eitaa logo
اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان تهران
2.3هزار دنبال‌کننده
3.5هزار عکس
593 ویدیو
33 فایل
پایگاه اطلاع رسانی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان تهران
مشاهده در ایتا
دانلود
⭕️ | "احمد میدری" در سخنرانی پیش از خطبه های نماز جمعه تهران : ▪️ کلید تحقق اقتصاد مقاومتی پرهیز از تجمل‌گرایی و اسراف است ▪️ وزیر کار نحوه دریافت بیمه بیکاری را تشریح کرد ▪️ خط‌مشی دولت چهاردهم و رئیس جمهور پزشکیان جلوگیری از اسراف و تجمل‌گرایی در کلیه ادارات است قدردانی وزیر کار از کارفرمایانی که در زمان جنگ نیروی کار خود را تعدیل نکردند 🔰 وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در سخنرانی پیش از خطبه‌های نماز جمعه تهران امروز چهارم اردیبهشت به مناسبت گرامیداشت هفته کار و کارگر با بیان اینکه کار کارگر زمینه‌ساز استقلال ملت ایران است، گفت: تحقق اقتصاد مقاومتی در گرو پرهیز از تجمل‌گرایی و اسراف است. 🔹 میدری در این سخنرانی گفت:درود خدا بر شما نمازگزاران، بر بندگان خوب خدا، درود بر ملت بزرگ ایران که آزادگی را به جهانیان آموخت، درود خدا بر همه رزمندگان ایران و اسلام که در صحنه رزم حماسه می‌آفرینند، درود خدا بر همه شهدای جنگ تحمیلی، درود خدا بر رهبر شهید انقلاب که راهی متفاوت برای ما به جهانیان ترسیم کرد و درود خدا بر رهبر معظم انقلاب که در برهه‌ای خطیر سکان کشور را به دست گرفته است. توفیق ایشان دعای یکایک مردم ایران و مسلمانان است. 🔹 وی ادامه داد: ۱۱ اردیبهشت روز جهانی کار و کارگر است. این روز را به همه کارگران و مردم جهان تبریک عرض می‌کنم؛ روزی که جهان درک کرد حیات جامعه بشری در گرو حقوق کارگران است و باید از بهره‌کشی و استثمار آنها دست کشید و حقوق کارگران را به رسمیت شناخت. 🔹 وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: رهبر شهید انقلاب از سال ۱۳۶۲ تا سال ۱۴۰۴ هر ساله در این ایام با کارگران دیدار می‌کردند و تا آنجا که می‌دانیم تنها دو سال پیام کتبی دادند و طی ۴۰ سال در این ایام دیدار حضوری داشتند. اهتمام ویژه به کارگران برای همه ما الگو و سرمشق است و بهروزی جامعه ما در تداوم این نگاه است. 🔹 وی افزود: اگر حال کارگران خوب باشد حال همه جامعه خوب است. از جملات رهبر شهید که ریشه در واقعیت و صمیمیت دارد این است که از پیام‌های ایشان در چهار دهه گذشته می‌توان اصول حاکم بر روابط جامعه کار و تولید و منشور حمایت از کارگران را استخراج کرد. 🔹 میدری گفت: جامعه کار و تولید چند رکن و ضلع مهم دارد؛ کارگران، کارفرمایان، مسئولین و مردم. بهروزی ما در گرو حل مسائل پیش‌روی جامعه و تحقق وظایف مشترک میان مسئولین، مردم، کارفرمایان و کارگران است. 🔹میدری در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به موضوع بیمه بیکاری گفت: امروز در اثر جنگ و آسیب‌هایی که به خطوط مختلف تولید وارد شده است، وزارت کار اقدامات مختلفی را در نظر گرفته است. 🔹 وی توضیح داد: کارگاه‌هایی که کمتر از ۲۰ نفر کارگر دارند کارگران به طور شخصی بدون مراجعه حضوری و ار طریق سامانه جامع روابط کار می‌توانند نسبت به برقراری بیمه بیکاری خود اقدام کنند و کارفرمایان دارای بیش از ۲۰ کارگر فهرست گروهی خود را به صورت کتبی به ادارات کار تحویل دهند. 🔹 وزیر تعاون افزود: البته خوشبختانه کارفرمایان ما در زمان جنگ نیروی کار خود را تعدیل نکردند و تاکنون با حداقل تعدیل نیروی کار روبه‌رو بوده‌ایم. کارفرمایان ما وضعیت کشور را می‌دانند و کارگران را بخشی از سرمایه خود محسوب می‌کنند. 🌐 متن کامل خبر وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی: 🆔 @mcls_gov_ir
نظام پرداختی رتبه‌بندی مربیان، محور جلسه مشترک با سازمان اموراداری و استخدامی 🔹 جلسه مشترک مدیران سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای کشور با سازمان اموراداری استخدامی با محوریت نظام پرداخت مربیان و فوق‌العاده رتبه‌بندی مربیان آموزش فنی‌وحرفه‌ای برگزار شد. 🔹در این جلسه مشترک طرفین درخصوص اختلاف نظرهای حقوقی درخصوص اعمال رتبه بندی در احکام مربیان مذاکره  کردند و مدیران سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای به ارائه استدلال‌های فنی و حقوقی خود برای لزوم ایجاد نظام پرداخت بر اساس متن اساسنامه سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای پرداختند. 🔹در نهایت مقرر شد، کارگروه مشترکی مجددا در این خصوص تشکیل و همه موارد فنی و حقوقی مورد ابهام مجدد بررسی و نتیجه جهت در طرح شورای حقوق و دستمزد سازمان اموراداری و استخدامی اعلام شود. 🔹امور حقوقی سازمان اموراداری و استخدامی، پیش از این به رغم تصریح اعمال رتبه‌بندی در نظام پرداخت مربیان بر اساس اساسنامه سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای و موافقت‌ کارشناسان آن سازمان در جلسات کارشناسی، تاکنون با اعمال فوق‌العاده مربوطه در احکام پرسنلی موافقت نکرده است. 🔹برگزاری جلسات کارشناسان و مدیران با اموراداری و استخدامی، پیگیری حقوقی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، تصویب منابع رتبه‌بندی در بودجه سال ۱۴۰۵ سازمان از جمله اقدامات این سازمان برای تصویب اعمال پرداختی مرتبط با رتبه بندی در احکام مربیان بوده است. 🔹پیش از این، بررسی پرونده‌ها از ابتدای اردیبهشت آغاز و مقرر شد مبالغ مربوطه به صورت معادل تا زمان تصویب در شورای حوق و دستمزد، در قالب پرداختی رفاهی‌ به مربیان مشمول، پرداخت خواهد شد. @tvtomedia