eitaa logo
انجمن علمی رشته های مدیریت دانشگاه پیام نورمرکزاصفهان
461 دنبال‌کننده
439 عکس
145 ویدیو
3 فایل
﷽ 🎓برگزاری کارگاه های علمی ، نشست های علمی تخصصی ، بازدید های علمی ، فعالیت های فرهنگی و اجتماعی.... 🪴دور هم جمع شدن به معنای شروع ، کنار هم بودن به همراه پیشرفت ، و کار کردن با هم به معنای موفقیت مان است .... ✍️ @anjomanadmin
مشاهده در ایتا
دانلود
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
✧باید به خودم یـڪ خبـر از خود بـرسانم .......✨️....... 🔰اردوی زیارتی معرفتـــی راهیـان نـــور دانشجویـــے۱۴۰۳ ظرفیت به شدت محدود‼️‼️ 👤اعزام برادران ۳۰ بهمن الی ۴ اسفندماه 🧕🏼اعزام خواهران ۶ الی ۱۰ اسفندماه 💵هزینه برای هر نفر: 450 هزار تومان شماره حساب جهت واریز وجه 👇 6104_3372_7150_4068 به نام محمد حسین اصلانی فر ⏳️مهلت ثبت نام برادران تا ۲۷ بهمن ماه ⏳️مهلت ثبت نام خواهران تا ۲ اسفند ماه .......✨️....... ثبت نام اردوی راهیان نور (خواهران): https://digiform.ir/w45ac892d ثبت نام اردوی راهیان نور (برادران): https://digiform.ir/w8c480f19 🖇برای ارسال فیش واریزی و سوالات به آیدی زیر پیام بدهید خواهران : @Zaminpardaz313 برادران : @m_h_a_f_313 امکان کنسلی این اردو به هیچ عنوان وجود ندارد پس حتما قبل از ثبت نام نسبت به حضور در اردو اطمینان حاصل فرمایید ‼️ پیگیر اخبار و اطلاعیه ها رسمی اردو از رسانه رسمی فانوس باشید👇👇 ╔═══ೋೋ  حوزه بسیج دانشجویی دانشگاه پیام نور اصفهان     @fanospnu   ೋೋ ═══╝ ╭┈┈┈┈┈────❥ 𝙟𝙤𝙞𝙣 ╰┈➤@pnuManagement
🎤انجمن علمی رشته‌های مدیریت دانشگاه پیام نورمرکزاصفهان برگزار می‌کند: 💷دوره حسابداری 👩‍🏫مدرس:استاد قاسمی مدرس فنی حرفه‌ای مدرس رباتیک مدرس آموزش چرتکه 🏫مکان برگزاری:دانشگاه پیام نورمرکزاصفهان ساختمان8 سالن جلسات ⏰زمان برگزاری:روزهای شنبه و چهارشنبه ساعت 10صبح شروع دوره:چهارشنبه 24بهمن ارزش واقعی دوره:7میلیون تومان با تخفیف ویژه دانشجویی هزینه ثبت‌نام:جلسه‌ای 50هزار تومان تعداد جلسات:15جلسه ✍آیدی ثبت‌نام: @anjomanadmin 🧾همراه با اعطای گواهی شرکت در دوره ╭┈┈┈┈┈────❥ 𝙟𝙤𝙞𝙣 ╰┈➤@pnuManagement
🥳 جـشــن عیــــد نیـمه شعــبان🥳 🔸به‌مناسبت میلاد حضرت‌صاحب‌الزمان(عج)💛✨ 📅 زمان: چهارشنبه ۲۴ بهمن ماه 🕙 از ساعت ۱۰ صبح 🏢 مکان: نمازخانه چهارده معصوم دانشگاه پیام نور مرکز اصفهان جهت ثبت‌نام و حضور در جشن به آیدی زیر در ایتا پیام ارسال کنید: 📲09907549619 🆔@admin_atreyas ╭┈┈┈┈┈────❥ 𝙟𝙤𝙞𝙣 ╰┈➤@pnuManagement
🎤انجمن علمی رشته‌های مدیریت دانشگاه پیام نورمرکزاصفهان برگزار می‌کند: 💷دوره حسابداری 👩‍🏫مدرس:استاد قاسمی مدرس فنی حرفه‌ای مدرس رباتیک مدرس آموزش چرتکه 🏫مکان برگزاری:دانشگاه پیام نورمرکزاصفهان ساختمان8 سالن جلسات ⏰زمان برگزاری:روزهای شنبه و چهارشنبه ساعت 10صبح شروع دوره:شنبه 27 بهمن ارزش واقعی دوره:7میلیون تومان با تخفیف ویژه دانشجویی هزینه ثبت‌نام:جلسه‌ای 50هزار تومان تعداد جلسات:15جلسه ✍آیدی ثبت‌نام: @anjomanadmin 🧾همراه با اعطای گواهی شرکت در دوره ╭┈┈┈┈┈────❥ 𝙟𝙤𝙞𝙣 ╰┈➤@pnuManagement
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
