هدایت شده از دانشکده علوم پزشکی مراغه
هدایت شده از دانشکده علوم پزشکی مراغه
♦️گفتنی است این برنامه به همت نماینده مردم مراغه و عجبشیر در مجلس شورای اسلامی و با هدف ایجاد بستر مناسب برای ارتباط مستقیم شهروندان با مدیران دستگاههای اجرایی حوزه سلامت و پاسخگویی به مطالبات مردمی اجرا شد.
◀️ در جریان برگزاری این میز خدمت، معاون توسعه مدیریت و منابع دانشکده ضمن استماع درخواستها، پرسشها و دغدغههای مراجعهکنندگان، توضیحات لازم را در خصوص خدمات، وظایف و برنامههای مرتبط با نظام سلامت شهرستان ارائه کرد.
◀️ وی همچنین بر لزوم پیگیری مستمر موارد مطرحشده و انتقال موضوعات تخصصی به واحدهای مرتبط در دانشکده تأکید نمود.
♦️به گزارش روابط عمومی برگزاری میز خدمت دانشکده علوم پزشکی مراغه با هدف ارتقای سطح پاسخگویی، تکریم اربابرجوع و تسهیل دسترسی مردم به مدیران حوزه سلامت، بر اساس برنامهریزیهای دورهای و در چارچوب سیاستهای دولت انجام میشود.
◀️ شایان ذکر است در طول هفته نیز برنامه دیدار مردمی رئیس و معاونان دانشکده علوم پزشکی مراغه بهصورت مستمر برگزار میشود تا زمینه طرح مستقیم مسائل، درخواستها و مطالبات شهروندان و ارائه پاسخهای کارشناسی در حوزههای مختلف سلامت با هدف تقویت تعامل با مردم، افزایش سطح رضایتمندی و تسریع در رسیدگی به امور مراجعان در چارچوب سیاستهای پاسخگویی و تکریم اربابرجوع دانشکده انجام میشود.
┈┈••✾•🌿✳️🌿•✾••┈┈
🔻روابط عمومی دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی مراغه در شبکه های اجتماعی👇
🆔 @mrgums
🔻صفحه اخبار سلامت در اینستاگرام 👇
/maragheh.um
💢 برگزاری دوره آموزشی «رهبری تغییر» ویژه مدیران دانشکده علوم پزشکی مراغه
◀️ به گزارش روابط عمومی، دوره آموزشی «رهبری تغییر» با همکاری مؤسسه معتمد و دانشکده علوم پزشکی مراغه و با هدف ارتقای توانمندیهای مدیریتی و توسعه سرمایه انسانی، با حضور بیش از ۵۰ نفر از مدیران و مسئولان واحدهای مختلف دانشکده، طی دو روز متوالی در سالن جلسات ستاد مرکزی دانشکده علوم پزشکی مراغه برگزار شد.
🔹 معاون توسعه مدیریت و منابع دانشکده علوم پزشکی مراغه با تأکید بر اهمیت آموزشهای هدفمند در نظام سلامت اظهار کرد: برگزاری دورههایی از این دست، نقش بسزایی در تعالی نیروی انسانی، ارتقای بهرهوری سازمانی و توانمندسازی مدیران در مواجهه با تغییرات مختلف محیطهای کاری دارد.
🔹 دکتر فیروز اسماعیلزاده افزود: نظام سلامت بهعنوان یکی از حساسترین حوزههای خدمترسانی، نیازمند مدیرانی آگاه، منعطف و توانمند در مدیریت تغییر است و آموزش مستمر مدیران، زمینهساز بهبود فرآیندهای سازمانی، ارتقای کیفیت خدمات و افزایش رضایتمندی ذینفعان خواهد بود.
🔹وی با اشاره به محتوای آموزشی این دوره خاطرنشان کرد: آشنایی با مفاهیم نوین رهبری، مدیریت تحول سازمانی، تقویت مهارتهای ارتباطی و تصمیمگیری اثربخش، از جمله محورهای اصلی این دوره بود که با استقبال و مشارکت فعال مدیران همراه شد.
