجو بدهد و حاوی نمادهای دانشجویی مانند پیکسل،کارت تبریک وخودکار با جملات هویت بخش باشد. 🎉هدایای ذوقی مثل گل یا کارهای تزئینی دستی که دانشجو را به ذوق بیاورد و محبت بخش نیز باشند. 🖼محصولاتی در معرفی هویت و نماد محل تحصیل و ویژگی‌های بومی، سوغاتی، ظرفیت‌علمی، تخصصی و اجتماعی شهر (به ویژه برای خوابگاهی‌ها) 📚محصولاتی متناسب با نیازهای علمی و درسی ورودی ها (اهدای کتاب، معرفی سایتها و صفحه های مجازی تخصصی، کتابها، نشریات و کتابخانه ها) 🏢نقشه دانشگاه و دانشکده 🎥تهیه فیلمی از قسمت‌های مختلف دانشکده و مصاحبه با مسئولان بخش‌های مختلف و بیان توضیحات کاربردی از زبان آنان. 🛣نقشه محله دانشگاه و خیابان‌های اطراف 🧲 | 🆔@activism_ideas
4_5875416515334897954.rar
13.79M
🔔 در تهیه بسته‌ ورودی‌ها از تجربه سایر دانشگاه ها استفاده کنیم. 🎁🎉🎒نمونه‌هایی از بسته‌های فرهنگی دانشگاه‌های 📎 فایل فشرده نمونه بسته فرهنگی دانشگاه‌های کشور 🧲 | 🆔@activism_ideas
نشریات_دانشگاهی.rar-1607296649.rar
62.67M
🗞نمونه نشریات دانشگاه‌های کشور 👨‍🎓 ویژه جدید الورود ها 🧲 | 🆔@activism_ideas
🎁بسته اهدایی ورودی 🗞نشریه 👨‍🏫 اگرچه ورودی در روزهای اول برگه‌هایی از افراد و تشکلهای مختلف دریافت می‌کند، اما که در این روزها به آن‌ها می‌دهیم شاید تا آخر دوره دانشجویی در یاد آنها بماند. 🔨📍بنابراین باید میخ اول را محکم بکوبیم و حسن استفاده را از این داشته باشیم. 🔺🔻🔺🔻🔺🔻🔺🔻🔺🔻 🔶تعدادی از موضوعات پیشنهادی نشریه: 🗺 دانشکده و معرفی قسمتهای مختلف آن، معرفی کتاب، سایت و برخی موارد دیگری که در پست قبلی نام بردیم را می توان در نشریه گنجاند. 👳سخنان درمورد جوانی، دانشجویی و علم. 🎓 درمعرفی دانشجویی و وظایف آن و معرفی دانشگاه و رشته به زبان یا از زبان یک دانشجوی سال بالایی. 📷 و در معرفی فضای دانشجویی. 👨‍💼🎙 یا از یکی از اساتیدی که قابلیت الگودهی دارد؛ در موضوعاتی مانند خاطرات روزهای دانشجویی، مسائل مبتلابه دانشجوی جدید، چالش‌ها، فرصت‌ها و چشم انداز رشته‌ی تحصیلی.👇 🔻این کار دو مزیت دارد: ▫️پاسخ به بخشی از سوالات ذهن پرسشگر ورودی. ▫️ارائه به ورودی، زیرا ذهن ورودی در روزهای اول در جستجوی الگوست. 🧲 | 🆔@activism_ideas
👤 سراغ همه برویم! ▫️ باید دقت کرد که کسی را بی‌دلیل از خود نرانیم. بعضاً پیش می‌آید که در برخی موارد با شتاب‌زدگی یا بی‌سلیقگی‌های تشکیلاتی یا با برگزاری برنامه‌های فکر نشده و غلط، بی‌دلیل افرادی را از خود رانده‌ایم. ▪️ تعداد زیادی از ورودی‌های جدید جهت‌گیری فکری، سیاسی، اجتماعی و فرهنگی متعصبانه‌ای ندارند و در چند ماهه ابتدای سال با گشتن در محیط دانشگاه به دنبال پیدا کردن جایی برای گذراندن اوقات غیر درسی خود هستند. اگر رویکرد ما در تشکل به معنی واقعی کلمه جذب حداکثری باشد می‌توانیم از این