🟧 مشکلات گزینشی در #کدهای_۵_و_۱۹ استخدامی معلمان مجدداً بررسی میشود
🔰دکتر محمدجعفر قائمپناه، نماینده رئیس جمهور در اداره امور گزینش کشور با توجه به درخواستهای متعدد متقاضیان استخدام در آموزش و پرورش به معاونین و اعضای هیئت مرکزی گزینش وزارت آموزش و پرورش گفت: هستههای گزینشی میبایستی طبق سیاستهای کلی نظام، مورد تائید مقام معظم رهبری، مبتنی بر تحول در امر گزینش عمل نمایند. شایستهگزینی، پرهیز از سلیقهگری و دوری از تنگنظری میبایستی سرلوحه اقدامات گزینشی در آموزش و پرورش قرار گیرد.
🔸| دکتر قائم پناه در جلسه بررسی مسائل و مشکلات گزینشی استخدام معلمان کشور ضمن بیان اینکه باید سعی کنیم همه را بر کشتی انقلاب سوار کنیم نه اینکه از کشتی پیاده نمائیم، بر لزوم تساهل و تسامح در هنگام گزینش افراد تاکید نموده و گفت: رعایت قانون از الزامات اکید دولت چهاردهم محسوب میشود، لکن برخی قوانین اجرائی مثل همین قانون گزینش کشور از تاریخ ابلاغ آن در دی ماه سال ۱۳۷۷ تاکنون هیچگونه بازنگری نشده وخود را با تحولات و داشتههای کشور یکسان ننموده است.
🔸| معاون اجرائی، سرپرست نهاد ریاست جمهوری و مسئول اداره امور گزینش کشور، ضمن ابراز خرسندی از رشد ۴۰ درصدی ثبت نام دانشآموزان از ۱۲ میلیون نفر به ۱۷ میلیون نفر، بدون در نظرگرفتن آمار اتباع دارای مجوز حضور درکشور از کمبودمعلم در مدارس انتقاد و جذب حداکثری متقاضیان استخدام در این شغل شریف را خواهان شد.
🔸| اگر در اجرای قانون گزینش کشور و تفسیر به رای آن دقت لازم صورت پذیرد و تلاش کنیم تا تنگنظری و سلیقههای شخصی را حذف نمائیم به زودی میتوانیم بخشی از مشکل کمبود معلم در کشور را مرتفع سازیم.
🔸| آموزش مستمر گزینش-گران، تجدید نظر و به روز رسانی قوانین موجود و تسهیل لازم در امر استخدام متقاضیان معلمی در کشور، از جمله راههای دسترسی سریع به رفع نیاز مدارس در تدریس دروس مختلف آموزشی و پرورشی خواهد بود.
🔸| معاون اجرایی و سرپرست نهاد ریاست جمهوری ابراز امیدواری کرد که با تغییرات مدیریتی در هسته گزینش آموزش و پرورش، اعتراضات گزینشی متقاضیان در اسرع وقت مورد تجدید نظر قرار گرفته، گره گزینشی داوطلبین معلمی در کشور باز شود.
🌐 شبکه خبری _ استخدامی _ دانشجویی
🆔 https://eitaa.com/joinchat/2645623533Cc0bbf85ead