🎖 مدیر سرمایه انسانی وزارت نفت مورد قبول شما کیست 🔹 مجموعه خبری نفت‌آوران اقدام به برگزاری نظرسنجی در مورد مدیریت سرمایه انسانی وزارت نفت کرده است و با هدف جلوگیری از خرابکاری و تقلب که در انواع نظرسنجی‌ها وجود دارد، اینکار از طریق پیج اینستاگرام خصوصی نفتالود صورت می‌گیرد تا کارکنان و بازنشستگان نظر خود را در استوری این پیج بنویسند. 🔹 لطفا دقت نمایید گزینه‌های موجود در دولت چهاردهم را نام ببرید و از ارسال ایده‌آل‌هایی که وجود خارجی ندارند خودداری نمایید.(گزینه‌هایی مانند جنابان فرزین مینو، فهیمی‌تبار، کامران دهقانی، مولایی، دلاویز و سایر گزینه‌های مطرح شده) 🔹 جهت شرکت در نظرسنجی لطفا پیج اینستاگرام نفتالود را فالو کنید و نظر خود را در استوری ارسال کنید (فالو کردن شما جهت جلوگیری از ارسال نظرات فیک است) پیج اینستاگرام نفتالود برای شرکت در نظرسنجی 👇👇👇👇 https://instagram.com/naftalod 🔹 پایان این نظرسنجی ساعت ۱۱ چهارشنبه ۱۴۰۳/۰۶/۲۱ خواهد بود و سپس نتیجه نظرسنجی از طریق مجموعه خبری نفت‌آوران اطلاع‌رسانی خواهد شد. ۱۴۰۳/۰۶/۲۰ نفت آوران eitaa.com/naftavaran

🎖 اعلام نتیجه نظرسنجی 🔹 عمده نظرات را دریافت کردیم و بدلیل فرصت کم تا انتخاب مدیر، نتیجه نظرسنجی را تا دقایقی دیگر اعلام می‌کنیم ۱۴۰۳/۰۶/۲۰ نفت آوران eitaa.com/naftavaran

🎖 مدیر منابع انسانی مورد قبول کارکنان برای وزرات نفت دولت چهاردهم 🔹 قبل از بیان این موضوع، لازم است بدانیم جناب پاکنژاد وزیر نفت است و تمام مسئولیت‌ها با اوست و باید پاسخگوی عملکرد همه مدیرانش باشد بنابراین در چنیش مدیران وزرات نفت کاملاً مختار هستند و کسی حق تحمیل گزینه‌ای را به ایشان ندارد. 🔹 با این وجود اگر جناب پاکنژاد وزیر محترم نفت، برای انتخاب مدیر سرمایه انسانی وزارت نفت، به نظر کارکنان و بازنشستگان وزارت نفت اهمیت می‌دهند و سعی در انتخاب مدیری مورد قبول آنها دارند، رسانه نفت‌آوران اولین و تنها‌ترین رسانه اختصاصی کارکنان و بازنشستگان صنعت نفت با اجرای شیوه‌ای از نظرسنجی با کمترین احتمال خطا، گزینه مورد قبول سرمایه انسانی وزارت نفت را خدمت جناب وزیر معرفی می‌نماید. 🔹 این نظرسنجی که با دریافت اسامی از طریق استوری پیج خصوصی اینستاگرام به مدت ۱۲ ساعت برقرار بود که نفرات زیر بیشترین اقبال را در میان سرمایه انسانی داشتند. ۱- جناب "ناصر مولایی" با کسب ۲۱% نظرات دریافتی ۲- جناب "فرزین مینو" با کسب ۱۵% نظرات دریافتی ۳- جناب "مهدی علی‌مددی" با کسب ۱۱% نظرات دریافتی 🔹 باز تأکید می‌کنیم انتخاب مدیران کاملاً از اختیارات وزیر محترم نفت می‌باشد که می‌بایست پاسخگوی عملکرد مجموعه باشند و فردا روزی قرار نیست کسی غیر از ایشان پاسخگوی نتایج منفی انتصابات وزارت نفت باشند و نام ایشان است که به خوبی یا بدی ثبت خواهد شد و فقط اعتبار اوست که هزینه مدیران می‌شود. 🔹 در پایان اگر جناب پاکنژاد به نظرات سرمایه انسانی وزارت نفت اهمیت می‌دهند، اما به این رسانه یا سایر رسانه‌ها اعتماد ندارند، از طریق پورتال براحتی امکان نظرسنجی با جامعه آماری بیشتر و واقعی‌تر وجود دارد که می‌توانند نظر واقعی کارکنان در مورد گزینه‌های خود را دریافت نمایند و در غیر اینصورت باوجود اختیارات قانونی، در صورتی که مدیری بدون اقبال در سرمایه انسانی انتخاب نمایند نباید انتظار عملکرد جهادی داشته باشند. هدف ما از این نظرسنجی صرفاً بیان نظر واقعی سرمایه انسانی وزارت نفت بود. ۱۴۰۳/۰۶/۲۰ نفت آوران eitaa.com/naftavaran