🎤انجمن علمی رشته‌های مدیریت دانشگاه پیام نورمرکزاصفهان برگزار می‌کند: 📌نشست تخصصی صنعت بیمه 📎با حضور جناب آقای فتحی نماینده جنرال شرکت بیمه پارسیان ✅شرکت برای تمامی دانشجویان آزاد است 🗓زمان برگزاری:سه‌شنبه 30بهمن ساعت10صبح 🏢مکان برگزاری:دانشگاه پیام نورمرکزاصفهان ساختمان8 سالن جلسات ✍آیدی ثبت‌نام: @anjomanadmin انجمن علمی رشته‌های مدیریت دانشگاه پیام نورمرکزاصفهان ╭┈┈┈┈┈────❥ 𝙟𝙤𝙞𝙣 ╰┈➤@pnuManagement
🛑⛔️ رفتارهایی که قاتل انگیزه کارکنان هستند ❌4⃣ رفتارهای ضدونقیض و بی‌مسئولیتی مدیر: مدیر الگوی کارمندان و اولین فردی است که می‌تواند به آنها انگیزه بدهد. وقتی مدیر سازمان حرفش با عملش یکی نباشد و رفتارهای نادرستی بکند، انگیزه کارمندان از بین می‌رود. ❌5⃣تبعیض قائل‌شدن: هیچ‌چیز به‌اندازه تبعیض در محل کار و مدیری که درگیر بازی تبعیض شده باشد انگیزه کارمندان را از بین نمی‌برد. احساس عدالت و امنیت جزو نیازهای اولیه کارمندان است. ❌6⃣نادیده‌گرفتن کارمندان مشکل‌ساز: برخی از کارمندان رفتارهایی می‌کنند که محیط کار را ناخوشایند می‌کند، مثلا ممکن است همیشه در حال انتقاد و شایعه‌پراکنی در محیط کار باشند و به هر دلیلی انرژی منفی به سایر کارمندان بدهند. اگر مدیر با این کارمندان برخورد نکند، آنها به رفتارشان ادامه می‌دهند و در نهایت سایر کارمندان هم انگیزه‌شان را از دست می‌دهند و مثل آنها می‌شوند. ❌7⃣بی‌اعتمادی مدیر: بر اساس آمار، وقتی مدیران به کارمندانشان اعتماد می‌کنند و این موضوع را نشان می‌دهند، استرس آنها ۷۴درصد کمتر می‌شود، بهره‌وری‌شان ۵۰درصد افزایش می‌یابد و فرسودگی‌شان تا ۴۰درصد کم می‌شود. در مقابل زمانی که مدیران به کارمندان بی‌اعتماد هستند، فضای سازمان ناامیدکننده می‌شود. ╭┈┈┈┈┈────❥ 𝙟𝙤𝙞𝙣 ╰┈➤@pnuManagement
👩‍💼👨‍💼چگونه به جایگاه یک مدیر ارتقاء یابیم؟ ✅ آیا آماده جهش از نقش یک کارمند شرکت به نقش یک مدیر هستید؟ نشریه معتبر هاروارد بیزنس‌ری‌ویو چند راه را معرفی کرده است که به خودتان و همکارانتان نشان می‌دهد آماده این خیزش هستید. ✅در مورد مسایلی که طرفدار آن‌ها هستید، شفاف باشید. به عبارت دیگر، برند مدیریت خود را شناسایی کنید. از خود بپرسید: کدام سه ارزش برای شما به عنوان یک مدیر و همکار مهم است؟ چگونه آنها را در حرفه خود زندگی کرده‌اید؟ چرا آنها برای رسیدن به موفقیت مهم هستند؟ چگونه فلسفه مدیریت خود را در یک مصاحبه یا برای یک فرد جوان‌تر توصیف می‌کنید؟ ✅مهارت‌های خود در تصمیم‌گیری را تقویت کنید. همانطور که از نردبان ترقی بالا می‌روید، مشکلاتی که با آن مواجه می‌شوید سخت‌تر و پیچیده‌تر می‌شوند و شما نسبت به تصمیمات خود پاسخگوتر خواهید بود. برای تبدیل شدن به یک تصمیم‌گیر ارشد، تمرین کنید که به دنبال نظرات تیم خود باشید، با خود و دیگران به طرز بی‌رحمانه‌ای صادق باشید (حتی وقتی حقیقت سخت است)، و دائماً فرضیات خود را به چالش بکشید. ✅خودآگاهی ایجاد کنید. به عنوان یک مدیر، هر چیزی که می‌گویید و انجام می‌دهید، تأثیر زیادی دارد. افراد شما را از نزدیک بررسی می‌کنند و  هر ژست و نظری که ارایه می‌کنید را تفسیر می‌کنند. بنابراین، احساسات خود را کنترل کنید. چون شما ترجیح می‌دهید افراد روی کار خود تمرکز کنند نه اینکه برای تشخیص حالت روحی شما انرژی صرف کنند . ╭┈┈┈┈┈────❥ 𝙟𝙤𝙞𝙣 ╰┈➤@pnuManagement