@donyayetahlil ماجرای اصلاح و کاهش حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ چه بود؟ فرامرز توفیقی نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به اینکه جلسه شورای عالی کار برای اصلاح حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۱ لغو شد، گفت: نماینده کارفرمایان و دولت درخواست چنین جلسه‌ای را کرده بودند که با ادله و دلایلی که نمایندگان کارگری مطرح کردند این جلسه برگزار نشد، در جلسه مشورتی که روز سه‌شنبه برگزار شد ما عواقب اجتماعی و اقتصادی اصلاح حداقل دستمزد را به آقایان متذکر شدیم و خیلی صادقانه حرف زدیم و موانع حقوقی و فنی که پیش‌روی این موضوع را متذکر شدیم. https://donyayetahlil.com/archive/10923/ 🗂منبع:فرارو #مسائل_ایران #اقتصادی #حقوق #دستمزد #دنیای_تحلیل @donyayetahlil

@donyayetahlil افزایش حداقل دستمزد چه تاثیری بر زندگی مردم دارد؟ افزایش کم‌سابقه حداقل حقوق اگرچه با هدف حمایت از حقوق‌بگیران انجام می‌شود اما در صورت عدم مهار تورم نه تنها سودی به حال ایشان نخواهد داشت بلکه ممکن است اختلالات جدیدی را هم در بازار کار ایجاد کند. https://donyayetahlil.com/archive/10990/ 🗂منبع:بولتن نیوز #مسائل_ایران #اقتصادی #تورم #دستمزد #افزایش_دستمزد #دنیای_تحلیل @donyayetahlil

🎥آقای راننده! مارو ایستگاه نکن 🔸ماجرای مطالبه‌گری رانندگان اتوبوس تهران جز اخبار پرسروصدای این روزهای کشور بوده‌است. مطالبه‌گری از اصول مهم و اولیه و شهروندی است اما آیا این اعتراض یک مطالبه‌گری بوده‌است؟یا زیاده خواهی؟ 🔸بعد از انتشار فیش های حقوقی برخی رانندگان مشخص شد بازه حقوق دریافتی آن‌ها بین ۱۰ میلیون تا ۲۵ میلیون تومان است و این یعنی دریافتی رانندگان عدد کمی به خصوص در مقایسه با سایر مشاغل نیست و همین مسئله باعث می‌شود نگاه‌ به این اعتراض بیش از اینکه نشان از مطالبه‌گری داشته‌باشد رنگ‌وبوی زیاده‌خواهی به خود بگیرد. برای خواندن تحلیل ویژه به لینک زیر مراجعه کنید https://donyayetahlil.com/?p=12524 🗂️منبع: روزنامه فرهیختگان #مسائل_ایران #اعتراض #مطالبه_گری #حقوق #دستمزد #رانندگان_اتوبوس #دنیای_تحلیل @donyayetahlil

@donyayetahlil عدم توازن حقوق و دستمزد در جامعه از عوامل مهم ایجاد شکاف طبقاتی و فقر یکی دیگر از عوامل مهم ایجاد شکاف‌های طبقاتی، عدم وجود توازن در حقوق و دستمزد می‌باشد. شورای عالی کار برای قشر کارگر و کارمند ساده، یک حقوق حداقلی را مشخص می‌کند ولی برای سایر مشاغل و خدمات هیچ گونه نظارتی برای تعرفه ها وجود ندارد و خود اتحادیه یا صنف مربوطه است که خدماتش را نرخ گذاری می‌کند. در صورت شکایت فرد از قیمت یا کیفیت، باز خود این اتحادیه و صنف است که به آنجا ارجاع می‌شود که تعارض منافع و اتحاد فاعل و ناظر وجود دارد (برای دیدن ادامه ی مطلب به لینک زیر مراجعه کنید)👇 https://donyayetahlil.com/archive/43880 🗂منبع: شهدای ایران #مسائل_ایران #عدم_توازن #حقوق #دستمزد #فقر #دنیای_تحلیل به کانال دنیای تحلیل بپیوندید👇 @donyayetahlil

@donyayetahlil حداقل دستمزد کارگران؛ تصمیمی اقتصادی یا مصلحتی؟ نشست «حداقل دستمزد کارگران در افق ۱۴۰۴» در تاریخ سه شنبه، ۱۴ اسفند ۱۴۰۳، در خانه اندیشه‌ورزان برگزار شد. در این نشست آقایان احسان هاشمی‌نژاد، معاون مدیر کل جبران خدمت وزارت کار، محسن باقری، نماینده کارگران در شورای عالی کار، داوود جوانی، نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار، حمیدرضا غزنوی، دبیرکل مجمع کارآفرینان ایران و دکتر مهدی موحدی بکنظر، استاد اقتصاد دانشگاه شاهد حضور یافتند. در برگزاری این نشست تلاش بر این بوده که علاوه بر حضور سه وجه ذینفع در این موضوع، با حضور اساتید دانشگاه و همچنین تسهیلگری میزبان برای شفافیت استدلال‌های طرفین، مباحث مطروحه به جمع‌بندی و سرانجام برسد. (برای دیدن ادامه ی مطلب به لینک زیر مراجعه کنید👇) https://donyayetahlil.com/archive/60106 🗂منبع: جامعه اندیشکده‌ها مسائل_ایران #اقتصادی #دستمزد #کارگران #دنیای_تحلیل به کانال دنیای تحلیل بپیوندید👇 @donyayetahlil

@donyayetahlil آیا شفافیت دستمزدها به عدالت منجر می‌شود؟ اخیرا نشریه اکونومیست در گزارشی به بررسی مزایا و معایب شفافیت دستمزدها پرداخته است. نشریه اکونومیست با طرح این پرسش که «همکاران شما چقدر حقوق می‌گیرند؟» می‌نویسد: در برخی کشورها همانند نروژ شما می‌توانید با دیدن سوابق مالیات و درآمد افراد، میزان دستمزد همکاران را حدس بزنید، اما در اکثر کشورها لازم است برای پیدا کردن پاسخ به سراغ آنها بروید و بپرسید چقدر حقوق می‌گیرند. (برای دیدن ادامه ی مطلب به لینک زیر مراجعه کنید👇) https://donyayetahlil.com/archive/60109 🗂منبع: شفافیت برای ایران بین_الملل #اقتصادی #حمکرانی #شفافیت #دستمزد #دنیای_تحلیل به کانال دنیای تحلیل بپیوندید👇 @donyayetahlil