🎖 کامران دهقانی مدیر سرمایه انسانی وزارت نفت شد 🔹 طبق شنیده‌های موثق، جناب کامران دهقانی به عنوان مدیر سرمایه انسانی وزارت نفت منصوب شدند. جناب کامران دهقانی در نظرسنجی اخیر رسانه نفت‌آوران که حدود ۱% از نظرات دریافتی به نام ایشان بود قبلاً تجربه سرپرستی این معاونت را داشته‌اند و امیدواریم بتوانند از تجربه و توان خود برای رفع مشکلات سرمایه انسانی بهره‌ ببرند. ۱۴۰۳/۰۶/۲۱ نفت آوران eitaa.com/naftavaran

🎖 از ویرایش فیش حقوقی این ماه چه خبر؟ 🔹 اخبار ویرایش فیش حقوقی را در پیج خصوصی نفتالود ببینید ۱۴۰۳/۰۶/۲۵ اینستاگرام خصوصی نفتالود 👇👇👇👇 https://instagram.com/naftalod

🎖 اعتبار ۵۰ میلیونی خرید برای چه کسانی فعال شده است 🔹 اخیراً برخی کارکنان پیامکی از فعال شدن ۵۰ میلیون خرید اعتباری دریافت کرده‌اند که در این مطلب نفت‌آوران، مشمولان آن و فروشگاههای قابل خرید و نحوه بازپراخت آنرا کاملاً توضیح داده‌ایم تاریخ خبر: ۱۴۰۳/۰۶/۲۶ شماره خبر: پ ن ۱۴۰۳/۹ لطفا برای مطالعه این مطلب روی لینک زیر بزنید تا وارد این مطلب در سایت نفت‌آوران شوید https://naftavaran.ir/آسان-خرید-بانک-تجارت همچنین می‌توانید نظرات خود در خصوص این موضوع را در زیر این پست نفت آوران ارسال کنید https://www.instagram.com/reel/C_-pkShuqu2/?igsh=NjF4MXZxMzhvcXdp نفت آوران eitaa.com/naftavaran

🎖 اطلاعیه مجموعه خبری نفت آوران 🔹 با توجه به تأثیرگذاری مجموعه خبری نفت‌آوران، متاسفانه گاهی شاهد بی‌اخلاقی برخی افراد بی‌هویت هستیم که مزخرفاتی را به نام این مجموعه خبری در فضای مجازی منتشر می‌کنند(نفت‌آوران، نفتالود و بانفت) 🔹 این مجموعه خبری هرگز خبرساز نیست بلکه خبررسان است و اخبار خود را از طریق منابع رسمی وزارت نفت، مصاحبه با مدیران و همچنین از طریق کارکنان و بازنشستگان مطلع و موثق به اطلاع همراهان می‌رسانیم و هر مطلبی که به نام کانالهای این مجموعه یا به نام مدیرمسئول این رسانه(مهدی بحرانی) در گروههای مجازی می‌بینید در حالی که در کانالهای ما منتشر نشده است، دروغ و کذب است. 🔹 اخیراً نیز مطلبی از طرف کانال نفتالود در فضای مجازی منتشر شده به نقل از جناب کامران دهقانی که دستوراتی را صادر کرده‌اند، این در حالی است که ما هنوز هیچ ارتباطی با جناب کامران دهقانی جهت مطالبه‌گری صنفی، مصاحبه یا خبررسانی برقرار نکرده‌ایم و این برچسب دروغ، صرفاً جهت تخریب این مجموعه خبری یا جناب دهقانی منتشر شده است که آنرا تکذیب می‌کنیم و از کارکنان و بازنشستگان درخواست می‌کنیم که لطفا مطالب ما را از کانالهای مجموعه خبری دنبال کنند و چنین مزخرفاتی را از طرف ما بازنشر نکنند. ۱۴۰۳/۰۶/۲۹ نفت آوران eitaa.com/naftavaran

