🔴 #پدیده_آقازادگی، نتیجه اصلی #پیرسالاری است!
🔹مدیران اگر به موقع به #مناصب بروند و به موقع هم منصب و صندلی را تحویل دهند و چرخش قدرت صورت بگیرد دیگر بچه ها و زنان شان فرصت آنچنانی برای نفوذ و #سوءاستفاده از جایگاه پدر را نخواهند داشت.
🔸وقتی #مدیری در سنین 50-60-70 سالگی، قریب 10 سال و 20 سال(کمتر و بیشتر) در یک جایگاه قرار دارد طبیعی است که کودکانش وقتی به #جوانی می رسند کم کم در دم و دستگاه پدر #نفوذ کرده و دخالت می کنند!
🔹وقتی مدیری، #مسئول دفتر و زیردستانش را مجبور می کند که کارهای شخصی خانواده اش را انجام دهند، #همسرش را جابجا کرده و بچه هایش را برای ثبت نام به مدرسه و دانشگاه ببرند، خرید خانه اش را انجام دهند، کارهای اداری همسر و بچه هایش را پیگیری کنند، معلوم است زن و فرزندان مدیر کم کم احساسی درونشان پیدا می شود که ما #سرور و سالاریم و دیگران باید از دستورات ما اطاعت کنند و کم کم به #آقازدگی برسند!
🔸گاه می بینید #فرزند یک عالم، یک #مرجع، یک امام جمعه، یک #وزیر، یک #رئیس، یک مسئول، براحتی دلال #پیمانکاران می شود! پیش پدر وساطت کرده و امضای پدر را با عشوه و ناز و محبت پدر- فرزندی می گیرد، این یعنی شروع #آقازدگی! به اسم پدر به ادارات می رود، به اسم پدر به جلسات شبانه می رود، به اسم پدر بانک می رود و نهایت سوءاستفاده خود را از سادگی و #غفلت پدر می کند! ثمره جهاد 40-50 ساله پدر و این همه اقدامات بزرگ پدر را به هدر می دهد! این یعنی #پدیده آقازادگی!
🔹اما به نظر شاید مهم ترین #عامل ایجاد آقازدگی، #پیرسالاری و حضور طولانی مدتِ افراد در جایگاه هاست. یک مدیر تا زمانی که جوان است شاید خیلی #اجازه نفوذ و سوءاستفاده را به فرزندان خود ندهد؛ ولی وقتی بجای 3-4 سال، 10 سال مدیرکل ماند، فرزندانش کم کم بزرگ شده، کم کم با این و آن ارتباط گرفته، دیگران کم کم از طریق فرزندانش #نفوذ کرده و آقازدگی اتفاق می افتد!
🔸پدر تا زمانیکه جوان است و میتواند خود #مدیریت کند، خود تماس بگیرد، خود در جلسات شرکت کند و به لحاظ جسمی و روحی، زورش بر فرزندان می چربد، می تواند سالم باقی بماند اما همینکه پیر شد، پا به #سن گذاشت، نتوانست یکی دوجلسه را شرکت کند، نتوانست پاسخ تلفن #مراجعین و سایر #مسئولین را بدهد، نتوانست حضوری به ادارات زیردست برود، نتوانست بجای مرکزی نشینی، به استان های #زیردست خود، یا به شهرهای زیردست خود برود، کم کم جایگزین و جانشین معتمد می خواهد و چه کسی #معتمدتر از فرزند؟ وی با تمام اعتماد، فرزند خود را به عنوان معتمد به اینجا و آنجا می فرستد، به جلسات می فرستد و ...، و این یعنی پدیده #آقازادگی!!
🔹حقیقتاً خیلی کم پیش می آید مدیری در سن پیری بتواند با #نفوذ فرزندانش مبارزه کند؛ خیلی کم اند مدیران و مسئولینی که در سن پیری بتوانند بچه ها را #کنترل کنند!
🔸پس بهتر است هم خود افراد تا زمانیکه «توان جسمی» دارند در #جایگاه ها بمانند؛ اگر دلشان می خواهد فرزندانشان منحرف نشوند و بعد انگشت پشیمانی به دندان نگزند که چرا بعد از یک عمر جهاد و #آبروداری، بچه هایم با آبرویم بازی کردند، اگر دلشان به حال گذشته خودشان می سوزد، بهتر است وقتی به لحاظ جسمی کم آوردند و دیدند نمی توانند همه کارهای –همه کارها!- خود را انجام دهند و احتیاج است #دیگران کمک شان کنند، بهتر است کنار بروند!
