eitaa logo
رب الناس/بقلم علیرضا کمیلی
2.2هزار دنبال‌کننده
34 عکس
23 ویدیو
2 فایل
خاطرات و تأملات علیرضا کمیلی @komaili فعال عرصه بین الملل و عضو اتحادیه امت واحده محقق عرصه های دینی اجتماعی و تشکلی
مشاهده در ایتا
دانلود
💠 وقتی که کار کردن آسان تر از کار نکردن است یا مدل یوگی و دوستان! 🔷 ستادها و قرارگاه هایی که برای انسجام بخشی به بدنه گسترده جوانان تشکیل شدند، بخاطر مدیرانی که روحیه عملگرا داشتند کار سخت که توانمندسازی و فعال سازی ظرفیت های گسترده موجود بود را رها کردند و خود، با تشکیل أقمار به میدانی دست زدند! و در واقع بجای ستاد، صف شدند! 😔 این روحیه چه در داخل یک تشکل باشد و چه در قبال تشکل های متعدد، به سوختن انرژی های ، عدم اعطای فرصت تجربه به دیگران، نابودی خلاقیت آتش به اختیاری و عدم ایجاد مردمی کارا منجر خواهد شد، هر چند نهایتا اقداماتی مناسب هم توسط آن مدیر و دوستانش یا انجام شود و گزارشاتی هم تهیه گردد! 👈 اینجاست که کار سخت، اقدام میدانی نکردن و صبر بر رشد دیگران داشتن است. چیزی که عنصر حیاتی وجود نسل های وابسته به آن است. 📍 @komeilialireza 🔹 eitaa.com/komeilialireza
🔧 با مهندس های عرصه فرهنگ چه کنیم؟ ⚙ بسیاری از فعالان عرصه فرهنگ، یا مهندس اند واقعا یا اصطلاحا یعنی مطالعات مرتبط یا لازم را ندارند و از طرفی هم بدلیل چند سال حضور در این عرصه، دچار شده اند و تغییرپذیری شان نیز کم شده است! یعنی بطور طبیعی ثوابتی یافته اند که معمولا لایتغیر است. ⚠️ اتفاقا مهندسان فکر می کنند مهارت فاکتور گیری و ساده سازی و دسته بندی که دارند نقطه قوت شان نسبت به خوانده هاست چرا که اینها برای هر چیزی شقوقی تصویر می کنند و کار را سخت تر می کنند ولی نمی دانند که اساسا جنس مسایل انسانی و فرق دارد! ⭕️ نگارنده معتقد نیست که هر کس مقداری فقه و فلسفه و علوم اجتماعی خوانده برای عرصه مناسب تر است ولی کسی که در دوران دانشجویی فرصت کرده پای صحبت این و آن بنشیند و از برخی نویسندگان هم کتبی پراکنده را بخواند صرفا با همه چیز در حد یک وجب آشنا شده و عمق مسایل را در نمی یابد و بدتر اینکه بلافاصله هم وارد عرصه شده است! 🌀 سؤال این است که با اینها که تعدادشان کم نیست چه باید کرد تا اقدامات شان حداقل ضرر را داشته و نقاط قوت شان تقویت شود؟ ✅ آنچه به ذهن حقیر می رسد تقویت پاتوق های برای فعالان و مدیران میانی است که متاسفانه کم کم سرشلوغ هم شده اند! خاصیت این جلسات می تواند خارج کردن آنها از بساطت و آشناسازی با های موجود در عرصه فرهنگ باشد. همچنین ایجاد فرهنگ با افراد عمیق تر و کار کشته تر امری مفید است هر چند افت وابستگی به یک یا چند نگاه خاص را داراست. ماذا بعد!؟ 📍 @komeilialireza