💢 تقسیم کار بلی؛ تقسیم شآن هرکز 💠 در نهادانقلابی کارها بین افراد تقسیم می شود؛ اما شان آدم‌ها بر اساس جایگاه تقسیم نمی شود و مسئول مجوعه، شان بالاتری از دیگر نیروها حتی نیروی خدماتی ندارد. جالب اینکه حتی در نهادهای انقلابی دهه شصت، حقوق و مزایای مسئول مجموعه بالاتر از آشپز و راننده همان مجموعه نبوده است. 🔻یک خاطره از شهید حاج قاسم سلیمانی؛ مسئول نهادانقلابی نیروی قدس 💠 ابراهیم شهریاری فرمانده گردان ۴۲۵ حضرت علی اکبر(ع) کرمان: «فاطمیه بود، در بیت‌الزهرا(س) چند خدماتی را فرستاده بودیمشان بروند سرویس‌های بهداشتی را نظافت کنند. حاج قاسم آمد توی بیت الزهرا(س)، مستقیم رفت طبقه پایین پیششان. نگذاشت نیروهای خدمات دست بزنند. به آن‌ها گفت: «همه برین بیرون!» سپس رو کرد به من و گفت: «نذار کسی بیاد.» قدغن کرد حتی خودم بروم. در را بست و خودش ماند. تنها شیلنگ گرفت و همه جا را شست. ۴۵ دقیقه ـ یک ساعت بعد آمد. نشست، یک نفس راحت کشید و گفت: «آخیش، منم تونستم یه خدمتی بکنم» کار زیاد بود، حاجی اما سخت‌ترین را انتخاب کرده بود سخت‌ترین و بی‌ریاترین را.» •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

💢 دوستانی كه حوصله اين مبارزه طولانی را ندارند، كنار بكشند. 🔻آرمان والای اعضای نهادهای انقلابی، تحقق حکومت جهانی امام عصر(عج) در گستره‌ی عالم با صبر بر مشقت‌ها و سختی‌ها است. 💠 امام خمینی(ره) این چشم‌انداز عظیم را چنین ترسیم می‌کنند: «تصور نكنيد كه مبارزه ما يكسال و دو سال و سه سال طول مي‌كشد، به دوستاني كه حوصله اين مبارزه طولاني را ندارند، بگوييد كنار بكشند. اين مبارزه چند دهه ادامه خواهد داشت. مبارزه ما محدود به جلوگيري از تصويب قانون، تغيير يك وزير و یا يك دولت نيست، مبارزه ما براي فراهم آوردن زمينه ظهور حضرت بقيه الله (ارواحناله الفداء) است» (نقل از قول عسگراولادي (روزنامه كيهان 87/11/20ـ ص 2)) #انگیزه_اعضای_نهادانقلابی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

💢 بی اطلاعی از کدام قاعده نهادهای انقلابی، رژیم صهیونیستی را در حمله پیجری ناکام گذاشت! 🔻فرهنگ سازمانی نهادهای انقلابی 💠 1. در نظامات و فرهنگ سازمانی نهادهای انقلابی جمهوری اسلامی در دهه شصت، امکانات بهتر، تجهیزات جدیدتر و حتی غذای لذیذتر به مسئولان نمی رسید و بین افرادی که فاقد بودند توزیع می شد. به عنوان یکی از هزاران نمونه یکی از مسئولان گردان سپاه به خاطر نصب کولر ویژه در سنگر فرماندهی، لجستیک خود را مواخذه و تنبیه می کند و کولر را به بسیجی های گردان تقدیم می کند. 💠 2. در سازمان بوروکرات، فرهنگ سازمانی کاملا متفاوت است. مثلا اتاق مدیر در بالاترین طبقه ساختمان قرار می‌گیرد و غالبا بهترین و جدیدترین تجهیزات ابتدا بین مدیرکل و روسا توزیع می شود. 