36.44M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
پیام به موکب داران عراقی
ایام شهادت امام رضا علیه السلام
یک پیشنهاد :
کالای تحریر مطهری
شهید قرنی ۱۱ نزدیک چهاراه میدان بار
اقلام متنوع ، ارزان ، با کیفیت و ایرانی
فروشنده متدین
(خدا وکیلی حتی روح فروشنده خبر نداره که دارم براش تبلیغ میکنم)
آدرس
https://nshn.ir/48rb1VsVNJj1xg
خیلی از موسسات بزرگ ، خریدهای خود را از این فروشگاه به ظاهر ساده انجام می دهند .
🔺مولاي عوالم علي اميرالمومنين عليه السلام:
با کسی که بدی هایت را به ذهن میسپارد و خوبی هایت را فراموش میکند
دوستی نکن.
غررالحکم _حدیث۶۸۳۹
https://eitaa.com/farhangdan
سلام چون چند تا از بزرگواران
سوال کرده بودند که لوازم تحریر ایرانی و اسلامی از کجا میشه تهیه کرد👆👆
🔺مدیریت مشارکتی چیست
🔺چرا باید مدیریت مشارکتی داشته باشیم ؟🧐
پاسخ در 👇👇
https://eitaa.com/farhangdan
📌چرا باید مدیریت مشارکتی داشته باشیم ؟
💢 بعضی از مدیران تمایل دارند کارها را محرمانه و غیر شفاف و در عین حال فردی و یا با یک تیم محدود و با توانایی محدود و پشت درهای بسته جلو ببرند. این کار در اغلب موارد نه تنها ضرورتی ندارد بلکه یک نوع بیماری مهلک مدیریتی محسوب می شود. به خصوص در مدیریت امور عمومی و جایی که فرایند و نتیجه کار افراد بیشتری را درگیر خود می کند، کشنده تر و فاجعه آمیزتر خواهد بود.
🔺مدیریت مشارکتی، بر مشارکت افراد مرتبط موضوع در تعیین اهداف، طراحی برنامه ها و روش های اجرا و تشویق به نظارت عمومی تاکید دارد. در زیر به بعضی از امتیازات مدیریت مشارکتی اشاره می شود.
۱- افزایش موافقت و همراهی؛ مشارکت دادن افراد درگیر کار، حس مفید و موثر بودن را به افراد می دهد و آنها را در جریان مشکلات قرار می دهد. این کار سبب افزایش رضايت كاركنان وتوسعه فرهنگ ارتباطات و موجب كاهش جدي تنش درسطوح مختلف مي شود.
۲- ايجاد روحيه كار گروهي : مشاركت درتصميم سازيها و تصميم گيريها به پرسنل مي آموزد كه به نظرديگران احترام گذاشته و در تكميل آنها بكوشند.
۳- خودباوري : مشاركت خودباوري واطمينان به نفس را افزايش مي دهد.
۴- ارتقاء سطح انگيزش شغلي كاركنان : هنگامي كه كاركنان خود را در تدوين و تصويب برنامه هاي كاري و تصميم گيريها شريك مي بينند، سطح انگيزش شغلي آنها افزايش مي يابد.
۵- توانمندسازی؛ مشارکت منجر به توسعه مهارت ها وافزايش سطح دانش واطلاعات افراد می گردد. مشارکت در حل مشكلات به توسعه مهارت ها كمك ميكندوباعث انگيزشوسوقدهيافراد به سمت يادگيري بيشتروارتقاءسطح دانش شغلي ميگردد.
۶- ارتقا عملکرد: وقتي كاركنان درتصميمات شريك باشند و با انگيزه بيشتر براي نيل به نتايج مطلوب فعاليت نمايند، بستر فرهنگي مديريت كيفيت فراگير فراهم گشته و كيفيت خدمات بهبود می يابد. هماهنگی افراد و هدفمندی فعالیت ها و انسجام آنها، عملکرد را افزایش می دهد.
