هدایت شده از دفاع همچنان باقیست
✍ کاش #مسئولان کشورمان #هیئتی بودند
☀️ 10 ویژگی مدیریت هیاتی
حتما شما هم شنیدید؛ کار #بی‌نظم و #بدون_برنامه را می‌گویند هیاتی عمل کردن!
❌❌❌ #این_اتهام_بزرگی_است
پیشنهاد میکنم این محرم، #مسئولین_محترم یکبار با نگاه #سبک_مدیریت تراز و الگو، هیات را ارزیابی کنند؛ #خاصه هیات‌های #قدیمی و #اصیل
☀️اما ویژگی مدیریت هیاتی چیست؟
🔷یکم: #مردمی_بودن
مهمترین ویژگی مدیریت در هیات این است که کاملا مردمی است. #کمترین_اتکا را به #حکومت دارد و #تمام سرمایه‌اش را از #همراهی مردم می‌گیرد. از #بانی هیات تا #مشارکت مردم تا #اداره مراسم و غیره.
🔶دوم: #نظم
هیات در #همه بخش‌ها نظم دارد. از نوع #نشستن و #نقش_خدام تا نوع #عزاداری و #نقش_میاندارها تا #توزیع_غذا و #زمانبندی مراسم و غیره.
با این حال بلوغ نظم در #نظم_خودجوش است که اتفاقا در هیات در #بالاترین_سطح وجود دارد و هیات #بدون_ناظم هم #منظم است.
🔷سوم: #توجه_به_جزئیات
یکی از مهمترین شاخص‌های مدیریت، #عبور از #کلیات و #توجه کردن به #جزئیات است.
مدیریت هیات، الگوی توجه به جزئیات است. از نحوه #چایی_ریختن تا #اسپند دودکردن و #استکان خاص چایی تا نحوه جفت کردن #کفش‌ها تا سبک #چیدمان هیات تا سبک #نصب_کتیبه‌ها تا نوع #نشستن زمان عزاداری تا #اشعاری که خوانده می‌شود و... #به_همه_جای_هیات_فکرمی‌کنند . حتی برای #موتور هیاتی‌ها هم "موتور بپا" قرار می‌دهند.
🔶چهارم: #ادب_و_احترام
یکی از ویژگی‌های بارز مدیریت در هیات ادب است. #بانی_هیات در نهایت تکریم با شرکت‌کنندگان #برخورد می‌کند. معمولا #دست_به_سینه کنار درب می‌ایستد و #عزداران را #احترام می‌کند. #کفش‌ها را جفت می‌کنند. اگر فردی #رفتار_غیرمنطقی هم کند، #صبوری بخرج می‌دهند. #بزرگترها را تعظیم می‌کنند.
🔷پنجم: #مدیریت_پرمحتوا
یکی از ویژگی‌های اصلی مدیریت در هیات، #محتوا_بخشیدن به کارهاست. هیچ کاری در هیات بدون روح نیست. #تمیزکردن_فرش‌ها و #خیابان‌ها و حتی #دستشویی‌ها هم با #انگیزه و #علاقه انجام می‌شود چون روح دارد و پرمحتواست.
کاری که محتوا داشته‌باشد #هیچوقت_ناقص_و_ضعیف اجرا نمی‌شود. برای همین هرکس در هیات هر کاری بر #عهده‌اش است احساس می‌کند #مهمترین کار عالم را انجام می‌دهد.
🔶ششم: #مدیریت_مشارکت‌جویانه
یکی از ویژگی‌های مدیریت هیات این است که کاملا مشارکت‌جویانه است. #همه را #درگیر می‌کند. از #برپایی هیات تا #اداره هیات، #همه_سهیم_هستند
🔷هفتم: #مدیریت_همدلانه
#خادمان هیات در نهایت همدلی با # کار می‌کنند. از #مواضع شخصی‌شان به احترام هیات #کوتاه می‌آیند و در #تعامل با هم #سعه‌صدر دارند. #نظرات مخالف را #تحمل می‌کنند تا هیات به #بهترین_شکل برگزار شود.
🔶هشتم: #میدان‌دادن_به_جوانان
در هیات، #پیر_و_جوان در بهترین شکل #کنارهم کار می‌کنند. هیات محل #حرمت به #قدیمی‌ترها و #ریش‌سفیدها و البته #میدان‌دادن به #جوانترهاست
هم #انتقال_تجربه_پیرغلامان است و هم #شوروانگیزه_جوانترها
🔷نهم: #رعایت_آداب
یکی از نکات مهم در هیات‌داری رعایت آداب و سنن است. هرکاری #آدابی دارد و #مناسکی ؛ هیات‌دار مراقب است تا ادب هر کاری را رعایت کند. اینکه #چطور از مردم #پذیرایی کند. چطور #چایی و شربت #تعارف کند. چطور #غذا توزیع کند. به چه #سبکی با #همسایه‌ها تعامل کند. چطور و به چه سبکی #عزاداری کند و غیره
🔶دهم: #مدیریت_غیرطبقاتی
#بانی و #خادم و #ناظمان_هیات با همه #یکسان برخورد می‌کنند. فرقی نمی‌کند پامنبری‌ها #دارا باشند یا #ندار ، #والی باشند یا #رعیت ، #باحجاب باشند یا #بی‌حجاب و غیره...
🔺کاش همه‌جا و همه روز، 🔺هیاتی مدیریت می‌کردیم.
#محسن_مهدیان
دفاع همچنان باقیست
Eitaa.ir/Defa_baghist