معلمان و مدیران مدارس میزان اصفهان هم اکنون در کارگاه معلم یادگیرنده همراه با آقای دکتر خادمی هستند. #سواد_اطلاعاتی

معلمان و مدیران مدارس میزان اصفهان هم اکنون در کارگاه معلم یادگیرنده همراه با خانم دکتر ایزدیان هستند. #معلم_پژوهنده

🔹تغییرات جامعه اطلاعاتی و معلم آینده 🔸 در بیان پروفسور حمیدرضا آیت الهی موسس مدارس روش میزان کشور 🔷تغییرات پارادایم آموزش و پرورش - یادگیری و یاددهی تعاملی - انتخاب های فردی به جای محدودیت های از پیش تعیین شده - تغییر تدریجی محیط آموزشی از کلاس محدود به محیط متنوع (رسانه، خانواده، گروه های مرجع و ...) - تغییر مفهوم سواد از جمع آوری اطلاعات به پردازش اطلاعات - تعدیل نقش معلم از یاددهنده به تسهیل‌گر یادگیری - تغییر آموزش به «مهارت + آموزش» کاهش ارزش مدرک و تبدیل به ارزش رزومه - تغییر دانش آموز از یادگیرنده منفعل به فعال - تغییر اساسی در مشاغل آینده : از تخصص گرایی به حل کننده مسئله و حذف مشاغل فیزیکی - تغییر نیازهای جامعه انسانی: از نیاز فیزیکی به نیاز اطلاعاتی - تعدیل و تغییر رویکرد مبنایی فعالیت های آموزشی از نقش محوری معلم به دانش آموز - تبدیل عنوان دانش آموز به توانایی جو - تغییر آموزش و پرورش نخبه گرا به آموزش و پرورش موثر برای همه استعدادها با توجه به تفاوت های فردی - تغییر ارزشیابی نمره محور به توانایی محور - رنگ باختن انگیزه های بیرونی و تبدیل به انگیزه درونی و حل مسئله - تغییر منابع آموزشی از کتاب محوری به منابع متنوع اطلاعاتی (از بین رفتن محدودیت ها) #معلم_آینده #معلم_عصر_اطلاعات

🔹راه حل ها: - تنوع منابع یادگیری از کتاب به رسانه های متنوع - فعال ساختن دانش آموز در فضای مجازی سالم - تغییر مفهوم تربیت کردن به تربیت شدن مختارانه - به وجود آوردن موقعیت کنش‌گری فعال و مثبت برای دانش آموزان - موقعیت های فیزیکی و مجازی برای مهارت آموزی - توسعه روشهای ارتقاء مهارت - آموزش و پرورش متنوع با هسته اولیه منعطف برای پوشش استعدادهای مختلف - تنوع بخشیدن به منابع درسی و محدود نکردن به کتاب - تغییر ارزیابی از ارزیابی اطلاعات به ارزشیابی توانایی ها - سرعت عمل دست اندرکاران برای تحولات (برنامه پویا سالانه به جای برنامه ایستا) - افزایش نقش والدین در فرآیند تعلیم و تربیت - برنامه ریزی فرآیندی برای: سوادهای نوین تدارک وسیع فضای مجازی برای مدارس پژوهش و تحقیق توسعه تعلیم و تربیت مدارس پروفسور حمیدرضا آیت اللهی #معلم_آینده #معلم_عصر_اطلاعات

تغییرات بنیادین در تعلیم و تربیت و نحوه مواجهه فعال ما با آن

👥 #کارگاه معلم اثربخش | آنلاین هشت جلسه توانمندسازی معلمان ✍️ #اختصاصی برای معلمان و مربیان مدارس #هدهد ، #کندو ، #برنا 👌 معلم یادگیرنده | صلاحیت حرفه ای | طراحی آموزشی | تفاوتهای فردی | فنون معلمی | تفکر طراحی | فناوری آموزشی | اخلاق حرفه ای 👈 هر هفته با حضور کارشناس و مهمان ویژه 🔅 #سه_شنبه_های_توانمندسازی_معلمان #توانگری_درمسیر_ارزش_آفرینی

👌🔰 برای برنایی ها ، ضروری است لطفا تنظیم بفرمایید #گردشگری_صنعتی_دانش_آموزی بازدید از شرکت فنی مهندسی دانش نهاد آسیا 🔸 https://webinar.eccim.com/ch/otagh110 🔸 https://elearning.eccim.com/ch/otagh38 لازم به توضیح است که دوستان ترجیحا از مرورگرهای *گوگل‌کروم* یا *فایرفاکس* استفاده نمایند. بعد از اتصال به لینک، گزینه میهمان را کلیک کنید و نام و نام خانوادگی خودتون را کامل بنویسید. بزرگواران، در صورت داشتن سوال، می توانند بعد از صحبتهای اولیه، در قسمت چت، سوال خودتون را بپرسید.