فرصت برای همه‌ی ورودی‌های جدید استفاده کنیم. ▫️ رفتار، نشست و برخاست، معاشرت، نگاه و عبادت ما، دلبستگی یا دلبسته نبودن ما به تنعمات دنیوی و خورد و خواب ما، رساترین تبلیغ یا ضد تبلیغ است؛ درست باشد تبلیغ است، غلط باشد ضد تبلیغ است. ▪️ اگر دانشجویان تازه وارد، خاطره یا ذهنیتی خوب از تشکیلات ما داشته باشند، حتی اگر تا آخر دوره تحصیل هم به تشکل نیایند و در مجموعه شما فعالیت نکنند، همواره و همیشه جز طرفداران شما بوده و این یک موفقیت بزرگ است. 🧲 | 🆔@activism_ideas
ملزومات پک - kalk.ir.mp3
1.09M
🔺 مخاطب‌شناسی می‌خواد! ❌ هر کاری برای ورودی‌های جدید می‌خواهید انجام دهید، مخاطب‌شناسی می‌خواهد، کار بزن در رویی فایده‌ای ندارد 🎙 از زبان مسئولین اسبق بسیج دانشجویی دانشگاه‌های کشور 🧲 | 🆔@activism_ideas
اعلام موضع و حضور - kalk.ir.mp3
1.26M
🔸اولین توصیه رهبر انقلاب به تشکل‌های دانشجویی چیست؟ 🔰سهم ورودی‌های جدید از برنامه‌های ما چیست؟ 🧲 | 🆔@activism_ideas
الزامات افزایش تأثیرگذاری تشکل‌های دانشجویی مطرح شده در بیانات رهبر انقلاب اسلامی در دیدار جمعی از دانشجویان ۱۳۹۴/۰۴/۲۰ 📈فعّالیّت‌های متنوّع دانشجویی، تأثیرگذار در آینده‌ی کشور است... اگر تشکّل‌ها و جریان دانشجویی بخواهند یک چنین تأثیرگذاری‌ای را به‌دست بیاورند، این الزامات را باید رعایت کنند: 📥 ۱. کار عمقی روی مفاهیم اسلامی و پرهیز از سطحی‌نگری تشکلّ‌های دانشجویی، روی معارف اسلامی کار کنند. کتاب هم کم نداریم؛ کتاب خیلی داریم... شیوه‌ها و روش‌های مطالعاتی انتخاب بکنند، مطالعه کنند. 📥 ۲. جذب بدنه دانشجویی 🎼اینکه برای نشاط بخشیدن به محیط دانشجویی، دانشجوها را به اردوی مختلط ببریم یا کنسرت موسیقی در دانشگاه تشکیل بدهیم، جزو غلط‌ترین کارها است. 🌟یکی از انواع ایجاد جاذبه این است که حرف نو پیدا کنید... وقتی‌ در تشکّل خودتان حرف نو، سخن نو مطرح کردید، جوان جذب می‌شود. 🎬یکی دیگر از روش‌ها استفاده از بخشی از شیوه‌های هنری است که کمتر مورد توجّه قرار گرفته؛ مانند تئاتر دانشجویی، طنز و کاریکاتور، سرود، نشریّه‌های صوتی، شعر و... 🎤یکی از از راه‌های جذّاب شدن تشکّل‌ها، اقناع فکری است؛ طرف را بتوانید قانع کنید. 👨‍🏫یکی از چیزهای دیگر حضور اساتید ارزشی است. از این اساتید ارزشی استفاده کنید. ⭕️از عناصری که نامطمئن بودنِ خودشان را اثبات کردند، مطلقاً استفاده نکنید؛ همین‌هایی که سال ۸۸ آن بازی را راه انداختند ... من استفاده‌ی از اینها را مطلقاً توصیه نمی‌کنم. 📥 ۳.فهم واقعیات کشور فهم وضع کشور، منظور فقط وضع داخلی و مشکلات موجود نیست؛ چند واقعیّت مهم دیگر وجود دارد: 📋یک واقعیّت این است که در این کشور از بعد از رحلت امام، سعی یک مجموعه‌ی مصمّمی بر این شد که آرمان‌های انقلاب را بکلّ بشویند بگذارند کنار... علی‌رغمِ و به کوری چشم آنها، آرمان‌ها از بعد از رحلت امام تا امروز اوج گرفته. 📋یکی از واقعیّت‌های کشور، حضور شگفت‌آور جمهوری اسلامی در منطقه است؛ نه حضور مادّی و جسمانی و حضور فیزیکی، بلکه حضور معنوی. 🧲 | | 🆔@activism_ideas
