🟠 مَـسـیــــــــرِســتـــــــان «۲» راهنمای انتخاب رشته تحصیلی دانش‌آموزان پایه نهم دکتر محمود نصوحی 🆔 | آموزش و توسعه سرمایه انسانی

🟠 مدیریت آموزش و توسعه سرمایه انسانی گروه فولاد مبارکه برگزار می‌کند: رویداد آموزشی آنلاین خـانــه‌ای در طـــوفــان از استرس‌های جامعه تا تنش‌های رابطه - وقتی استرس‌های جامعه وارد زندگی مشترک می‌شود، چطور رابطه‌مان را حفظ کنیم؟ - چرا در بحران‌ها دعوای زوجین بیشتر می‌شود؟ - تفاوت واکنش زن و مرد به استرس مـــدرس: دکتر زهرا احمدی اردکانی مشاور و عضو هیئت علمی دانشگاه اردکان 🔻 حضور در رویداد از طریق لایو کانال مدیریت آموزش فولادمبارکه به آدرس: https://eitaa.com/amuzeshmsc حضور برای عموم آزاد است زمان برگزاری: دوشنبه ۲۸ اردیبهشت‌ماه ۱۴۰۵ از ســـاعـــت ۱۹:۳۰ الــــی ۲۰:۳۰ 🆔 | آموزش و توسعه سرمایه انسانی

«تنها رفتاری که می‌توان آن را کنترل کرد، رفتار خودمان است!» 📚 برگرفته از کتاب «ازدواج بدون شکست» گذر از ۷ عادت مخرب به ۷ عادت پیونددهنده در زندگی: افرادی که از زندگی مشترک خود ناراضی‌اند؛ به کنترل بیرونی معتقدند: من تقصیری ندارم و همسرم عامل تمام این ناخشنودی‌هاست و من وظیفه دارم برای تغییر و اصلاح رفتارهای او هرکار می‌توانم انجام دهم! این افراد، از ۷ عادت مخرب استفاده می‌کنند: ۱. انتقاد کردن ۲. سرزنش کردن ۳. شکایت کردن ۴. غرغر کردن ۵. تهدید کردن ۶. تنبیه کردن ۷. باج‌دهی استفاده از این عادات مخرب برای مدت طولانی، زندگی زناشویی را از بین می‌برد. درحالیکه استفاده از ۷ عادت پیونددهنده می‌تواند به تجربه زندگی زناشویی مسرت‌بخش کمک کند: ۱. گوش کردن ۲. حمایت کردن ۳. تشویق کردن ۴. احترام گذاردن ۵. اعتماد کردن ۶. پذیرفتن فرد همان‌گونه که هست ۷. گفتگوی همیشگی بر سر اختلافات. به این ترتیب پا در مسیری می‌گذاریم که ببینیم «من» چه کاری می‌توانم انجام دهم که باعث بهبودی رابطه‌ام شود؛ نه اینکه سعی کنم دیگری را تغییر دهم! آموزش و توسعه سرمایه انسانی فولاد مبارکه 🆔 https://eitaa.com/amuzeshmsc

🟠 خـانــه‌ای در طـــوفــان از استرس‌های جامعه تا تنش‌های رابطه دکتر زهرا احمدی اردکانی 🆔 | آموزش و توسعه سرمایه انسانی

🟠 مدیریت آموزش و توسعه سرمایه انسانی گروه فولاد مبارکه برگزار می‌کند: رویــداد آمـوزشـی آنــلاین کودک آرام در روزگار ناآرام تکنیک‌های آرام‌سازی و تخلیه هیجان در شرایط بحران؛ ویژه کودکان زیر ۱۲سال - چرا مغز کودکم در حالت هشدار و آماده‌باش باقی مانده؟ - چطور با احساسات منفی کودکم کنار بیایم؟ - چگونه یک والد امن و آرامش‌بخش باشم؟ مـــدرس: دکتر فرحناز قربانزاده روان‌شـنـاس کـودک و نـوجـوان 🔻 حضور در رویداد از طریق لایو کانال مدیریت آموزش فولادمبارکه به آدرس: https://eitaa.com/amuzeshmsc حضور برای عموم آزاد است زمان برگزاری: چهارشنبه ۳۰ اردیبهشت‌ماه ۱۴۰۵ از ســـــاعــــت ۱۹:۳۰ الــــــــی ۲۰:۳۰ 🆔 | آموزش و توسعه سرمایه انسانی