چگونه یک حرفه ای شویم؟ دکتر مجتبی لشکربلوکی #مدرسه_کارآفرین_برنا (دبیرستان دوره اول پسرانه) #مدارس_تحول_خواه_اسلامی #توانگری_درمسیر_ارزش_آفرینی 📳 لطفا کانال را دنبال کنید : 🆔 www.eitaa.com/borna_midschool 🌐 www.hodhod.school

موقع خرید، به معنی بعضی نوشته های انگلیسی روی لباس های خود یا فرزندان دقت می کنیم؟ قرار هست نپوشیم اما اگر به هر دلیل خریدیم، لااقل بیشتر دقت کنیم به معنی نوشته ها.

#پازلی ها نام گروهی چهار نفره از دانشجویان آی تی است که با وجود فرصت های شغلی مناسب نمی خواهد جایی استخدام شوند و علی رغم مخالفت نزدیکانشان دوست دارند کسب وکار خودشان را داشته باشند. آن ها به یک ایده جدید در صنعت رایانه می رسند؛ اما چون در شهرستان زندگی می کنند و تجربه و دانش کافی ندارند، نمی دانند که چه طور باید آن را عملی کنند و از آن پول درآورند. از دانشگاه مرخصی می گیرند و به امید این که به آرزویشان برسند به تهران می آیند؛ ولی زندگی در تهران، خود چالش جدیدی برای آن هاست. در روز تعطیل می توانید در کنار خانواده این فیلم را ببینید: https://www.filimo.com/m/nSJzA/

بر پا خیز ... ورزش خانوادگی صبحگاهی سلام, صبح بخیر #مدرسه_کارآفرین_برنا #توانگری_درمسیر_ارزش_آفرینی

یازدهم آینه ی سرمدی کرده زخلق دو جهان دلبری تا ابدالدهر کنی سروری سیدنا یا حسن عسکری #میلاد_امام_حسن_عسکری (ع)💫 #برهمگان_مبارڪ_باد💫

🌸 #میلاد_امام_حسن_عسکری(ع) تو خونه ی آسمون دوباره خورشید اومد عاشقای صاحب الزمان عید اومد 🎤 #مهدی_سلحشور

👌🔰 برای برنایی ها ، ضروری است لطفا تنظیم بفرمایید #گردشگری_صنعتی_دانش_آموزی هفدهمین رویداد بازدید مجازی از شرکت عتیق گشت و استارتاپ مستر بلیط 🔸 https://webinar.eccim.com/ch/otagh110 🔸 https://elearning.eccim.com/ch/otagh38 لازم به توضیح است که دوستان ترجیحا از مرورگرهای گوگل‌کروم یا فایرفاکس استفاده نمایند. بعد از اتصال به لینک، گزینه میهمان را کلیک کنید و نام و نام خانوادگی خودتون را کامل بنویسید. بزرگواران، در صورت داشتن سوال، می توانند بعد از صحبتهای اولیه، در قسمت چت، سوال خودتون را بپرسید.

👥 #کافه_گفتگو | آنلاین 👌 هویت در مقابل سردرگمی ✍ مشاورین در مواجهه با مهم ترین مسائل دوره نوجوانی چه نظری دارند؟ ✍ ویژه والدین #دبستان_دوره_دوم و #دبیرستان 🔰 ثبت نام والدین مدارس میزان ، مدارس همتا و عموم بلامانع است. 👈 همراه با آقای دکتر مصلحی (دکترای روانشناسی، مشاور تحصیلی و نوجوان) 📆 پنج شنبه ۲۷ آبان ماه ⏰ ساعت ۱۰ تا ۱۲ صبح 👆 #ثبت_نام تک جلسه و پرداخت #هزینه از طریق: http://www.hodhod.school/?page_id=1084

📚 ۱۱ توصیه رهبر معظم انقلاب اسلامی برای ترویج فرهنگ کتابخوانی 🌸 روز کتاب، کتابخوانی و کتابدار مبارک 🌐 @Khamenei_ir

۲۵ آبان روز ایثار و شهادت اصفهان تشییع پیکر مطهر ۳۷۰ شهید عملیات محرم آبان ماه سال ۱۳۶۱، برای یک شهر، شهید آوردند! ۳۷۰ پرنده خونین بال اصفهانی به دامان مادران و آغوش پدران خود بازگشتند. اصفهان یکپارچه می‌گریست، شهر عزادار و سینه سوخته اما سرفراز، به استقبال قهرمانان وطن رفت و پاره‌های قلب خود را بوسید و به عرشیان سپرد. 📽 به روایت تصویر

معلمان و مدیران مدارس میزان اصفهان هم اکنون در کارگاه صلاحیت حرفه ای همراه با خانم دکتر ایزدیان هستند. #صلاحیت_حرفه_ای

فرزندانمان را کارآفرین تربیت کنیم سخنرانی تداکس #مدرسه_کارآفرین_برنا #توانگری_درمسیر_ارزش_آفرینی www.eitaa.com/borna_midschool

عشق به خواندن را چطور ترویج دهیم؟ سخنرانی تداکس #مدرسه_کارآفرین_برنا #توانگری_درمسیر_ارزش_آفرینی www.eitaa.com/borna_midschool

دوست داشتن علم را چطور ترویج دهیم؟ سخنرانی تداکس #مدرسه_کارآفرین_برنا #توانگری_درمسیر_ارزش_آفرینی www.eitaa.com/borna_midschool

🔰 تربیت و بلوغ (ج) | بخش پنجم ✍️ آقای دکتر علی قاسم زاده 👌مشاور کودک و نوجوان ، کارشناس امور تربیتی (حوزه تربیت استعداد، دینی و بلوغ) 🎙 لطفا با دقت بشنوید 🎧 ادامه دارد ...

