🔰خضریان با انتقاد از رویکرد وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در بکارگیری برخی فعالان فتنه در این وزارتخانه، مطرح کرد؛ 🔺️وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به یک باشگاه سیاسی تبدیل شده است/ آقای میدری با برخی انتصابات به اصل خویش گرایش پیدا کرده است 🔸️خضریان با انتقاد از رویکرد وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در بکارگیری برخی فعالان فتنه در این وزارتخانه، گفت: برخلاف اظهارات جناب میدری در زمان کسب رأی اعتماد در مجلس و اظهار پشیمانی از اقدامات خود در مجلس ششم، اما ظاهراً این اظهارات با واقعیت همخوانی نداشته و ایشان مجدداً به اصل خویش گرایش پیدا کرده است. نه_به_نئولیبرالیسم لعنت بر مدیران #لیبرال دولتی ریشو و با ریش لعنت بر دولت ارازل و اوباش چهاردهم #پزشکیان . https://eitaa.com/labour

از اول آذرماه درخواست بازنشستگی مشاغل سخت و زیان آور صرفا از طریق الکترونیکی امکان پذیر است https://srk.mcls.gov.ir پس از تکمیل ذیل سامانه جامع روابط کار تشکیل شده و خدمت رسانی خود در حوزه مشاغل سخت و زیان‌آور را آغاز سده است متقاضیان بر اساس شخصیت حقیقی یا حقوقی خود جهت ثبت درخواست باید از طریق منوی مذکور و پس از احراز هویت وارد سامانه شوند. در این مرحله رمز یکبار مصرف به شماره همراه آنها پیامک می‌شود و پس از درج کد در سامانه، وارد پوشه خود می‌شوند و گزینه بررسی مشاغل سخت و زیان‌آور را انتخاب می‌کنند. در نهایت گزینه ثبت درخواست فعال شده و اطلاعات محل‌های کار و عناوین شغلی مورد ادعای متقاضیان به شکل صحیح تکمیل و ثبت می‌شود https://eitaa.com/labour

از اول آذرماه درخواست بازنشستگی مشاغل سخت و زیان آور صرفا از طریق الکترونیکی امکان پذیر است https://srk.mcls.gov.ir پس از تکمیل ذیل سامانه جامع روابط کار تشکیل شده و خدمت رسانی خود در حوزه مشاغل سخت و زیان‌آور را آغاز سده است متقاضیان بر اساس شخصیت حقیقی یا حقوقی خود جهت ثبت درخواست باید از طریق منوی مذکور و پس از احراز هویت وارد سامانه شوند. در این مرحله رمز یکبار مصرف به شماره همراه آنها پیامک می‌شود و پس از درج کد در سامانه، وارد پوشه خود می‌شوند و گزینه بررسی مشاغل سخت و زیان‌آور را انتخاب می‌کنند. در نهایت گزینه ثبت درخواست فعال شده و اطلاعات محل‌های کار و عناوین شغلی مورد ادعای متقاضیان به شکل صحیح تکمیل و ثبت می‌شود https://eitaa.com/labour

✅کارگران گرفتار مشکل قراردادهای موقت هستند اصغر نجاری(دبیر اجرایی خانه کارگر زنجان): 🔸 ضروری است مسئولان پاسخگوی تورم با توجه به حقوق کم کارگران باشند، تصویب قانون کار در راستای ایجاد امنیت شغلی برای جامعه کارگری بوده است، برخی کارگران بدون هیچ دلیل منطقی با سابقه ۲۰ ساله اخراج می شوند و ما معنی تمدید نشدن قرارداد کارگری را نمی دانیم. 🔸اینکه صرفا بابت همدلی با جامعه کارگری تذکراتی به کارفرمایان واحدهای تولیدی داده می شود اما ضروری است به این حوزه ورود شود و کارفرمایان به پرداخت وجه و حقوق قانونی کارگران مجاب شوند. 🔸اشکالات اساسی در قانون کار در موضوعات مختلف وجود دارد کارگران فصلی و خیلی از نیروهای کار در واحدهای تولیدی دچار مشکل با قراردادهای موقت هستند، مسئولین باید در این زمینه برای جلوگیری از سردرگمی، پیگیر باشند و مشکلات را به صورت قانونی حل و فصل کنند./ایرنا https://eitaa.com/labour

