#اسوه_های_تشکیلاتی
✳️ این کانال به نام اسوه تشکیلاتی #امام_موسی_صدر نام گذاری شده، باشد که به این بهانه، اولا شخصیت ایشان را بشناسيم، ثانیا شبیه اسوه هایی چون ایشان شویم...
#مدرسه_تشکیلات_مضمار
@musasadrmezmar
مضمار ما کجاست؟🇵🇸
💠 حکمت تشکیلاتی(۱)
📜 شرح بخشهایی از نهجالبلاغه
▫️در فضای تشکیلات فرهنگی، سخن امیرالمؤمنین علیهالسلام که فرمود: «أحْيِ قَلبَكَ بالمَوعِظَةِ» یادآور یک اصل بنیادین است؛ قلب جمع، همچون قلب فرد، نیازمند حیات مداوم است، و این حیات، از راه موعظه حاصل میشود؛ موعظهای که گاه از مطالعه و تدبر خود اعضا برمیخیزد و گاه از نصیحت و تذکر یک استاد. بنابراین، در یک تشکل فرهنگی، تداوم حیات جمعی و نشاط درونی آن، به میزان وجود «موعظه» بستگی دارد؛ موعظهای که هم چراغ فهم است، هم گرمای محبت، و هم صیقلدهنده نیتها.
🔺بر این اساس، هر تشکل باید بهصورت نظاممند فضاهایی برای تذکرهای ایمانی، تدبرهای جمعی و تلنگرهای معرفتی در نظر گیرد؛ چرا که بدون این تغذیه مستمر قلبها، فعالیتهای فرهنگی بهتدریج به ظاهری بیروح و ساختاری سرد تبدیل میشود. جامعه مؤمنان، با موعظه زنده است و تشکیلات فرهنگی، با زندهبودن دل اعضا، پویایی خود را حفظ میکند.
💡ایده کاربردی برای تشکلهای فرهنگی:
در دل برنامههای هفتگی یا ماهانه تشکل، یک حلقه کوتاه و بیتکلف طراحی شود؛ مجلسی ساده و کمهزینه (مثلاً بعد از نماز یا پیش از جلسه اصلی)، که در آن یکی از اعضا—نه لزوماً مسئول یا سخنران حرفهای—یک آیه، یک فراز از نهجالبلاغه یا یک حدیث کوتاه را با تدبر خودش برای جمع بیان کند، و پس از آن، اعضا چند دقیقه در سکوت یا تأمل جمعی قرار گیرند و اگر خواستند، کوتاه از احساس یا برداشتشان بگویند.
🔰ویژگیهای این حلقه:
❗️غیررسمی ولی منظم باشد؛ نه منبر است، نه تحلیل سیاسی.
❇️هدف آن احیای دلهاست؛ نه آموزش، نه پاسخ به شبهه.
⏱زمان کوتاه (۱۰ تا ۱۵ دقیقه) اما اثرگذار.
🎙چرخش مسئولیت در ارائه مطلب، برای درگیرکردن دل اعضا.
🗣تلفیق تدبر شخصی و شنیدن صدای دیگر دلها.
👥 این حلقه، مصداقی از «احْيِ قلبك بالموعظة» در ساحت تشکیلات است و کمک میکند تشکل صرفاً درگیر فعالیتهای بیرونی نشود، بلکه قلب جمع نیز همواره زنده و حساس بماند.
#نهج_البلاغه
#حکمت_تشکیلاتی
#مدرسه_تشکیلات_مضمار