۵۳ اصل تصمیم گیری

خانواده های گرامی ، سلام چنانچه مستحضرید ، مطابق آیین نامه خدمات سرویس مدارس و آیین نامه اجرایی مدرسه (که در شهریور اطلاع رسانی شده) است: ◀️ مسئولیت ایاب و ذهاب به عهده اولیای گرامی است. به خصوص در مورد شیوه رفت و آمد در ایام کرونا ، قانونا مدارس هیچ گونه تعهدی نخواهد داشت. ✅ توصیه مدرسه طبق روال سال‌های گذشته به جهت تربیتی و امسال بدلیل حفظ سلامت، رفت و آمد توسط خانواده است. 🔹 چنانچه جهت ایاب و ذهاب ، به هر دلیل نیازمند استفاده از سرویس هستید، می توانید با شرکت زاینده رود به مدیریت سرکار خانم پارسافر و جناب آقای فخریت مرتبط شوید. نکات جدید: - امسال قیمت ها طبق مصوبه شورای شهر و ابلاغ تاکسیرانی، روزانه هست. همچنین بدلیل کمبود راننده ، عمدتا محاسبه به صورت توافقی انجام می گردد. - دقت بفرمایید ، روزهای اعلام شده به سرویس توسط خانواده جهت حضور ، محاسبه می گردد (به جز تعطیلات رسمی). چنانچه دانش آموز به هر دلیل غیبت داشته باشد نیز طبعا محاسبه می گردد. - جهت سهولت در پاسخگویی، پیشنهاد شرکت تشکیل گروه واتساپ توسط خانواده های هم سرویس و عضو کردن آقای فخریت در گروه است. - تسویه حساب خانواده ها ، به صورت هفتگی خواهد بود. 🔸 چنانچه سوالی دارید می توانید در واتساپ یا تلفنی با جناب آقای فخریت مرتبط باشید. 09133111931 با تشکر مدارس هدهد کندو برنا

من در چه زمینه‌ای استعداد دارم؟ استعداد فرزند من در چیست؟ چطور می‌توانم استعدادهایم را کشف کنم؟ انواع آزمون استعداد کدام است؟ 🔰👌انواع تست‌ های #کشف_استعداد و #استعدادپروری را می‌توانیم به ۴ دسته زیر تقسیم کنیم: 1️⃣تست‌های کلامی و عددی متداول‌ترین انواع تست استعدادیابی هستند. انواع آزمون‌های استعداد کلامی، توانایی در تفکر سازنده و درک مفاهیم ارائه شده از طریق کلمات را می‌سنجد. استدلال عددی درک شما را از حساب آزمایش می‌کند و از شما سوالاتی بر مبنای واقعیت می‌پرسد. 2️⃣تست‌های خلاقانه و استراتژیک اغلب توانایی افراد برای تفکر خلاق و حل مشکلات را ارزیابی می‌کند. استعداد استراتژیک معیار اصلی کارفرمایان برای استخدام نقش‌های مدیریتی است. انواع تست استعداد تحلیلی در این دسته قرار می‌گیرند. 3️⃣تست‌های فنی این تست‌ها مهارت‌های مختلفی را ارزیابی می‌کنند. برای مثال سنجش استعداد مکانیکی؛ که به معنای توانایی استفاده از اصول مکانیکی برای حل مشکلات است. علاوه بر این مورد سنجش استعداد درک فضایی و تجسم تصاویر دو بعدی به عنوان اجسام سه بعدی، توانایی شناسایی منطق پشت الگوها و در نتیجه پیشنهاد راه‌حل‌های موثر نیز در این دسته قرار می‌گیرند. 4️⃣تست‌های شخصیت تا حدودی می‌توانند رفتار و نوع تعامل با دیگران را نشان دهند. به همین دلیل برخی از کارفرمایان برای استخدام افراد به دنبال ویژگی‌های شخصیتی خاصی هستند. این آزمون‌ها می‌توانند نحوه واکنش هر کس را در موقعیت‌های مختلف ارزیابی کند. در این آزمون‌ها برای اطمینان از صادق بودن گاهی یک مفهوم را در قالب چندین سوال از شما می‌پرسند. این ترفند در اکثر انواع آزمون های توانایی به کار می‌رود. #مدارس_مجری_روش_میزان اصفهان #توانگری_درمسیر_ارزش_آفرینی