🟠 کودک آرام در روزگار ناآرام «۱» تکنیک‌های آرام‌سازی و تخلیه هیجان در شرایط بحران؛ ویژه کودکان زیر ۱۲سال دکتر فرحناز قربانزاده 🆔 | آموزش و توسعه سرمایه انسانی

🟠 کودک آرام در روزگار ناآرام «۲» تکنیک‌های آرام‌سازی و تخلیه هیجان در شرایط بحران؛ ویژه کودکان زیر ۱۲سال دکتر فرحناز قربانزاده 🆔 | آموزش و توسعه سرمایه انسانی

🟠 کودک آرام در روزگار ناآرام «۳» تکنیک‌های آرام‌سازی و تخلیه هیجان در شرایط بحران؛ ویژه کودکان زیر ۱۲سال دکتر فرحناز قربانزاده 🆔 | آموزش و توسعه سرمایه انسانی

🟠 مدیریت آموزش و توسعه سرمایه انسانی گروه فولاد مبارکه برگزار می‌کند: رویداد آموزشی آنلاین اِنــعـکــــــٰاس هم‌سرنوشتی سازمانی - هم‌سرنوشتی سازمانی چیست؟ - چگونه درک هم سرنوشتی در فرهنگ سازمان فراگیر می شود؟ - چگونه می‌توان هم‌سرنوشتی را در سازمان سنجید؟ - هم‌سرنوشتی سازمانی را چگونه می‌توان از بازندگی به بالندگی هدایت کرد. مدرس: دکتر احد فرامرز قراملکی استاد گروه فلسفه و کلام اسلامی دانشگاه تهران‌ و از چهره‌های ماندگار علوم انسانی 🔻حضور در رویداد از طریق لایو کانال مرکز آموزش فولادمبارکه به آدرس: https://eitaa.com/amuzeshmsc حضور برای عموم آزاد است زمان برگزاری: شنــبـه، ۲ خــردادمــاه ۱۴۰۵ از ساعت ۱۹:۳۰ الی ۲۰:۳۰ 🟪 | آموزش و توسعه سرمایه انسانی

🟠 اِنــعـکــــــٰاس هم‌سرنوشتی سازمانی دکتر احد فرامرز قراملکی 🆔 | آموزش و توسعه سرمایه انسانی

💠 #میکروبوک microbook شما را به لذت مطالعه کتاب «درست دعوا کنید» اثر جان گاتمن دعوت می‌کنیم. این کتاب: حاصل بیش از ۴۰ سال پژوهش‌های علمی و مطالعه روابط بیش از ۳۰۰۰زوج در آزمایشگاه عشق گاتمن است. به عنوان یکی از معتبرترین منابع زوج‌درمانی مدرن در جهان شناخته می‌شود. توسط انجمن‌های روان‌شناسی دنیا، به عنوان نقشه راهی برای پیشگیری از فروپاشی روابط توصیه شده است. در هزاران مقاله‌ی علمی و کارگاه‌های آموزشی در سراسر جهان به عنوان مرجع اصلی حل تعارض به آن استناد شده است. در این کتاب، گاتمن به جای ارائه‌ی توصیه‌های کلی و انگیزشی، به کالبدشکافی دقیقِ تعارضات زناشویی می‌پردازد. او نمی‌گوید چگونه هرگز دعوا نکنید؛ بلکه می‌آموزد که چگونه دعوا کنید تا به جای تخریب، پیوندتان مستحکم‌تر شود. نویسنده با شناسایی چهار سوارِ تباهی (الگوهای مخرب ارتباطی)، راهکارهایی عملی برای عبور از بن‌بست‌ها ارائه می‌دهد تا یاد بگیرید چگونه در دل طوفانِ اختلافات، «هوش هیجانی» خود را حفظ کنید و به جای پیروزی بر یکدیگر، در کنار هم پیروز شوید. نظریه‌ی قدرتمند گاتمن که در این کتاب به دنیا معرفی شده، حرف حسابش این است: تفاوت زوج‌های خوشبخت با زوج‌های ناراضی در نداشتنِ اختلاف نیست، بلکه در نحوه‌ی مدیریتِ تعارض و بازسازیِ سریعِ رابطه پس از دعواست. 💡برشی از متن: موفق‌ترین زوج‌ها کسانی نیستند که همیشه با هم توافق دارند، بلکه کسانی هستند که یاد گرفته‌اند چگونه با وجود تمام تفاوت‌ها، به یکدیگر احترام بگذارند و از گفتگو برای بازسازی اعتماد و صمیمیت استفاده کنند. آموزش و توسعه سرمایه انسانی 🆔 https://eitaa.com/amuzeshmsc