💠 3. برخلاف برخی نهادهای انقلابی جمهوری اسلامی که در دهه هفتاد، نظام اداری نهادی خود را کمرنگ کردند و نظام اداری بوروکراتیک را پذیرفتند، نظام اداری حزب الله لبنان، همان نرم افزار طراحی شده امام خمینی در دهه شصت است و نهادی اداره می شود. 💠 4. در برنامه خرابکاری پیجری دشمن علیه حزب الله لبنان، دشمن از این قاعده در نهادانقلابی حزب الله لبنان بی خبر بود و تصور می کرد امکانات جدید بین مسئولان حزب الله توزیع شده است. 💠 5. سید حسن نصرالله در سخنرانی خود گفت: «دشمن فکر می کرد با این انفجارها فرماندهان را می‌زند، درحالیکه پیجرهای قدیمی دست فرماندهان بود. محاسبه آنها غلط از آب در آمد.»(نصرالله، 14030629) •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

💢 چرا باید هدف ما احیا نهادهای انقلابی باشد؟ 🎙 بشنوید | دکتر #سید_جواد_طاهایی 💠 کدام جمهوری اسلامی نهادهای انقلابی را نابود کرد؟ 💠 در بین سخنان و گفتگو ارزشمند استاد طاهایی پیرامون انقلاب اسلامی که به شدت ارزش شنیدن دارد، پیرامون نقش تاریخی نهادهای انقلابی نیز نکاتی مطرح می‌شود. 💠 به دلیل اتصال مباحث و شنیدن مقدمات بحث از منظر ایشان، صوت کامل تقدیم می‌شود. (موضوع بحث، پیرامون نهادهای انقلابی نیست، اما اشارت پایانی بحث در این موضوع شنیدنی است.) در این صوت می‌شنوید: 🔻هایدگر تشنه دیدار تو بود و در رثای تو دازاین را سرود... 🔻انسان انقلاب اسلامی چگونه کشور را اداره می‌کند؟ 🔻از کدام جمهوری اسلامی حرف می‌زنیم؟ 🔻کدام جمهوری اسلامی نهادهای انقلابی را نابود کرد؟ 🔻با تضعیف نهادهای انقلابی کدام جریان قدرت گرفت؟ 🔻چرا باید هدف ما احیا نهادهای انقلابی باشد تا شبه دولت مدرن کنار رود؟ ⏪ 🖇«#رزمنده داوطلبِ آرمان‌گرای شهید، انسان ویژه #انقلاب ایران است. او فقط واقعیت نیست، الگویی تحلیلی نیز هست. از زمان حال بسی فراتر می‌رود. یعنی هم سراسر گذشته ایران را برای ایرانیان معنادار می‌کند و هم آینده کشور را زیر چتر تعیین‌کنندگی خود می‌گیرد. فردی دارای حضور در زمانه کنونی که گویی همه چیز از قبل پیرامون او و برای او شکل گرفته و در ارتباط با او موجودیت یافته و در خدمت ظهور کنونی او بوده است و اینک اوست و فقط او که تمامیت ایران را برای ما قابل درک می‌سازد!» •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

💢 چگونه کارهای نشدنی و خیلی بزرگ در نهادهای انقلابی عملیاتی می‌شد؟ 📽️ قسمتی از مصاحبه برادر حاجی زاده (مسئول هوافضا سپاه) در مورد شهید تهرانی مقدم 🔻شهید حسن تهرانی مقدم: می‌خوای موفق بشی؟ کلید موفقیت می‌خوای؟ 💠 در کارهای سختی که نه مقدمات وجود دارد و نه فناوری، نهادهای انقلابی چگونه عمل می‌کردند؟ 💠 چگونه از سنت‌های الهی و امداد عالم غیب بهره‌مند شویم؟ 💠 چه انسان‌هایی با کدام باورها باید جذب نهاد شوند؟ #سنت‌های_الهی_در_سازمان_جهادی #شیوه_تحقق_ماموریت_ناممکن •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

