#شروع_خوب_کافی_نیست
شروع خوب كافى نيست، استمرار و ادامه خوب مهم است.
در آغاز و در شروع هر حركتى، به خاطر انفجار و آزادى نيرو و يا همراهى و رقابت ياران و يا راحتى و سراشيبى راه و يا لذّت جديد بودن و تازگى كار، شور و سرعت، زيادتر از دقّت و نظارت و بررسى است.
اما در طول زمان، با #خستگى_طبيعى و يا #حضور و ظهور #موانع و برخورد با #كاستى ها و #اشتباه ها و #برخوردهاى_غلط و يا نامطلوب، #افت_انگيزه و #ضعف_اراده، به ناتمامى عمل میانجامد.
📚نامه هاى بلوغ، ص179.
تربیت و آموزش
#انواع_شیوه_های_جدید_ارزشیابی 👈۱) سنجش و ارزشیابی با رویکرد #پویا و #رشد_دهنده = #ارزشیابی_مستمر 🔵
#نقش_ارزشیابی_مستمر در فرایند آموزش چیست ؟
🔹ارزشیابی مستمر یا سازنده بخشی از فرایند آموزش تلقی می شود.
👈به این معنا که ارزشیابی در جریان آموزش #جاری است و معلم به طور مرتب با آن #درگیر است.
👈 ارزشیابی مستمر در #طراحی_برنامه_درسی معلم جای خاصی دارد.
یعنی معلم از نتایج سنجش مستمر در تعیین گام بعدی خود در آموزش استفاده می کند
👈و به این دلیل است که آموزش و ارزشیابی در هم تنیده می شوند و دانش آموز #رشد_می_کند.
👈ارزشیابی تشخیصی هم نوعی ارزشیابی مستمر و سازنده است،
زیرا #هدف آن دریافت #کاستی ها و #مشکلات و #خطاهای_احتمالی دانش آموز است تا در طراحی مراحل بعدی آموزش مورد استفاده قرار گیرد.
https://eitaa.com/Tarbiatm