👤 الگوی ورودی جدید 🔸 ذهن کنجکاو و پرسشگر ورودی در روزهای اول به دنبال کسی است تا از او الگو بگیرد و به نوعی زندگی دانشجویی خود را با او تنظیم کند. این به طور کلی خاصیت روزهای آغاز است که فرد می خواهد مسیر صحیح را پیدا کند، بنابراین با چشم های تیزش به آدم های اطرافش دقت می کند تا از آن ها بیاموزد. الگو در مسیر تربیتی انسان نقش مهمی ایفا می کند و بخش مهمی از هدایت و ضلالت افراد بر اساس الگوهایشان است. به تناسب رشته‌ی تحصیلی و دانشگاه محل تحصیل، افراد مختلفی از جنبه های متفاوتی می توانند الگو قرار گیرند، مثل: ▫️ - سال بالایی ها و اعضای موفق تشکل که دارای جامعیت نسبی در حوزه علمی، تشکیلاتی و اجتماعی باشند. ▫️ - افرادی فارغ التحصیل همان دانشکده و دانشگاه که موفقیتی کسب کرده اند. ▫️ - یکی از شهدایی که از نظر سنی، رشته تحصیلی یا محل زندگی با دانشجویان ما شبیه باشد را می توان در نظر گرفت. و ... 🧲 | 🆔@activism_ideas
مسئولیت دادن به ورودی ها - kalk.ir.mp3
1.31M
📻 | ⁉️چه مسئولیت‌هایی را به جدیدالورودها بسپاریم؟ 🧲 | 🆔@activism_ideas
اردوی تفریحی و علمی - kalk.ir.mp3
1.48M
📻 | ⁉️ چگونه یک اردوی ورودی خوب داشته ‌باشیم؟ 🧲 | 🆔@activism_ideas
رفاقت - kalk.ir.mp3
1.38M
📻 | رفاقت یا استفاده تشکیلاتی؟ 👥لزوم کار چهره به چهره 🧲 | 🆔@activism_ideas
🚎⛺️ ستاد استقبال خوابگاه نیز مانند دانشگاه به ۳ دسته فعالیت قبل از ثبت نام، روز ثبت نام و استمرار استقبال تقسیم می شود که برای هر کدام می‌توا‌ن برنامه‌های متنوعی داشت. ✔️ استقبال در خوابگاه ویژگی‌های خاصی نسبت به دانشگاه دارد که مهمترین آن بودن خوابگاه است. 📍 اولویت نداشتن کار سیاسی و برجستگی خدمت رسانی، رفاقت با طیف گسترده افراد و کار انسان دوستانه از ویژگی‌هایی است که این محل زندگی بودن پدید می‌آورد. 🏢 ۳ رکن به هم پیوسته زندگی خوابگاهی سبک زندگی، محیط و زندگی جمعی است👇 🍳🏓🍎 : اگر الگودهی به ورودی در دانشگاه حرفه ای و درسی است، در خوابگاه مربوط به سبک زندگی افراد است. 📍فلذا آن سال بالایی به‌عنوان الگوی ورودی‌ها قرار می‌گیرد که ابتدا بتواند در سبک زندگی خود یعنی تغذیه، انضباط فردی، بهداشت، اهمیت به نماز جماعت و عبادات، ورزش و به طور کلی تعادل میان زندگی فردی و اجتماعی درست عمل کرده باشد. 📌باید به ورودی‌ها نیز کمک کرد تا از ابتدا سبک زندگی صحیحی را برای خود برگزینند. 🏠☃ : روی دیگر سکه سبک زندگی محیط است. 