💢 ۲۰ تفاوت سازمان بوروکرات و نهاد انقلابی 🎙 بشنوید | دکتر #مهدی_ناظمی_اردکانی 💠 چرا با سازمان بوروکراتیک اداره کشور سخت است؟ 💠 ارائه استاد در جمع اساتید دانشکده مدیریت است و نگاهی نوین به اهمیت ساختار نهادی و ریشه قدرت این ساختار دارد. در این صوت می‌شنوید: 🔻مبعوث در مقابل منصوب 🔻نیاز متعالی در مقابل نیاز مادی 🔻پاداش درونی در مقابل بیرونی 🔻رقابت در مقابل رفاقت 🔻نوشوندگی در مقابل فرسودگی 🔻تفهیم در مقابل ابلاغ 🔻آینده نگر در مقابل حال گرا 🔻مسیول در مقابل معذور 🔻ما میتوانیم در مقابل نمی‌شود 🔻خلاقیت در مقابل راه معمول 🔻تحول در مقابل حفظ وضع موجود 🔻فرصت سازی در مقابل فرصت سوزی 🔻سرمایه انسانی در مقابل مقدار بودجه •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

📌 «مسئول» یا «رئیس»؟ تفاوت از زمین تا آسمان 🔹 رئیس سازمان با اهرم قدرت، تشویق و تنبیه، سازمان را به جلو می‌راند؛ اما مسئول، خود را خدمتگزار دیگر اعضا می‌داند و در برابر ماموریتی که بر دوش دارد، پاسخگو می‌داند. شاید به همین دلیل است که در نهادهای انقلابی، واژه مسئول بر رئیس یا مدیر ترجیح داده شد. 🔸 رئیس از بالا به پایین می‌نگرد، اما مسئول خود را در میانه میدان می‌بیند. رئیس دستور می‌دهد، مسئول همراهی می‌کند. رئیس بر کرسی ریاست تکیه می‌زند، اما مسئول بار امانت بر دوش می‌کشد. 💡 در فرهنگ سازمانی مدرن: - رئیس یا مدیر به دنبال کنترل است - مسئول به دنبال هدایت و راهنمایی - رئیس یا مدیر منتظر گزارش است - مسئول خود در صحنه حاضر است - رئیس یا مدیر به نتیجه می‌اندیشد - مسئول به فرآیند و نتیجه توأمان می‌نگرد ⚡️ این تفاوت ظریف در واژگان، بازتابی است از دو نگاه متفاوت به خدمت و رهبری. نگاهی که می‌تواند سرنوشت یک سازمان را تعیین کند. 🌱 چه خوب است در جایگاه مسئولیت، پیش از آنکه به فکر ریاست یا مدیریت کردن باشیم، به فکر مسئول بودن باشیم. 📖 یک خاطره از مسئول پشتیبانی جنگ جهادسازندگی فارس: (منبع کتاب رسم جهاد2، صفحه121) در عملیات بیت‌المقدس، وزیر به قرارگاه تاکتیکی آمد. به من گفت: «می‌خواهم به خط مقدم بروم.» مخالفت کردم. باز اصرار کرد: «می‌خواهم خط مقدم را ببینم.» دوباره مخالفت کردم. با تعجب گفت: «یعنی چه نمی‌شود؟ می‌خواهم ببینم آنجا چه خبر است.» پرسیدم: «آمده‌ای بجنگی یا بازدید کنی؟» گفت: «آمده‌ام بازدید کنم.» به او گفتم: «اینجا خیابان شانزلیزه نیست، منطقه جنگی است برادر! اگر به شما اجازه بدهم و در بمباران یا تیر مستقیم دشمن آسیب ببینی، فردای قیامت باید پاسخگو باشم که چرا کسی را که برای جنگیدن نیامده، به خط مقدم فرستادم.» مسئول اینگونه حساب می‌کند و احساس مسئولیت می‌کند. حتی در برابر مقام بالاتر می‌ایستد، چون نسبت به جان او احساس مسئولیت دارد. #جهادسازندگی #فرهنگ_سازمانی #رهبری_خدمتگزار #مسئول_یا_رئیس •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