🔹دکتر اسماعیلزاده در پایان تصریح کرد: توسعه و تعالی نیروی انسانی، بهعنوان مهمترین سرمایه سازمان، از اولویتهای اصلی دانشکده علوم پزشکی مراغه است و بر همین اساس، برنامهریزی برای تداوم و گسترش دورههای آموزشی تخصصی و کاربردی ویژه مدیران و کارکنان، بهصورت مستمر در دستور کار قرار دارد.
🔹مهندس سعید رستمی، مدیر توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشکده علوم پزشکی مراغه نیز در حاشیه برگزاری این دوره آموزشی با اشاره به نقش آموزشهای هدفمند در ارتقای سرمایه انسانی اظهار کرد: دوره «رهبری تغییر» با رویکرد توانمندسازی مدیران و تقویت شایستگیهای حرفهای توسط موسسه معتمد اجرا شد و تلاش گردید محتوای آموزشی متناسب با نیازهای واقعی سازمان و چالشهای منابع انسانی در نظام سلامت ارائه شود.
🔹وی افزود: بهرهگیری از آموزشهای مهارتی و کاربردی، نقش مؤثری در افزایش بهرهوری نیروی انسانی، بهبود عملکرد مدیریتی و همراستاسازی اهداف فردی و سازمانی دارد، بر همین اساس، توسعه سازمان و سرمایه انسانی دانشکده علوم پزشکی مراغه با تمرکز بر نیازسنجی آموزشی و ارتقای شایستگیهای مدیران و کارکنان، برنامهریزی لازم را برای استمرار اینگونه دورهها در راستای تحقق اهداف کلان نظام سلامت در دستور کار قرار داده است.
┈┈••✾•🌿✳️🌿•✾••┈┈
🔻روابط عمومی دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی مراغه در شبکه های اجتماعی👇
🆔 @mrgums
🔻صفحه اخبار سلامت در اینستاگرام 👇
/maragheh.um
♦️ انتصاب مدیر جدید امور مالی دانشکده علوم پزشکی مراغه
◀️ به گزارش روابط عمومی، بر اساس ابلاغهای صادر شده در معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشکده علوم پزشکی مراغه در جلسهای که با حضور دکتر میرینژاد رئیس دانشکده علوم پزشکی مراغه و معاون توسعه مدیریت و منابع دانشکده برگزار شد با تقدیر از تلاش های مدیر پیشین، مجتبی کاظمی بهعنوان مدیر امور مالی جدید دانشکده علوم پزشکی مراغه منصوب و معرفی گردید.
◀️ در این جلسه رئیس دانشکده علوم پزشکی مراغه با قدردانی از تلاشها و خدمات ارزشمند حسین دلاوری در دوران تصدی مسئولیت مدیر امور مالی دانشکده، اظهار کرد: نقش حوزه مالی در پشتیبانی از مأموریتهای آموزشی، پژوهشی و درمانی مجموعه علوم پزشکی بسیار تعیینکننده است و مدیریت صحیح منابع میتواند زمینهساز ارتقای کیفیت خدمات به مردم باشد.
◀️ وی ابراز امیدواری کرد با بهرهگیری از توانمندیها و تجارب مدیر جدید، شاهد تقویت نظم مالی، شفافیت و بهبود فرآیندهای مالی در سطح دانشکده باشیم.
◀️ دکتر میرینژاد همچنین بر ضرورت رعایت دقیق قوانین و مقررات مالی، انضباط اداری و استفاده بهینه از منابع در شرایط کنونی تأکید کرد و افزود: انتظار میرود مدیریت جدید امور مالی با تعامل مؤثر با واحدهای مختلف، در مسیر تحقق اهداف کلان دانشکده و پاسخگویی مناسب به نیازهای مجموعه گام بردارد.
◀️ در ادامه این جلسه و بر اساس احکام صادر شده جداگانه، حسین دلاوری بهعنوان مدیر مالی مرکز آموزشی و درمانی امیرالمؤمنین (ع) منصوب شد و نادر علوی نیز مسئولیت مدیر مالی مرکز آموزشی و درمانی شهید بهشتی را بر عهده گرفت.
◀️ در این احکام، بر لزوم پایبندی به ضوابط و مقررات مالی، ارتقای بهرهوری، شفافیت در هزینهکرد منابع و حمایت از فرآیند ارائه خدمات مطلوب به شهروندان تأکید شده است.
