🌐 بند ۵ دستورالعمل ابلاغی ۱۴۰۲/۱۱/۰۷ موضوع دستورالعمل ظرفیت مجاز پیمانکاران برای شرکت در مناقصه: ▫️قراردادهایی که مدت زمان اجرای کار، بیش از سه برابر مدت اولیه پیمان شود، با درخواست پیمانکار از ظرفیت کاری اشغال شده وی خارج می‌شوند. 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

🌐 مدیریت نظارت بر ناشران ▫️شماره 146053 ▫️تاریخ 14021109 ▪️با عنایت به اهمیت شفافیت و نظارت، بایستی کمک های عام المنفعه، بلاعوض و سایر پرداخت های مشابه: 1⃣ قبل از پرداخت به تصویب مجمع عادی برسد 2⃣ افشا در گزارش تفسیری و گزارش فعالیت هیات مدیره بشود 3⃣ حسابرس مستقل در بند جداگانه اظهارنظر کند. 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

👤کمال سیدعلی، معاون ارزی سابق بانک مرکزی 🌐 کسری بودجه و تامین آن با نقدینگی و تورم ۴۰ درصدی، بر نرخ ارز به عنوان یک کالا اثر دارد؛ این سبب شد ۹ درصد گران شود ▫️رابطه تورم و افزایش قیمت دو سویه است؛ افزایش قیمت ارز ناشی از تورم است و افزایش نرخ ارز هم تورم را بیشتر می‌کند ▫️حجم نقدینگی و چاپ پول بانک مرکزی به این چرخه دامن‌زده 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

🌐 بخشنامه گمرک درخصوص ممنوعیت پذیرش کالاهایی که در زمان اظهارنامه دارای ثبت سفارش منقضی یا ابطال شده می‌باشند 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

🌐 آئین نامه اصلاحی نحوه واگذاری و میزان و ترتیب استفاده انواع تنخواه گردان های موضوع ماده (۵۴) قانون محاسبات عمومی کشور 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

🌐 موارد عدم الزام به صدور صورتحساب الکترونیک تاریخ ۱۴۰۲/۱۱/۱۱ 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

🌐 قواعد مربوط به صدور صورتحساب اصلاحی چیست؟ 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

🌐 میزان ورود و خروج ارز و اسناد بانکی از مرزهای کشور ▫️طبق اعلام گمرک، ورود ارز و اسناد بانکی و اوراق بهادار بی نام مجموعا تا سقف ۱۰ هزار یورو یا معادل آن مجاز است. ▫️خروج ارز و اسناد بانکی و اوراق بهادار بی‌نام نیز تا سقف ۵۰۰۰ یورو یا معادل آن از مرزهای هوایی و تا سقف ۲۰۰۰ یورو یا معادل آن از مرز های زمینی، ریلی و دریایی مجاز است. 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

🌐 ۶۰ هزار خانه خالی تهران به سازمان امور مالیاتی معرفی شد 👤مدیرکل دفتر اقتصاد مسکن وزارت راه و شهرسازی : ▫️تاکنون در ۲ مرحله بیش از ۶۰ هزار واحد مسکونی خالی استان تهران توسط وزارت راه و شهرسازی برای اخذ مالیات به سازمان امور مالیاتی معرفی شد و به زودی مرحله سوم معرفی خانه‌های خالی در تهران و سایر شهرهای کشور آغاز خواهد شد. 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