پرسش و پاسخ قانون كار مشمولين قانون كار ودرادامه👇👇👇 كساني كه در مناطق آزاد تجاريصمعتي در واحدهاي توليدي، صنعتي و خدماتي شاغل هستند از نظر استخدامي مشمول چه نوع مقرراتي مي باشند؟ به موجب ماده 12 قانون چگونگي اداره مناطق آزاد تجاري صنعتي مصوب1372/06/07 مجلس شوراي اسلامي مقررات مربوط به اشتغال نيروي انساني، بيمه و تامين اجتماعي و صدور رواديد براي اتباع خارجي بر اساس آيين نامه اي خواهد بود كه به تصويب هيات وزيران خواهد رسيد كه در اين رابطه هيات وزيران اين مقررات را تصويب و برابر تصويب نامه شماره 33433/ت25 ك مورخ 1373/03/07 ابلاغ نمود. به اين ترتيب افراد شاغل در واحدهاي توليدي، صنعتي و خدماتي كه در مناطق آزاد تجاري، صنعتي فعاليت دارند مشمول مقررات آيين نامه فوق بوده و از شمول قانون كار خارج مي باشند و به اختلاف ناشي از روابط كار كاركنان نيز در هيات رسيدگي موضوع ماده 29- مقررات اشتغال نيروي انساني، بيمه و تامين اجتماعي رسيدگي و صدور راي مي گردد. . https://eitaa.com/labour

پرسش و پاسخ قانون كار مشمولين قانون كار وضعيت استخدامي كاركنان بانك ها چگونه است؟ در اجراي ماده 21 لايحه قانوني اداره امور بانك ها مصوب شوراي انقلاب، كاركنان بانك هاي ادغام شده تابع آيين نامه استخدامي مشتركي مي باشند كه به تصويب مجمع عمومي بانك ها رسيده است ضمناً بر حسب تبصره يك ماده دو آيين نامه استخدامي مشترك بانك ها، مستخدميني كه براي تصدي يكي از مشاغل غير مستمر و براي مدت معيني به خدمت بانك ها در آمده يا درايند مشمول آيين نامه استخدام براي تصدي مشاغل موقت خواهند بود كه در تاريخ 1361/05/23 به تصويب شوراي عالي بانك ها رسيده است. بنا براين كاركنان بانك ها در مجموع از مقررات آيين نامه هاي استخدامي مصوب يادشده تبعيت مي كنند و تحت پوشش قانون كار قرار نمي گيرند قابل ذكر اينكه قانون كار در بانك ها نسبت به كساني جاري مي شود كه در شمول مقررات استخدامي آيين نامه هاي فوق الذكر نباشند. بديهي است آن دسته از  بانك هايي كه توسط بخش خصوصي ايجاد مي شوند كاركنان آن تحت پوشش قانون كار خواهند بود. . https://eitaa.com/labour

📸 اسامی 102 نمایندۀ مجلس که نامۀ اصلاح بودجۀ تورمی سال 1404 خطاب به رئیس محترم مجلس را امضا کردند 🇮🇷 نه_به_نئولیبرالیسم لعنت بر مدیران #لیبرال دولتی ریشو و با ریش لعنت بر دولت ارازل و اوباش چهاردهم #پزشکیان . https://eitaa.com/labour