💢 حفاظت رهبری از نهاد انقلابی مقابل اصرار برای انحلال و ادغام 🔰از مخالفت آیت‌الله خامنه‌ای در موضوع انحلال نهادانقلابی سپاه تا مخالفت آیت‌الله سیستانی با انحلال حشد شعبی 🔹تصمیمات حکیمانه رهبران همواره مسیر تاریخ را دگرگون کرده است. مخالفت قاطع آیت‌الله سیستانی با انحلال حشد شعبی، یادآور تصمیم تاریخی رهبر معظم انقلاب در مخالفت با انحلال سپاه پاسداران و ادغام آن در ارتش در سال 1370 است. 🔸حفاظت از نهادهای انقلابی با نظام اداری متفاوت از نظام اداری بوروکرات، در مقابل تمامیت خواهی دولت شبه مدرن، می تواند زمینه ساز تحقق دولت‌سازی در مرحله دولت اسلامی باشد. 🔸همان‌گونه که مخالفت آیت‌الله خامنه‌ای با انحلال سپاه پاسداران، موجب حفظ نهادی انقلابی و مردمی با انگیزه‌های ایمانی و جهادی شد، امروز نیز حکم حکیمانه مرجعیت عالی عراق، راه را برای تداوم فعالیت نیروهای مردمی و مؤمن حشد شعبی در عراق هموار کرد. 🔸تجربه تلخ سوریه در انحلال نیروهای دفاع وطنی و ادغام آن با ارتش، که منجر به تضعیف قدرت دفاعی این کشور و متعاقباً سقوط دمشق شد، درس عبرتی تاریخی است. در ایران نیز در صورت ادغام سپاه در ارتش، همچون تجربه شکست خورده انحلال کمیته انقلاب اسلامی در سال ۱۳۶۹ و ادغام با شهربانی و ژاندارمری و تضعیف امنیت داخلی ایران، بخش مهمی از توان دفاعی-امنیتی کشور از دست می‌رفت. ⚡️نکته مهم: تجربه موفق جمهوری اسلامی ایران در حفظ نهاد انقلابی سپاه، امروز الگویی برای سایر کشورهای منطقه شده است. حفظ حشد شعبی به عنوان نهادی مستقل، ضامن حفظ امنیت و اقتدار عراق خواهد بود. 🌟 حفظ نهادهای مردمی با انگیزه‌های ایمانی و انقلابی، رمز بقای قدرت و استقلال ملت‌هاست. تجربه سوریه نشان داد که انحلال چنین نهادهایی می‌تواند چه هزینه‌های سنگینی را به کشور تحمیل کند. #نهادانقلابی_حشد_شعبی #سپاه_پاسداران #حفاظت_از_نهادانقلابی #انحلال_نهادهای_انقلابی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

📢 انحلال نهادهای انقلابی؛ نسخه‌ای که برای تضعیف اقتدار ملی پیچیده شد ⚡️ امام خامنه‌ای در دیدار امروز 12دی1403: «اقتدار ملی در هر کشوری عواملی دارد؛ این عوامل را باید حفظ کرد... مجموعه جوانان مومنی که حاضرند جانشان را فدا کنند، مهمترین عوامل اقتدار یک ملت اند. اینها را نباید از صحنه خارج کرد.» ⚜️ مقایسه دو مسیر متفاوت: 1️⃣ دو نمونه از نهادهای انقلابی که متاسفانه منحل شدند: 🔸جهاد سازندگی (۱۳۷۹) - مرکز تجمع جوانان مؤمن و انقلابی - خط مقدم محرومیت‌زدایی - پیشتاز خودکفایی اقتصادی 🔸کمیته انقلاب اسلامی (۱۳۷۰) - پایگاه اصلی نیروهای مردمی و حزب‌اللهی - خط مقدم تأمین امنیت و مبارزه با مفاسد اجتماعی - حافظ ارزش‌های انقلاب در سطح جامعه 2️⃣ نهادی