🌐 افسانه‌های اقتصادی: افزایش مالیات دوایی برای کسری بودجه است! ✍🏻 موری روتبارد ▪️مردمی که با نیّت خیر نگران کسری بودجه هستند متأسفانه راه‌حلی غیرقابل پذیرش پیشنهاد می‌دهند: افزایش مالیات‌ها. درمان کسری بودجه با افزایش مالیات‌ها مثل این است که بیماری برونشیت شخصی را با شلیک به او درمان کنیم. «درمانی» بسی وخیم‌تر از بیماری. ▫️یک دلیل، آن‌طور که بسیاری از منتقدان به آن اشاره کرده‌اند، این است که بالارفتن مالیات‌ها به دولت پول بیشتری می‌دهد و بنابراین سیاستمداران و بوروکرات‌ها علاقه‌مند می‌شوند هزینه‌ها را باز هم بیشتر کنند. ▫️پارکینسون همه این مطلب را در «قانون» معروف خود گفته است: «هزینه‌ها آن‌قدر بالا می‌رود تا با درآمد برابری کند.» اگر دولت قصد کند مثلاً ۲۰ درصد کسری بودجه داشته باشد، در اثر این درآمد بالا، هزینه‌ها چنان بالا می‌رود که به همان درصد کسری وفادار نمی‌ماند. ▫️اما حتی اگر از این استدلال در روان‌شناسی سیاسی هم بگذریم چرا باید کسی باور کند «مالیات» بهتر از قیمت بالا است؟ درست است که تورم گونه‌ای وضع مالیات است که در آن دولت و دیگر دریافت‌کنندگان ابتدایی پول جدید می‌توانند مالکیت اعضای جامعه‌ای را که درآمد آن‌ها بعداً در فرآیند تورم بالا می‌رود، سلب کنند، اما حداقل در وضعیت تورم مردم هنوز می‌توانند برخی از منافع مبادله را برداشت کنند. ▫️اگر نان قرصی ۱۰ دلار شود، مایه تأسف است اما «حداقل» شما هنوز می‌توانید نان بخورید، اما اگر مالیات‌ها بالا رود، پول شما به جیب سیاستمداران و بوروکرات‌ها می‌رود و شما بی هیچ خدمت یا منفعتی رها می‌شوید. تنها نتیجه آن خواهد بود که پول تولیدکنندگان به نفع آن بوروکراسی مصادره می‌شود که توهین را هم به آسیبی که می‌زند میفزاید و پولی که غصب کرده را برای پراکنده کردن مردم استفاده می‌کند. ▫️بنابراین تنها درمان برای کسری بودجه، درمانی ساده اما در واقع فراموش شده است: بودجه دولت را قطع کنید. کجا و چطور؟ همه جا و به هر طریق ممکن! 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus

🌐 مبنای محاسبه عیدی کارگران ▫️کلیه کارفرمایان مکلفند به هریک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل شصت روز آخرین مزد که نبایستی از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند به عنوان عیدی و پاداش بپردازند. ▫️ملاک محاسبه عیدی وپاداش ، آخرین مزد کارگرمی باشد ودرواحدهایی که طرح طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت کاردارند مزد مبنا (تبصره ۲ ماده ۳۶ قانون کار) یعنی مزدگروه وپایه خواهدبود.مطلب از کانال تلگرام خانه حسابداری میباشد. ودرواحدهایی که طرح طبقه بندی ندارند مزدثابت (تبصره ۱ ماده ۳۶)یعنی مزدشغل به علاوه مزایای ثابت پرداختی به تبع شغل ازقبیل فوق العاده شغل ، حق جذب ، حق سرپرستی ، حق فنی و....  منظور و در محاسبه عیدی وپاداش آخرسال لحاظ می گردد. ▫️لازم به ذکراست طبق ماده ۳۹ قانون کار ،عیدی کارگرانی که بصورت پاره وقت اشتغال به کاردارند به نسبت مدت کارکردمحاسبه وپرداخت می شود . درموردکارگران ساعتی که حقوق ماهانه ثابت نداشته ودستمزدآنان درماه های مختلف متغیرمی باشد برای محاسبه عیدی میانگین حقوق سه ماه آخرمبنای محاسبه قرارخواهدگرفت . ▫️چنانچه کارگاه هایی که مطابق رویه جاری کارگاه بیش از مبالغ فوق پرداخت می نمایند ، عرف کارگاه در پرداخت عیدی و پاداش معتبر خواهد بود. 🆔 @IranAccPlus Https://Eitaa.com/IranAccPlus