📌 ما اگر بتوانیم سلامت، آرامش و نشاط را در خوابگاه برقرار کنیم، به اصلاح سبک زندگی افراد هم کمک کرده‌ایم، در هر کدام از ابعاد سبک زندگی که در بالا نام برده شد می‌توان فعالیت‌های محیطی مناسبی را تدارک دید. 👨‍🎓🤝 : هرگونه فعالیت در خوابگاه باید با تاکید بر شکل گیری جمع‌های سالم دوستی بر پایه باشد. 📌 نماز جماعت، هیات هفتگی نوبتی اتاق‌ها، تفریحات دسته جمعی، مهمانی‌های ناهار و شام و آشپزی جمعی مواردی از این قبیل است. زندگی جمعی از سوی دیگر وظایفی را بر دوش افراد می‌گذارد؛ توجه به نیازهای عاطفی، دلتنگی و مشکلات مالی افراد مواردی از این قبیل است. 🧲 | 🆔@activism_ideas
🔘تشکل‌های دانشجویی برای تاثیرگذاری در فضای راهکارهای متعددی پیش رو دارند. 🔸حضور مسئولین تشکل در خوابگاه نه به صورت مسئول، بلکه به شکل خودمانی و دوستانه 🔸حل و پیگیری مشکلات شخصی، دانشگاهی و درسی دانشجویان خوابگاهی؛ بخصوص ورودی‌های جدید 🔸انتقال حرف دانشجویان خوابگاه و مشکلات و دغدغه های آنها به مسئولین دانشگاهی و اعلام نتایج پیگیری‌ها به آنان 🔸پخش شیرینی در خوابگاه به مناسبت ها و اعیاد مختلف، مانند 22 بهمن و عید غدیر با مشارکت خود آنان. 🔸اهمیت ویژه به ورودی‌ها از همان آغاز سال تحصیلی با حضور در خوابگاه و ارتباط گیری دوستانه و جهت دهی به ورودی ها از طریق محیط خوابگاه 🔸برگزاری گعده‌های مطالعاتی بوسیله افراد پر جاذبه و دارای روابط عمومی بالا با هدف جذب، شناسایی و رفاقت با دانشجویان در خوابگاه 🔸حضور چند نفر از اعضای باسابقه تشکل در خوابگاه، با هدف جریان سازی 🔸دعوت از مسئولین دانشگاه برای حضور در خوابگاه، به همراه مسئولین تشکل 🔸جذب نیروهای تاثیرگذار از بین دانشجویان خوابگاهی 🔸برگزاری مراسمات مختلف فرهنگی، پخش فیلم، گفتگو، حضور اساتید و مشاور و ... در خوابگاه 🔸توجه به موقعیت مناسب خوابگاه برای توزیع نشریه و تبلیغ برنامه‌ها 🔸غنی کردن فضای معنوی خوابگاه با‌ برنامه‌ ریزی‌های متناسب (فردی و‌ جمعی) 🔸اطلاع رسانی و اجرای برنامه‌های مقطعی و مناسبتی همچون روزه‌ی دحوالارض، نیمه شعبان، برگزاری مراسم افطار و سحر برای تشویق دانشجویان به حضور در این مراسمات و ... 🔸برگزاری دوره‌های کتابخوانی گروهی واعتکاف علمی در محیط خوابگاه 🔸همکاری و همفکری با افراد دلسوز و ارزشی شورا فرهنگی (نهاد، تشکل اساتید، تشکل کارمندان و سایر تشکل‌ها و افراد) در خصوص تحرک بخشی به شورا برای رفع و کاهش مشکلات خوابگاه و همچنین پیگیری مسائل صنفی 🔸شهرگردی و معرفی مکان‌های مختلف شهر به ورودی‌های جدید خوابگاه و برقراری روابط دوستانه با آنان 🔸برگزاری مسابقات مختلف به مناسب هفته‌ی خوابگاه‌ها (فیلم سازی با موبایل، عکاسی، آشپزی، مسابقات ورزشی و...) 🔸برگزاری نماز جماعت در مسجد یا نمازخانه خوابگاه و جلسات قرآن و ادعیه در اتاق‌های مختلف. مثلاً تشکیل هیأت‌های ده نفره در اتاق‌ها به مدت حداکثر یک ساعت ⭕️طبیعی است تشکل دانشجویی به عنوان تشکلی انقلابی، می‌بایست برای اجرایی شدن و گسترش این ایده‌ها تلاش کند، تا استعداد جوانان کشور در سایه هرچه دقیق تر و با آرامش و اطمینان، به بلوغ برسد. 🧲 | 🆔@activism_ideas