🎖 شیوع پنهانی و گسترده بیماری خطرناک کلاغ زرد در سراسر کشور ✍ مهدی بحرانی 🔹 با شیوع پنهانی بیماری خطرناک کلاغ زرد، متاسفانه خسارات زیادی به انقلاب جمهوری اسلامی وارد شده و همچنان این بیماری در حال گسترش است که مانند از کارافتادگی کبد، وقتی متوجه وخامت اوضاع می‌شوید که خیلی دیر شده است. 🔹 اصلی‌ترین نشانه افراد مبتلا به این بیماری، لذت بردن از صدای قارقار کلاغ زرد است و وقتی این بیماری شدت می‌گیرد افراد مبتلا، چنان دچار توهمات آن می‌شوند که برای این کلاغ زرد غذا می‌ریزند. این بیماری که با حمله سایبری شیوع پیدا کرده از طریق ماهواره، اینترنت، گوشی همراه و سایر تجهیزات رسانه‌ای و ارتباطی، افراد را مبتلا می‌کند و روزانه توسط مرکز کنترل آن، صدها بمب ریز و درشت در سطح روان جامعه منفجر می‌شود. 🔹 در حالی که کلاغ زرد آزاد، یک دروغ ارزشمند را میان ۱۰ واقعیت بی‌ارزش می‌پیچاند و اعتماد همه را جلب می‌کند، طوطی در قفس، ۱۰ دروغ بی‌ارزش را دور یک حقیقت باارزش می‌پیچاند و اندک اعتماد باقیمانده را نیز نابود می‌کند و این فرایند، باعث شیوع تدریجی و پنهانی و گسترده بیماری کلاغ زرد می‌شود که تاکنون تلفات زیادی از انقلاب جمهوری اسلامی گرفته است. 🔹 یک روابط عمومی سالم و مؤثر، قبل از جلب نظر مسئولین، به کسب اعتماد عموم نیاز دارد که این امر در شرایط فعلی، نیاز اورژانسی به جلوگیری از شیوع بیشتر این بیماری و احیای اعتماد از دست رفته عموم دارد که البته تاکنون بدلیل عدم شناخت و درک کافی متولیان مربوطه از وضعیت موجود، متأسفانه اراده‌ای برای درمان بیماری کلاغ زرد و تغییر و اصلاحات ضروری در مدیریت روابط عمومی و رسانه‌های رسمی و ملی کشور دیده نشده است که امیدواریم با حضور جناب بوجارزاده در مدیریت روابط عمومی وزارت نفت، شاهد اقدامات و اصلاحات مؤثر در این حوزه باشیم. ۱۴۰۳/۰۷/۰۲ نفت آوران eitaa.com/naftavaran

🎖 دستور ساماندهی کارکنان دولت و فوق‌العاده خاص به معاون سرمایه انسانی جدید 🔹 به گزارش رسانه خبری نفت‌آوران، ذبیح‌الله سلمانی به عنوان معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی منصوب شدند که معاون رئیس جمهور، اهم وظایف وی را به شرح زیر اعلام کردند: ۱- ساماندهی کارکنان دولت ۲- فوق العاده خاص موضوع جزء (۳) بند (ب) ماده ۱۰۶ قانون برنامه هفتم به منظور بهره‌وری و نگهداشت نیروی انسانی ۳- ساماندهی و بهبود کانون‌های ارزیابی شایستگی‌های عمومی ۵- بهبود نظام آموزش کارکنان دولت ۶- تعامل سازنده با دستگاههای اجرایی و پاسخگویی به مکاتبات در سریع‌ترین زمان ممکن 🔹 ذبیح‌الله سلمانی به عنوان معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور، قبل از این به عنوان معاون امور حقوقی و مجلس وزارت اقتصاد و دارایی مشغول به کار بودند و تحصیلات ایشان، دکتری حقوق عمومی می‌باشد. ۱۴۰۳/۰۷/۰۴ نفت آوران eitaa.com/naftavaran