1⃣ چه کارهایی بعنوان مشاغل سخت و زیان‌آور شناخته می شود؟ مطابق تبصره ۲ ماده ۷۶ قانون بیمه تأمین اجتماعی کارهایی که در آن عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی و بیولوژیک محیط کار غیراستاندارد هستند و منجر به ایجاد تنشی بالاتر از ظرفیت جسمی و روانی طبیعی فرد در او می شود، در گروه کارهای #سخت‌و‌زیان‌آور قرار می‌گیرند. از این رو کارفرمایان مکلفند برای کاهش صفت سخت و زیان آوری و عوارض ناشی از این شغل‌ها یا حذف آنها اقدام نمایند. 2⃣ کارهای سخت و زیان آور به چند گروه تقسیم می‌شوند؟ کارهای سخت و زیان آور در حالت کلی به دو گروه الف و ب تقسیم می‌شوند: گروه الف- مشاغل سختی که زیان آور بودن آنها به ماهیت شغل بستگی دارد، اما با بکارگیری تمهیدات مناسب توسط کارفرما، امکان حذف زیان‌آوری آن وجود دارد. گروه ب- مشاغلی که زیان آور بودن آنها با توجه به ماهیت شغل با بکارگیری تمهیدات مناسب توسط کارفرما، هر چند امکان حذف یا زیان‌آوری آن وجود دارد، اما کماکان جزو شغل‌های سخت و زیان آور قرار می‌گیرند. 🍃🌸🍃🌺🍃🌼═══╗ شمامی توانید بروزترین اطلاعیه ها و اخبار و نکات مهم و کاربردی سازمان تامین اجتماعی را در پیام رسان ایرانی ایتا دنبال بفرمایید👇 🆔https://eitaa.com/TaminArdestan ╚═════🍃🌸🍃🌼🍃🌺