۷- ارتقاء سطح خلاقيت ونوآوري: اين نظام به جهت ويژگيهاي خاص خود بستر مناسبي را براي شكوفائي استعدادها و پرورش تواناييهاي بالقوه فراهم مي سازد
۸- ارتقاءسطح بهره وري: مشاركت باعث بهبود كيفيت، كاهش ضايعات، کاهش کارشکنی ها، حذف دوباره كاريها مي شود و با افزايش كمي وكيفي خروجي ها ارتقاءسطح بهره وري را ممكن مي سازد.
۹- كاهش نظارت مديران سطوح بالاتر: باگسترش روحية خود مديريتي وبسط توسعه مهارت ها نيازمندي به نظارت سطوح بالاتر كاهش مي يابد.
۱۰-سهولت پاسخگویی؛ وقتی مردم در جریان مار و درگیر آن هستند، تلاش مجریان و سختی های کار را بیشتر حس می کنند و اعتماد و باورشان به گزارش ها بیشتر می شود و صداقت مجریان را بیشتر باور می کنند.
🔺برگرفته از یادداشت های دکتر دانش فرد
استاد تمام رشته مدیریت
https://eitaa.com/farhangdan
♦️امام رضا عليه السلام:
بر تو باد که از پدر فرمانبرداری کنی ، به او نیکی کنی ، در برابرش فروتنی و کرنش و بزرگداشت و احترام داشته باشی و صدایت را در حضور او پایین بیاوری.
فقه الرضا عليه السلام،ص۳۳۴
https://eitaa.com/farhangdan
سوال یکی از اعضای محترم:
سلام
این که بخوایم خدا رو برای کودک و نوجوان قشنگ و جذاب توصیف کنیم شما چه کتابی پیشنهاد میدید مطالعه کنم؟؟؟
♦️لطفا تجربیات شخصی تون رو به اشتراک بزارین تا چند تا کتاب خوب معرفی کنیم.
معرفی کتاب
سوال موموکی ماجرای اصلی داستان موش کوری است که دوست دارد خدا را ببیند.
این قصه جذاب به قلم نویسنده مسلمان فرانسوی، کلرژوبرت، نگاشته شده و پس از یک تصویرگری دلنشین و ظریف، توسط نشر فرهنگ اسلامی، به دستان لطیف همه کودکانی می رسد که سوالات زیادی برای پرسیدن درباره پروردگار جهان دارند.
در بخشی از اثر برای بچهها بخوانید:
«سرش را از خاک بیرون آورد و با چشمهای ضعیفش به اطراف نگاه کرد. موموکی پرسید: «تو خرگوشی؟ به من میگویی خدا چه شکلی است؟» خرگوش به موموکی نزدیکتر شد و گفت:«آخه من از کجا بدانم؟ من هم تا حالا خدا را ندیدهام، شاید به این خاطر که کمی تار میبینم، میخواهی برویم از آفتابپرست بپرسیم؟ او حتماً خیلی خوب میبیند که اینقدر تند و تیز شکار میکند!»
https://eitaa.com/farhangdan
دوره مقدماتی
مبانی مدیریت
دوست خوبم آقای مهندس طاهری
از روی عرایضم برگردان کردند و چند تا تمرین هم بهش افزودند .
مناسب برای تدریس به نوجوانان و جوانان
جزوه مبانی مدیریت.pdf
478.8K
دوره مقدماتی مبانی مدیریت
این جزوه را دوست خوبم آقای مهندس طاهری از روی عرایض بنده برگردان کردند و چند تا تمرین هم بهش افزودند .
مناسب برای تدریس به نوجوانان و جوانان
https://eitaa.com/farhangdan
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
♦️جراحی تغییر رنگ چشم برای سگها...
نظر شما چیه ؟
https://eitaa.com/farhangdan
مشهدیا برنامه فردای محفل تو حرم امام رضا رو از دست ندید
صحن پیامبر اعظم
بعد از اذان مغرب
https://eitaa.com/farhangdan
2_144238335515025124_1_1.mp3
29.07M
🔺فایل انگیزشی نوجوان
مناسب برای شروع سال تحصیلی جدید
آسیب شناسی و آینده نگری
🔺آموزش کار با دفترچه یادداشت (پِلَنِر)مناسب تمام سنین
https://eitaa.com/farhangdan