که با درایت رهبری حفظ شد: 🔰 سپاه پاسداران انقلاب اسلامی - با مخالفت قاطع رهبری با طرح ادغام سپاه و ارتش - نتیجه: تبدیل ایران به ابرقدرت نظامی منطقه - دستاورد: قدرت موشکی با مجاهدت شهید تهرانی‌مقدم - افتخار: اقتدار منطقه‌ای با راهبری شهید سلیمانی ⚠️ پیامدهای تلخ انحلال نهادهای انقلابی: 📌 حوزه اجتماعی: - کمرنگ شدن مبارزه با مفاسد اجتماعی - تضعیف نظارت مردمی بر ناهنجاری‌ها - کاهش حضور نیروهای مؤمن در عرصه‌های اجتماعی 📌 حوزه اقتصادی: - افزایش چشمگیر هزینه‌های کشورداری - کند شدن روند پیشرفت و توسعه کشور - تضعیف خودکفایی در بخش‌های مختلف 📌 حوزه مدیریتی: - از دست رفتن تجربیات ارزشمند مدیریت جهادی - بوروکراسی پیچیده به جای کار جهادی - کاهش کارآمدی در خدمت‌رسانی به مناطق محروم ♦️ نتیجه تاریخی: انحلال نهادهای انقلابی = تضعیف انقلاب اسلامی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

📢 بیان علنی جزئیات فرمول مقابله با فتنه سوریه توسط امام خامنه‌ای؛ علت چیست؟ 🎙️ بشنوید: دکتر میثم قراباغی در این فایل صوتی به تحلیل سخنرانی تاریخی امام خامنه‌ای در ۱۲ دی ۱۴۰۳ از منظر الگوپردازی برای مرحله «دولت اسلامی» پرداخته می‌شود که طی آن راهبرد شهید سلیمانی در بکارگیری و بسیج مردم عراق علیه حضور آمریکا تشریح گردید. 🔸 محورهای کلیدی: • چرا رهبری این فرمول را به صورت علنی بیان کردند و نه در جلسه خصوصی با سردار قاآنی؟ • نقطه شروع: شناسایی و سازماندهی مردم دارای احساس تکلیف الهی • تفاوت اساسی رویکرد حاج قاسم با ساختارهای رسمی مانند وزارت خارجه و ارتش • الگوبرداری از تجربه موفق نهادهای انقلابی دهه ۶۰ 💡 درس‌های راهبردی: ۱. اهمیت بکارگیری ظرفیت‌های مردمی خارج از ساختارهای بوروکراتیک ۲. ضرورت ایجاد میدان عمل برای جوانان مؤمن و انقلابی ۳. الگوی عملیاتی برای حل مسائل داخلی کشور با تکیه بر مردم ⚡️ نکته مهم: این تجربه نشان می‌دهد چگونه می‌توان با عبور از نظام اداری دست و پاگیر، از ظرفیت نیروهای مردمی برای حل مسائل پیچیده بهره برد. 🎯 کاربردهای داخلی: • شناسایی و سازماندهی نیروهای مردمی آماده و دارای انگیزه • ایجاد ساختارهای چابک و غیربوروکراتیک برای حل مسائل • تکرار تجربه موفق نهادهای انقلابی دهه ۶۰ در شرایط امروز 📌 یادآوری مهم: شناخت فناوری بکارگیری مردم در تجارب موفق جمهوری اسلامی، رمز تکرار آنهاست. #حکمرانی_مردمی #مکتب_حاج_قاسم #امام_خامنه‌ای #مردم_محوری •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 سبک اداره امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✅ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi

