🔻مصوبه کمیسیون تلفیق برای برقراری #فوق_العاده خاص به کادر سلامت ◾️ زارع سخنگوی کمیسیون تلفیق لایحه بودجه ۱۴۰۳ با اشاره به مصوبات این کمیسیون در حوزه بهداشت و درمان، گفت: به موجب مصوبه کمیسیون #وزارت_بهداشت مکلف است جهت حمایت از بخش های بهداشتی، درمانی، پرستاران و حوزه سلامت نسبت به برقراری یک ردیف #فوق_العاده خاص در احکام این اقشار اقدام کند. منابع این مصوبه از درآمدهای اختصاصی و سایر منابع عمومی که در اختیار #وزارت_بهداشت قرار می گیرد تامین خواهد شد. 📝 اخبار حکمت کارت 👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir

#فرهنگیان |محاسبه فوق العاده ویژه موضوع بند ۱۰ ماده ۶۸ «حقوق ثابت [ حق شغل + فوق العاده مدیریت + حق شاغل + تفاوت بند(ی) + تفاوت جزء (۱) بند الف تبصره ۱۲ بودجه ۹۸] + فوق العاده #ایثارگری + فوق العاده سختی کار + #فوق_العاده شغل» ضربدر درصد تعیین شده توسط دستگاه متبوع. اگر ۵۰ درصد اجرا شود به گفته و پیگیری های مستمر انجام شده به وسیله #فرهنگیان صد و بیست آسان ترین روش محاسبه این است که جمع بندهای فوق را در ۵۰ درصد ضرب نموده و مبلغ #فوق_العاده ویژه داخل حکم را از این مبلغ کم کنیم تا میزان #افزایش فوق العاده ویژه بدست آید. 🧷جزییات بیشتر 📝 اخبار حکمت کارت 👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir

◾️#اطلاع_رسانی |خبر (خوش حاجی بابایی) برای #بازنشستگان و تمامی #کارکنان دولت پ ن :#فوق_العاده خاص شامل تمامی #کارکنان دولت خواهد شد. #اطلاع_رسانی_مهم 📝 اخبار حکمت کارت 👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir

#اطلاع_رسانی #افزایش_حقوق #وزارت_بهداشت_نظام_سلامت ◾️افزایش حقوق کارکنان نظام سلامت چقدر است؟ 🔻افزایش ۲میلیون تومانی حقوق کارکنان سلامت به طور میانگین 🔻معاون پرستاری #وزیر_بهداشت میزان #افزایش_حقوق نیروهای نظام سلامت در قالب #فوق_العاده خاص را اعلام کرد. 🔻  عباس عبادی، معاون پرستاری وزیر #بهداشت در پاسخ به این پرسش که «با توجه به اعلام پرداخت #فوق_العاده خاص به #کارکنان نظام سلامت، میزان #افزایش_حقوقی این کارکنان چقدر خواهد بود؟»، آنچه مجلس تصویب کرده اسمش را فوق العاده خاص نگذاریم، بلکه نامش این است که ۳ هزار امتیاز به یکی از ردیف‌های شغلی اضافه شود. 🔻وی ادامه داد:این افزایش فقط برای پرستاران نیست، بلکه برای همه کارکنان نظام سلامت است؛ البته بسته به سنوات خدمت فرد، متفاوت است؛ به طوری که ممکن است از کف ۱.۵ میلیون تا ۲ یا ۲ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان باشد اما به طور میانگین با پرداخت #فوق_العاده_خاص افزایش۲/۰۰۰/۰۰۰ #میلیون تومانی در حقوق نیروهای #نظام_سلامت خواهیم داشت. 📝 اخبار حکمت کارت 👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir

◾️فوق العاده خاص لغو شد 🔻 از سوی شورای نگهبان، بند الحاقی برقراری #فوق_العاده خاص تمام کارکنان، بدلیل مشخص نبودن محل تامین منابع، معایر با سیاست های کلی برنامه هفتم اعلام شد و این مصوبه مجلس تایید نشد. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir

◾️ نامه وزیر علوم(با قید «فوریت» ) جهت پیگیری #فوق‌العاده_ویژه برای تمامی کارمندان غیر هیئت علمی وزارت متبوع 🔻 دکتر زلفی گل وزیر علوم در نامه‌ای به دکتر لطیفی معاون محترم رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور نوشت در جلسه روز نهم اسفند ماه که با حضور دکتر منظور رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور حضور داشت موضوع موردبرسی قرار گرفت و دستور موافقت ایشان با تامین اعتبار #فوق_العاده ویژه اعضای غیر هیأت علمی صادر گردید. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir ‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‎‌‌‎‌‌‍‌‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‎‌‌‌‎‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌

#اطلاع_رسانی #واریز_حقوق_خردادماه_1403 🔻قابل توجه دوستان محترم،فرآیند واریز حقوق،#بازنشستگان، وظیفه بگیران و #مستمری _گیران نیروهای مسلح ظرف امروز عصر و فردا از طریق بانک‌ مرکزی در حال انتقال و به زودی به حساب آنان #واریز خواهد شد. پ ن :تا این لحظه خبری از افزایش ۲۰ درصدی حقوق #بازنشستگان و پرداخت #فوق_العاده خاص کارکنان #وزارت_بهداشت واصل نگردیده ،در صورت هرگونه خبر افزایش حقوق این عزیزان، سریعا در کانال اطلاع رسانی خواهد شد. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir

🔴 چه آیتم هایی از حقوق و مزایا مشمول متناسب‌سازی می‌شود: ◾️حقوق و فوق العاده های مشمول کسور به شرح زیر می‌باشد: 🔻الف) حقوق: ۱) حق شغل ۲) حق شاغل ۳) فوق العاده مدیریت 🔻ملاحظه می‌فرمایید که حق مدیریت در قانون مدیریت خدمات کشوری جزء حقوق و یکی از اقلام تشکیل دهنده حقوق ثابت می‌باشد، بازنشستگانی که با شاغلین مشابه و همتراز که فوق العاده مدیریت را در ایام اشتغال دریافت میکردند متناسب سازی میشوند ۹۰ درصد  فوق العاده مدیریت آنها به #بازنشسته با فرمول (۴۰ - ۳۰ - ۳۰) پرداخت خواهد شد. 🔻ب) فوق العاده های مشمول کسور 1️⃣ فوق العاده شغل موضوع بند ۵  ماده ۶۸ 2️⃣ فوق العاده #ایثارگری متناسب با درصد جانبازی ومدت خدمت داوطلبانه در جبهه و مدت اسارت موضوع بند  ۲ ماده ۶۸؛ در اینجا هم ملاحظه می‌فرمایید، بازنشستگانی که با شاغلان مشابه و همترازی متناسب سازی میشوند که فوق العاده ایثارگری دریافت میکنند  ۹۰ درصد فوق العاده ایثارگری آنها با فرمول (۴۰ - ۳۰ - ۳۰) به بازنشسته ایثارگر پرداخت خواهد شد. 3️⃣ فوق العاده سختی کار و ‌کار در محیط های غیر متعارف نظیر کار با اشعه و مواد شیمیائی، کار با بیماران روانی، عفونی و در اورژانس، بخش‌های سوختگی و مراقبتهای ویژه بیمارستانی موضوع بند ۳ ماده ۶۸ در مورد این #فوق_العاده هم مثل دوردیف بالا اقدام خواهد شد. 4️⃣ فوق العاده ویژه موضوع بند ۱۰ ماده ۶۸ 5️⃣ فوق العاده رتبه بندی معلمین، موضوع قانون مصوب ۱۴۰۰/۱۲/۱۵ 6️⃣ فوق العاده همطرازی موضوع ماده ۸ قانون نظام هماهنگ این فوق العاده با تصویب ماده ۷۸ قانون مدیریت ملغی شده و در میان شاغلین کسی از این فوق العاده استفاده نمیکند ،بنابر این برای بازنشستگانی که در ایام اشتغال از این فوق العاده استفاده میکردند ، بهنگام #متناسب_سازی کارمند مشابه و همتراز نخواهند داشت و درمورد آنها قانونگزار باید تصمیم بگیرد. 7️⃣ فوق العاده مدارس استثنائی #بازنشستگانی که با کارمندان شاغل مشابه و همتراز ی که این فوق العاده را دریافت میکنند #متناسب،سازی شوند از ۹۰ درصد آن وبا فرمول (۴۰ - ۳۰ - ۳۰) بهره مند خواهند شد. 📝اخبار حکمت و کارکنان کشوری👇👇 ✅ @hekmat_kart_ir