🔹اما وقتی بالای 90 درصد افراد این #تقوا و این فکر را ندارند که خود کنار بروند، #سیستم باید آنها را کنار بگذارد! ولی سیستمی که در حال حاضر نمی تواند یک #قاضی 70-80 ساله، یک مدیر 70-80 ساله، یک #وزیر 70 ساله، یک #مدیرکل یا #استاندار 70-80 ساله را کنار بگذارد، یعنی سیستم #بیمار است و سیستم نمی تواند به اهداف خودش برسد! باید برای تغییر این سیستم کاری کرد.
🔸مدیری که 6، 7 سال روی کار بود هر هنری داشته، اجرا کرده؛ دیگر توان #مدیریت و نوآوری ندارد. هر چه بماند بیشتر #فساد و ناکارآمدی به بار می آورد، باید برود! حرف بسیار است...
#داود_مدرسی_یان
#لشگر_سایبری_سربازان_ولایت
لبیک یا خامنه ای لبیک با حسین است
ما سربازان گمنام آتش به اختیار حیدریم...
دشمن مفسدان اقتصاد و دین کشوریم
لاله۱۵🌷
t.me//hsnrb14_sarbazevelayat
اینستاگرام↙️
https://www.instagram.com/p/BzaMbIkF1zJ/?igshid=1bfcnakvwbn7t
⭕️ عاقبت روزنامهای که منتقد دولت بود و مستقل...!
🔹نورالدینی جانشین سردبیری #وطن_امروز:
وطن امروز یک روزنامه #خصوصی و البته #منتقد_دولت است. ما از یک سو #بواسطه بی تدبیری دولت در #مدیریت اقتصاد، با افزایش بی سابقه #هزینه های چاپ و #کاغذ مواجه شدیم و از طرف دیگر #همین_دولت با سیاست های #نامتعارف و غیرحرفه ای معاونت مطبوعاتی وقت؛ یارانه روزنامه وطن امروز را هم به شدت #کاهش داده است.
درحالی بودجهی این روزنامه از سوی دولت کم شده است که شش روزنامه #سوگولیِ دولت
متعلق به سه نماینده مجلس «#الیاس_حضرتی، #محمدعلی_وکیلی، و #کواکبیان » شش میلیارد و نیم تومان از دولت کمک مالی گرفته اند.و بیشترین سهم را از #بودجهی مطبوعاتی کشور دارند!!!
(پ_ن)
هرچند واکنش جناب #آشنا نسبت به تعطیلیِ #وطن_امروز به خوبی موید اینست که این روزنامه از قرار معلوم کارش را خوب انجام میداده است که اینگونه جناب مشاور از شنیدن خبر تعطیلیِ آن سر از پا نمیشناسند اما کاش اولاً ایشان توجه میکردند که بسته شدنِ هر روزنامه (فارغ از گرایش سیاسیِ آن)، یک سیلی بر چهرهی دموکراسی کشور است (همان شعاری که دوستانشان مدام "تَکرار" میکنند) و درثانی کاش همین نسخهی پیشنهادیشان (مبنی بر چاپ دیجیتالی و بدون کاغذ) را برای رسانههای زنجیرهایِ خودشان نیز (که اتفاقاً کاری جز نوشتن علیه امنیت و منافع ملی ندارند) میپیچیدند تا هم صداقتشان لااقل معلوم میشد و هم متهم نمیشدند به انتقام گیری و سیاسی بازی!!
#دولت_حرف
#یک_بام_و_دو_هوا
#مدعیان_پوچ_اندیش
(لاله۱۹🌷)
#لشگر_سایبری_سربازان_ولایت
لبیک یا خامنه ای لبیک با حسین است
ما سربازان گمنام آتش به اختیار حیدریم...
دشمن مفسدان اقتصاد و دین کشوریم
@hsnrb14_sarbazevelayat
اینستاگرام↙️
https://www.instagram.com/p/BzaMbIkF1zJ/?igshid=1bfcnakvwbn7t
🇮🇷.....
🔘 چهار دلیل عمده برای حق
منطقه جنگی بازنشستگان :
🔹1- بازنشسته ها رنج کشیده اصلی دفاع مقدس هستند، #بازنشسته_ها بودند که تحت بمباران و #موشک باران از سلامتی خود مایه گذاشتنند و محرومیت و #مشقت را تحمل کردند!! اگر به اینها تعلق نگیرد پس به هیچکس دیگری هم نباید تعلق بگیرد .
🔹2- صراحت بند 2 ماده 68 قانون #مدیریت خدمات کشوری در مورد حق #منطقه جنگی بازنشستگان .