برنامه برای خوابگاه - kalk.ir.mp3
1.36M
📻 🏢💕 جایی برای ایجاد عمیق ترین پیوند با ورودی‌ها 🧲 | 🆔@activism_ideas
ورودی جدید و تشکیلات - kalk.ir.mp3
1.6M
📻 💡مؤلفه قدرت و تک مأموریت بسیج در دانشگاه... ⚠️ کار فایده‌ای ندارد... 🚨دیر بجنبیم، ۵۰۰ سال عقب می‌افتیم! 🧲 | 🆔@activism_ideas
ستاد استقبال - kalk.ir.mp3
1.22M
📻 تیم ستاد چگونه تشکیل می‌شود؟ 📨تنها با یک از بقیه جلو بزنید! 🧲 | 🆔@activism_ideas
⛺️فعالیت‌های فرهنگی خوابگاه دانشجویی شامل سه بخش جهت ارائه خدمات فرهنگی تفریحی به ساکنین خوابگاه 🏛الف: آموزشی و فرهنگی: 🌋۱- برگزاری دوره های آموزشی شامل روش های مهار آتش، مقدماتی هلال احمر، آشنایی با مواد مخدر و روشهای مبارزه با آن، آموزش خط تحریری و … 📔۲- راه اندازی کتابخانه علمی- دینی و امانت کتب به ساکنین خوابگاه 📗۳- برگزاری مسابقات کتابخوانی در مناسبتهای مختلف (اهداء کتاب به شرکت کنندگان) 🗞۴- تهیه خبرنامه، ویژه نامه در بعضی ایام، اشتراک مجلات علمی فرهنگی برای اتاق مطبوعات خوابگاه 📰۵- راه اندازی تابلوهای خبری در خوابگاه 🕌ب: دینی و مذهبی 🧎‍♂۱- برگزاری نماز جماعت مغرب و عشاء هرشب 📖۲- تلاوت نور همراه با تجوید بعد از نماز 📿۳- بیان احکام و معارف قرآنی بعد ازنماز 🎇۴- برگزاری برنامه های مذهبی در ایام اعیاد اسلامی و عزاداری اهل بیت شبهای قدر و مناسبتهای ملی مثل شب یلدا 🏘۵- شرکت در برنامه های مذهبی شهر شامل نماز جمعه، نماز عید فطر، سخنرانی ها و مراسمات مذهبی ایام مختلف 🕌۶- برگزاری دعا شبهای چهارشنبه دعای توسل، شبهای جمعه دعای کمیل 📃۷- تهیه بروشور و تراکت ادعیه مناسبتهای مذهبی و ارائه به ساکنین و نمازگزاران 🏃ج: ورزش و تفریح: 🎯۱- برگزاری مسابقات ورزشی در هر نیمسال تحصیل شامل تنیس روی میز، شطرنج، فوتسال 🏊‍♂۲- کلاسهای آموزشی ورزشی شامل شنا، بدمینتون 🏊۳- استفاده از استخر با تخفیف نیم بهاء 🚣‍♂۴- برگزاری اردوهای تفریحی مذهبی درهر نیمسال به طور مثال بازدید از شهر کاشان نطنر، قمصر 🎬۵- نمایش فیلم سینمائی یک شب در هفته (بطور متداول در هر نیمسال) 🥁۶- ارائه بلیط نیم بهاء سینماهای 🧲 | 🆔@activism_ideas
⭕️مجموعه انتشارات دفتر مشاوره و سلامت وزارت علوم 🔸جهت استفاده دانشجویان و کارشناسان👇 1⃣ماهنامه پیام مشاور 2⃣کتاب ها 3⃣کتابچه ها 🧲 | 🆔@activism_ideas
⭕️اموزش هایی با موضوع جذب 🔸اهمیت، اصول و تکنیک های جذب در تشکیلات (لینک) 🔸جذب و مخاطب‌شناسی (لینک) 🔸درآمدی بر جذب نیرو در تشکیلات (لینک) 🔸مخاطب شناسی، جذب و تربیت مدیر و نیرو در کار تشکیلاتی (لینک) 🧲 | 🆔@activism_ideas