🌟 از آشوب تا آرامش: معجزه ابتکار عمل نهادهای انقلابی در تابستان ۶۰ 🌟 📍 روایتی شگفت‌انگیز از نقش نهادهای انقلابی در نجات کشور 🔸 صحنه تاریخی: تابستان ۱۳۶۰ یکی از بحرانی‌ترین مقاطع تاریخ انقلاب اسلامی بود. ساختارهای رسمی کشور هر سه آسیب دیده بودند؛ قوه مجریه با عزل رئیس‌جمهور، قوه قضائیه با شهادت آیت‌الله بهشتی، و مجلس با شهادت و مجروحیت تعداد زیادی از نمایندگان. در این شرایط، دشمنان انقلاب که شرایط را مساعد می‌دیدند، نیرویی ۱۲ هزار نفری برای تصرف کشور آماده کرده بودند. ⚡️ تفاوت عملکرد نهادهای انقلابی: در حالی که ساختارهای بوروکراتیک معمول نیازمند دستورالعمل و ابلاغیه بودند، نهادهای انقلابی، به ویژه نهادانقلابی اطلاعات سپاه(که سه سال بعد و در سال 1363 با نفوذ خارجی و خیانت داخلی با 5هزار پاسدار ذیل دولت رفت و شد: وزارت اطلاعات)، با درک عمیق مسئولیت تاریخی خود، ابتکار عمل را به دست گرفتند. 🎯 اقدامات معجزه‌آسا: 📌 پیش‌دستی در شناسایی تهدید: به قول محسن رضایی، "ما می‌دانستیم دشمنان نمی‌توانند خنده مردم را تحمل کنند." این بصیرت زودهنگام، آغاز نجات کشور بود. 📌 نوآوری خلاقانه: در شرایطی که هیچ دستورالعمل اداری راهگشا نبود، با ابتکاری بی‌نظیر، نمایندگان مجروح را با برانکارد به مجلس منتقل کردند تا نشان دهند نظام همچنان پابرجاست. 📌 فداکاری بی‌مانند: اعضای منافقین با جانفشانی پاسداران اطلاعات سپاه، پی در پی زیر ضربه رفتند و کنترل شدند. 💫 ویژگی‌های نهادهای انقلابی: سرعت عمل فوق‌العاده: در حالی که بوروکراسی معمول هفته‌ها زمان می‌خواست هماهنگی خودجوش: بدون نیاز به جلسات و مکاتبات طولانی راه‌حل‌های خلاقانه: وقتی همه می‌گفتند نمی‌شود، آنها راه را پیدا کردند 🌟 نتایج درخشان: ▫️ خنثی‌سازی توطئه دشمنان ▫️ حفظ ثبات نظام سیاسی ▫️ تثبیت جایگاه نهادهای انقلابی ▫️ ارائه الگوی موفق مدیریت در کلاس انقلاب اسلامی 📝 درس‌های ماندگار: ۱- روحیه انقلابی و احساس تکلیف، کلید غلبه بر محدودیت‌هاست ۲- ابتکار عمل و پیش‌دستی، فرهنگ نهادهای انقلابی است ۳- مدیریت جهادی در بحرانی‌ترین شرایط معجزه می‌آفریند ۴- نظام اداری اصیل انقلاب باید بر پایه نظم اداری نهادی باشد؛ نه نظام اداری بوروکراتیک 🔆 سخن پایانی: تجربه تابستان ۶۰ نشان داد نهادهای انقلابی با تکیه بر روحیه جهادی و احساس تکلیف، می‌توانند در پیچیده‌ترین شرایط راهگشا باشند. این الگو همچنان برای چالش‌های امروز و فردای کشور کارآمد است، مشروط به آنکه نظام اداری متناسب با انقلاب اسلامی را تقویت کنیم. 💢 نکته طلایی: ساختارهای بوروکراتیک، پاسخگوی نیازهای انقلاب اسلامی نیست. باید دولت‌سازی مبتنی بر نهادهای انقلابی را احیا کرد. #نهادهای_انقلابی #مدیریت_جهادی #روحیه_انقلابی #تابستان_۶۰ #درس_آموخته_های_تاریخی #سپاه_پاسداران #انقلاب_اسلامی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• 📖 محفل بررسی سبک اداره کشور توسط امام خمینی •┈┈••••✾•🔸🔷🔸•✾•••┈┈• ✍️ کانال معجزه نهادهای انقلابی ↙️ 🔗 @nahadenghelabi