🔹3- با وجود تورم 100 و 200 درصدی که #دولت مسبب آن است! کسی حق ندارد بین حقوق بازنشسته ها و #شاغلان تبعیض و تفاوت قائل شود .
🔹4- عدم اجرای ماده 112 در باره بازنشستگان را صرفا #سوء_برداشت سازمان برنامه و بودجه میدانیم چون عبارت شاغلان مناطق عملیاتی #دفاع_مقدس در مفاد بند ج" در واقع همین بازنشستگان امروز هستند .
🔹اگر آقایان به اصول و #ارزشهای_انقلاب معتقداند پس باید کمی از حقوقهای 50 میلیونی و 100 میلیونی را کم کنند تا بازنشستگان هم از حق خود بهره مند شوند .
لاله۱۱🌷
@hsnrb14_sarbazevelayat
#لشگر_سایبری_سربازان_ولایت
🔰 #رهبر_انقلاب با اشاره به #فرارسیدن زمان ثبتنام #انتخابات مجلس تاکید کردند:
👈 اگر توان مدیریتی ندارید، مسئولیت نپذیرید
⚠️ بیمحابا برای انتخابات مجلس اسمنویسی میکنند!
🔻 رهبرانقلاب صبح امروز، پیش از آغاز جلسه درس خارج فقه ضمن شرح حدیثی درباره شرط پذیرش مسئولیّت:
🔹 پیامبر (ص) به ابیذر فرمودند: من هر چه برای خودم دوست میدارم، برای تو هم دوست میدارم. من جنابعالی را در #مدیریت، ضعیف میبینم. خیلی آدم خوبی هستی اما حالا که آدم ضعیفی هستی، مواظب باش بر دو نفر هم ریاست نکنی و تولیت مال یتیم را قبول نکنی.
🔹 این، درس برای ماها است. بعضی از به مجرّد اینکه یک مسندی یا خالی میشود یا ممکن است خالی بشود، فوراً چشم میدوزیم به آنجا! خب اوّل نگاه کن ببین میتوانی یا نمیتوانی.
🔹 حالا بحث #اسمنویسی برای #انتخابات_مجلس است، گفتند شروع شده، همین طور بدون #محابا میروند! این مطلبی که عرض میکنم، در مورد خود این حقیر از همه بیشتر است و آن کسانی که مسئولیّتی دارند هم همین جور. هر مسئولیّتی، هر سِمَتی، هر تواناییای، در کنارش یک مسئولیّتی دارد، یک تعهّدی وجود دارد. میتوانید آن تعهّد را انجام بدهید یا نه؟ این خیلی درسِ بزرگی است.
🔹 علّت اینکه میگویند تولیّت مال یتیم را قبول نکن، این است که نمیتوانی حقّ یتیم را به او بدهی؛ دیگران میآیند دستدرازی میکنند، جنابعالی هم آدم ضعیفی هستی، #تدبیر لازم را نداری و نمیتوانی.
🔹 برجستگیهای نظام اسلامی و نظام ارزشهای اسلامی اینها است؛ یعنی در درجهی اوّل، من و شما خودمان مسئولیم که ببینیم این کار را میتوانیم قبول کنیم یا نه؟ این بسیار مسئلهی مهمّی است. ۹۸/۹/۱۰
لاله۱🌷
کانال تحلیلی، سیاسی و انقلابی #لشگر_سایبری_سربازان_ولایت
@hsnrb14_sarbazevelayat
⭕️ #قالیباف:انتخابات پیش رو میتواند آغاز گر تغییرات مدیریتی در کشور باشد
🔹وقتی برخی تصمیم میگیرند که بین خدا و #کدخدا، دومی را انتخاب کنند، پس می خواهیم مسیر الهی را طی نکنیم.
🔹مشکل امروز #مدیریت کشور ما در وادادگی در برابر دشمنان است.
🔹ناکارآمدی اشباع شده یعنی مردم وقتی نگاه میکنند میگویند #مسئولین دست به چیزی نزنند و کاری نکنند؛ وضع بهتری خواهیم داشت، اینطور که نمی شود
🔹چرا امروز #مجلس شورای اسلامی ما در راس امور نیست؟ به این دلیل که کارآمد نیست و دنبال دغدغه مردم نیست.
🔹اگر میخواهیم مبارزه با آمریکا داشته باشیم باید عملکرد باشیم و با #شعار نمی توان کاری را پیش برد. با حرف نمیتوان با آمریکا مبارزه کرد، باید زحمت کشید و کار را خوب انجام دهیم.
🆔 @shora_etelaf
@hsnrb14_sarbazevelayat
#لشگر_سایبری_سربازان_ولایت