نوروز رُخَت دیدم ؛ خوش اشک بباریدم
نوروز و چنین باران ؛ باریده مبارک باد!
#مولوی
سال نو مبارک ❤️
#رتبه_بندی #مقاله #فرهنگیان #کتاب
#کانال فرهنگیان | امور رتبهبندی
➡️ 👇
@ARTICLE_ADMIN
『@ARTICLE_A』
🌸سلام صبحتون بخیر🌸
#نوروز
امیدوارم سال 1405 برای همهی ما ایرانیا سالی پر از امید،خوشبختی،موفقیت و کلی چیزای خوب باشه
“بهار، تجلی دوباره آفرینش و نویدبخش رویشی تازه است. در این هنگامه دلانگیز، برایتان سالی سرشار از شکوفایی، آرامش و موفقیت آرزومندم. نوروزتان پیروز!”
#رتبه_بندی #مقاله #فرهنگیان #کتاب
#کانال فرهنگیان | امور رتبهبندی
➡️ 👇
@ARTICLE_ADMIN
『@ARTICLE_A』
عیدی همراه اول
*1405#
ستاره ۱۴۰۵ مربع
مدت اعتبار این عیدی ۳ روز است.
#رتبه_بندی #عیدی #فرهنگیان #کتاب
#کانال فرهنگیان | امور رتبهبندی
➡️ 👇
@ARTICLE_ADMIN
『@ARTICLE_A』
📣 #لیست_مقالات (شماره سیوسوم)
💠 مقاله (561) 👈🏻 مدیریت کلاس با تأکید بر تقویت هوش هیجانی و ارتباطات انسانی ✅
💠 مقاله (562) 👈🏻 اثربخشی تشویق و تنبیه بر رشد مهارتهای اجتماعی دانشآموزان ✅
💠 مقاله (563) 👈🏻 یادگیری مادامالعمر و نقش مدارس در آمادهسازی دانشآموزان برای آینده ✅
💠 مقاله (564) 👈🏻 روش تدریس ایفای نقش و تأثیر آن بر افزایش مهارتهای تحلیلی دانشآموزان ✅
💠 مقاله (565) 👈🏻 بررسی سبکهای رهبری مدیران مدارس و تأثیر آن بر بهبود سلامت روانی و رضایت شغلی معلمان ✅
💠 مقاله (566) 👈🏻 بررسی عوامل مؤثر بر ترک تحصیل دانشآموزان و راهکارهای مبتنی بر مدرسه ✅
💠 مقاله (567) 👈🏻 تدریس تعاملی و نقش آن در ارتقای مهارتهای حل مسئله در دانشآموزان ✅
💠 مقاله (568) 👈🏻 یادگیری مادامالعمر دانشآموزان و تأثیر آن بر توانمندسازی نسل آینده ✅
💠 مقاله (569) 👈🏻 نقش معلمان در مسئولیتپذیری دانشآموزان برای توسعه پایدار جامعه ✅
💠 مقاله (570) 👈🏻 نقش مدیران مدارس در ارتقای عدالت آموزشی و مدیریت کارآمد منابع انسانی ✅
❗️هماهنگی ↙️
@ARTICLE_ADMIN
@ARTICLE_A
عناوینی که تیک سبز دارند، رزرو شده اند
از سایر موارد انتخاب کنید
☑️ تمامی مقالات در پایگاه علمی سیویلیکا ثبت و نمایه خواهد شد.
✅ فایل های word و pdf مقاله تحویل داده خواهد شد.
❌ گواهی پذیرش مقاله یک روزه صادر و تحویل داده خواهد شد.
❗️ تمامی مقالات قابل استعلام و پیگیری هستند.
#رتبه_بندی #مقاله #فرهنگیان #کتاب
#کانال فرهنگیان | امور رتبهبندی
➡️ 👇
@ARTICLE_ADMIN
『@ARTICLE_A』
هدایت شده از فرهنگیان | امور رتبه بندی
🔰 اطلاعیه درباره ثبت دوره های ضمن خدمت
▪️به استحضار همکاران ارجمند می رساند؛
1⃣ از تاریخ ۱ فروردین ماه، تمامی دوره های ضمن خدمتی که از طریق سامانه ضمن خدمت برگزار و ثبت می شوند، با تاریخ صدور سال ۱۴۰۵ منظور خواهند شد.
2⃣ همچنین یادآور می شود سقف مجاز بهرهمندی هر فرد از دوره های ضمن خدمت در طول سال، ۲۰۰ ساعت تعیین شده است.
3⃣ با توجه به تأثیر این ساعات در فرآیند های ارزیابی سال تحصیلی، شایسته است همکاران محترم در جهت شرکت دوره ها، کوتاهی نکنند.
🔸در همین راستا، توصیه می شود از تکمیل تمامی ۲۰۰ ساعت در ماه های ابتدایی سال خودداری شده و بخشی از ساعات مورد نیاز، ترجیحاً حداقل ۶۰ ساعت، برای بعد از مهرماه انجام شود.
#رتبه_بندی #مقاله #فرهنگیان #کتاب
#کانال فرهنگیان | امور رتبهبندی
➡️ 👇
@ARTICLE_ADMIN
『@ARTICLE_A』
#رتبه_بندی
✍ همکاران گرامی توجه داشته باشید که در سامانه رتبه بندی برای موارد زیر نیاز به بارگذاری مدارک نبوده و به صورت خودکار و سیستمی امتیاز آنها برای شما محاسبه میشود:
1⃣ مدرک تحصیلی:
🔸امتیاز آخرین مدرک تحصیلی شما به صورت خودکار در رتبه بندی در بخش شایستگی تخصصی لحاظ میشود.
2⃣ ضمن خدمت:
🔹میزان ساعات ضمن خدمت شما به صورت خودکار در رتبه بندی در بخش شایستگی حرفه ای لحاظ میشود.
3⃣ سنوات خدمت:
🔸امتیاز هر سال سابقه شما به صورت خودکار در بخش شایستگی تجربه لحاظ میشود و نیاز به اقدامی در این زمینه نیست.
4⃣ ارزشیابی سالانه:
🔹میانگین نمره ارزشیابی سالانه شما توسط اداره در سامانه رتبه بندی در بخش شایستگی تجربه به صورت خودکار لحاظ میشود.
#رتبه_بندی #مقاله #فرهنگیان #کتاب
#کانال فرهنگیان | امور رتبهبندی
➡️ 👇
@ARTICLE_ADMIN
『@ARTICLE_A』
فرهنگیان | امور رتبه بندی
📣 #لیست_مقالات (شماره سیوسوم) 💠 مقاله (561) 👈🏻 مدیریت کلاس با تأکید بر تقویت هوش هیجانی و ارتباطات
.
#لیست سیوسوم تکمیل شده ✅
✍🏻 لیست جدیدِ عناوین به زودی در کانال اعلام خواهد شد.
#رتبه_بندی #معلمان #فرهنگیان #مقاله
➡️ 👇
@ARTICLE_ADMIN
『@ARTICLE_A』
قابل توجه همکارانی که برای رتبه بندی و تکمیل رزومه علمی خود نیاز به کتاب دارند؛
در حال تشکیل گروه هستیم برای چند عنوان کتاب 😍
✅ بدون افزایش هزینه و با قیمت پارسال ✅
❌تعداد محدود❌
#رتبه_بندی #مقاله #فرهنگیان #کتاب
#کانال فرهنگیان | امور رتبهبندی
➡️ 👇
@ARTICLE_ADMIN
『@ARTICLE_A』