◀️ در پایان این نشست، معاون توسعه مدیریت و منابع دانشکده علوم پزشکی مراغه نیز ضمن تأکید بر اهمیت نقش مدیران مالی در تحقق برنامههای اجرایی و پشتیبانی از فعالیتهای حوزه سلامت، خواستار همکاری، همافزایی و تلاش مستمر مدیران منصوبشده در راستای بهبود عملکرد مالی و اداری مجموعه شد.
┈┈••✾•🌿✳️🌿•✾••┈┈
🔻روابط عمومی دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی مراغه در شبکه های اجتماعی👇
🆔 @mrgums
🔻صفحه اخبار سلامت در اینستاگرام 👇
/maragheh.um
هدایت شده از دانشکده علوم پزشکی مراغه
♦️ #اطلاعیه
به گزارش روابط عمومی، معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشکده اعلام کرد با عنایت به بخشنامه سازمان امور اداری و استخدامی کشور و در راستای مدیریت بهینه مصرف انرژی؛
🔹 ساعت کاری واحدهای اداری دانشکده و واحدهای تابعه، از تاریخ ۱ دیماه، از ساعت ۸ صبح تا ۱۴ تعیین میشود.
بدیهی است نیروی های شیفتی واحدهای عملیاتی خدمترسان و امدادی از جمله مراکز بهداشتی، بیمارستانها و مراکز پزشکی، آموزشی و درمانی، از شمول این بخشنامه مستثنی بوده و فعالیت این مراکز طبق روال معمول و به منظور تضمین تداوم ارائه خدمات سلامت به شهروندان و بیماران محترم ادامه خواهد داشت.
┈┈••✾•🌿✳️🌿•✾••┈┈
🔻روابط عمومی دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی مراغه در شبکه های اجتماعی👇
🆔 @mrgums
🔻صفحه اخبار سلامت در اینستاگرام 👇
/maragheh.um
هدایت شده از دانشکده علوم پزشکی مراغه
اطلاعیه ارزیابی نهایی آزمو.docx
حجم:
34K
💢 اطلاعیه شروع ارزیابی نهایی داوطلبین آزمون استخدام پیمانی 27 شهریور 1404 دانشکده علوم پزشکی مراغه
🔻 به اطلاع پذیرفته شدگان دو برابر ظرفیت مرحله اول آزمون استخدام پیمانی 27 شهریور 1404 میرساند:
🔹 با توجه به شروع روند برگزاری ارزیابی نهایی، داوطلبان عزیز لازم است موارد زیر را به دقت مطالعه نموده و طبق جدول زمانبندی اعلام شده، جهت انجام مصاحبه در حیطه شایستگی های (عمومی و تخصصی و فنی شغل) حضور بهم رسانند. فرایند ارزیابی از تاریخ 6/10/1404 لغایت 15/10/1404 خواهد بود.
🔹تاریخ و ساعت ارزیابی متعاقباً از طریق وب سایت و کانال های مجازی دانشکده اعلام می گردد. لذا از تماس های غیرضروری جداً خودداری فرمایید.
داوطلبان باید در تاریخ و ساعت مقرر بدون تأخیر در محل کانون ارزیابی شایستگی به آدرس ذیل حضور یابند.
مراغه – خیابان آب – جنب آموزشگاه رانندگی ربیع – طبقه فوقانی پایگاه انتقال خون
لینک آدرس:
https://maps.app.goo.gl/YQUAfRYsU5crKFDn7
داوطلبان رشته فوریت¬های پزشکی لازم است جهت انجام تست آمادگی جسمانی با به همراه داشتن لوازم ورزشی (کفش، شلوار و پیراهن) راس ساعت 7.30 دقیقه صبح روز یکشنبه مورخ 7/10/1404در سالن ورزشی شهید کنعانی واقع در خیابان پاسداران، مجموعه ورزشی تختی جنب استخر اطهر مراجعه فرمایند. لینک آدرس:
https://maps.app.goo.gl/19RrVG8hE8CRM5xf8
اطلاعات تکمیلی در فایل پیوستی
┈┈••✾•🌿✳️🌿•✾••┈┈
🔻روابط عمومی دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی مراغه در شبکه های اجتماعی👇
🆔 @mrgums
🔻صفحه اخبار سلامت در اینستاگرام 👇
/maragheh.um