✅ مگر می‌شود قانونی که همه مواد آن اجرا نشده و یا به صورت ناقص اجرا شده را پیگیری نکنیم؟ حسینعلی اکبری (دبیر اجرایی خانه کارگر زاهدان): 🔸قانون کار بعد از قانون اساسی یکی از قانون‌هایی است که حدود ۴۸ میلیون جمعیت کشور را پوشش می‌دهد. کارگران انتظار حفظ و اجرای تمام مواد و تبصره های این قانون را دارند. مگر می‌شود قانونی که همه مواد آن اجرا نشده و یا به صورت ناقص اجرا شده را پیگیری نکنیم؟ مسئولان بدون در نظر گرفتن نظرات صاحب نظران جامعه کارگری و بازنشستگی کشور در سال ۱۴۰۳ با توجه به تورم چند مرحله‌ای در کشور، حقوق را افزایش دادند. 🔸وزیر کار بر اساس ماده ۴۱ قانون کار در خصوص تورم ایجاد شده و شرایط معیشتی کارگران نسبت به تشکیل جلسه شورای عالی کار و بررسی این موارد اقدام کنند. آقای وزیر و هیئت دولت و مجلس محترم باید در شرایط سپری شده کنونی به فکر تشکیل شورای عالی کار باشند. اگر همین قانون کار حداقلی و افزایش مزد طبق شروط قانون انجام شده بود، بسیاری از بار مشکلات کمتر می‌شد./ایلنا https://eitaa.com/labour

🔻حقوق سرسام‌آور برخی بیمه‌ها؛ ماهانه ۷۰میلیون تومان، ناقابل! 🔹براساس گزارش صورت مالی بیمه سرمد، هزینه حقوق و دستمزد این شرکت در ۶ ماهه نخست امسال رشد ۷۱درصدی نسبت به نیمه نخست سال گذشته داشته است. 🔹هزینه حقوق و دستمزد بیمه سرمد در ۶ ماهه امسال حدود ۲۲۳ میلیارد تومان بوده که با در نظر گرفتن ۵۲۸ کارمند، حقوق و دستمزد ناخالص بیمه سرمد به ازای هر کارمند ماهانه بیش از ۷۰ میلیون تومان خواهد بود./خانه‌اقتصاد نه_به_نئولیبرالیسم لعنت بر مدیران #لیبرال دولتی ریشو و با ریش لعنت بر دولت ارازل و اوباش چهاردهم #پزشکیان . https://eitaa.com/labour

🔹غیبی، کارشناس بازار مسکن: طبق آمار رسمی سایت کُدال منتهی به سال ۱۳۹۹، در داخل ایران حدود ۳۷ میلیون مترمربع دارایی زمین، ملک و آپارتمان‌های بانک‌ها است. 🔸 نه_به_نئولیبرالیسم لعنت بر مدیران #لیبرال دولتی ریشو و با ریش لعنت بر دولت ارازل و اوباش چهاردهم #پزشکیان . https://eitaa.com/labour

♦️این روزها قالیباف در مجلس همان مسیری را می پیماید که سالها قبل علی لاریجانی می پیمود . او به حدی از سرکشی رسیده که حتی دیگر ظاهر را هم حفظ نمی کند !! فریادهای صباغیان را که شنیدم یاد اعتراضات و فریادهای رسایی و اشکهای مرحوم زارعی هنگام تصویب ۲۰ دقیقه ای برجام نافرجام افتادم . یاد جلسه محرمانه ی خریدن غضنفری افتادم . و یاد خیلی چیزهای دیگر و افسوس خوردم از امانت مردم که به دست نا اهلان و نا محرمانِ باندباز و پکیج فروش و دیکتاتور افتاد . آقای قالیباف ! این ره که پیش گرفته اید به ترکستان است ... نه_به_نئولیبرالیسم لعنت بر مدیران #لیبرال دولتی ریشو و با ریش لعنت بر دولت ارازل و اوباش چهاردهم #پزشکیان . https://eitaa.com/labour

♦️

یکی مرد جنگی به از ٢٩

نفر امیرحسین ثابتی: وقتی دولت رئیسی در یک راهبرد خطا می‌خواست برجام را در اسفند ۱۴۰۰ احیا کند؛ سیدمحمود نبویان مانع شد.آن صندلی یک نفره مجلس می‌تواند جای ۲۹۰ نفر کارکرد داشته باشد‌‌‌. نه_به_نئولیبرالیسم لعنت بر مدیران #لیبرال دولتی ریشو و با ریش لعنت بر دولت ارازل و اوباش چهاردهم #پزشکیان . https://eitaa.com/labour